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FACULTAD DE INGENIERÍA
ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE
INGENIERÍA INDUSTRIAL
TESIS
PARA OPTAR EL TÍTULO DE
INGENIERO INDUSTRIAL
AUTOR:
TRUJILLO – PERÚ
2016
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DEDICATORIA
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PRESENTACIÓN
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AGRADECIMIENTO
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RESUMEN
El presente proyecto busca demostrar que con una buena implementación de
un plan de seguridad y salud ocupacional se puede disminuir los riesgos
laborales en el campamento pionero Conga de la empresa Minera Yanacocha
S.R.L.
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ABSTRACT
The purpose of this research is to demonstrate the occupational hazards in the
pioneer Conga camp of the Yanacocha Mining Company S.R.L. can be
decreased with an effective implementation of a security and occupational
health plan.
After this, the process of implementation of the security plan was carried out
through the development of a training and inspections program and the
importance of using personal protective equipment, which is going to help
reducing occupational hazards. As well as implementation and knowledge of
safety signs and emergency plan, which should be followed by each of the
workers and employees of the company.
The result obtained from analysis of the current situation was that the
company meets 21% of the requirements required by the regulations of the
Law N°29783, the Health and Safety at Work Act, this percentage indicates
that the company is in poor condition.
The study is completed with the dissemination of results to the areas involved
and the economic evaluation. Also, it is concluded that the plan is feasible
economically, with an NPV greater than zero (S/. 15, 916, 99>0); and an IRR
greater than MARR (51% >12, 5%)
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ÍNDICE GENERAL
DEDICATORIA....................................................................................................i
PRESENTACIÓN................................................................................................ii
AGRADECIMIENTO..........................................................................................iii
RESUMEN….....................................................................................................iv
ABSTRACT........................................................................................................v
ÍNDICE GENERAL.............................................................................................vi
CAPÍTULO I
INTRODUCCIÓN
CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO
2.1. Antecedentes….......................................................................................08
2.2. Marco teórico...........................................................................................15
2.2.1. Principios de seguridad.................................................................15
2.2.2. Modelo de causalidad de accidentes / incidentes de
Newmont.......................................................................................16
2.2.3 Tabla de consecuencia de riesgos (SCAT)...................................18
2.2.4 Método IPERC: Identificación de peligros, evaluación de
riesgos y controles.........................................................................24
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CAPÍTULO III
MATERIALES Y MÉTODOS
CAPÍTULO IV
RESULTADOS
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4.3.1 Introducción...................................................................................106
4.3.2 Objetivo.........................................................................................106
4.3.4 Alcance.........................................................................................106
4.3.5 Responsabilidades........................................................................106
4.4.4 Responsables…..............................................................................118
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4.7.1 Introducción.....................................................................................201
CAPÍTULO V
DISCUSIÓN
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CAPÍTULO VI
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
6.1 Conclusiones...........................................................................................221
6.2 Recomendaciones....................................................................................222
Referencias Bibliográficas..............................................................................224
Anexos...........................................................................................................226
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LISTA DE TABLAS
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ANEXOS
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CAPÍTULO I
INTRODUCCIÓN
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A nivel mundial se dice que las minas es uno de los lugares de trabajo sin
ningún género de dudas, más peligrosos conocidos por el hombre. La
Federación Internacional de Trabajadores de Química, Energía, Minas e
Industria (ICEM) estima que 12 000 mineros fallecen cada año, la mitad en
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1.3. HIPÓTESIS
PROYECTO Metodológico.
Práctica.
Económico social.
1.5. OBJETIVOS
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1.6. LIMITACIONES:
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CAPÍTULO II
MARCO TÉORICO
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2.1. ANTECEDENTES:
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.
8. Ortiz Edisson & Vasconez Roberto, (2012) en su estudio nombrado:
“Elaboración de un plan de seguridad industrial en la empresa de Calzado
Gamos”, tesis para obtener el título de ingeniero industrial presentado a la
Escuela Superior Politécnica de Chimborazo, Riobamba, Ecuador,
llegando a las siguientes conclusiones:
Se obtuvo un diagnóstico y evaluación general de la seguridad en
Calzado Gamos, un porcentaje de inseguridad en la defensa contra
incendios del 92% (muy deficiente); en los equipos de protección
individual el 75% de inseguridad (muy deficiente); en la señalización el
92% de inseguridad (muy deficiente); en la parte de orden y limpieza el
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El marco teórico referencial que tiene relación con el problema que se trata
de investigar es el siguiente:
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1. Principio de protección
2. Principio de prevención
3. Principio de responsabilidad
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INVESTIGACIÓN
FALTA DE CONTROL
CAUSAS INMEDIATAS CAUSAS BASICAS ACCIDENTE/ INCIDENTE
DAÑO / DAÑO
Al medio ambiente
PREVENCION DE PÉRDIDAS
Figura N° 2.1: Modelo de causalidad de accidentes / incidentes de Newmont.
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a) Causas básicas
b) Causas inmediatas
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2) Proceso de investigación
¿Qué ocurrió?
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4. Equipos.
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5. Materiales.
6. Registros.
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1) Método IPERC
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Energía Evento
Probabilidad Consecuencia
RIESGO
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Establecer el contexto
Comunicar y preguntar
Monitorear y
Analizar los riesgos
a) Establecer el contexto
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Fuentes de información:
Empleados y contratistas.
Comunidad.
Expertos técnicos.
Reportes OK.
Diagrama de flujo.
Checklist de inspecciones.
Registro de compras.
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Registro de auditorías.
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f) Monitorear y revisar
g) Comunicar
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La IPERC deberá:
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IPERC
INCIDENTE PREVENCION
CAUSAS
PREVISION
PELIGRO RIESGO
ACCIDENTE Severidad
CAUSAS
Fact. Personales
Fact. Laborales
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4) Identificación de peligros
b) Peligros ergonómicos
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c) Peligros psicosociales
d) Peligros biológicos
e) Peligros físicos
f) Peligros químicos
5) Riesgos
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¿Cómo podemosRexplicar
= P * V el riesgo?
1. Evaluación de riesgos
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Cambio de diseño 10 5
Pasivo 8 4
Activo 6 3
Advertencia 4 2
Procedimiento 2 1
Fuente: Minera Yanacocha S.R.L
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Resultado de control
Habiendo establecido la valoración del control y su efectividad, el
resultado del control puede ser calculado de la siguiente forma:
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Procedimiento de evacuación
3. Jerarquía de controles
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Costos humanos
Costos económicos
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Evaluar la gestión.
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1) Definición
2) Características principales
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Características principales:
comparación y priorización.
Fuente:http://sistemasdecalidadluigina.blogspot.pe/2014/09/conce
ptos-de-herramientas-para-los.html
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5) Interpretación
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1) Definición:
2) Características principales
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CAPÍTULO III
MATERIALES Y
MÉTODOS
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3.2 MÉTODOS
G-O1-X-O2
Donde:
3.3 TÉCNICAS
5
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Diagrama de Pareto.
Diagrama de Ishikawa.
Matriz IPERC.
FUENTES DE
FASES DE ESTUDIO TÉCNICAS HERRAMIENTAS
INFORMACIÓN
Realizar un diagnóstico situacional Departamento de seguridad, Indicadores de
en seguridad y salud ocupacional del seguridad y salud en el Excel
salud y medio ambiente
campamento pionero Conga. trabajo
Departamento de Inventario de
Identificar los peligros, evaluar los seguridad, salud y medio peligros según nivel Formato IPERC
riesgos y aplicar los controles ambiente de riesgos
necesarios, de acuerdo con los Revisión Ficha
procedimientos establecidos. Páginas Web
documentaria virtual bibliográfica virtual
Bibliografía especializada Revisión documentaria Ficha
bibliográfica
Ejecutar inspecciones y
capacitaciones a todo el personal del Autor Lluvia de ideas Word/ Excel
campamento.
Revisar los procedimientos escritos
Autor Análisis y redacción Word/ Excel
de trabajo seguro.
Autor Análisis y redacción
Efectuar investigación de accidentes
/ incidentes y enfermedades Departamento de Word/ Excel
Inventario de
ocupacionales seguridad, salud y medio
accidentes e incidentes
ambiente
Elaborar un plan de respuesta a Autor Lluvia de ideas
Word/ Excel
emergencias. Asesor Lluvia de ideas
6
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CAPÍTULO IV
RESULTADOS
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RUC : 20137291313
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4.1.3 MISIÓN
La empresa Minera Yanacocha S.R.L tiene como misión:
“Aprovecharemos nuestra capacidad organizativa y operativa para
continuar entregando una producción rentable, sostenible y
responsable. Invertiremos para obtener el valor total de Yanacocha
mientras desarrollamos o adquirimos nuevas zonas de trabajo en la
región”.
4.1.4 VISIÓN
Asimismo su visión es: “Seremos reconocidos por nuestros
inversionistas, empleados y grupos de interés externos como la
compañía minera más valorada y respetada de Sudamérica”.
4.1.5.1 Principios:
Yanacocha se rige por principios claves como:
4.1.5.2 Valores
Actuar con integridad, confianza y respeto.
Premiar la creatividad, el espíritu emprendedor y
el compromiso para la acción.
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FORTALEZAS OPORTUNIDADES
Facilidad de acceso a capitales. Exploración de nuevos yacimientos.
Alto retorno sobre el capital invertido. Importantes proyectos en cartera.
Bajo nivel de apalancamiento. Mejora de la eficiencia de las unidades
Principal sector generador de ingresos a Mineras.
favor del Estado. Permitirá un crecimiento sostenido con
Promueve una serie de proyectos sociales inclusión social.
que tienen un impacto positivo en la Ventas mineras aumentan en 22% en el
microeconomía de las zonas más pobres y primer cuatrimestre.
alejadas del país. Actualmente se entregan distintivos a las
En los últimos años las ventas de las Empresas Socialmente Responsables (ESR)
empresas mineras más en el que reflejan sus buenas relaciones con
representativas siguen aumentando. sus interesados y que incentiva a las demás
Las empresas dan continuamente programas empresas.
de capacitación en normas de seguridad e
higiene minera, manejo ambiental, etc.
Posición privilegiada en la producción
mundial de oro.
Sólida posición financiera y holgado nivel
de capitalización.
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DEBILIDADES AMENAZAS
Grado de sindicalización. Conflictos sociales.
Cambios en la legislación vigente. Disminución de demanda de Oro.
Potenciales conflictos con Alta dependencia del mercado
comunidades aledañas. mundial.
Variabilidad en el nivel de precios. La comprensión entre empresa-
No existe una adecuada distribución de comunidad esta resquebrajada y
los ingresos percibidos por parte de la puede poner en peligro la
minería que impulse la mejora de las sostenibilidad minera en algunas
comunidades. zonas.
No todas las empresas mineras
cumplen con sus compromisos
ambientales y de responsabilidad
social.
El factor educación es deficiente y no
permite que las comunidades tengan
mayor comprensión de la realidad.
Los mineros informales son los que
provocan una mayor contaminación.
