Evaluación de Capacitación

Nombre: Fecha:

Cargo: CC:

Empresa:

Responsable de la evaluación: Laura Amaya

Para superar con éxito la presente Capacitación, debe marcar con una “X” la opción que corresponda en cada
caso:

Tema Desarrollado: (FUNDAMENTOS DEL PESV SEGÚN PILARES EXISTENTES).

Las siguientes son preguntas de selección múltiple con única respuesta, marque con una x la respuesta correcta:

1. ¿Cuál es la normal legal que expidió la guía metodológica para la elaboración de los PESV?
a. Resolución 2400 de 1979
b. Decreto 1072 de 2015
c. Resolución 1565 de 2014
d. Resolución 1111 de 2016

2. ¿Las líneas de acción y/o pilares del plan estratégico de Seguridad vial son?
a. Fortalecimiento de la Gestión institucional
b. Comportamiento humano
c. Vehículos seguros
d. Infraestructura segura
e. Atención a victimas
f. Todas las anteriores

3. ¿Cómo se define el plan estratégico de seguridad vial?

a. Es la evaluación de las consecuencias de un peligro, expresada en términos de probabilidad y severidad,
tomando como referencia la peor condición previsible
b. Se refiere al plan que define dispositivos del vehículo automotor destinados a proporcionar una mayor
eficacia en la estabilidad
c. Es un sistema de gestión por medio del cual se garantiza el manejo responsable de todas las actividades
de la organización.
d. Instrumento de la planificación que consignado en un documento contiene las acciones encaminadas a
alcanzar la seguridad vial como algo inherente al ser humano y así reducir la accidentalidad vial.

Marque con una equis (X) falso y Verdadero, según corresponda:

Verdadero Falso

4. En el pilar de la infraestructura segura contempla que hacer en caso de x

accidente de tránsito simple o complejo
5. En el pilar de vehículos seguros está establecido los mantenimientos X
preventivos, correctivos y el chequeo preoperacional de los vehículos,
además que se le abra una hoja de vida a todo el parque automotor
6. En el pilar de atención a víctimas se revisan las vías internas y externas, la x
circulación de vehículos, los senderos peatonales, zonas de parqueo y de
cargue y descargue
7. El pilar de fortalecimiento en la gestión institucional está enmarcado por el x
compromiso gerencial y las directrices de la alta dirección
 Evaluación de Capacitación

8. En el pilar de comportamiento humano se definen los perfiles y se hace x

necesario definir los tipos de licencia que deben tener los conductores
según el vehículo asignado

Resultados de la Evaluación.

TOTAL = Nº de respuestas correctas % Nº Total No Aprobó

de Preguntas.
Reforzar

Aprobado

CALIFICACION:

Firmado
Firmado

El Trabajador Responsable de la Evaluación