PSICOLOGÍA SOCIAL

Alumno: John Urgilés

Titulación: Administración de Empresas. CRUCIGRAMA
Reto 4 1
2 3 6 P
Horizontal C P 5 C E
O 4 O P O N
7. Serie de conductas esperadas por sus miembros.
L D L 7 R O L E S N S
9. Pérdida del sentido de individualidad de una persona y la reducción de E E 8 A R F A
las restricciones normales. C C D R S L M
T I I I P I I
10. Reglas de conducta para sus miembros. I S N Z E C E
Vertical V I A A C T N
O O M C T O T
1. Exageración, atraves de la discusión grupal. 9 D E S I N D I V I D U A L I Z A C I O N
E C O V O G
2. Personas que realizan actividades comunes, pero teniendo mínima
N A N A T R
interacción directa.
G I U
3. Reducción producida por el grupo, de rendimiento individual al R D P
realizar tareas sencillez. U E A
P A L
4. Estilo de toma de decisiones grupales. O N
5. Flexibilidad, comunicación y el entendimiento de la perspectiva de la S 10 C O D I G O
otra parte.
6. Los conflictos pueden crecer por muchas razones, incluyendo las
espirales de conflicto y el aumento del empeño.
8. Fuerzas que hacen que sus miembros se unan.