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Economía unidad 4

Empresa / Costos / Beneficios

En el campo de la economía, se considera que las empresas o instituciones públicas


y/o privadas usan el análisis exhaustivo donde se deben imponer todo Costos y
Beneficios en social y colectivo, porque tiene implicancias para los no participantes en
el mercado y el uso de recursos escasos, en este caso el beneficio debe ser favorable
para la sociedad en vez de sólo para la empresa.
Los especialistas afirman que muchos empresarios suelen establecer sus precios de
venta en base a los precios de los competidores, sin antes determinar si éstos
alcanzan a cubrir sus propios costos. Por eso, una gran cantidad de negocios no
prosperan ya que no obtienen la rentabilidad necesaria para su funcionamiento. Esto
refleja que el cálculo de los costos es indispensable para una correcta gestión
empresarial.
Todo esfuerzo económico debe lograr un objetivo anteponiendo siempre todo lo que le
convenga a la empresa constituida como tal
 El pago de salarios tanto para operarios y ejecutivos
 La obtención de fondos
 La financiación
Todo en cuanto una empresa se fije un objetivo incluso si esta llegara a tener perdidas

Costos

Es el gasto económico que representa la fabricación de un producto o la prestación de


un servicio determinado y este se puede establecer en un bien en cuestión donde este
puede ser un beneficio o perdida para una empresa constituida.
Existen diferentes tipos de costos algunos pueden ser fijos, otros variables, algunos a
corto y largo plazo y en definitiva los costos de oportunidad.
Estos pueden clasificarse de diferentes formas;

 corrientes: cuyo cargo se imputa al mismo periodo en que éste se produce.


 previstos: se imputan durante periodos anteriores a su ocurrencia.
 diferidos: se cargan a periodos posteriores al momento de ocurrencia de costo.

Según la función que desempeñan, estos Indican como se desglosan por función las
cuentas de producción y departamentos de servicios, de manera que posibiliten la
obtención de costos en las diferentes empresas de sectores industriales, comerciales
y financieros según la forma de imputación a las unidades de producto como lo son;

 Costos directos: pueden identificarse directamente con un objeto de costos, sin


necesidad de ningún tipo de reparto.
 Costos indirectos: su identificación con un objeto de costos específico es muy
difícil, o no vale la pena realizarla.
 Costos variables: fluctúan en forma directa con los cambios en el nivel de
actividad, aumentando o disminuyendo en el mismo sentido y
proporcionalmente a éste.
 Costos fijos: permanecen constantes ante cambios en el nivel de actividad
dentro de un cierto rango.
 Costo promedio.; es el costo unitario de la producción, gráficamente es la
pendiente de una línea desde el origen hasta un punto sobre la curva del costo
total con valores que al inicio disminuyen y después aumentan en un patrón
típico.
Beneficios

Cuando hablamos de beneficio se refiere a la diferencia entre los ingresos totales que
se obtienen por una venta y los costos que suponen la producción del producto o
servicio, este beneficio es en definitiva, lo que la empresa va a ganar una vez que ha
vendido sus productos o servicios y ha abonado todos los costos de los recursos
utilizados.

Dentro del concepto de podemos en finanzas distinguir entre el  beneficio bruto y


el beneficio neto, también son conocidos como margen bruto y margen neto, están
relacionadas entre sí, pero existen matices diferentes.

Beneficio Bruto; es el total de ingresos en ventas menos el costo de los gastos


directamente relacionados con la producción de los productos o servicios, que
participan y que oscilan de acuerdo al nivel productivo o comercial que este puede
contemplar el equipamiento, las materias primas, los proveedores externos, el
packaging o la mano de obra directa.

Beneficio Neto; este se debe obtener el valor que representa la ganancia resultante


tras pagar los gastos, es decir, cuánto dinero queda al concluir un periodo concreto,
para poder hallar este índice es necesario detallar los costos fijos de la empresa, es
decir son aquellos que no varían como el alquiler de los inmuebles, los gastos de
oficina, el salario de los trabajadores o algunos impuestos.

En toda empresa es importante la captación y óptima fidelización de la cartera de


clientes, todas luchan día con día para atraer nuevos clientes, pero estos deben de
ser clientes recurrentes y mantenerlos.

Basado en los Escritos; Portafolio de Evidencias Económicas

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