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Universidad Tecnológica De Santiago

Recinto Puerto Plata

Carrera:

Psicología

Asignatura:

Psicología Industrial

Tema:
Resumen y análisis de la película talento oculto

Presentado a:

Joselyn Guzmán

Sustentado por:

Jennifer Francisco López 1-18-8603

Puerto Plata, República Dominicana

Abril , 2020
Resumen de la película talentos ocultos

Esta película nos remonta a los años sesenta en donde una afroamericana experta en
matemáticas llamada Katherine Johnson y junto a Dorothy voughan quien así el rol de
supervisora y Marry Jackson también matemática y aspirante a ingeniera espacial, estas
mujeres trabajaban en la NASA (Administración Nacional de la Aeronáutica y del
Espacio) y fueron piezas fundamentales en la carrera espacial.

Katherine Johnson desde muy pequeña esta era muy buena para las matemáticas y a esta
se le dio una beca y sus padres se mudaron para que esta pudiera estudiar en otra ciudad
ya que esta era afroamericana y los negro es las década de los sesenta no tenía muchos
privilegios.

Katherien, Dorothy y Marry estas tres mujeres trabajan en el área de computadoras en la


NASA revisando innumerables cálculos.

Estas mujeres por el simple hecho de ser negra tenían mucha discriminación debían
trabajar en una área aparte de los blanco y usar un baño diferentes que esto y no solo
eran discriminadas en la NASA si no en todo el país, si iban en el autobús tenían que
ocupar los asientos de atrás y en la biblioteca habían libro especialmente para gente de
color y si estos tocaban los de los blancos los sacaban de la biblioteca.

Llega un momento en donde Katherine y Marry fueron ascendida de puesto y aquí cada
una de ella de da a destacar de el talento que tienen, Katherine con la matemática
analítica y Marry con sus pensamientos de ingeniera espacial, aquí estas mujeres hacen
su trabajo de una manera a sombrosa y excelente.

Dorothy trata de arreglar la máquina de calcula a escondida ya que por esta ser negra y
mujer no se le permitía estar en esa are y esta se dio a destacar por logro arreglarla y
ponerla a tirar números.

Mary tuvo mucha dificultades para entran a la universidad de virgínea para convertirse
en ingeniera espacial porque para ser ingeniera espacial en la NASA debía a ver
estudiado en esta universidad y en esa universidad no se aceptaban gente de color y esta
llevo eso a juicio, lo gana y la aceptaron.
Cabe destacar que estas mujeres también tenían hijos y una familia y que estos no
fueron obstáculos para ellas, Katherine tenía tres hijas, Dorothy tenía dos hijos y Marry
tenía una hija y un hijo.

Estas mujeres recibieron muchas humillaciones y no se tomaba en cuente especialmente


Katherine que esta era quien hacia los números y en el informe del departamento de
nave espacial y tenía que poner el nombre de su jefe inmediato y llega un momento en
donde ella pone el nombre de ella y este le arranca el papel, como si el hubiese hecho
los números y ella solo hubiese redactado.

A Katherine se le ponía a trabajar constantemente con números que variaban mucho y


cuando esta tenía el informe listo se tenía que votar porque ya los números habían
cambiado, pero llega un momento de donde ella quiere entrar a la reunión en donde se
dan los datos y se le niega porque esta es mujer y es negra, pero luego la dejan entra y
esta da a demostrar la capacidad que tiene para los numero y aquí el astronauta que va a
volar la nave confía en ella.

A Katherine se le manda de nuevo a grupo de computador de negras pero se presenta un


problema con los números a la hora de empezar el vuelo y el astronauta John dijo que
este iba a despegar si Katherine revisara los numero y esta lo hiso y este despego y darle
órbita a la tierra se hiso de una manera efectiva y este fue el primer astronauta en dar la
órbita a la tierra completas.

Cuando paso esto a Katherine se le dijo que si esta estaba lista para hacer los cálculos
para llevar el primer hombre a la luna y esta dijo que sí.

Mary Jackson se convierto en la primera mujer afroamericana ingeniera de la NASA y


del país.

En 1979 fue nombrada coordinadora del programa de mujeres de langlesys donde lucho
para impulsar a las mujeres de todas razas.

Dorothy Voughan se convirtió en la primera supervisora afroamericana de la NASA.


Una experta en fortran, en el área de computación electrónica, se le considera como una
de las mentes más brillantes de la NASA.

Katherine Johnson hiso los cálculos para la misión de Apollo 11 a la luna y del
trasportador espacial.
Análisis de la película talentos ocultos desde la mirada del
reclutamiento.

Analizando este película desde el reclutamiento podemos ver que la NASA así un
reclutamiento interno el cual es en proceso de selección que hace la empresa entre los
empleados ya contratados en la organización, podemos ver como el jefe del
departamento de nave espacial solicito una computadora que supiera de matemática
analítica a esta fue solicitada en el departamento de computadoras de mujeres negra.

La NASA siempre hacia un reclutamiento interno y de no tener en su organización la


persona que deseaban con el perfil para el puesto entonces así el reclutamiento externo,
esto los podemos ver cuando las mujeres de color eran ascendida a un puesto mejor que
le que tenían.

Esta película nos deja mucho que analizar y algunas de esas cosas son el
empoderamiento de la mujer y el racismo.

Esta película nos enseña que por mas obstáculos que tengamos en la vida no podemos
detenernos en lograr lo que en verdad deseamos, y que nunca será fácil pero que si
podemos hacer las cosas.

Podemos ver que esas tres mujeres, tenían muchas cosas en contra y como quiera
lograron lo que se propusieron.

Y nos enseña que el ser blanco o negro no determina la capacidad de una persona,
porque podemos ver como Katherine que era negra pudo hacer los cálculos exactos para
que un astronauta le diera la vuelta a la tierra cosas que nunca antes se hubiese visto.

También que la familia ni los hijos es un obstáculo para una persona lograr lo que
desea, y que no debemos permitir que nadie nos quite nuestros ideales como el marido
de Marry, este le decía que a ella no la iban aceptar en la universidad de virgínea pero
esta lucho por sus ideales y logro que las aceptaran.

También que si notros trabajos de con empeño y dedicación no veremos los resultados
de una manera inmediata pero si a largo plazo lo veremos cómo todas estas mujeres lo
vieron.

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