PROGRAMA DE AUTOGESTIÓN DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO
VERSION 005 FECHA: 21-03-19 ACTA CONSTITUTIVA DE LA COMISION DE SEGURIDAD E HIGIENE Página 1 de 4

ACTA CONSTITUTIVA DE LA COMISIÓN

DE SEGURIDAD E HIGIENE

En la localidad de Zapopan, Jalisco siendo las 10:00 horas, del Jueves 22 de septiembre de 2016 en
el inmueble donde se ubica la empresa denominada con la razón social “NOMBRE DE LA EMPRESA” con
Registro Federal de Contribuyentes: “RFC DE LA EMPRESA” , y Registro Patronal del IMSS: Z2942545109 ; con
domicilio en Calle Prado #307 Colonia Rincon del Valle, “CIUDAD DE REGISTRO DE LA EMPRESA”, dedicada a
”ACTIVIDAD QUE REALIZA LA EMPRESA”, y que cuenta en la actualidad con “No. De trabajadores”
trabajadores, con 1 turno de trabajo.

OBJETIVOS
 Investigar las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo.
 Proponer medidas para prevenirlos y vigilar que éstas se cumplan.
 Vigilar el cumplimiento de la normatividad aplicable en materia de seguridad e higiene en el centro de
trabajo

En los artículos 123 párrafo XV de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 12, 13, 14, 509 y
510 de la Ley Federal del Trabajo; 123, 124 y 125 del Reglamento Federal de Seguridad e Higiene y Medio
Ambiente de Trabajo; y en los artículos 7.1, 7.2, 7.3 y 7.4 de la NOM-019-STPS-2011, y el articulo 15-A de la
Ley del IMSS, se procedió a integrar la COMISIÓN DE SEGURIDAD E HIGIENE de éste Centro de Trabajo.

FUNCIONES
Para vigilar el cumplimiento de las disposiciones que señala el Reglamento y las normas aplicables emitidas
por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, la comisión de Seguridad e Higiene en los centros de trabajo
debe llevar a cabo las siguientes actividades:

1. Establecer una programación anual de verificaciones, asignando prioridades de acuerdo a los

incidentes, accidentes y enfermedades de trabajo y a las áreas con mayores condiciones peligrosas,
dentro de los 30 días siguientes a la integración de la comisión, y posteriormente a más tardar en los
primeros 30 días hábiles de cada año.

2. Realizar las verificaciones programadas; mensuales, bimestrales o trimestrales, según lo acordado en

el programa anual, para detectar condiciones peligrosas.

3. Efectuar verificaciones extraordinarias en caso de accidentes o enfermedades de trabajo que generen

defunciones o incapacidades permanentes, cambios en el proceso de trabajo con base en la
información. proporcionada por el patrón o a solicitud de los trabajadores, cuando reporten
condiciones peligrosas que, a juicio de la propia comisión, así lo ameriten.

4. De cada una de las verificaciones se levantará un acta anotando las condiciones peligrosas y el
incumplimiento, que en su caso existan, al Reglamento o a las normas aplicables en materia de
seguridad, higiene y medio ambiente de trabajo; las propuestas de medidas para su corrección; los
 PROGRAMA DE AUTOGESTIÓN DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
VERSION 005 FECHA: 21-03-19 ACTA CONSTITUTIVA DE LA COMISION DE SEGURIDAD E HIGIENE Página 2 de 4

resultados de las recomendaciones atendidas y el proceso de resolución de las que queden

pendientes. Esta acta será entregada por el coordinador al patrón, quien la deberá conservar, al
menos, por doce meses y exhibirla a la autoridad laboral cuando así lo requiera.

5. Investigar, analizar y registrar en el acta de verificación de la comisión, las causas de los accidentes y
enfermedades de trabajo y proponer medidas para prevenirlos.

6. Atender y asentar en las actas de verificación de la comisión, las condiciones peligrosas que le señalen
los trabajadores, emitiendo las observaciones que correspondan, haciéndolas del conocimiento del
patrón de manera inmediata.

Cuando la comisión sufra un cambio o modificación en sus integrantes ésta deberá proporcionar un curso de
inducción a las funciones que desarrolle como nuevo integrante.

Después de hacer del conocimiento de los presentes el sustento legal de la reunión y de que se leyeron
puntos 8.2, 8.3, 8.4 de la norma mencionada a fin de estar enterados de las funciones que desempeñarán cada
uno de los integrantes, se decidió por votación que el C. “NOMBRE COMPLETO” funja como COORDINADOR
DE LA COMISIÓN, y C. “NOMBRE COMPLETO” como SECRETARIO de la misma por parte de los trabajadores.
De igual manera se designan VOCALES por parte del Patrón a C. “NOMBRE COMPLETO”; por parte de los
trabajadores se designan a C. “NOMBRE COMPLETO”, C. “NOMBRE COMPLETO”. Una vez definido lo anterior,
se elabora el Programa de Capacitación mencionado en el punto 10 de la Norma mencionada, así como el
Programa Anual de verificaciones a que hace alusión el punto 9.3 y 9.4, los cuales quedarán en manos del
Patrón así como del Secretario de la Comisión para su cumplimiento.

Siendo las 12:00 horas, se da por concluida la reunión, firmando al calce para validar lo asentado en la
presente.
 PROGRAMA DE AUTOGESTIÓN DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
VERSION 005 FECHA: 21-03-19 ACTA CONSTITUTIVA DE LA COMISION DE SEGURIDAD E HIGIENE Página 3 de 4

INTEGRACIÓN

La comisión de Seguridad e Higiene en los centros de trabajo queda integrada por:

COORDINADOR
“NOMBRE COMPLETO”

SECRETARIO
“NOMBRE COMPLETO”

POR LA EMPRESA POR LOS TRABAJADORES

VOCAL VOCAL

“NOMBRE COMPLETO”
“NOMBRE COMPLETO”
 PROGRAMA DE AUTOGESTIÓN DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
VERSION 005 FECHA: 21-03-19 ACTA CONSTITUTIVA DE LA COMISION DE SEGURIDAD E HIGIENE Página 4 de 4

ESQUEMA ORGANIZACIONAL

Para que la Comisión de Seguridad e Higiene logren los objetivos y desempeñe las unidades antes descritas en
los centros de trabajo, cuenta con la estructura organización incluida en la presente acta.

Dicha comisión regirá en el área de oficinas con dirección mencionada al inicio del documento.

Siendo las 12:00 hrs. del jueves 22 de septiembre de 2016, queda constituida la presente Comisión de
Seguridad e Higiene para los centros de trabajo de la empresa denominado con la razón social “NOMBRE DEL
PROYECTO”

A continuación se firman por aceptadas las funciones y responsabilidades aceptadas por cada uno de los
integrantes de la Comisión de Seguridad e Higiene enlistadas tanto en el presente documento, como en la
Norma Oficial Mexicana NOM-019-STPS-2011, o la que la sustituya, misma que rige al presente documento.

Cargo Nombre Firma

COORDINADOR “NOMBRE COMPLETO”

SECRETARIO “NOMBRE COMPLETO”

VOCAL “NOMBRE COMPLETO”

VOCAL “NOMBRE COMPLETO”

VOCAL “NOMBRE COMPLETO”

________________________________ ________________________________

Representante del Patrón Representante de los Trabajadores

FIN DEL DOCUMENTO