Elaboración propia
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b) Instalaciones de procesamiento:
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4.1.8 P R O CE S O D E P R O D U C C I O N
Etapa de exploración
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Etapa de minado
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Procesos de planta
Columnas de carbón
Proceso que permite concentrar la cantidad de oro que hay en la solución rica, para
Crowe, el cual se da en dos etapas. La primera es la etapa de
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Merrill Crowe
La solución rica en oro y plata es filtrada y limpiada. Luego se
le elimina el oxígeno y se añade polvo de zinc para precipitar
el metal y hacerlo sólido. El producto del Merrill Crowe es el
que luego pasa al proceso de refinería. La solución pobre, sin
oro, es llamada también Barren. Esta es enviada de nuevo al
PAD, pasando antes por un tanque para agregarle el cianuro
que se consumió durante el proceso. De esta manera se
completa un circuito cerrado donde la solución utilizada no
sale al medio ambiente, sino que se reutiliza constantemente.
Etapa de refinería
El oro obtenido en el proceso Merrill Crowe es sometido a operaciones de secado en hor
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Re vegetación
Fertilización.
Forestación.
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AÑO ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
2000 6 4 2 3 3 6 8 0 0 7 8 7 54
2001 2 9 5 5 8 3 8 8 4 5 4 5 66
2002 20 2 4 6 5 5 4 6 4 8 8 1 73
2003 4 8 5 7 5 3 4 5 3 3 4 3 54
2004 2 9 8 5 2 9 1 3 4 7 5 1 56
2005 3 8 6 6 6 3 5 3 7 5 8 9 69
2006 6 7 6 3 6 5 6 5 4 9 4 4 65
2007 5 6 7 3 7 6 4 6 5 6 5 2 62
2008 12 5 7 6 3 5 6 6 5 3 3 3 64
2009 4 14 6 2 3 8 6 4 2 1 4 2 56
2010 5 13 1 6 5 9 6 4 3 4 4 6 66
2011 4 8 2 5 6 5 4 5 4 5 1 3 52
2012 2 6 8 2 4 2 5 5 3 8 4 4 53
2013 4 6 5 6 1 4 4 4 5 2 4 2 47
2014 6 1 1 1 1 3 7 2 2 0 1 7 32
2015 5 2 5 3 0 2 1 2 2 3 3 0 28
2016 4 3 3 10
TOTAL 94 111 81 69 65 78 79 68 57 76 70 59 907
Fuente: Ministerio de energia y minas (MEM) y elaboracion propia
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N°
Incapacidad Días Perdidos
Accidentes
2 Permanente Parcial 167
12 Temporal 300
TOTAL 467
Fuente: Minera Yanacocha S.R.L y elaboracion propia.
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4 . 1 . 1 0 D I AG R AM A D E I S H I K AW A
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120%
100% 100%
89%
80%
60% 64%
35%
40% 29% 25%
11%
20%
0%
Condiciones Metodo de Mano de EPP
del puesto y medio ambiente
trabajo obra
FrecuenciaAcumulado80-20
b) Interpretación de la gráfica
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4 . 2 . 1 INTRODUCCION
En este capítulo se elabora la evaluación inicial respecto a la
seguridad y salud ocupacional en el campamento pionero Conga
MYSRL.
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Calificación
LINEAMIENTOS INDICADOR SI NO OBS
(0-3)
I. Compromiso e Involucramiento
Elaboración propia.
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Calificación
LINEAMIENTOS INDICADOR SI NO OBS
(0-3)
III. Planeamiento y
aplicación
Elaboración propia.
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CUMPLIMIENTO Calificación
LINEAMIENTOS INDICADOR OBS
(0-3)
SI NO
IV. Implementación y operación
El Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo está constituido de forma
X 3
paritaria. (Para el caso de empleadores con 20 o más trabajadores).
Existe al menos un Supervisor de Seguridad y Salud (para el caso de
X 3
empleadores con menos de 20 trabajadores).
El empleador es responsable de:
* Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores.
* Actúa para mejorar el nivel de seguridad y salud en el trabajo.
* Actúa en tomar medidas de prevención de riesgo ante modificaciones X 2
de las condiciones de trabajo.
Estructura y * Realiza los exámenes médicos ocupacionales al trabajador antes,
responsabilidades durante y al término de la relación laboral.
El empleador considera las competencias del trabajador en materia de
X 1
seguridad y salud en el trabajo, al asignarle sus labores.
El empleador controla que solo el personal capacitado y protegido
X 2
acceda a zonas de alto riesgo.
El empleador prevé que la exposición a agentes físicos, químicos,
biológicos, disergonómicos y psicosociales no generen daño al trabajador X 2
o trabajadora.
El empleador asume los costos de las acciones de seguridad y salud
X 3
ejecutadas en el centro de trabajo.
El empleador toma medidas para transmitir al trabajador información
sobre los riesgos en el centro de trabajo y las medidas de protección que X 3
corresponda.
El empleador imparte la capacitación dentro de la jornada de trabajo. X 1
El costo de las capacitaciones es íntegramente asumido por el
X 3
empleador.
Los representantes de los trabajadores han revisado el programa de
X 1
capacitación.
La capacitación se imparte por personal competente y con experiencia
X 3
en la materia.
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CUMPLIMIENTOS Calificación
LINEAMIENTOS INDICADOR OBS
(0-3)
SI NO
V. Evaluación Normativa
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CUMPLIMIENTOS Calificación
LINEAMIENTOS INDICADOR OBS
SI NO (0-3)
VI. Verificación
La vigilancia y control de la seguridad y salud en el trabajo permite evaluar con regularidad los
X 2
resultados logrados en materia de seguridad y salud en el trabajo.
Supervisión, La supervisión permite:
monitoreo y * Identificar las fallas o deficiencias en el sistema de gestión de la seguridad y salud en
seguimiento de X 1
el trabajo.
desempeño * Adoptar las medidas preventivas y correctivas.
El monitoreo permite la medición cuantitativa y cualitativa apropiadas. X 3
Se monitorea el grado de cumplimiento de los objetivos de la seguridad y salud en el trabajo. X 3
El empleador realiza exámenes médicos antes, durante y al término de la relación laboral a los
X 3
trabajadores (incluyendo a los adolescentes).
Los trabajadores son informados:
* A título grupal, de las razones para los exámenes de salud ocupacional.
Salud en el
* A título personal, sobre los resultados de los informes médicos relativos a la evaluación de X 1
trabajo
su salud.
* Los resultados de los exámenes médicos no son pasibles de uso para ejercer discriminación.
Los resultados de los exámenes médicos son considerados para tomar acciones preventivas o
X 2
correctivas al respecto.
El empleador notifica al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo los accidentes de trabajo
X 3
mortales dentro de las 24 horas de ocurridos.
Accidentes,
El empleador notifica al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, dentro de las 24 horas
incidentes
de producidos, los incidentes peligrosos que han puesto en riesgo la salud y la integridad física X 1
peligrosos e
de los trabajadores y/o a la población.
incidentes, no
conformidad, Se implementan las medidas correctivas propuestas en los registros de accidentes de trabajo,
X 3
acción correctiva incidentes peligrosos y otros incidentes.
y preventiva Se implementan las medidas correctivas producto de la no conformidad hallada en las auditorías
X 1
de seguridad y salud en el trabajo.
Se implementan medidas preventivas de seguridad y salud en el trabajo. X 1
El empleador ha realizado las investigaciones de accidentes de trabajo, enfermedades
ocupacionales e incidentes peligrosos, y ha comunicado a la autoridad administrativa de trabajo, X 2
indicando las medidas correctivas y preventivas adoptadas.
Se investiga los accidentes de trabajo, enfermedades ocupacionales e incidentes peligrosos
para:
Investigación de
* Determinar las causas e implementar las medidas correctivas. X 2
accidentes y
* Comprobar la eficacia de las medidas de seguridad y salud vigentes al momento de hecho.
enfermedades * Determinar la necesidad modificar dichas medidas.
ocupacionales Se toma medidas correctivas para reducir las consecuencias de accidentes. X 3
Se ha documentado los cambios en los procedimientos como consecuencia de las acciones
X 3
correctivas.
El trabajador ha sido transferido en caso de accidente de trabajo o enfermedad ocupacional a
X 1
otro puesto que implique menos riesgo.
La empresa, entidad pública o privada ha identificado las operaciones y actividades que están
X 2
asociadas con riesgos donde las medidas de control necesitan ser aplicadas.
Control de las
La empresa, entidad pública o privada ha establecido procedimientos para el diseño del lugar de
operaciones
trabajo, procesos operativos, instalaciones, maquinarias y organización del trabajo que incluye la X 1
adaptación a las capacidades humanas a modo de reducir los riesgos en sus fuentes.
1
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CUMPLIMIENTOS Calificación
LINEAMIENTOS INDICADOR OBS
(0-3)
SI NO
VII. Control de información y documentos
La empresa, entidad pública o privada establece y mantiene información en medios apropiados
X 2
para describir los componentes del sistema de gestión y su relación entre ellos.
Los procedimientos de la empresa, entidad pública o privada, en la gestión de la seguridad y
X 1
salud en el trabajo, se revisan periódicamente.
El empleador establece y mantiene disposiciones y procedimientos para:
* Recibir, documentar y responder adecuadamente a las comunicaciones internas y
externas relativas a la seguridad y salud en el trabajo.
* Garantizar la comunicación interna de la información relativa a la seguridad y salud en el X 1
trabajo entre los distintos niveles y cargos de la organización.
* Garantizar que las sugerencias de los trabajadores o de sus representantes sobre seguridad
y salud en el trabajo se reciban y atiendan en forma oportuna y adecuada
El empleador entrega adjunto a los contratos de trabajo las recomendaciones de seguridad y
salud considerando los riesgos del centro de labores y los relacionados con el puesto o función X 3
del trabajador.
Documentos El empleador ha:
* Facilitado al trabajador una copia del reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo.
* Capacitado al trabajador en referencia al contenido del reglamento interno de seguridad.
* Asegurado poner en práctica las medidas de seguridad y salud en el trabajo.
X 3
* Elaborado un mapa de riesgos del centro de trabajo y lo exhibe en un lugar visible.
* El empleador entrega al trabajador las recomendaciones de seguridad y salud en el
trabajo considerando los riesgos del centro de labores y los relacionados con el puesto o
función, el
primer día de labores
El empleador mantiene procedimientos para garantizar que:
* Se identifiquen, evalúen e incorporen en las especificaciones relativas a compras y
arrendamiento financiero, disposiciones relativas al cumplimiento por parte de la organización
de los requisitos de seguridad y salud.
X 3
* Se identifiquen las obligaciones y los requisitos tanto legales como de la propia
organización en materia de seguridad y salud en el trabajo antes de la adquisición de bienes
y servicios.
* Se adopten disposiciones para que se cumplan dichos requisitos antes de utilizar los bienes
y servicios mencionados.
La empresa, entidad pública o privada establece procedimientos para el control de los
X 2
documentos que se generen por esta lista de verificación.
Este control asegura que los documentos y datos:
Control de la
* Puedan ser fácilmente localizados.
documentación
* Puedan ser analizados y verificados periódicamente.
y de los datos X 1
* Están disponibles en los locales.
* Sean removidos cuando los datos sean obsoletos.
* Sean adecuadamente archivados.
El empleador ha implementado registros y documentos del sistema de gestión actualizados y a
disposición del trabajador referido a:
* Registro de accidentes de trabajo, enfermedades ocupacionales, incidentes peligrosos y
otros incidentes, en el que deben constar la investigación y las medidas correctivas.
* Registro de exámenes médicos ocupacionales.
* Registro del monitoreo de agentes físicos, químicos, biológicos, psicosociales y factores de
X 1
riesgo disergonómicos.
* Registro de inspecciones internas de seguridad y salud en el trabajo.
