INSTITU

TO
GESTION
CUADRO ESTRATEGI
TECNOL
SINOPTICO CA DEL
DEL OGICO
CAPITAL
MARCO DE
HUMANO
LEGAL DE MATAM
LA MAESTRA:
CAPACITA
OROS
VERONICA
CION EN VANOYE
MEXICO ALUMNA:
ORTIZ
CRUZ
GLORIA
ABIGAIL
 De acuerdo con el artículo 123 de la
constitución política de los Estados
Unidos mexicanos
Constitució Artículo 123. Toda persona tiene
n política derecho al trabajo digno y
socialmente útil; al efecto, se
de promoverán la creación de empleos
y la organización social de trabajo,
los Estados conforme a la ley
unidos
XIII. Las empresas, cualquiera que
Mexicanos.
sea su actividad, estarán obligadas
a proporcionar a sus trabajadores,
capacitación o adiestramiento para
el trabajo. La ley reglamentaria
determinará los sistemas, métodos
y procedimientos conforme a los
cuales los patrones deberán
cumplir con dicha obligación.
MARCO LEGAL
DE LA Artículo 153-D. Los trabajadores a
CAPACITACION quienes se imparta capacitación o
adiestramiento están obligados a:
EN MÉXICO Asistir puntualmente a los cursos,
sesiones de grupo, atender las
indicaciones de las personas que
impartan la capacitación o
adiestramiento, y cumplir con los
programas respectivos y presentar
los exámenes de evaluación de
conocimientos y de aptitud o de
Ley Artículo 153-A. Los patrones tienen la
federal obligación de proporcionar a todos los
trabajadores, y éstos a recibir, la
del capacitación o el adiestramiento en su
trabajo trabajo que le permita elevar su nivel
de vida, su competencia laboral y su
productividad, conforme a los planes y
programas formulados, de común
acuerdo, por el patrón y el sindicato o
la mayoría de sus trabajadores.
El artículo 153 G decreta que: I.
Comprobar que quienes capacitarán o
adiestrarán a los trabajadores, están
preparados profesionalmente en la rama
industrial o actividad en que impartirán
sus conocimientos.
II. Acreditar satisfactoriamente, a juicio de la
Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
III. No estar ligadas con personas o instituciones
que propaguen algún credo religioso, en los
términos de la prohibición establecida por la
fracción IV del Artículo 3o. Constitucional.
Artículo 153-E. En las empresas que
tengan más de 50 trabajadores se
constituirán Comisiones Mixtas de
Capacitación, Adiestramiento y
Productividad, integradas por igual
número de representantes de los
trabajadores y de los patrones.
Secretaria de salud y seguridad social:
Artículo 23. Corresponde a la Dirección
General de Fomento de la Seguridad Social
I. Participar en el diseño, instrumentación y
seguimiento de las políticas para coordinar
los servicios de seguridad social de la
Administración Pública Federal
I. Promover el incremento
de la productividad laboral
con beneficios compartidos;
III. Elaborar y proponer al
superior jerárquico el
anteproyecto de reglas o
lineamientos de operación e
indicadores de evaluación y
gestión de los programas de la
Secretaría en materia de
capacitación, adiestramiento y