LA SALUD

EN MI
COMUNIDAD
FERNANDEZ PALMA DANIEL
MICHEL
GRUPO: MLEN-501

FECHA DE ENTREGA: 04/11/2020

 INTRODUCCION
En muchas zonas del mundo, el nivel de atención de la salud es muy baja y
en algunos inaccesible. Esto no solo se debe a las deficiencias en la
organización del sistema público de salud, sino también estas carencias
están relacionadas con la escasez de personal de salud y la baja capacidad
de estos, la falta de recursos financieros o la ineficacia de los centros de
salud, y la deficiente administración de nuestras instituciones de salud, los
cuales agravan la situación de las comunidades.

Otro problema importante es que los mejores centros de atención en salud

no se encuentran ubicados en las provincias. Así mismo, los mejores
profesionales no están designados en los puestos de salud y mini hospitales
de las zonas rurales como en mi provincia y no hay un filtro para la
ocupación de vacantes de profesionales y técnicos en estas zonas.

No hay mucho sentido en esta forma de elección, si la importancia de la vida

es igual para todas las personas, esta normado por los derechos y está
relacionado con la premisa de equidad si, principalmente, en las zonas alto
andinas es donde las personas necesitan atenciones especiales y
preventivas, no solo asistencialista. Por ello, una enfermedad o un accidente
que fácilmente podría ser tratado en la ciudad puede ser mortal en estas
zonas alejadas de la capital.

El sistema de salud necesita muchas reformas, para resolver aquellos

procesos y conflictos que surgen en cada realidad, en lugares donde el
acceso es limitado tanto física y económicamente, o porque el sistema no ha
mejorado sus normas y procesos que permitan oportunamente la atención
en salud.
 SALUD EN MI COMUNIDAD
Como se observo en el video, nos encontramos con una zona rural, donde
día con día estas personas presentan grandes riesgos a su salud, uno de los
principales problemas que afronta este sector son los deficientes servicios
de salud con los que cuenta.

La prevalencia de enfermedades infectocontagiosas, por ejemplo, no han

variado significativamente en las zonas alejadas en los últimos años, así
como las causas de mortalidad. Y no tendrían cómo hacerlo si los servicios
que se brindan y la falta de acceso a los mismos se han mantenido casi
inalterados por décadas. Las barreras económicas, geográficas, culturales, y
los factores condicionantes de insalubridad siguen castigando a esta zona.

No es extraño que aun en estas zonas siga siendo importante la presencia

de enfermedades infecciosas como diarreas, dengue, hepatitis virales entre
otras. Si agregamos a ello la escasa educación, factor indispensable para la
promoción de la salud y prevención de enfermedades, la situación se explica
sola. Esto afecta su situación frente a temas de salud mental y salud sexual,
lo cual se observa en las altas tasas de embarazos en adolescentes, en
zonas rurales.

Esta situación de inequidad para las regiones, se explica, en parte, como

consecuencia de la falta de políticas de recursos humanos que apunten a
reclutar a profesionales de salud a zonas alejadas y, sobre todo, generar
condiciones e incentivos económicos y no económicos para retenerlos. Urge
la necesidad de un cambio drástico en la política de salud en el país,
especialmente en los recursos humanos. Debe diseñarse un plan de
desarrollo integral, como parte de las políticas públicas, que además
contemple la implementación de infraestructura adecuada en el primer nivel
de atención, que como se sabe puede controlar y resolver hasta el 80% de
problemas de salud.
La verdad es que la enfermería en el medio rural siempre ha estado presente.
Es la enfermera que desempeña los cuidados de la población en el ámbito de
la Atención Primaria de Salud. Lo que está en desarrollo es una fuerte
implantación de las especialidades de enfermería.

Hay enfermeras que optan por realizar algunas de las especialidades

formándose durante dos años como enfermeras internas residentes (EIR) o
bien a través de la vía excepcional. En este caso para desempeñar laborales
asistenciales de enfermera especialista en zonas rurales o centros de salud,
la especialidad a la que pertenecen estas competencias es de Familia y
Comunitaria.

Lo que pasa es que, actualmente, no se requiere esta especialidad en los

puestos de Atención Primaria de Salud y son las enfermeras generalistas las
que están desempeñando excelentes cuidados a la población en todas zonas
básicas de salud. La enfermera rural no difiere mucho de la de ámbito
urbano. Realiza atención en consulta, atención domiciliaria (a pacientes
inmovilizados y terminales), atención de urgencias continua y educación
para la salud. Llevamos a cabo programas de salud dirigidos a ancianos,
adultos y niños dónde se realizan controles que pretenden incrementar la
salud de nuestra comunidad y la de sus familias.

ESTRATEGIAS
 Mejorar la cobertura, calidad y pertinencia de la oferta sanitaria a
través de la adecuación de la atención.
 Adaptar el modelo de salud en sectores rurales a través del trabajo
planificado y participativo.
 Cumplimiento del plan de salud familiar en sectores rurales,
mejorando los sistemas de rondas Rurales.
 Complementariedad y colaboración entre sistemas médicos oficial e
indígena en territorios con población indígena como componente del
modelo de salud.
 Establecer y asegurar en forma permanente la presencia de
enfermeras en los establecimientos de salud rural
 CONCLUSION
El reto actual que debemos enfrentar los profesionales de salud
es desarrollar una nueva forma de administración de los
recursos, económicos, materiales, tecnológicos y el talento
humano, que nos permita obtener información rápida y a tiempo
real hasta en los lugares más recónditos del país, de manera que
nos permita prevenir y actuar rápidamente frente a riesgos y
enfermedades, de igual forma, obtener óptimo manejo de los
insumos y otros relacionados. Esto ayudaría a un mejor control y
dirección del sistema de salud en general. Por otra parte, la
instauración de políticas que posibiliten la mayor disposición de
personal de salud capacitado y apto para trabajar en zonas
rurales y, de esta manera poder cumplir con brindar un servicio
eficiente y de calidad logrando el bienestar de la población.

Este asunto implica a los jóvenes, los nuevos profesionales, y a

las instituciones educativas, quienes deben sacar lo mejor de su
facultad y capacidad para seguir perfeccionándose. Del mismo
modo, crear incentivos que sean más atractivos a estas plazas y
más profesionales quiera trabajar en las zonas rurales.
 REFERENCIAS

 I. (2013, 15 diciembre). SALUD RURAL.

Recuperado 4 de noviembre de 2020, de

https://www.slideshare.net/IsiaViatela/salud-

normal-29231005Invitado, A. (2019, 7 febrero). ¿Y

si la clínica más cercana te queda a una hora en

barco? Recuperado 4 de noviembre de 2020, de

 https://blogs.iadb.org/salud/es/salud-en-

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Servicios básicos de salud a comunidades rurales -

salud rural | Secretaría de Salud. Recuperado 4 de

noviembre de 2020, de

https://ssj.jalisco.gob.mx/promocion-integral-de-

la-salud/127