* Registro de estadísticas de seguridad y salud.
* Registro de equipos de seguridad o emergencia.
* Registro de inducción, capacitación, entrenamiento y simulacros de emergencia.
Gestión de los * Registro de auditorías.
registros
La empresa, entidad pública o privada cuenta con registro de accidente de trabajo y
enfermedad ocupacional e incidentes peligrosos y otros incidentes ocurridos a:
* Sus trabajadores.
* Trabajadores de intermediación laboral y/o tercerización. X 3
* Beneficiarios bajo modalidades formativas.
* Personal que presta servicios de manera independiente, desarrollando sus actividades total
o parcialmente en las instalaciones de la empresa, entidad pública o privada.
Los registros mencionados son:
* Legibles e identificables.
X 1
* Permite su seguimiento.
* Son archivados y adecuadamente protegidos
Elaboración propia.
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CUMPLIMIENTOS Calificación
LINEAMIENTOS INDICADOR OBS
(0-3)
SI NO
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Elaboración propia
Elaboración Propia
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4.3.1 INTRODUCCIÓN
4.3.2 OBJETIVO
4.3.4 ALCANCE
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4.3.5 RESPONSABILIDADES
Gerentes / superintendentes
Asegurar que la evaluación de riesgos sea aplicada a todas las
actividades bajo su control.
Antes de iniciar la ejecución de un proyecto de cambio, asegurar
que se haya realizado la evaluación de riesgos e implementar
los controles establecidos.
Permitir a sus empleados que participen en las evaluaciones de
riesgos basadas en equipos.
Participar en la revisión de los resultados de las evaluaciones de
riesgos y establecer planes de acción para implementar los
controles establecidos.
Promover el cumplimiento y la efectividad de la aplicación de la
metodología presentada para la identificación, evaluación de
riesgos y controles.
Aprobar el IPERC.
Suministrar los recursos para el cumplimiento exitoso de la
identificación de peligros, y control de riesgos ocupacionales.
Facilitador
Capataz / supervisor
Asegurar que se cumpla el presente estándar.
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Prevención de pérdidas
Garantizar que los facilitadores estén debidamente entrenados.
Mantener el registro de evaluación de riesgos maestro.
Garantizar la existencia de un sistema de acciones correctivas y
preventivas para registrar los controles de la evaluación de
riesgos.
Asegurar que las evaluaciones de riesgos cumplan el presente
estándar y estén registradas en el formato correspondiente.
Auditar el presente estándar 1 vez al año.
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Medio Ambiente
Daño Personal
Ocupacional
Riesgo
el Higiene
Objetivo Monitoreo & Medición
Salud
Contexto Escenario Área Impactada (X) Riesgo Residual (para riesgos (para riesgos Altos y
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: Extremos)
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
"Controles")
EPP (1)
B: Salud Ocupacional e
Descripción del evento
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
(Descripción del
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Tipo de Riesgo
Consecuencia
No. de acción
Consecuencia
Consecuencia
Departamento
Sustitución (4)
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
n
Actividad
Potencial
Ingeniería (3)
# Riesgo
Aspecto
Impacto
Higiene
ó
Riesgo)
Modo
Cumplimiento
Área
Administrativos (2)
Causa Potencial
i EPP (1)
c
Fecha de
(A2) Lesión - Tratamiento
Entrenamiento, Inducción y
capacitado, Competencias (2),
Construcción
Alto
01
equipo antiácidas. Falta o
x Altura (2), Reglas de Oro (2),
2 4 12
inadecuadas escaleras. Comportamientos Vitales (2), PP-E-
Condiciones geográficas y 48.01 Andamios y Plataformas
climáticas adversas. Elevadas (2), EPP: arnés,
barbiquejo, correas de trauma (1).
Comportamientos Vitales (2),
Reglas de Oro (2), Decreto
Supremo 055-2010-EM (2),
PP-E-02.03 Análisis de Trabajo
Distracción, apuro, Falta Seguro (ATS) (2),
de orden y limpieza, PP-E- 05.01 Capacitación,
Mantenimiento de equipos de iluminación
Alto
procedimientos - No usar y Auditorías (2),
equipo antiácidas., Falta PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos
o inadecuadas de y Gestión del Cambio (2),
escaleras, Estructuras en PP-E- 16.01 Observación de Tareas
mal estado o mal (2),
instaladas, Condiciones PP-E- 18.01 Equipo de Protección
geográficas y climáticas Personal (2),
adversas, No usar EPP, PP-E- 44.01 Trabajos en Altura
Personal no capacitado. (2), PP-E- 48.01 Andamios y
Plataformas Elevadas (2),
PP-E- 51.01 Escaleras (2),
PETS específicos de cada área (2),
EPP: arnés, barbiquejo, correas de
trauma (1).
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Medio Ambiente
Daño Personal
Ocupacional
el Higiene
Riesgo Objetivo Monitoreo & Medición
Salud
Contexto Escenario Área Impactada (X) Riesgo Residual (para riesgos (para riesgos Altos y
Controles Futuros
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: "Controles")
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
EPP (1)
B: Salud Ocupacional e
Modo de Exposición
evento (Descripción
Tipo de Exposición
D: Medio Ambiente
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Sustitución (4)
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del
Tipo de Riesgo
Consecuencia
No. de acción
Consecuencia
Consecuencia
Departamento
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
Ingeniería (3)
del Riesgo)
Actividad
Potencial
# Riesgo
Aspecto
Impacto
Administrativos (2)
e
Área
Cumplimiento
Causa Potencial EPP (1)
n
Fecha de
H
Comportamientos Vitales (2)
Decreto Supremo 055-2010-EM (2)
Limpieza de estación de bombeo (planta de tratamiento de
aguas residuales).
Contacto con
Moderado
Aislamiento de Gestión del Cambio (2)
03 energía inadecuado, X PP-E- 16.01 Observación de Tareas (2) 2 3 8
Señalización PP-E- 18.01 Equipo de Protección Personal
inadecuada de flujos (2)
en líneas de PP-E- 30.03 Programa de Protección
solución. Respiratoria (2),
PP-E- 31.01 Control de Materiales y
Químicos Peligrosos (2)
PP-E- 49.01 Código de Colores y Señales
(2)
PETS específicos de cada área (2)
EPP: full face con cartucho tricolor,
traje
tyvex, botas, guantes impermeables (1)
Reglas de Oro (2) Comportamientos Vitales
Auxilio - Lesión
Contacto con
Contacto con
(A1) Primer
Menor
Bajo
No usar el EPP. x (ATS) (2).
1 3 4
PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
Inducción y Competencias (2)
Servicios Generales
Mezcla de Pintura
Respiratoria (2)
Derrame.
Alto
3 3 13
suelo. Químicos Peligrosos (2)
PP-E- 49.01 Código de Colores y Señales
(2)
PP-E- 06.02 Reuniones de Medio Ambiente,
Salud y Seguridad (2)
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Ambiente
l Riesgo Objetivo
Ocupaci
Higiene
o nal el
Monitoreo & Medición
Medio
a
Salud
Daño
Área Impactada Riesgo (para riesgos
Contexto Escenario (X) Controles Actuales Residual Altos y
(para riesgos Altos y
Controles Futuros
(para riesgos Altos
Administrativos (2)
n Extremos) Extremos)
(llenar información de hoja: "Controles")
Eliminación (5)
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
y Extremos)
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del )
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Propietario del
Ocupacional e
Consecuencia
Consecuencia
No. de accion
Departamento
Eliminación (5)
Probabilidad
Probabilidad
Cumplimiento
C: Incendios
(Descripción
1
Actividad
Potencial
Fecha de
Sustitución (4)
# Riesgo
D: Medio
Modo de
n n
B: Salud
Aspecto
Impacto
Tipo de
Riesgo
evento
) e
Área
o e ó ó Ingeniería (3)
del Causa Potencial
e Administrativos (2)
t i i
n EPP (1)
A
Comportamientos Vitales (2),
Reglas de Oro (2),
Transporte de personal (Combi,
Fatiga, Incumplimiento
Decreto Supremo 055-2010-EM (2),
normas de tránsito,
Servicios Generales
permanentemente
PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
Todas las áreas
Distracción de
Contacto con
Inducción y Competencias (2),
personal o conductor,
Extremo
couster)
(A5) Fatalidad -
Electrocución
Contacto con
y apagado
Incapacidad
permanente
Extremo
Encendido
generador
Caída a un nivel
comportamientos vitales
irreversible por
(B5) Daño a la
Colocación de
incapacidad o
Construcción
muerte
efecto
nivel.
Alto
07 X 3 4 17
Incumplimiento de r 29783, decretos supremos, PP-E- 48.01
in io
reversible que
de aire, Posturas
Mantenimiento
Asfixia en área
tratamiento
(2)
de cisterna.
Ergonomía
requiere
inadecuadas,
Inhalación
confinada.
Extremo
08 PP-E- 11.01 Inspecciones (2) 4 5 23
Crónico
Incumplimiento de
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
procedimiento, Apuro
Gestión del Cambio (2)
por completar la tarea.
Ley 29783, decretos supremo.
EPP: full face con cartucho tricolor, traje
tyvex, botas, guantes impermeables (1)
Levantamiento de
Cambio de uñas
en excavadora
(B3) Daño a la
reversible que
cargas pesadas,
tratamiento
Ergonomía
Extremo
requiere
Crónico
Condiciones
efecto
09 geográficas y X 3 5 20
29783.
climáticas adversas,
PP-E- 06.02 Reuniones de Medio
Exceso de confianza,
Ambiente, Salud y Seguridad (2)
trabajos repetitivos.
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Riesgo
Ocupacion
Ambiente
Higiene
Objetivo Monitoreo & Medición
Medio
Salud
Daño
a l el
Controles Futuros
Altos y Extremos)
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: "Controles")
Sustitución (4)
Extremos)
Ingeniería (3)
EPP (1)
Tipo de Exposición
D: Medio Ambiente
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Eliminación (5)
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Propietario del
Ocupacional e
Consecuencia
Consecuencia
No. de accion
Departamento
Cumplimiento
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
(Descripción
Sustitución (4)
Actividad
Potencial
Fecha de
n
# Riesgo
Modo de
B: Salud
Aspecto
Impacto
Riesgo
Ingeniería (3)
evento
e ó
Área
del
H
Incumplimiento de
Comportamientos Vitales (2)
Contacto con electricidad por
establecidos, refugios
PP-E- 02.03 Análisis de trabajo seguro
Servicios Generales
inadecuados o
caída de rayos.
(ATS)(2)
Contacto con
inexistentes, Falta de
permanente
Caseta y Contenedor anti tormenta
Procesos
Extremo
entrenamiento o
(3) Detectores portátiles de tormentas
10 desconocimiento, X 5 2 19
(3) PP-E- 06.02 Reuniones de Medio
Sistemas de
Ambiente, Salud y Seguridad (2)
comunicación
PP-E- 11.01 Inspecciones (2)
deficientes, Sistema de
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
advertencia deficientes,
Gestión del Cambio (2)
inadecuados o
inexistentes. PP-E- 52.01 Tormentas eléctricas(2)
Comportamientos Vitales (2)
planta de tratamiento
Supervisión de la
de efecto reversible
Exposición a la
Radiacion no
Incumplimiento de Entrenamiento, Inducción y
Moderado
ionizante
11 estándares de trabajo X Competencias (2) 4 1 10
Crónico
Otro
seguro, No usa EPP. PP-E- 06.02 Reuniones de
Medio PP-E- 11.01 Inspecciones
(2)
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
Gestión del Cambio (2).
soluciones y lodos
materiales peligrosos.
