SONY es una empresa que inspira y satisface nuevas curiosidades. Lo que
diferencia Sony de otras empresas es la ilimitada pasión por la tecnología, el contenido y los servicios; así como la incansable búsqueda de innovación que proporciona innovadoras soluciones repletas de emoción y entretenimiento de formas que solo Sony puede hacer posible. También crea nuevas culturas y experiencias nuevas y exclusivas.
SONY es una empresa orgánica debido a que en estas empresas se caracterizan
las competencias y el poder jerárquico es distribuido por los mismos integrantes y todos los objetivos de la empresa está en conocimiento de sus integrantes y la interacción es más lateral, en estas organizaciones la toma de decisiones generalmente se hacen por consenso, en equipo.
Sony es una empresa orgánica debido a que se caracteriza por:
Basar su éxito en una constante innovación tecnológica, tienen un bajo grado de
formalización, hay libre flujo de información entre sus empleados, tienen pocas reglas. Sony Corporation fue fundada el 7 de mayo de 1946, bajo el nombre de Tokyo Tsushin Kogyo Kabushiki Kaisha (Tokyo Telecommunications Engineering Corporation). Sus fundadores, Masaru Ibuka y Akio Morita, tenían como misión crear productos innovadores que ayudaran a realizar los sueños de sus clientes.
“La Misión de SONY es producir algo nuevo, original e innovador para el
mejoramiento de la vida de las personas”
"La Visión de SONY es expandir su posición de Líder mundial en los mercados
de productos electrónicos para llegar a ser la Empresa con mayor y más eficiente tecnología en la industria, a través de la innovación y del talento de las personas que trabajan dentro de la Organización”