EVALUACION DE COMPETENCIA

Nombre del trabajador:___________________________________________

No. Cédula:_______________
Maps:____________________ Cargo:____________________

Parámetros para observar el desempeño de los trabajadores. SI NO

 Participa activamente en Prevención de Accidentes ( ) ( )

 Conoce el trabajo a ejecutar ( ) ( )
 Aplica diligentemente los procedimientos de trabajo ( ) ( )
 Usa y mantiene los elementos de protección personal
en buen estado ( ) ( )

 Trabaja siempre pensando en controlar los riesgos de

sus tareas ( ) ( )

 Mantiene su sitio de trabajo en orden y limpio ( ) ( )

 Bota las basuras en los recipientes asignados
para los residuos ( ) ( )
 Cumple de manera consistente con las reglas
de H.S.E. ( ) ( )

 Utiliza las herramientas adecuadas para su trabajo ( ) ( )

 Utiliza las herramientas en forma adecuada ( ) ( )
 Corrige o reporta Actos/Condiciones inseguras ( ) ( )
 Pregunta cuando no sabe ( ) ( )
 Vela por el buen estado de los equipos
 y herramientas ( ) ( )
 Advierte el peligro ( ) ( )

SI NO

 Ayuda a sus compañeros a mejorar sus prácticas

de trabajo ( ) ( )

 Es abierto al cambio ( ) ( )

 Si es Operador de maquinaria/equipos:

 Conoce su operación ( ) ( )

 Se preocupa por realizar la Inspección

Preoperacional y Mensual de su equipo o maquina. ( ) ( )

 Revisa alrededor del área antes iniciar la

operación de su equipo o maquina. ( ) ( )

 Supervisor

 Promueve adecuadamente el trabajo seguro ( ) ( )

 Actúa con diligencia hacia el buen desempeño ( ) ( )

 Es técnicamente interesado en su operación ( ) ( )

El Supervisor Acredita que el trabajador evaluado es competente para

realizar la labor asignada en forma eficiente y segura:

SI ( ) NO ( )

Nombre Supervisor:_________________________

Compañía:_________________________________