Manejo de Aguas
Calidad de suelo
Incumplimiento de
Muestreo de
Contacto con
Generales
Bajo
derrame de
12 inadecuado de EPP, Uso X 2 2 5
productos
Potencial
ENV-PR-001 Manejo de derrames(2)
de herramientas de
PP-E- 54.01 Trabajos cerca de
muestreo inadecuadas
fuente de agua (2)
ENV-PR-001 Manejo de
Potencial derrame de productos químicos.
Incumplimiento de
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
Servicios Generales
estándares,
Medio ambiente
Alto
13 productos químicos X 2 5 16
seguro (ATS)(2)
(almacenaje, transporte,
Comportamientos Vitales (2)
utilización, disposición,
PP-E- 05.01 Capacitación,
etc.), Sistemas de
Entrenamiento, Inducción y
contención
Competencias (2)
inadecuados.
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Riesgo
Ocupaciona l
el Higiene
Objetivo Monitoreo &
Ambiente
Contexto Escenario
Salud
Medio
Daño
Altos y Altos y Extremos)
Controles Actuales Extremos
Controles Futuros
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: "Controles") )
Eliminación (5)
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
B: Salud Ocupacional e
Descripción del evento
Mode de Exposición
Tipo de Exposición
D: Medio Ambiente
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Sustitución (4)
(Descripción del
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Consecuencia
No. de accion
Consecuencia
Departamento
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
) Ingeniería (3)
Actividad
Potencial
# Riesgo
Aspecto
Impacto
Higiene
Administrativos (2)
Cumplimiento
Área
Fecha de
R
Incumplimiento de
descarga con grúas
Caída de cargas
Izaje de carga y
tiempo perdido.
estándares, Uso de
Golpeado por
PP-E- 18.01 Equipo de protección
Moderado
Transporte
elementos de Izaje en
personal(2)
mal estado. Personal no
14 X PP-E- 47.01Equipo de Izaje y grúas(2) 3 2 9
autorizado o no
PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
entrenado. Carga
Inducción y Competencias (2)
sobrepasa capacidad de
equipos.
Comportamientos Vitales - socialización y
concientización como medidas
Golpeado por caída de objetos, materiales
preventivas (2)
completar la tarea,
Reglas de Oro - socialización
correr.
y concientización como
Incumplimiento de
medidas preventivas (2)
procedimientos y PST
Servicios Generales
Aseguramiento de
X PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento, 4 2 14
equipos y materiales
Alto
15 Inducción y Competencias (2)
inadecuado, Uso
PP-E- 06.01 Comités de Seguridad y
inadecuado no usar
Salud Ocupacional, Representantes de
EPP, Falta de
los Trabajadores y Comunicaciones de
entrenamiento o
Empleados (2)
desconocimiento.
PP-E- 06.02 Reuniones de Medio
Condiciones ambientales
Ambiente, Salud y Seguridad (2)
y climáticas adversas.
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
Gestión del Cambio (2)
PP-E- 16.01 Observación de Tareas (2)
Contacto con productos químicos de limpieza
Agudos
Irritantes
Bajo
16 X 1 2 2
Fatiga PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
Apuro por completar la Inducción y Competencias (2)
tarea PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
Uso inadecuado o no Gestión del Cambio (2)
usar EPP PP-E- 31.01 Control de Materiales y
Quimicos Peligrosos (2)
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Riesgo
Ocupacion
Ambiente
Higiene
Objetivo Monitoreo &
Medio
Salud
Daño
Controles Futuros
Administrativos (2)
Altos y riesgos Altos y
(llenar información de hoja: "Controles")
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
Extremos) Extremos)
EPP (1)
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Eliminación (5)
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Propietario del
Ocupacional e
Consecuencia
No. de accion
Consecuencia
Departamento
Cumplimiento
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
(Descripción
Sustitución (4)
Actividad
Potencial
Fecha de
n n
# Riesgo
B: Salud
Mode de
Aspecto
Impacto
Tipo de
Riesgo
) Ingeniería (3)
evento
e ó ó
Área
o
del
Ambiente
e
D: Medio
i i EPP (1)
H
PP-E- 02.03 Análisis de Trabajo
Seguro (ATS) (2)
Tiempo perdido
Patrullaje a pie
Inadecuada
Golpeado por
Medio Ambiente, Salud y
Seguridad
Extremo
(Silicosis)
Incumplimiento de
Seguridad (2) PP-E- 11.01
17 PETS establecidos, X 4 4 21
Inspecciones (2)
Uso inadecuado o no
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
usar EPP.
Gestión del Cambio (2),
EPP: full face con cartucho tricolor,
traje tyvex, botas, guantes
impermeables (1).
PP-E- 05.01 Capacitación,
Cambio de fajas de triturador Verificación de muestras
requiere tratamiento
Ergonomia
geológicas
Agudo
de manos y muñecas Gestión del Cambio (2)
Otro
Alto
18 X 4 3 18
Movimientos PP-E- 16.01 Observación de Tareas (2)
repetitivos con altas PP-E- 17.01 Programas Médicos (2)
frecuencias Turnos Rotativos de Trabajo
Turnos de trabajo cortos (6H)
Uso de mobiliario ergonómico
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos
(A5) Fatalidad - incapacidad
Uso inadecuado o no
Alimentación
permanente
de verduras
Alto
19 apuro, correr X 5 3 22
Personal (2)
Incumplimiento de
PP-E- 49.01 Código de Colores y
PETS establecidos
Señales (2)
PP-E- 53.01 Política de Teléfono
Celular en Minera Yanacocha S:R.L.
(2)
1
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4.4.1 INTRODUCCIÓN
1
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OBJETIVO PRINCIPAL
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
METAS
1
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4.4.4 RESPONSABLES
Alta Gerencia
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Comité de seguridad
Evaluar el cumplimiento de los objetivos establecidos en el
programa anual de seguridad y salud en el trabajo.
Aprobación del programa anual de seguridad y salud en el trabajo.
Supervisores
Asegurar que se cumpla el presente estándar.
Asegurar que los proyectos de cambio y las actividades cuenten
con una evaluación de riesgos.
1
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Trabajadores
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PP-E-05.02 Reuniones de medio ambiente, Salud ERP-11.01 Plan de Contingencia frente a ENV-PR 011Explotación de canteras o
y Seguridad (2) Lesiones o Emergencias Médicas.(2) áreas de préstamo.(2)
PP-E-08.01 Preparación, Administración y ERP-15.01 Plan de Contingencia frente a ENV-PR 012Manejo de desmonte de
Revisión de los Procedimientos Escritos de Accidentes Vehiculares (Equipos Livianos y mina con potencial de generación de
Trabajo Seguro (2) Pesados).(2) acidez.(2)
PP-E-09.01 Investigación de
ERP-19.01 Programa de Entrenamiento Anual ENV-PR 013 Construcción y
Accidentes/Incidentes/Enfermedades
en Respuesta a Emergencias.(2) mantenimiento de vías.(2)
Ocupacionales (2)
ENV-PR 014 Manejo de trapos
ERP-20.01 Procedimiento y Plan Anual de
PP-E-10.01 Respuesta de Emergencias (2) impregnados con aceites u otros
Simulacros .(2) derivados del petróleo.(2)
PP-E-10.02 Interrupción de sistemas de
ERP-25.01 Plan de Contingencia para ENV-PR 016 Limpieza de baños
Protección Contraincendios/Seguridad Personal
Transporte de Materiales Peligrosos .(2) portátiles y pozos sépticos.(2)
(2)
ENV-PR 017 Manejo de baterías
PP-E-11.01 Inspecciones (2) PP-E-10.01 Respuesta a Emergencias (2)
usadas.(2)
PP-E-10.02 Interrupción de Sistemas de
PP-E-12.01 Sistema de Acciones Correctivas y ENV-PR 018 Manejo de residuos
Protección Contraincendios/Seguridad Personal
Preventivas (2) biomédicos y patógenos.(2)
(2)
PP-E-13.01 Medición, Seguimiento y Auditorias ENV-PR 019 Manejo de desechos de
(2) construcción .(2)
PP-E-14.01 Selección y Gestión de Contratistas ENV-PR 020 Manejo de desechos de
(2) laboratorio químico.(2)
ENV-PR 021 Manejo de suelo
PP-E-15.01 Evaluación de Riesgos y Gestión de
impregnado con hidrocarburos o
Cambio (2)
sustancias químicas.(2)
ENV-PR 022 Manejo de filtros o aceite
PP-E-16.01 Observación de Tareas (2)
usados.(2)
ENV-PR 023 Manejo de productos
PP-E-17.01 Programas Médicos(2) químicos.(2)
PP-E-17.02 Ambiente de Trabajo Libre de Alcohol ENV-PR 024 Manejo de aceite usado o
y/o Drogas (2) residual.(2)
PP-E-17.03 Reporte y Notificación de
ENV-PR 027 Manejo de desechos
Enfermedades y Hallazgos Médicos y/o Drogas
(2) plásticos geomembrana y otros.(2)
ENV-PR 028 Manejo de desechos
PP-E-17.04 Seguridad Radiológica (2) electrónicos.(2)
ENV-PR 029 Manejo de
PP-E-18.01 Equipo de Protección Personal (2)
hidrocarburos.(2)
PP-E-18.02 Pruebas de Equipo de Protección ENV-PR 030 Manejo de grasa usada y
Personal (2) trapos impregnados con grasa.(2)
PP-E-18.03 Lentes de Seguridad con Prescripción ENV-PR 031 Manejo de piezas o partes
Médica (2) de equipos mecánicos.(2)
PP-E-30.01 Sistema de Higiene Industrial (2) ENV-PR 032 Manejo de chatarra.(2)
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4.4.7.3 ALCANCE
4.4.7.4 RESPONSABLES
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BIBLIOTECA DIGITAL - DIRECCIÓN DE SISTEMAS DE INFORMÁTICA Y COMUNICACIÓN
OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP TOTAL
PUBLICO
ACTIVIDAD TEMA OBJETIVO
E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P
Comité /
Inspecciones X X X X X X X X X X X X 3 9
CURSO supervisores
Elaboración propia
126
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capacitación
Los responsables de los sectores operativos, identificarán las
necesidades de capacitación del personal a su cargo. Para ello
se tendrán en cuenta las evaluaciones de no conformidades
respecto a los procedimientos, los análisis de incidentes
accidentes, inspecciones y los incumplimientos detectados
durante las auditorias.
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CURSOS
INTERNACIONAL
DE SEGURIDAD
CENTILLATE
SEMINARIO
DEL ISEM
HORAS
ABRIL JUNIO
NOMBRE CARGO (COMITÉ) ÁREA 27H 8H
OPERACIONES
Pedro Del rio S. Representante empresa MINA
27 8 35
OPERACIONES
Daniel Contreras Suplente empresa MINA
8 8
MANTENIMIENTO
Damián Martínez Suplente empresa MINA
8 8
OPERACIONES
Aníbal De la Cruz Suplente empresa MINA
27 8 35
SERVICIOS
Andrés Fernández Representante trabajadores GENERALES
8 8
MANTENIMIENTO
Peter Abanto M. Suplente trabajadores MINA
8 8
Alberto Campos T Suplente trabajadores PROCESOS 8 8
José Cueva C. Presidente CONSTRUCCION 27 8 35
OPERACIONES
Dany Alcázar D. Secretario MINA
8 8
OPERACIONES
Alexander Cubas Vocal Empresa MINA
0 0
Martin Gonzales Vocal trabajadores PROCESOS 27 8 35
1
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#Colaboradores
AVANCE %Avance 2do.
