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TALLER SEMANA
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CUESTIONARIO:
1. ¿Qué es un evento?
Un evento es una actividad social determinada, un festival, una fiesta, una ceremonia, una competición,
una convención, entre otros, y que, ya sea por las personas que acudirán a la misma o por el valor y la
carga emotiva que un individuo le ponga a una de estas
Para llevar a cabo adecuadamente un evento, se sugiere clasificar en cuatro fases las diferentes
actividades a desarrollar, ya que nos permitirá coordinar de manera organizada las tácticas establecidas y
mantener un mayor control dentro del seguimiento.
Las cuatro fases para la organización de un evento son:
· Planeación de un Evento
En esta fase, se deberá definir el objetivo y expectativas de la celebración del evento, identificar la
audiencia y los mensajes claves a transmitir, cuantificar los recursos necesarios, realizar una
calendarización de las actividades y definir la respuesta esperada por parte de la audiencia.Se designarán
los recursos, así como las especificaciones generales y detalladas (calendario) de las diferentes
actividades por realizar
· Pre - Evento
En esta etapa se deben desarrollar acciones que ayuden a posicionar una imagen única del evento en la
mente y el corazón del público objetivo, por ello es importante crear tácticas consistentes que respalden
la estrategia de comunicación de éste.
· Durante el Evento
Consiste en la exitosa coordinación y ejecución de las actividades previamente planeadas. En esta fase
del evento están implícitas las tareas que se programaron en las etapas anteriores y que requieren de su
realización. Se recomienda revisar cada actividad que se vaya realizando de acuerdo a lo planeado en su
calendarización y al checklist del evento.
Se aconseja, realizar un ensayo de todo el evento al menos con 24 horas de anticipación, para asegurar
que todo está en orden y en caso de que algo falle, poder corregirlo.
· Post - Evento
En esta etapa se deben tomar en cuenta dos puntos importantes:
1) Las actividades de seguimiento y
2) La aplicación de encuestas de satisfacción y reporte de resultados.
Pueden existir una serie de razones o motivos por los que un evento puede dar al traste con los objetivos
esperados por sus organizadores, tal es el caso de las siguientes situaciones:
• Lo ofrecido no satisface las expectativas creadas.
• Sobrecarga informativa (saturación fisiológica de los sistemas sensoriales en el público receptor).
• Inexistente o pobre planificación con un enfoque práctico.
• Asistencia disminuida con relación a lo planificado.
• Baja motivación de organizadores y asistentes.
• Objetivos difusos desde un inicio.
• Mala preparación y atención del personal.
• Incumplimientos (puntuales o reiterados) en los tiempos y espacios.
• Coexistencia de barreras que limitan la efectividad de la comunicación y desajustes reiterados por parte
de los organizadores.
1. Imagen: como ya lo habíamos mencionado un evento deja clara un tipo de imagen mental en los
presentes sobre la empresa o la organización. Cuando un evento es realmente exitoso, entonces
ayudará al mejoramiento de la imagen de la empresa, pero si el evento es un fracaso, también
influirá pero de forma negativa en el concepto que tienen los otros sobre nosotros, lo que podría
ser una oportunidad para la competencia por ejemplo.
2. Satisfacción de los presentes: en muchos eventos, los asistentes son clientes, han pagado por un
espectáculo, por lo que las condiciones y el tipo de show deben estar a la altura de lo que los
clientes o los asistentes esperan ver o escuchar.
3. Consecución de objetivos: por muchas razones las personas crean eventos, bien sea para
promocionar su marca, para dar a conocer un nuevo producto, para ofrecer un servicio entre
muchas otras. Siempre hay un objetivo que se pretende lograr. Es por esta razón que la
planificación correcta de un buen evento, permitirá que podamos conseguir ese objetivo que nos
hemos planteado.
