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En esta actividad cada estudiante debe citar y definir los componentes de los siguientes renglones que
hacen parte de la rentas de trabajo.
Esto con el fin de que cada uno de ustedes conozca detalladamente que se depura de las rentas de trabajo.
ARTICULO 103. DEFINICIÓN. <Artículo modificado por el artículo 21 de la Ley 633 de 2000. El
nuevo texto es el siguiente:> Se consideran rentas exclusivas de trabajo, las obtenidas por
personas naturales por concepto de salarios, comisiones, prestaciones sociales, viáticos, gastos
de representación, honorarios, emolumentos eclesiásticos, compensaciones recibidas por el
trabajo asociado cooperativo y, en general, las compensaciones por servicios personales.
PARÁGRAFO 1o. Para que sean consideradas como rentas de trabajo las compensaciones
recibidas por el trabajo asociado cooperativo, la precooperativa o cooperativa de trabajo
asociado, deberá tener registrados sus regímenes de trabajo y compensaciones en el Ministerio
de Trabajo y Seguridad Social y los trabajadores asociados de aquellas deberán estar vinculados
a regímenes de seguridad social en salud y pensiones aceptados por la ley, o tener el carácter
de pensionados o con asignación de retiro de acuerdo con los regímenes especiales
establecidos por la ley. Igualmente, deberán estar vinculados al sistema general de riesgos
profesionales.
PARÁGRAFO 2o. Las compensaciones recibidas por el trabajo asociado cooperativo están
gravadas con el impuesto a la renta y complementarios en los mismos términos, condiciones y
excepciones establecidos en el Estatuto Tributario para las rentas exentas de trabajo
provenientes de la relación laboral asalariada.
Pagos a terceros por concepto de alimentación del trabajador o de su familia (Art 387-1 E.T.).
Opera para trabajadores con salarios mensuales inferiores a 310 UVT. El valor a deducir no
puede ser superior a 41 UVT mensuales
Pagos de transporte diferentes al subsidio de transporte. (Concepto DIAN 18381 junio 1990)
Viáticos ocasionales (Art 10 Decreto 537 de 1987 y Art 8 Decreto 823 de 1987), siempre y
cuando se hayan entregado los soportes correspondientes para realizar el reembolso al
trabajador (Concepto DIAN 071735 julio 18 de 2000)
Aportes obligatorios al sistema general de pensiones (Art. 55 E.T.)
Aportes obligatorios al sistema general de salud (Art. 56 E.T.)
Aportes voluntarios al Régimen de pensiones de Ahorro individual con solidaridad (RAIS).
Artículo 1.2.1.12.9 Decreto 1625 de 2016. (No debe exceder el 25% del ingreso laboral o
tributario anual, limitado a 2.500 UVT).
Apoyos económicos no reembolsables o condonados entregados por el Estado o financiados
con recursos públicos, para financiar programas educativos, cuando sean otorgados en razón a
una relación de tipo laboral.
Aportes al Sistema General de Riesgos Laborales. Concepto DIAN 912 de julio 19 de 2018.