CUMPLIMIENTO %
Objetivo HH Avance Trimestre
Avanc
Entrenamiento HH Empresas
CONTRATISTAS e HH
Contratistas
PROYECTOS CONGA
TRANSPORTES EL
CONDOR 4 60 32 53%
TRANSPORTES ACUARIO 8 120 68 57%
HESAM 3 45 42 93%
SECURITAS 40 600 585 98%
MIQ LOGISTIC 18 270 270 100%
UNIMAQ 8 120 120 100%
AVANCE GENERAL 81 1215 1117 91.9%
Fuente: Minera Yanacocha S.R.L y elaboración propia.
1
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Manejo Defensivo
Peligrosos
TOTAL HORAS > 15
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Yanacocha
Reunio Reunio
nes de nes de
TOTAL HORAS
Seguri Seguri
Trabajadores de los grados 101 en adelante y 1 al 7 Administrativos
dad dad
T Pr T Pr T Pr
e ac e ac e ac
o. . o. . o. .
A M J V- J A S V- ON D V-
1 V- 5 1 V- 5 1 V- 5
b a u 3 u g e 3 c o i 3
h. 4h. h. h. h. 4h. h. h. h. 4h. h. h.
r y n l o p t v c
ID NOMBRES POS_TITLE EMP. ÁREA 1 1 1
0001220073 CABRERA GIL MARCIAL CAPATAZ II MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001078789 CAJO CASTAÑEDA MARIO CAPATAZ II MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001207493 CARDENAS MARTINEZ JOSE SUPERVISOR CAMPO I MYSRL PROYECTOS CONGA 0 1 1 1 4 5 3 15 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001100517 CERNA ROJAS FRANCO LIDER PROYECTO CONGA MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 0 1 4 5 3 15 1 1 0 1 4 5 3 15 1 1 1 1 4 5 3 16
0001101452 DAVILA TERRONES MARIA INGENIERO DISEÑO SENIOR MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001201646 DAVILA PLASENCIA JOEL SUPERVISOR CAMPO I MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001085916 TAPIA SOLIS CARLOS PLANNER DESARROLLO MINA MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001101992 TASILLA MENDOZA DANNY CAPATAZ II MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001214619 TEJADA CASTRO SEGUNDO SUPERVISOR CAMPO II MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
0001305373 VELASQUEZ SANCHEZ OSCAR CAPATAZ II MYSRL PROYECTOS CONGA 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16 1 1 1 1 4 5 3 16
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Cuba
Ángel
Prado
Rubén
Torres
Rubén
Marco
Acosta
Catrina
Fabricio
Roberto
Roberto
Zavaleta
Zavaleta
Domingo
Cabanillas
NOMBRES
Iván López
Juan Pérez
Mario Díaz
Abel Peláez
PUESTO
Gerente
Asistente
Asistente
Vigilante
TOTAL
Supervisor
Conductor
Operaciones
Operaciones
Conductor
Administrador
Administrativo
Supervisor EHS
Administrativo
DE SEGURIDAD
Supervisor Campo
Asistente Social
Supervisor General
CAPACITACION POR
TRABAJADOR EN EL AREA
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
EHS
SPONSOR
8
8
8
8
8
8
8
8
12
12
15
12
115
TOTAL HORAS (Min. 15 H.)
AISLAMIENTO DE ENERGÍA
X
X
X
ANÁLISIS DE TRABAJO SEGURO
X
X
X
X
X
ELABORACIÓN DE PETS
X
X
X
X
X
EXCAVACIONES Y ZANJAS
X
X
X
X
X
X
X
GESTIÓN DE RIESGOS DE LA FATIGA
INSPECCIONES DE SEGURIDAD
X
X
X
X
X
X
X
X
X
INTRODUCCIÓN AL SISTEMA DE HIGIENE INDUSTRIAL Y
X
X
X
EPP
INVESTIGACIÓN Y REPORTE DE INCIDENTES
X
X
X
X
X
X
IPERC
X
X
X
X
X
X
X
X
X
MANEJO DEFENSIVO
X
X
X
X
MATPEL I
X
X
X
X
X
X
X
X
X
MATPEL II
MATPEL III
X
X
1
X
X
X
OBSERVACIÓN DE TAREAS
X
DE TRABAJOS EN CALIENTE
PREVENCIÓN Y PROTECCIÓN CONTRA INCENDIOS
X
X
X
X
X
X
X
X
RESCATE MINERO I
X
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CRONOGRAMA DE TEMAS
RESPUESTA A EMERGENCIAS
X
X
X
X
X
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SEGURIDAD ELÉCTRICA
X
SEGURIDAD EN LA OFICINA
SEGURIDAD EN VÍAS
TORMENTAS ELÉCTRICAS
X
X
X
X
X
X
X
TRABAJOS EN ALTURA I
4.4.8.1 INTRODUCCIÓN
Minera Yanacocha S.R.L. Impone la premisa de que ningún
trabajador de la empresa y sus contratitas realizará trabajo
alguno, sin su equipo de protección personal adecuado para la
tarea a desarrollar. Los equipos de protección personal se
ajustan a especificaciones internacionales de seguridad, así
mismo es de carácter obligatorio que los trabajadores usen estos
equipos de protección personal que se les proporciona,
considerando que es la última barrera de protección en caso de
incidentes.
4.4.8.2 OBJETIVO
Proveer instrucciones claras sobre el uso y mantenimiento de
equipos de protección personal, por parte de los trabajadores,
con el fin de prevenir accidentes y enfermedades del trabajo.
4.4.8.3 ALCANCE
Aplica a todo el personal del campamento pionero Conga de la
empresa MYSRL, así como también a contratistas,
subcontratistas, proveedores y toda persona que visite los
lugares de trabajo dentro del campamento.
4.4.8.4 RESPONSABLES
1) Gerencia de la empresa minera.
1
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3) Colaboradores
- Tener cuidado de su salud y seguridad, así como de las
demás personas que pudieran resultar afectadas por
sus actos u omisiones.
- Cooperar con los supervisores en el cumplimiento de
este procedimiento.
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1. Etapa preventiva:
Aquí se puede evitar el accidente/incidente; los
síntomas o causas inmediatas, los orígenes o causas
básicas, son parte de las fuentes de peligro que se
desea eliminar. Las políticas, programas, reglas y
normas, diseños estructurales y de equipos así como
un manejo adecuado de los materiales son unas de
las tantas actuaciones que se deben tener presente
para un mayor control de ésta etapa.
1
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Elaboración propia.
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3) Protección visual
En general, estos equipos deben cumplir ciertas
normas de calidad como por ejemplo el de resistencia
al impacto el cual consiste en “dejar caer en una bola
de acero de 25 mm de diámetro y de aproximadamente
68 gr. desde una altura de 1,27m, sobre la superficie
horizontal superior del lente; golpeándolo en una
superficie circular de 15 mm de diámetro que esté
centrada en el centro mecánico (geométrico) del lente.
Esta prueba deberá dar como resultado un lente libre
de picaduras y sin ningún tipo de desplazamiento del
armazón al culminar la prueba”. Complementado esta
homologación, también se especifican pruebas de
resistencia a la penetración, inflamabilidad,
empañamiento y transmisión de rayos ultravioletas,
luminosos e infrarrojos.
Ahora bien, sobre la selección de los equipos de
protección visual y facial dentro de los factores que
influyen a esta decisión tenemos la protección que éste
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APLICACIONES
TAREA PELIGRO PROTECTORES RECOMENDADOS
Calentamiento con acetileno corte
Chispas, rayos nocivos, metal fundido,
con acetileno soldadura con acetileno 7, 8, 9
chispas partículas despedidas
Salpicaduras, quemaduras con ácido, 2, 10 (para peligros graves agregar el 10 sobre
Manipuleo de prod. químicos
emanaciones el 2)
Cincelado Partículas despedidas 1, 3, 4, 5, 6, 7, 8 (A)
Chispas rayos intensos metal fundido 9,11 (11 aconsejable en combinación con
Soldadura eléctrica (de arco)
lentes matizados Nº 4, 5,6).
En hornos Deslumbramiento, calor, metal fundido 7, 8, 9 (para exposiciones severas agregar 10)
Esmerilado - Liviano Partículas despedidas 1, 3, 4, 5, 6, 10
** En algunos casos no necesitan protección lateral cuando se trata de condiciones de peligro limitadas que solo requieren
protección frontal
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4) Protección facial
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necesario.
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6) Protección de pies
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7) Protección de manos
Elaboración propia
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4.4.9.1 INTRODUCCION
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4.4.9.4 ALCANCE
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2) Inspecciones formales
3) Inspecciones de pre-uso
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5) Inspecciones generales
- Planificación.
- Ejecución (identificación de desviaciones).
- Revisión, asignación de prioridad y acción con respecto
a los resultados.
- Informe (reportar la situación actual y los progresos)
- Re-inspección (responsabilidad e implementación)
- Retroalimentación y seguimiento.
- Documentación y sistema de llenado.
- Conocimiento (procesos, equipos, reglamentos,
estándares y procedimientos, etc.)
- Objetividad (buscar no solo fallas, dar también una
retroalimentación positiva).
- Establecer el equipo de inspectores (gerencia,
supervisión y trabajadores). Definir el líder y secretario
del equipo.
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4.4.10.1 OBJETIVO
Prevenir los accidentes y las zonas de riesgo del
campamento pionero conga de la empresa MYSRL.
4.4.10.2 ALCANCE
A todo el personal del campamento pionero conga de la
empresa MYSRL, así como también a contratistas,
subcontratistas, proveedores y toda persona que visite los
lugares de trabajo.
Elaboración propia.
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2) Símbolo de seguridad
Es cualquiera de los símbolos o imágenes gráficas
usadas en la señal de seguridad.
3) Señal de seguridad
Es aquella que transmite el mensaje de seguridad en un
caso particular, obtenida a base de la combinación de una
forma geométrica, un color y un símbolo de seguridad.
4) Señal auxiliar
Señal que incluye solamente texto, que se utiliza, de ser
necesario, con la señal de seguridad para aclarar o
ampliar la información.
4.4.10.4 Señalizaciones a utilizar en el campamento pionero
Tabla 4.38: Señalización de advertencia
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Elaboración propia.
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4.4.11.1 INTRODUCCIÓN
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4.4.11.2 OBJETIVO
4.4.11.4 RESPONSABLES
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4.4.12.3 ALCANCE
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b) Presidente alterno
Reemplaza y/o asiste al presidente del comité de crisis
en las responsabilidades mencionadas anteriormente.
Se dirige al lugar del accidente al recibir la autorización
del presidente del comité de crisis, con la finalidad de
obtener mayor información.
c) Coordinador de campo
Asumirá el control total de la respuesta en el lugar de
los hechos.
Asume su puesto de comando, liderando y coordinando
con los jefes de brigada en el lugar del accidente.
Evalúa las condiciones de seguridad y juzga la
magnitud de la emergencia.
