Comunicación y Liderazgo

Actividades

Trabajo: El vuelo de los gansos. Las coordenadas del trabajo en

equipo

Para hacer este trabajo, vamos a acudir al mundo animal. El vuelo de los gansos y su
estructura en «V» no solo es solidaria e integradora para todos los animales
pertenecientes al grupo, sino que, además, es mucho más eficaz. Merece la pena
reflexionar sobre las lecciones del vuelo de los gansos y sobre las perspectivas que nos
abren en torno a la aplicación del sentido de la cooperación en vez del de la
competencia en nuestras vidas.

Lee el artículo «Trabajar en equipo: la estrategia del éxito en el mar y en la empresa» y

visualiza dos vídeos que te proponemos sobre el vuelo del ganso. Después, extrae los
beneficios y ventajas del trabajo en equipo en las organizaciones.

Accede al artículo desde el aula virtual o a través de la siguiente dirección web:

http://pdfs.wke.es/3/0/6/9/pd0000013069.pdf

Accede al vídeo desde el aula virtual o a través de la siguiente dirección web:

https://www.youtube.com/watch?v=CAat9pDPSFQ

Con las reflexiones de estos dos documentos, completa la siguiente ficha:

COORDENADAS DE EQUIPO

Trabajador individual Colaborador miembro

Organización Equipo

Tiene en cuenta las

Identidad  Cómo Trabaja enfocado a opiniones de su equipo
actúa el individuo. objetivos individuales para obtener mejores
resultados
Talento  Desarrollo
El individuo el capaz de El individuo tiene en
que se produce
desarrollar alternativas y cuenta experiencias
individualmente o en
adaptarse propias y de su equipo
equipo.

TEMA 3 – Actividades
 Comunicación y Liderazgo

para llevar acabo la mejor

solución
Comunicación
Maneras de expresar las
emociones y
La comunicación es La comunicación es
sentimientos del
puntual y directamente fluida, constante y con
trabajador como
con sus superiores confianza
individuo dentro de la
organización y del
grupo.
Meta  Diferencias de El colaborador tiene a
El trabajador tiene una
planteamiento ventaja de contar con un
meta especifica la cual
conceptual entre la equipo que lo soporta y
intentar lograr sin
meta como trabajador y apoya con constantes
importar que
como colaborador. lluvias de ideas

Disciplina de
Se efectúa basado en
trabajo ¿Se aplica la
objetivos propios sin Todos colaboran
misma metodología de
importar los demas
trabajo?

Rendimiento  La
actitud frente al Promueve la lealtad,
rendimiento, ¿es la Rendimiento individual, motivación y confianza en
misma?, ¿es la suma del solo se mide consigo el equipo de trabajo y asi
trabajo individual o mismo lograr un mejor
crece rendimiento
exponencialmente?
Acompañamiento en
los ritmos de Solo tiene sus propias
trabajo ¿Todos opiniones, aumenta el
Cada individuo aporta
hacen las mismas cosas margen de error en toma
a la vez o participan de de desiciones
un logro, respetándose?

Esfuerzo al realizar
las tareas  El esfuerzo disminuye al
Mayor esfuerzo
¿Aumenta, disminuye o tener ayuda de todos
permanece inalterable?

TEMA 3 – Actividades
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El rol del equipo .

Personalidades diferentes
¿Personalidades
Comportamiento único que te impulsan a saber
diferentes o
lidiar con demás personas
comportamiento único?

Jefe de grupo o
Liderazgo compartido al
liderazgo Jefe de grupo
delegar funciones
compartido

Extensión máxima: 2 páginas, fuente Georgia 11 e interlineado 1,5.

TEMA 3 – Actividades