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Documento Descripción
1.2 Especificaciones
Las especificaciones reúnen toda aquella información que la organización considere
necesaria para su correcto funcionamiento. Aunque estas varían entre una empresa y otra,
según el tipo de actividades que desarrollan, sector económico, y productos y servicios que
ofrecen. A continuación, se muestran los documentos correspondientes a las
especificaciones, que deberían incluirse en el Sistema de Gestión de la Calidad de la
organización.
Documento Descripción
1.3 Registros
Estos documentos presentan los resultados obtenidos y proporcionan evidencia de la
verificación del cumplimiento de los procedimientos de trabajo, acciones preventivas y
correctivas de los procesos. A continuación, se enumeran los documentos correspondientes
a los registros, que deberían incluirse en el Sistema de Gestión de la Calidad de la
organización:
Evidencia de mantenimiento y calibración de los equipos (para las máquinas de
corte, máquinas de coser, planchas de vapor, prensas y máquinas de teñir).
Listado con cada una de las bases utilizadas para la calibración o verificación de
equipos.
Listado del personal y sus competencias (nivel educativo, formación y experiencia).
Registros de conformidad de los productos que se ofrecen.
Registros de la revisión de los requisitos para los productos que se ofrecen a los
clientes.
Entradas para el diseño y desarrollo.
Controles que se realizan al proceso de diseño y desarrollo (inspecciones realizadas)
Salidas del diseño y desarrollo.
Cambios, resultados, autorizaciones y acciones tomadas para prevenir impactos
adversos en el diseño y desarrollo.
Evaluación selección, seguimiento y re-evaluación de los proveedores externos.
Características de los productos de manufactura que realiza la organización
Resultados de la revisión de los cambios en el producto, las personas que los
autorizan y cualquier acción necesaria que surja de dicha revisión.
Liberación de los productos y servicios.
Control de las salidas no conformes, y motivo de la no conformidad.
Resultados del seguimiento y la medición (análisis de los indicadores).
Auditorías internas al sistema de gestión.
No conformidades, acciones tomadas para tratarlas y resultados de las acciones
correctivas.