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Durante
Verificar que los trabajadores sean evacuados
adecuadamente, debiéndolo hacer a paso rápido, firme
y ordenado, hacia una zona segura (parqueo).
Controlar que una vez iniciada la evacuación, las
personas no regresen al lugar de los hechos.
Verificar la evacuación total de todos los trabajadores.
Después
Nuevamente, verificar la evacuación total de
trabajadores.
Apoyar para el restablecimiento de los servicios
básicos (electricidad, accesos a carreteras, etc.).
Apoyar en la evacuación de los posibles heridos a los
centros de salud más cercanos.
Apoyar en el traslado de las posibles víctimas.
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2) Comité de crisis
Estará encargado de coordinar con las diferentes
brigadas, las acciones que se llevarán a cabo antes,
durante y después del suceso. Para desempeñar tal fin, el
comité estará equipado de todos los sistemas de
comunicación y facilidades para el control de la
emergencia.
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BIBLIOTECA DIGITAL - DIRECCIÓN DE SISTEMAS DE INFORMÁTICA Y COMUNICACIÓN
Gerente administrativo
Coordinador de Campo
Jefe de Brigadas de
Lucha Contra Jefe de Brigadas de Jefe de Brigadas de Jefe de Brigadas de
Incendios Evacuación Búsqueda de Rescate Primeros Auxilios
Jefe de recursos
Jefe de respuesta a
humanos Jefe de Seguridad Jefe de unidad médica
emergencias
173
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EMERGENCIA
Apoyo en la emergencia
Si
1°Llamada
os de Respuesta a Emergencias/realiz a evacuación/se dirige Trabajador
a puntos deoreunión.
supervisor o encargado del personal realiza la primera llamada
RPC: 976333333
Respuesta a emergencias
Unidad medica
Otros
Radio
a) Reporte de emergencia
- Nombre de la persona que reporte y área de trabajo.
- Descripción breve de la emergencia detectada.
- Ubicación exacta de la emergencia.
- Descripción breve de la emergencia y tipo de daño
(personas, equipos, medio ambiente) y necesidades
más urgentes.
- Número de personas accidentadas y su condición.
- Cantidad de personas involucradas.
- Comunicación al supervisor inmediatamente
superior.
b) Recepción de aviso de emergencia
- Escuchar cuidadosamente.
- Mantener la calma y cortesía.
- Anotar el mensaje y no confiar en la memoria.
- Repetir el mensaje, asegurarse de haber entendido.
- Mantener en línea al informante el suficiente tiempo.
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a) Capacitación
Todo personal que trabaje en las actividades del proyecto,
deberá ser y estar capacitado para afrontar cualquier caso
de riesgo identificado. MYSRL en cumplimiento del
Artículo 215 de la ley, desarrollara programas de
capacitación permanente, teórica y práctica, para todos
los trabajadores, a fin de formar personal competente, el
mismo que deberá realizarse dentro de las horas de
trabajo.
Las capacitaciones, se darán a todo el personal nuevo o
aquello que han sido cambiados de área, por algún
motivo. A su vez se les hará firmar una hoja de registro.
La capacitación en el área de trabajo consistirá en el
aprendizaje teórico - práctico. Durante el desarrollo de las
actividades del proyecto, Se enfatizará sobre el uso de la
maquinaria, uso de explosivos, manipulación de productos
químicos, hidrocarburos, y entre otros que se vean por
conveniente en el transcurso de la ampliación.
b) Simulacros
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Niveles de alerta
La empresa MYSRL clasifica tres niveles de alerta sobre la
base del grado de severidad de las emergencias, para el
campamento pionero conga. Esta clasificación convencional
sirve para mejorar significativamente la comunicación, la
atención y velocidad de respuesta a la emergencia.
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Antes
Durante
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3. Incendios en instalaciones
Antes
Identificación y evaluación de los peligros y riesgos en
temas de incendio.
El acceso a los extintores no estará bloqueado por
mercancías o equipos.
Se procederá a la revisión periódica del sistema
eléctrico en el campamento, planta, oficinas así como
de las unidades móviles y equipos.
La ubicación del equipo de extinción de incendios debe
ser rápida y fácilmente identificada.
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De la voz de alarma.
Si el fuego es pequeño, busque el extintor adecuado
más cercano y trate de combatir el fuego, sin poner en
riesgo su identidad física.
Si se encuentra en un ambiente cerrado, evacue.
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LISTADO DE REGISTROS
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1. Programa de capacitación y
entrenamiento Mantenimiento preventivo.
Mediante el IPERC se determinaron los temas de las
capacitaciones, para realizar el mantenimiento de este
programa se realizará una evaluación sobre el tema capacitado
y se realizará una encuesta para evaluar al capacitador.
Se evaluará los simulacros con respecto a tiempo de
evacuación y comportamiento de las brigadas durante una
emergencia.
Se detalla la encuesta que se realizará sobre la capacitación y la
evaluación sobre el tema capacitado (ver anexo 05).
Mantenimiento correctivo
En las inspecciones diarias se reportará los actos (por parte del
trabajador) y condiciones (refiriéndose al entorno del trabajo) sub
estándares, se coordinará de inmediato para el levantamiento de
las observaciones. Si es un acto sub estándar se brindará una
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Mantenimiento Correctivo
En los cardex del EPP se registrará la cantidad asignada y estado
de los EPP para su tiempo de utilidad y el cambio oportuno del
mismo.
3. Programa de inspecciones
Mantenimiento preventivo
De acuerdo al resultado de monitoreos ocupacionales se
realizará otra ruta de inspección.
Mantenimiento correctivo
Los programas de inspecciones variarán de acuerdo a las
necesidades presentadas durante el año 2017 como accidentes
de trabajo, enfermedades ocupacionales, cambios de
infraestructura entre otros.
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Mantenimiento correctivo
En las inspecciones diarias se observarán el estado de las
señalizaciones reportando las que se encuentran en mal estado, en
el reporte interno de seguridad.
Mantenimiento correctivo
Luego de la investigación del accidente, incidente y enfermedad se
identificará las causas básicas que provocaron el accidente
registrando y coordinando el levantamiento mediante un reporte
interno de seguridad
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6. Programa de emergencia
Mantenimiento preventivo
Mediante el IPERC se identificaron los puntos críticos de
incendio donde se plantearon la implementación de extintores,
se pudo plantear la ruta de evacuación e implementó luces de
emergencia.
Se gestionó y evaluó la adquisición de extintores de acuerdo a
su necesidad, luces de emergencia para la ruta de evacuación y
equipamiento del botiquín.
Se realizará programará simulacros para la identificación de
deficiencias y mejoras.
Mantenimiento correctivo
Mantenimiento de extintores, si el extintor es percutado se realizará
la gestión de recarga de extintor.
Mantenimiento y/o compra de luces de emergencia, si alguna luz
de emergencia se encontraría inoperativo se gestionará el
mantenimiento y/o cambio según lo requiera.
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Medio Ambiente
Daño Personal
Ocupacional
Riesgo
el Higiene
Objetivo Monitoreo & Medición
Salud
Contexto Escenario Área Impactada (X) Riesgo Residual (para riesgos (para riesgos Altos y
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: Extremos)
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
"Controles")
EPP (1)
B: Salud Ocupacional e
Descripción del evento
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
(Descripción del
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Tipo de Riesgo
Consecuencia
No. de acción
Consecuencia
Consecuencia
Departamento
Sustitución (4)
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
n
Actividad
Potencial
Ingeniería (3)
# Riesgo
Aspecto
Impacto
Higiene
ó
Riesgo)
Modo
Cumplimiento
Área
Administrativos (2)
Causa Potencial
i EPP (1)
c
Fecha de
PP-E- 05.01 Capacitación,
(A2) Lesión - Tratamiento
Pintado de pared/ 6mts.
Bajo
Alto
01
equipo antiácidas. Falta o
x Altura (2), Reglas de Oro (2),
2 4 12
incluyan un
1 2 2
inadecuadas escaleras. Comportamientos Vitales (2), PP-E- observador
Condiciones geográficas y 48.01 Andamios y Plataformas de seguridad
climáticas adversas. Elevadas (2), EPP: arnés, (2).
barbiquejo, correas de trauma (1).
Comportamientos Vitales (2),
Reglas de Oro (2), Decreto
Supremo 055-2010-EM (2),
PP-E-02.03 Análisis de Trabajo
Distracción, apuro, Falta Seguro (ATS) (2),
de orden y limpieza, PP-E- 05.01 Capacitación,
Calzado de seguridad Entrenamiento, Inducción y
Mantenimiento de equipos de iluminación
Moderado
procedimientos
Incumplimiento de PP-E- 13.01 Medición, Seguimiento
02 X 5 1 15 especiales para 1 4 7
Alto
procedimientos - No usar y Auditorías (2),
tareas
equipo antiácidas., Falta PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos
específicas (2).
o inadecuadas de y Gestión del Cambio (2),
escaleras, Estructuras en PP-E- 16.01 Observación de Tareas
mal estado o mal (2),
instaladas, Condiciones PP-E- 18.01 Equipo de Protección
geográficas y climáticas Personal (2),
adversas, No usar EPP, PP-E- 44.01 Trabajos en Altura
Personal no capacitado. (2), PP-E- 48.01 Andamios y
Plataformas Elevadas (2),
PP-E- 51.01 Escaleras (2),
PETS específicos de cada área (2),
EPP: arnés, barbiquejo, correas de
trauma (1).
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Medio Ambiente
Daño Personal
Ocupacional
el Higiene
Riesgo Objetivo Monitoreo & Medición
Salud
Contexto Escenario Área Impactada (X) Riesgo Residual (para riesgos (para riesgos Altos y
Controles Futuros
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: "Controles")
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
EPP (1)
B: Salud Ocupacional e
Modo de Exposición
evento (Descripción
Tipo de Exposición
D: Medio Ambiente
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Sustitución (4)
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del
Tipo de Riesgo
Consecuencia
No. de acción
Consecuencia
Consecuencia
Departamento
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
Ingeniería (3)
del Riesgo)
Actividad
Potencial
# Riesgo
Aspecto
Impacto
Administrativos (2)
e
Área
Cumplimiento
Causa Potencial EPP (1)
n
Fecha de
H
Comportamientos Vitales (2)
Decreto Supremo 055-2010-EM (2)
Limpieza de estación de bombeo (planta de tratamiento de
aguas residuales).
Contacto con
Moderado
Aislamiento de Gestión del Cambio (2)
03 energía inadecuado, X PP-E- 16.01 Observación de Tareas (2) 2 3 8
Señalización PP-E- 18.01 Equipo de Protección Personal
inadecuada de flujos (2)
en líneas de PP-E- 30.03 Programa de Protección
solución. Respiratoria (2),
PP-E- 31.01 Control de Materiales y
Químicos Peligrosos (2)
PP-E- 49.01 Código de Colores y Señales
(2)
PETS específicos de cada área (2)
EPP: full face con cartucho tricolor,
traje
tyvex, botas, guantes impermeables (1)
Reglas de Oro (2) Comportamientos Vitales
Auxilio - Lesión
Contacto con
Contacto con
(A1) Primer
Menor
Bajo
No usar el EPP. x (ATS) (2).
1 3 4
PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
Inducción y Competencias (2)
Servicios Generales
Mezcla de Pintura
Moderado
Respiratoria (2)
Derrame.
