Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • Visión y Facilitación en Un Contexto de Pymes Mapa

    Cargado por

    Beatriz Montesdeoca
    96 vistas1 página
    Este documento describe los elementos fundamentales para definir la misión, visión y valores de una organización. Estos incluyen la razón de ser de la empresa, las preferencias actuales, el entorno del mercado, los recursos y competencias distintivas, así como los pasos para transmitir valores de manera personal, comprometida, visualizable, deseable, alcanzable, enfocada, flexible y comunicable.

    Descripción original:

    Título original

    Visión y facilitación en un contexto de pymes mapa

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Denunciar este documento
    Este documento describe los elementos fundamentales para definir la misión, visión y valores de una organización. Estos incluyen la razón de ser de la empresa, las preferencias actuales, el entorno del mercado, los recursos y competencias distintivas, así como los pasos para transmitir valores de manera personal, comprometida, visualizable, deseable, alcanzable, enfocada, flexible y comunicable.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Marcar por contenido inapropiado
    96 vistas1 página

    Visión y Facilitación en Un Contexto de Pymes Mapa

    Cargado por

    Beatriz Montesdeoca
    Este documento describe los elementos fundamentales para definir la misión, visión y valores de una organización. Estos incluyen la razón de ser de la empresa, las preferencias actuales, el entorno del mercado, los recursos y competencias distintivas, así como los pasos para transmitir valores de manera personal, comprometida, visualizable, deseable, alcanzable, enfocada, flexible y comunicable.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Marcar por contenido inapropiado
    de 1

    Historia

    La misión

    Razón de ser de Preferencias


    la empresa actuales

    Los valores Entorno del


    organizacionales mercado

    Recursos

    Competencias
    distintivas
    Las bases
    Conocimiento estructurales de una
    Organización
    Apreciación
    Pasos para la
    transmisión de
    Identificación Visualizable
    valores
    personal
    Deseable
    Compromiso La visión Características
    Alcanzable

    Enfocada

    Flexible

    Comunicable

    También podría gustarte