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¿Qué significa cuando hablamos de finanzas? nos referimos al manejo de efectivo, pero la empresa tiene cuatro
operaciones básicas que hace: compras, ventas, cobros y pagos; dos de ellas son financieras y tienen gran importancia
en el ciclo operativo de tu emprendimiento.
Capital de trabajo: Cuál es el plazo promedio en el que vas a cobrar y cuáles son los costos y gastos que vas a tener en
ese plazo.
Ejemplo: si cobras a 30 días, los costos y gastos de 30 días son tu capital de trabajo.
El capital de trabajo se debe revisar constantemente. Si cambia tu nivel de ventas, hay que reinvertir en capital de
trabajo.
Riesgo/Rendimiento: Quien toma el primer riesgo de poner en marcha una idea de negocio asume el 100% del riesgo
de esta, cuando alguien más descubre que el modelo de negocio es rentable, quiere entrar y participa haciendo que el
riesgo disminuya.
Utilidad/Rentabilidad:
Utilidad es lo que vendes a $100 y te cuesta $70, obtienes 30 de utilidad. 100-70=30
Rentabilidad es comparar la utilidad de $30 con lo que tuviste que invertir, si tuviste que invertir $1000 para obtener
$30, tienes entonces una rentabilidad del 3%. 30/1000=3%
Entonces: utilidad tiene cualquiera que vende a diferencia de precio. Pero si para tener 30 de utilidad, tienes que
invertir $1000, no es lo mismo que haber tenido que invertir un millón.
abajo.
einvertir en capital de
-70=30
rtir $1000 para obtener
quivocado.
COSTOS & GASTOS
COSTOS
Son los desembolsos causados por el proceso de fabricación de un producto, o por la prestación de un servicio.
Materias primas
Mano de obra - Directa e Indirecta
Salarios
Mercancias
Servicios públicos
Fletes
Depreciación Maquinaria y Equipo
Arrendamiento Planta Producción
Otros
COSTOS VARIABLES
Se llaman "Variables", porque su valor varia ante los diferentes niveles de produccion y ventas.
Los costos variables aumentan o disminuyen de acuerdo con el volumen de producción y ventas. En cam
MARGEN DE CONTRIBUCIÓN EN EMPRESAS MIXTAS
Las empresas mixtas son aquellas que desarrollan más de un tipo de actividad, por ejemplo: la
Procedimiento para calcular el Margen de Contribución: (1) Se calcula el margen de contribución por cada tipo de actividad
contribución de cada actividad por el porcentaje de participación de la activida
Un taller de reparación automotriz obtiene en promedio ingresos mensuales de $1.500.000, de los cuales $1.000.000 son por
de contribución del 25%,
INGRESOS
ACTIVIDAD
Servicios
Comercio
ACTIVIDAD
Servicios
Comercio
TOTAL
TOS & GASTOS
GASTOS
COSTOS FIJOS
Otros
ón y ventas. En cambio, los costos fijos permanecen, independiente de la producción y las ventas.
ad, por ejemplo: las panaderias, que son industria y comercio; los talleres de reparacion y venta de repuestos, que son servicio y comerc
a tipo de actividad por separado. (2) Averigua el porcentaje de participación de cada actividad en las ventas totales de la empresa. (3) Multi
ación de la actividad. (4) Suma los dos margenes de contribución para conocer el margen de contribución total de la empresa.
EJEMPLO
1.000.000 son por servicios de reparación y $500.000 son por venta de repuestos. Si el servicio tiene un margen de contribución del 40% y
tribución del 25%, ¿Cuál es el margen de contribución total del negocio?
###
PARTICIPACIÓN
### 66.67%
### 33.33%
MC MC/ACT.
### 66.67%
### 33.33%
TOTAL
s, que son servicio y comercio.
MC %
26.67
8.33
35.00
COSTOS FIJOS Y OBLIGACIONES LABORALES
Costos Fijos: Son aquellos que no dependen del volumen de producción y ventas, sino que permanecen constantes
produciendo y vendiendo una unidad o cien unidades.
Oblicaciones Laborales: Son una serie de pagos que tiene que realizar el empleador y que están establecidos en la
legislacion laboral colombiana. (1) Pago de las prestaciones sociales. (2) Afiliación a la seguridad social. Sobre una base del
salario mínimo mensual legal vigente. Las obligaciones laborales normalmetne, representan un 52% más sobre el salario.
Salario Empresario
SMMLV + Obligaciones
EVACO
N
n y ventas, sino que permanecen constantes
DE ADMINISTRACIÓN
Valor
$ 750,000
$ 370,000
$ 17,000
$ 1,500,000
$ 60,000
$ 37,778
$ 30,000
$ 15,000
$ 166,667
$ 2,946,445
$ 1,500,000
$ 2,250,000 $ 750,000
COSTOS VARIABLES
EVACO
N
COSTO VARIABLE / SERVICIO SOLUCIÓN TOTAL (mes)
UNIDAD DE COSTO DE LA UNIDADES
ÍTEM COSTO TOTAL
COMPRA UNIDAD UTILIZADAS
Servicio de expertos junior 1 $ 30,000 16 $ 480,000
Servicio de expertos senior 1 $ 60,000 24 $ 1,440,000
Costo Total Materia Prima $ 1,920,000
Concepto
MARGEN DE CONTRIBUCIÓN EN $
MARGEN DE CONTRIBUCIÓN EN %
$ 4,740,000 45%
$ 5,280,000 55%
$ 5,440,000 49%
$ 360,000 23%
$ 15,820,000 48.14
MARGEN DE CONTRIBUCION EN $
MARGEN DE CONTRIBUCION EN %
% MARGEN DE CONTRIBUCIÓN DE
LA EMPRESA
PRECIO BASADO EN EL COSTO
EVACO
N
Es necesario conocer el costo unitario de producir o prestar un servicio. También es necesario tener claro cuál sería el margen
que se desea obtener al vender cada producto o servicio.
Si el precio de venta es mucho más alto que el del mercado, debo asegurarme que mi producto servicio genere el valor su
poder tener ese precio. O revisar si debo ajsutar mi margen de ganancia o mejorar mis procesos productivos o de se
establecer un precio competitivo.
P. VENTA 2,086,957
EVACO
N
er claro cuál sería el margen de ganancia
Es el volumen de ventas que debe realizar una empresa para sostener el modelo de negocio sin
ganar ni perder dinero. La utilidad de la empresa es cero. Los costos y gastos fijos son iguales al
margen de contribución.
SITUACIONES
EJERCICIO
No se deben modificar.
Etapa para desarrollar el PMV, realizar validaciones comerciales, técnicas, de mercado. Inversiones mínimas
requeridas para que la iniciativa comience operación. Monto Requerido durante los primeros 6 meses de operación.
Etapa desde el mes 9 al 12. Inversión requerida para seguir consolidando el modelo y el producto o servicio. Permite
seguir agregando valor y mejorar la operatividad de la iniciativa.
Fase
Fase 1
Fase 2
Total
eben modificar.
Total
$ -
$ -
$ -
D27D11:E29D11:E31D11:E33
18 servicios al año