Alto
3 3 13 Manejo de H.Q. 3 1 6
suelo. Químicos Peligrosos (2)
PP-E- 49.01 Código de Colores y Señales
(2)
PP-E- 06.02 Reuniones de Medio Ambiente,
Salud y Seguridad (2)
1
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Ambiente
l Riesgo Objetivo
Ocupaci
Higiene
o nal el
Monitoreo & Medición
Medio
Salud
a
Daño
Área Impactada Riesgo (para riesgos
Contexto Escenario (X) Controles Actuales Residual
(para riesgos Altos y
Controles Futuros
Altos y
Administrativos (2)
n Extremos) Extremos)
(llenar información de hoja: "Controles")
Eliminación (5)
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
y Extremos)
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
)
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Propietario del
Ocupacional e
Consecuencia
Consecuencia
No. de acción
Departamento
Eliminación (5)
Probabilidad
Probabilidad
Cumplimiento
C: Incendios
(Descripción
1
Actividad
Potencial
Fecha de
D: Medio
Sustitución (4)
# Riesgo
Modo de
n n
B: Salud
Aspecto
Impacto
Tipo de
Riesgo
evento
) e
Área
o e ó ó Ingeniería (3)
del Causa Potencial
e Administrativos (2)
t i i
n EPP (1)
A
Comportamientos Vitales (2),
Reglas de Oro (2),
Transporte de personal (Combi,
Fatiga, Incumplimiento
Decreto Supremo 055-2010-EM (2),
normas de tránsito,
Servicios Generales
permanentemente
PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
Todas las áreas
Distracción de
Contacto con
Inducción y Competencias (2),
personal o conductor,
Extremo
couster)
Alto
05 X PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y 5 5 25 de un plan de 4 3 18
entrenamiento,
Gestión del Cambio (2), fatiga.
Falla mecánica,
PP-E- 17.02 Ambiente de Trabajo Libre de
Apuro por completar la
Alcohol y/o Drogas (2),
tarea, Condiciones
PP-E- 43.01 Seguridad en Vías (2),
ambientales adversas,
PP-E- 43.03 Trabajo de Vigías (2),
Falta de señalización. PP-E- 53.01 Política de Teléfono Celular
en Minera Yanacocha S:R.L. (2)
Instalación de
Manejar los controles sistema de extinción
Encendido y apagado
contraincendios
(A5) Fatalidad -
Electrocución
de generador
Contacto con
Incapacidad
permanente
Mantenimiento
y otros controles Anual en Respuesta a Emergencias (2)
Extremo
06 X 5 4 24 4 2 14
Alto
trimestral del
Falta de PP-E- 10.02 Interrupción de Sistemas generador
mantenimiento de Protección Inspección de
Ausencia de sistema Contraincendios/Seguridad Personal (2) generador por
contra incendio parte de una
empresa
especializada.
Decreto supremo 050-2012 ,
Servicios Generales
Caída de distinto
Caída a un nivel
comportamientos vitales
salud de efecto
irreversible por
(B5) Daño a la
Colocación de
incapacidad o
Construcción
Uso de arnés,
muerte
Bajo
Alto
07 X r 3 4 17 andamios, 1 1 1
Incumplimiento de 29783, decretos supremos, PP-E- 48.01
línea de vida,
in io
reversible que
tratamiento
Ergonomía
requiere
Inhalación
Extremo
08 Inspecciones (2) 4 5 23 3 4 17
Crónico
Alto
Incumplimiento de soldadura, uso
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
procedimiento, Apuro de guantes
Gestión del Cambio (2)
por completar la tarea. normadas.
Ley 29783, decretos supremo.
EPP: full face con cartucho tricolor, traje
tyvex, botas, guantes impermeables (1)
Levantamiento de
Cambio de uñas
en excavadora
(B3) Daño a la
reversible que
Ergonomía
Extremo
requiere
Crónico
Condiciones personas en el
efecto
Alto
09 geográficas y X 3 5 20 trabajo, uso 1 5 11
29783.
climáticas adversas, de carretillas
PP-E- 06.02 Reuniones de Medio
Exceso de confianza, normadas.
Ambiente, Salud y Seguridad (2)
trabajos repetitivos.
1
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Riesgo
Ocupacion
Ambiente
Higiene
Objetivo Monitoreo & Medición
Medio
Salud
Daño
a l el
Controles Futuros
Altos y Extremos)
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: "Controles")
Sustitución (4)
Extremos)
Ingeniería (3)
EPP (1)
Tipo de Exposición
D: Medio Ambiente
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Eliminación (5)
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Propietario del
Ocupacional e
Consecuencia
Consecuencia
No. de acción
Departamento
Cumplimiento
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
(Descripción
Sustitución (4)
Actividad
Potencial
Fecha de
n
# Riesgo
Modo de
B: Salud
Aspecto
Impacto
Riesgo
Ingeniería (3)
evento
e ó
Área
del
H
Incumplimiento de
Comportamientos Vitales (2)
Contacto con electricidad por
establecidos, refugios
PP-E- 02.03 Análisis de trabajo seguro
Servicios Generales
inadecuados o
caída de rayos.
(ATS)(2) Plan de
Contacto con
inexistentes, Falta de
permanente
Caseta y Contenedor anti tormenta colocación
Procesos
Extremo
entrenamiento o
(3) Detectores portátiles de tormentas estratégica de
Alto
10 desconocimiento, X 5 2 19 3 3 13
(3) PP-E- 06.02 Reuniones de Medio casetas anti
Sistemas de
Ambiente, Salud y Seguridad (2) tormenta dentro
comunicación
PP-E- 11.01 Inspecciones (2) del campamento
deficientes, Sistema de
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
advertencia deficientes,
Gestión del Cambio (2)
inadecuados o
inexistentes. PP-E- 52.01 Tormentas eléctricas(2)
Comportamientos Vitales (2)
planta de tratamiento
Supervisión de la
de efecto reversible
Exposición a la
Radiación no
Incumplimiento de Entrenamiento, Inducción y
Moderado
ionizante
11 estándares de trabajo X Competencias (2) 4 1 10
Crónico
Otro
seguro, No usa EPP. PP-E- 06.02 Reuniones de
Medio PP-E- 11.01 Inspecciones
(2)
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
Gestión del Cambio (2).
soluciones y lodos
materiales peligrosos.
Manejo de Aguas
Calidad de suelo
Incumplimiento de
Muestreo de
Contacto con
Generales
Bajo
derrame de
12 inadecuado de EPP, Uso X 2 2 5
productos
Potencial
ENV-PR-001 Manejo de derrames(2)
de herramientas de
PP-E- 54.01 Trabajos cerca de
muestreo inadecuadas
fuente de agua (2)
ENV-PR-001 Manejo de
Potencial derrame de productos químicos.
estándares,
Medio ambiente
Bajo
Alto
13 productos químicos X 2 5 16 para el transporte 2 1 3
seguro (ATS)(2)
(almacenaje, transporte, de materiales
Comportamientos Vitales (2)
utilización, disposición, peligrosos
PP-E- 05.01 Capacitación,
etc.), Sistemas de
Entrenamiento, Inducción y
contención
Competencias (2)
inadecuados.
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Riesgo
Ocupaciona l
el Higiene
Objetivo Monitoreo &
Ambiente
Contexto Escenario
Salud
Medio
Daño
Altos y Altos y Extremos)
Controles Actuales Extremos
Controles Futuros
Administrativos (2)
(llenar información de hoja: "Controles") )
Eliminación (5)
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
B: Salud Ocupacional e
Descripción del evento
Modo de Exposición
Tipo de Exposición
D: Medio Ambiente
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Sustitución (4)
(Descripción del
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Consecuencia
No. de acción
Consecuencia
Departamento
Probabilidad
Probabilidad
C: Incendios
) Ingeniería (3)
Actividad
Potencial
# Riesgo
Aspecto
Impacto
Higiene
Administrativos (2)
Cumplimiento
Área
Fecha de
R
Incumplimiento de
descarga con grúas
Caída de cargas
Izaje de carga y
tiempo perdido.
estándares, Uso de
Golpeado por
PP-E- 18.01 Equipo de protección
Moderado
Transporte
elementos de Izaje en
personal(2)
mal estado. Personal no
14 X PP-E- 47.01Equipo de Izaje y grúas(2) 3 2 9
autorizado o no
PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
entrenado. Carga
Inducción y Competencias (2)
sobrepasa capacidad de
equipos.
Comportamientos Vitales - socialización y
concientización como medidas
Golpeado por caída de objetos, materiales
preventivas (2)
completar la tarea,
Reglas de Oro - socialización
correr.
y concientización como
Incumplimiento de
medidas preventivas (2)
procedimientos y PST
Servicios Generales
Aseguramiento de
X PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento, 4 2 14 del PST 1 3 4
equipos y materiales
Bajo
Alto
15 Inducción y Competencias (2) mediante
inadecuado, Uso
PP-E- 06.01 Comités de Seguridad y
inadecuado no usar charlas de
Salud Ocupacional, Representantes de
EPP, Falta de critica semanal
los Trabajadores y Comunicaciones de
entrenamiento o
Empleados (2)
desconocimiento.
PP-E- 06.02 Reuniones de Medio
Condiciones ambientales
Ambiente, Salud y Seguridad (2)
y climáticas adversas.
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
Gestión del Cambio (2)
PP-E- 16.01 Observación de Tareas (2)
Contacto con productos químicos de limpieza
Agudos
Irritantes
Bajo
16 X 1 2 2
Fatiga PP-E- 05.01 Capacitación, Entrenamiento,
Apuro por completar la Inducción y Competencias (2)
tarea PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
Uso inadecuado o no Gestión del Cambio (2)
usar EPP PP-E- 31.01 Control de Materiales y
Químicos Peligrosos (2)
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Riesgo
Ocupacion
Ambiente
Higiene
Objetivo Monitoreo &
Medio
Salud
Daño
Controles Futuros
Administrativos (2)
Altos y riesgos Altos y
(llenar información de hoja: "Controles")
Sustitución (4)
Ingeniería (3)
Extremos) Extremos)
EPP (1)
controles Futuros
Propietario de los
A: Daño personal
Tipo de Contacto
Eliminación (5)
Nivel de Riesgo
Nivel de Riesgo
Descripción del
Tipo de Riesgo
Consecuencia
Propietario del
Ocupacional e
Consecuencia
No. de acción
Consecuencia
Departamento
Cumplimiento
C: Incendios
Probabilidad
Probabilidad
(Descripción
Sustitución (4)
Actividad
Potencial
Fecha de
n n
# Riesgo
Modo de
B: Salud
Aspecto
Impacto
Tipo de
Riesgo
) Ingeniería (3)
evento
e ó ó
Área
o
del
Ambiente
e
D: Medio
i i EPP (1)
H
PP-E- 02.03 Análisis de Trabajo
Seguro (ATS) (2)
Tiempo perdido
Patrullaje a pie
Inadecuada
Golpeado por
Medio Ambiente, Salud y
Seguridad
Extremo
(Silicosis)
Incumplimiento de
Seguridad (2) PP-E- 11.01
Alto
17 PETS establecidos, X 4 4 21 Regadío de vías 2 4 12
Inspecciones (2)
Uso inadecuado o no
PP-E- 15.01 Evaluación de Riesgos y
usar EPP.
Gestión del Cambio (2),
EPP: full face con cartucho tricolor,
traje tyvex, botas, guantes
impermeables (1).
