“Decenio de la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres”

“Año del Bicentenario del Perú: 200 años de Independencia”

N° P180 -2021
PROCESO DE CONVOCATORIA DE PRÁCTICAS PROFESIONALES
UN (1) PRACTICANTE
I. Generalidades
1.1 Dependencia, Unidad Orgánica y/o Área solicitante
Oficina Regional de Pasco - División de Supervisión Regional
Dependencia encargada de realizar el proceso de selección y vinculación
Gerencia de Recursos Humanos.

II. Base Legal

 Decreto Legislativo Nº 1401 “Régimen Especial que regula las Modalidades

Formativas de Servicios en el Sector Público”.
 Decreto Supremo Nº 083-2019-PCM que aprueba el Reglamento del Decreto
Legislativo Nº 1401 “Régimen Especial que regula las Modalidades Formativas de
Servivios en el Sector Público”.
 Resolución de la Presidencia Ejecutiva Nº 000006-2021-SERVIR-PE, que aprueba por
delegación la “Guía operativa para la gestión de recursos humanos durante la
emergencia sanitaria por el COVID-19 – Versión 3”.
 Demás disposiciones que regulen las Modalidades Formativas de Servicios.

III. Perfil del practicante

REQUISITOS DETALLE
Formación Universitario: Contabilidad, Administración, Economía o Ingeniería de
académica* sistemas e informática.
Egresado o Bachiller.

Nivel de estudios* El periodo de prácticas profesionales solo puede desarrollarse dentro de los doce (12) meses siguientes a
la obtención de la condición de egresado de la formación. Vencido dicho plazo, el convenio y las prácticas
profesionales caducan automáticamente. No haber obtenido el titulo profesional.
Otros estudios o  Office (Word, Power Point y Excel, nivel básico).
conocimientos*  Conocimientos en Contabilidad básica, administración y logística.
 Compromiso
Competencias
 Pensamiento analítico – crítico
personales
 Comunicación Eficaz
*Deberán ser declarados en el Formato de Hoja de Vida.

IV. Actividades a realizar

 Apoyo en la elaboración de cuadros estadísticos, informes y resultados, gestión de

documentos.
 Otras actividades que demande el área.
V. Condiciones esenciales
CONDICIONES DETALLE
Lugar de Organismo Supervisor de la Inversión en Energía y Minería.
prestación de Oficina Regional de Pasco - División de Supervisión Regional
servicios Calle Agustín Gamarra N° 107. Urb. San Juan de Pampa, Pasco
Tiempo de
Hasta el 31 de diciembre de 2021.
convenio
Subvención
S/ 1,200 (mil doscientos con 00/100 soles) mensuales.
mensual
Modalidad Mixto*
* Modalidad de trabajo que implica la combinación de trabajo presencial y remoto, alternando las modalidades de atención a
las necesidades de la entidad).
 VI. Cronograma

ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA RESPONSABLE

CONVOCATORIA
GRH (Gerencia
07 de septiembre de
1 Registro en el Portal Talento Perú - SERVIR de Recursos
2021
Humanos)
Del 08 al 21 de
Publicación de la convocatoria en página
2 septiembre del 2021 GRH
web: www.osinergmin.gob.pe
(10 días hábiles)
INSCRIPCIÓN
Recepción de Formato de Hoja de Vida vía
email: Del 22 al 23 de
3 Consultora
PRACTICANTE180_DSR@osinergmin.gob.pe septiembre de 2021
ASUNTO: P180-DSR
EVALUACIONES
Hasta el 24 de
4 Evaluación de Formato de Hoja de Vida Consultora
septiembre de 2021

Publicación de resultados de la selección de 27 de septiembre de

5 GRH
Formatos de Hoja de Vida* 2021
6 Evaluación de Conocimientos 28 setiembre de 2021 Consultora
Publicación de resultados de la Evaluación 28 de setiembre de
7 GRH
de Conocimientos* 2021
Recepción de Documento de sustento 29 de setiembre de
8 (documento que acredite la condición de 2021 (Hasta las 23:59 Consultora
egresado de acuerdo con las bases) horas)
Hasta el 30 de
9 Evaluación de documentación Consultora
setiembre de 2021
Publicación de resultados de la Evaluación
01 de octubre de
10 de documentos y cronograma de Entrevista GRH
2021
Personal*
04, 05 y/o 06 de
11 Entrevista Personal Área usuaria
octubre de 2021
06 de octubre de
12 Publicación de Resultados Finales* GRH
2021
EXAMEN MÉDICO PRE OCUPACIONAL
07 de octubre de
13 Examen Médico GRH
2021
* La publicación de resultados se realizarán en la página web: www.osinergmin.gob.pe
** De existir modificaciones en el cronograma, modalidad y/o de ejecución de las etapas del proceso serán comunicadas oportunamente a través de la página web institucional
www.osinergmin.gob.pe

VII. Declaratoria de desierto

a) Cuando no se presenten postulantes al proceso.
b) Cuando ninguno de los postulantes cumple los requisitos mínimos

VIII. Cancelación del proceso

a) Cuando desaparece la necesidad con posterioridad al inicio del proceso de
selección.
b) Por restricciones presupuestales.
c) Otros supuestos justificados.