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Recursos Demandados en Salud Ocupacional

Este documento presenta el análisis de carga de trabajo de Clara Paola Barreto Pedraza, ingeniera industrial especializada en salud ocupacional. Describe su formación académica, analiza los objetivos, prioridades, valores y funciones de su trabajo, así como los recursos físicos y mentales requeridos. Además, identifica y evalúa las tareas de vigilancia, muestreo y toma de decisiones en términos de los recursos demandados y los factores que afectan dicha demanda.

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CLARA PAOLA BARRETO PEDRAZA
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Recursos Demandados en Salud Ocupacional

Este documento presenta el análisis de carga de trabajo de Clara Paola Barreto Pedraza, ingeniera industrial especializada en salud ocupacional. Describe su formación académica, analiza los objetivos, prioridades, valores y funciones de su trabajo, así como los recursos físicos y mentales requeridos. Además, identifica y evalúa las tareas de vigilancia, muestreo y toma de decisiones en términos de los recursos demandados y los factores que afectan dicha demanda.

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Clara Paola Barreto Pedraza - Ingeniero

Industrial - Esp Salud Ocupacional


CARGA DE TRABAJO
RECURSOS
DEMANDADOS
Clara Paola Barreto Pedraza
Ingeniero Industrial
Esp. Salud Ocupacional
Mg. Prevención de Riesgos Laborales
Clara Paola Barreto Pedraza - Ingeniero Industrial - Esp Salud Ocupacional
Clara Paola Barreto Pedraza - Ingeniero Industrial - Esp Salud Ocupacional
ANALISIS DE DOMINIO

6. CONFIGURACION DE LOS
1. OBJETIVOS MATERIALES

2. PRIORIDADES 5. RECURSOS FISICO Y


MENTALES

3. VALORES 4. FUNCIONES

Clara Paola Barreto Pedraza - Ingeniero


Industrial - Esp Salud Ocupacional
ANALISIS DE TAREAS

1. debemos
describir cuales son
los objetivos que el
trabajador desea 2. debemos identificar
alcanzar y cuales cual es la información
son las condiciones relevante para
en las que tiene que alcanzar esos
trabajar y que objetivos
pueden imponer
limitaciones para
alcanzarlos
ANALISIS DE LA
ORGANZACION DEL
TRABAJO

Grado de autonomía del trabajador de acuerdo a las características la


organización
COMPETENCIAS
REQUERIDAS

MENTALES FISICAS

Recursos definidos por Recursos definidos por

Los diferentes niveles o “estructuras Cantidad de Energía


de procesamiento mental

La “modalidad” en la que la Tipo de Movimiento


información es presentada y el tipo
de respuesta que se espera de
nosotros (input auditivo vs. visual y Las Posturas
output manual vs. vocal);

Manipulación de Cargas
El “código de procesamiento”
(espacial vs. verbal)

Clara Paola Barreto Pedraza - Ingeniero Industrial - Esp Salud Ocupacional


Evaluación de los recursos
demandados por tipos tarea

Tareas de Tareas de Tomas de


vigilancia muestreo decisiones

Respuesta Inspección Superviso o Muestreo:


libre búsqueda -Auditivo
- Visual
TAREAS DE VIGILANCIA
TAREAS DE MUESTREO

SUPERVISION

BUSQUEDA

Clara Paola Barreto Pedraza - Ingeniero


Industrial - Esp Salud Ocupacional
TAREAS DE TOMA DE DECISIONES

Clara Paola Barreto Pedraza - Ingeniero


Industrial - Esp Salud Ocupacional
Vínculo físico entre
la persona, tarea y Dinamismo de Complejidad
ambiente la situación de la
situación
Interacción con los
procesos industriales Diseño del ambiente

Factores que afectan los recursos


demandados

Empresa Sindicatos, Organismos


reguladores

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