PP-E- 05.01 Capacitación,
Cambio de fajas de triturador Verificación de muestras
Posturas incomodas
Servicios Generales
Entrenamiento, Inducción y
requiere tratamiento
Riesgo ergonómico
prolongada
Ergonomía
geológicas
Agudo
de manos y muñecas Uso de mobiliario
Bajo
Gestión del Cambio (2)
Otro
Alto
18 X 4 3 18 2 2 5
Movimientos PP-E- 16.01 Observación de Tareas (2) ergonómico
repetitivos con altas PP-E- 17.01 Programas Médicos (2)
frecuencias Turnos Rotativos de Trabajo
Turnos de trabajo cortos (6H)
Uso inadecuado o no
permanente
de verduras
Extremo
usar EPP.Distracción, EPP
PP-E- 18.01 Equipo de Protección
Alto
19 apuro, correr X 5 3 22 adicional 5 1 15
Personal (2)
Incumplimiento de para manos y
PP-E- 49.01 Código de Colores y
PETS establecidos dedos
Señales (2)
PP-E- 53.01 Política de Teléfono
Celular en Minera Yanacocha S:R.L.
(2)
1
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2
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4.7.1 INTRODUCCIÓN
2
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Elaboración propia.
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MATERIALES DE BOTIQUÍN
Cantidad
Descripción Cantidad Precio Sub total
anual
Antiséptico (yodopovidona espuma 100ml) 1 3.5 45 57.50
Apósitos o gasas estériles, mínimo 7,5cm x 7,5cm 3 1.5 185 277.50
Cinta adhesiva 1 9.0 50 450.00
Compresora en rollo mínimo de 2 pulgadas de ancho 1 25.0 45 1,125.00
Compresoras absorbentes 3 27.0 35 945.00
Dispositivo de barrera para RCP 1 45.0 5 225.00
Guantes de látex (par) 1 1.4 85 119.00
Nacl 0,9 bolsa de 1000 ml 1 2.5 15 37.50
Parche o vendaje ocular 2 3.5 15 52.50
Tratamiento para quemaduras.(silverdiazina tubo) 1 8.0 25 200.00
Vendaje elástico mínimo de 2 pulgadas de ancho 2 1.5 85 127.50
Vendaje triangular, de tamaño mínimo 101cm x
1 3.8 85 323.00
101cm x 142cm
Venditas adhesivas 10 1.5 120 180.00
TOTAL S/.4,219.50
Elaboración propia.
Elaboración propia.
2
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25 Procedimiento de seguridad en trabajos de alto riesgo como en altura, caliente, izaje, espacios confinados INSPECTOR DE SEGURIDAD -
26 Uso seguro de escaleras, escalones y barandas INSPECTOR DE SEGURIDAD -
27 Importancia de la salud e higiene industrial (INDUCCIÓN) MEDICO OCUPACIONAL -
28 Hipoacusias MEDICO OCUPACIONAL -
29 Manejo defensivo SUPERVISOR EHS -
30 Tormentas eléctricas SUPERVISOR EHS -
31 Radiación solar SUPERVISOR EHS -
32 Silicosis MEDICO OCUPACIONAL -
33 Ergonomía y enfermedades ocasionadas por mala postura en el trabajo SUPERVISOR EHS -
34 Diabetes, definición, síntomas, como detectarlo, como prevenirlo, importancia de tratamiento MEDICO OCUPACIONAL -
35 Hipertensión arterial, definición, síntomas, como detectarlo, como prevenirlo, importancia de tratamiento MEDICO OCUPACIONAL -
36 Obesidad definición, síntomas, como detectarlo, como prevenirlo, importancia de tratamiento MEDICO OCUPACIONAL -
37 Asma, definición, síntomas, como detectarlo, como prevenirlo, importancia de tratamiento MEDICO OCUPACIONAL -
Primeros auxilios nivel I (conceptos básicos, comunicación eficaz, RCP, temperatura corporal, pulso,
38 PROVEEDOR 2,500.00
respiración, presión arterial)
Primeros auxilios nivel II (epilepsia, crisis de ansiedad, heridas, traumas, control de sangrado, inmovilización
39 PROVEEDOR 2,500.00
y traslado de personas heridas, quemaduras, auxilio por atragantamiento)
40 Capacitaciones en temas psicológicos PROVEEDOR 2,500.00
41 Cansancio como riesgo laboral. Manejo del estrés MEDICO OCUPACIONAL -
42 Manejo de residuos sólidos SUPERVISOR EHS -
43 Buenas prácticas ambientales SUPERVISOR EHS -
44 Control de la contaminación SUPERVISOR EHS -
45 Identificación de aspectos e impactos ambientales (solo jefes, supervisores, etc.) EXTERNO PROTECCION AMBIENTAL 3,000.00
46 Emergencias ambientales - Reporte de accidentes/incidentes ambientales PROVEEDOR 2,000.00
MYSRL - Seguridad y salud ocupacional (Política, peligro, riesgo, acto y condición sub estándar, señales de
47 SUPERVISOR EHS -
seguridad, accidentes, incidentes, RSST, ejemplos)
48 Procedimiento de residuos sólidos en la empresa (incluido inducción) SUPERVISOR EHS -
TOTAL S/.25,200.00
2
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OTROS EGRESOS
Costo de estudio 6,000.00
Sueldo anual de inspectores de SST 105,000.00
Mantenimiento a los equipos de emergencia 3,500.00
Botiquín de primeros auxilios 1,100.00
TOTAL S/.115,600.00
Elaboración propia.
TOTAL DE EGRESOS
Equipos de protección de personal (*) 40,969.50
Servicios de salud ocupacional 14,100.00
Capacitación y Entrenamiento 25,200.00
Otros 115,600.00
TOTAL S/.195,869.50
Elaboración propia.
(*) Al ser considerados como gastos quiere decir que tiene una
vida útil menor a un año.
2
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Elaboración propia.
CUADRO DE DEPRECIACION
Elaboración propia.
2
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Elaboración propia.
Las inversiones como tienen vida útil de dos años su valor residual
será la mitad al final del proyecto (depreciación real de 50%).
Elaboración propia
2
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Fuente: Sunafil
Fuente: Sunafil
Según el cuadro la multa que correspondería sería un máximo de
100% de 100 UIT, siendo un total de S/. 395,000.00.
2
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TOTAL 467
COSTO ANUAL S/. 28,020.00
Elaboración propia.
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4.6.6 FINANCIAMIENTO
Descripción Año 2016 Año 2017 Año 2018 Año 2019 Año 2020
Ahorro por la
implementación del
S/. 212,629.50 S/.212,629.50 S/. 212,629.50 S/.212,629.50 S/. 212,629.50
plan de seguridad y
salud en el trabajo
EGRESOS S/. 196,869.50 S/.196,869.50 S/. 196,869.50 S/.196,869.50 S/. 196,869.50
Egresos operativos S/. 195,869.50 S/.195,869.50 S/. 195,869.50 S/.195,869.50 S/. 195,869.50
Depreciación S/. 1,000.00 S/. 1,000.00 S/. 1,000.00 S/. 1,000.00 S/. 1,000.00
Impacto sobre el
estado de pérdidas y S/. 15,760.00 S/. 15,760.00 S/. 15,760.00 S/. 15,760.00 S/. 15,760.00
ganancias
Pago del impuesto a
S/. 4,728.00 S/. 4,728.00 S/. 4,728.00 S/. 4,728.00 S/. 4,728.00
la renta (30%)
Elaboración propia.
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Descripción Año 2015 Año 2016 Año 2017 Año 2018 Año 2019 Año 2020
Ingresos del
S/.212,629.50 S/.212,629.50 S/.212,629.50 S/.212,629.50 S/.215,129.50
proyecto
Ahorro por la
implementación S/.212,629.50 S/.212,629.50 S/.212,629.50 S/.212,629.50 S/.212,629.50
del plan
Valor residual S/. 2,500.00
Egresos del
S/. 16,760.00 S/.200,597.50 S/.207,357.50 S/.200,597.50 S/.207,357.50 S/200,597.50
proyecto
Inversiones S/. 16,760.00 S/. 6,760.00 S/. 6,760.00
Egresos
S/.195,869.50 S/.195,869.50 S/.195,869.50 S/.195,869.50 S/195,869.50
operativos
Impuesto a la
S/. 4,728.00 S/. 4,728.00 S/. 4,728.00 S/. 4,728.00 S/. 4,728.00
renta
FUJO DE CAJA
-S/. 16,760.00 S/. 12,032.00 S/. 5,272.00 S/. 12,032.00 S/. 5,272.00 S/.14,532.00
NETO
Elaboración propia.
12.50%
PERIODOS FLUJO DE CAJA
0 S/. -16,760.00
1 S/. 12,032.00
2 S/. 5,272.00
3 S/. 12,032.00
4 S/. 5,272.00
5 S/. 14,532.00
VAN S/. 15,916.99
TIR 51%
Elaboración propia.
2
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4.6.7 VAN
4.6.8 TIR
2
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CAPÍTULO V
DISCUSIÓN
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CONSECUENCIA
PROBABILIDAD 1 2 3 4 5
Insignificante Menor Moderada Mayor Extremo
Siempre 5 11 16 20 23 25
Muy probablemente 4 7 12 17 21 24
Probablemente 3 4 8 13 18 22
Poco probable 2 2 5 9 14 19
Rara vez 1 1 3 6 10 15
Elaboración propia
IPERC FINAL
CONSECUENCIA
PROBABILIDAD 1 2 3 4 5
Insignificante Menor Moderada Mayor Extremo
Siempre 5 11 16 20 23 25
Muy probablemente 4 7 12 17 21 24
Probablemente 3 4 8 13 18 22
Poco probable 2 2 5 9 14 19
Rara vez 1 1 3 6 10 15
Elaboración propia
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CAPÍTULO VI
CONCLUSIONES Y
RECOMENDACIONES
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6.1 CONCLUSIONES
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6.2 RECOMENDACIONES
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REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Bibliografía
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(9° ed.). Madrid: Tébar S.L.
Tesis
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los riesgos laborales el área de producción de la empresa Casa Grande S.A.A.
Universidad Nacional de Trujillo, Trujillo, Perú.
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Recursos electrónicos
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https://es.scribd.com/document/45851573/13-OHSAS-18001
Herrera Herbert, J., & Pla Ortiz de Urbina, F. (9 de Mayo de 2008). Seguridad, Salud y Prevención
de Riesgos en Minería. (J. Herrera Herbert, Ed.) Obtenido de Archivo Digital UPM:
oa.upm.es/10673/1/080509_L2_SEGURIDAD_Y_SALUD_EN_MINERIA.pdf
Ramirez Cavassa, C. (2000). Seguridad Industrial (3era ed.). México, D.F: Limusa. Obtenido de
http//www.ccoo.es/istas/
Rimac Internacional. (s.f.). Indicadores de seguridad y salud en el trabajo SST. Obtenido de Rimac
Riesgos Laborales: prevencionlaboralrimac.com/Herramientas/Indicadores-sst
Ros, R. (Junio de 2014). Costos de los accidentes, factores que los causan y principios básicos de la
prevención de accidentes. Obtenido de Prezi: https://prezi.com/nhsmmkhqa2gu/costo-
de-los-accidentes-factores-que-los-causan-y-principios-basicos-de-la-prevencion-de-
accidentes/
Vargas Sanchez, J. (15 de Junio de 2015). ¿Por qué es tan importante la minería en el Perú? El
Comercio, pág. 1.
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