4. Otros eventos: si tenemos un evento que es un éxito por su organización, logística y localización,
entonces cuando realicemos otros podremos tener el mismo y hasta más apoyo del que ya
tuvimos. Sin embargo si tenemos un primer evento terrible, las personas no querrán volver a
tener una mala experiencia, siempre asociarán tus futuros eventos con el resto de ellos.
Estas son algunas buenas razones por las cuales debemos cuidar todos los detalles relacionados
con la organización de nuestros eventos.
6. ¿Qué importancia tiene la clasificación de los eventos?
Se debe hacer énfasis en que todo evento, cualquiera que sea, es un suceso único. Es siempre positivo
trazarse una estrategia de realce hacia los elementos que hacen del evento en cuestión un fenómeno
irrepetible, portador de atractivos e intereses para los que tengan la oportunidad de asistir a él. Incluso en
los casos de eventos con participación virtual, resultan una mezcla de productos y servicios, en el
sentido del marketing, y como tal deben ser tratados según sus leyes.
Es significativo señalar que la planificación de un evento no termina hasta después que el mismo ha sido
oficialmente clausurado, pues durante la celebración del mismo e incluso en fechas posteriores a éste,
permanecen tareas que se deberán cumplir con eficiencia, eficacia y calidad, las cuales deben ser
planificadas y adecuadas tanto como sea posible.
Este tema es de suma importancia ya que tiene mucho que ver con las empresas que nosotros como
estudiantes estamos formando; nos sirve para tener en cuenta como debe organizar el evento a la hora
de lazar nuestra empresa para que sea exitoso. Nos indica el paso a paso y que debe de hacer para que
los invitados salgan satisfechos y convencidos de que nuestra empresa es la mejor opción ya sea para
invertir o para ser nuestros clientes.
SEMANA 2
TALLER SEMANA
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Hago un escrito de una página “tipo ensayo argumentativo” donde explique la importancia
del tema “organización de eventos”
Estos eventos se presentan como oportunidades ideales para consolidar vínculos, fortalecer equipos de
trabajo, recompensar logros, presentar importantes cambios dentro de la empresa. Ya sea una pequeña,
mediana o gran empresa. También son acontecimientos con objetivos como: Promover la superación de
objetivos, motivar al personal, formar equipos con sentido de pertenencia, hacer anuncios y reconocer
trayectorias, agasajar, conmemorar aniversarios, dar a conocer nuevos productos, mejorar el rendimiento
laboral a partir de la mayor vinculación de sus empleados, incentivar a las fuerzas de ventas, entre otros,
estas reuniones se pueden realizan en las salas de las empresas o salones de hoteles y muchas veces estas
reuniones se hacen en otras ciudades.
Las empresas con los cambios y un mercado competente es importante que tomen medidas para
desarrollarse, La organización como parte del proceso administrativo es de suma importancia, ya que en
esta etapa es donde se realiza toda la parte de división del trabajo, La departamentalización, la
delimitación de actividades, estos son de suma importancia porque aquí es cuando ya se tienen lo
objetivos y metas a lograr, es momento de empezar a trabajar por ellas. La organización tiene sus formas
de realizar su función, Se apoya de sus estructuras y utiliza sus herramientas y técnicas sin sobre pasar
sus principios. Estas herramientas lo que hacen principalmente es hacer que el trabajo de un empleado
sea más eficiente y rápido, sin duplicar tareas ni responsabilidades.
Es muy importante concientizarnos de todas estas actividades para el desarrollo y progreso de nuestra
empresa ya que todos estos eventos se hacen con el fin de hacer lanzamiento de un nuevo producto,
marca o imagen corporativa; Presentación de nuevos avances, estudios o innovaciones sobre un tema en
concreto; Motivación del personal de una compañía y estas ferias son unos de los eventos más
importantes ya que en estas se interactúa con diferentes medio, tipos de gente, diferentes empresarios
nacionales e internacionales, nuevos productos, nuevos negocios, puede aumentar la economía, se da a
conocer los eventos los productos, materias primas, servicios al público, etc
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SEMANA 4
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Fecha de entrega:
Grado: 10-1