Obscert2

bienvenidos!!
 “Integrar las Distinciones
ontológicas transitadas durante la
formación, en este espacio,
observadas en la Conversación de
Coaching reforzando y nutriendo a
las competencias del Coach en su
práctica profesional”

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 Objetivos específicos
 Reconocer y localizar las
Distinciones en el relato del
cliente.
 Comprender el vínculo entre
Distinciones y Competencias.
 De-construir y Analizar la
Conversación de Coaching.
 Vivenciar y Experimentar
casos reales traídos a
clases.
 Crear coherencia en el
proceso de conversación.
 Potenciar tu ser Coach
profesional.
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1
PATRONES MENTALES
Son la base que condiciona el aprendizaje, son percibidos
por nuestros sentidos y fabricados a través de nuestro
sistema de percepción de la información.
A JUGAR!

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1 2 3 4 5 6

6
1 2 3 4 5 6

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UDTCCSSO

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 Pueden provenir del exterior por las experiencias vividas, ya sea
por la educación que tuvimos, de nuestra familia, de nuestra
cultura y/o de nuestro entorno.
Los mismos pueden actuar de manera inconsciente y determinar
nuestra manera de pensar y de actuar.
Por tal motivo es de gran importancia saber reconocer cuales son
los que nos limitan y modificarlos para una mejor calidad de vida.

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2
ACUERDO
ABC
Quiebre / Realidad Realidad Ideal /
Actual Propósito
¿Qué? ¿Para qué?

Medidor de Éxito de
sesión
¿Cómo?
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MENOS ES MAS
¿Qué?
¿Cuándo?
¿Cómo?
¿Con quien/es?
¿Dónde?
¿Cuánto?

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¡Puesta en marcha!

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15