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Correcta
Seleccione una:
Puntúa 1,00 sobre 1,00
a. Establecer unas normas de
conducta aceptables para los
miembros de un grupo en
particular, asociación, o profesión
Seleccione una:
a. Su claridad en la definición y
transmisión de la misión
Esta claridad va a redundar en una
mejora en la dirección de la plantilla
y un mayor compromiso personal y
empresarial
Seleccione una:
a. El comportamiento ético es
intrínsecamente valioso
El comportamiento ético es
intrínsecamente valioso porque
mejora a las personas que así
actúan y a las empresas a quienes
representan.
b. Nadie lo hace
c. Lograran de manera segura
aumentar sus ventas en el corto
plazo
Seleccione una:
a. Centrarse sólo en la equidad de
su política retributiva
b. Las otras respuestas son
incorrectas
Para lograr el compromiso de los
empleados con la misión de la
empresa, es decir que se sientan
parte importante de la empresa a
los trabajadores se les debe tanto
retribuir acordemente a su situación
profesional como transmitirles los
valores corporativos.
Seleccione una:
a. La obtención de ingresos
b. Aliviar el dolor, restaurar la
salud y prolongar la vida.
Para una empresa de tecnología
médica el fin y misión son el logro
de la salud de la población como
objetivo primordial
Seleccione una:
a. El deber ético de la empresa es
tanto para el accionista como para
el resto de los stakeholders
Las relaciones que se producen en
la empresa conllevan un
compromiso ético. Ya se refieran a
los clientes, proveedores,
empleados, accionistas, etc.
Correcta
Seleccione una:
Puntúa 1,00 sobre 1,00
a. Objetivos incompatibles entre si
b. Objetivos incompatibles con la
estrategia
c. Objetivos alineados con la
estrategia
La Misión y la Visión están
relacionadas con la estrategia
empresarial y sirven de guía y
patrón de actuación para todos
aquellos que integran la
organización
Seleccione una:
a. Sus trabajadores
b. Sus accionistas
c. Todos aquellos grupos que
tengan intereses en la empresa