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MINISTERIO DE EDUCACIÓN NACIONAL. NÚCLEO EDUCATIVO 021. EL PITAL HUILA.

EVALUACIÓN ANUAL DE DESEMPEÑO LABORAL. DOCENTES Y DIRECTIVOS DOCENTES DECRETO 1278 DE 2002
INSTITUCIÓN EDUCATIVA NUESTRA SEÑORA DEL CARMEN
RESUMEN DE COMPETENCIAS, CONTRIBUCIONES, CRITERIOS Y EVIDENCIAS

DOCENTE: Año: 2020

ANEXO 5
COMPETENCIAS FUNCIONALES
ÁREA DE GESTIÓN % COMPETENCIA CONTRIBUCIÓN CRITERIOS EVIDENCIAS
INDIVIDUAL
ACADÉMICA 40 Dominio curricular Actualizar los conceptos Presenta el plan de aula una PROGRAMACIONES A SU
disciplinares del área de vez por periodo. CARGO. (ARCHIVO
Tecnología e Informática Presenta a inicio de año las MAGNÉTICO)
basado en el PEI de la programaciones curriculares
institución en los que se a su cargo y las utiliza de
desempeña y la guía No. forma permanente.
30 de Ministerio de Presenta a coordinación una
Educación sobe la vez por periodo las planillas
enseñanza de las TIC. con los criterios de
evaluación.

Planeación y Elaborar el plan de clases Presenta un plan organizado PLAN DE AULA. (ARCHIVO
organización de Tecnología e con estrategias acciones y MAGNÉTICO)
académica: Informática de acuerdo a recurso para el año
los lineamientos del PEI y académico.
la guía No. 30 de Lleva una programación
Ministerio de Educación sistemática y optimiza el
sobe la enseñanza de las tiempo diario de sus clases.
TIC.
Establece y socializa en clase
reglas, normas y rutinas
consistentes de convivencia
en el
Aula
Pedagógica y Aplicar estrategias Utiliza variadas estrategias ACTIVIDADES LUDICO-
didáctica: pedagógicas innovadoras de enseñanza. DIDACTICAS DURANTE LAS
con los estudiantes, acorde Fomenta la autoconfianza de CLASES (FOTOGRAFÍAS)
con el modelo pedagógico los estudiantes a través de
del Centro Educativo y los diferentes estrategias en el
lineamientos y estándares aula.
del MEN. Uso de software Fundamenta teóricamente
(simuladores) sus prácticas pedagógicas.
dependiendo temática y
grado
Evaluación del Diseñar actividades Identifica a los estudiantes PLANILLAS DE
aprendizaje: pedagógicas para brindar que requieren ayuda CALIFICACIONES. (ARCHIVO
apoyo a los estudiantes adicional y aplica estrategias MAGNÉTICO O FÍSICO)
que muestren deficiencias de apoyo ACTAS DE REFUERZO Y/O
en el proceso Enseñanza – para los mismos. NIVELACIÓN
Aprendizaje Conoce y aplica diferentes
métodos, técnicas e
instrumentos de evaluación,
coherentes
con los objetivos de
aprendizaje del currículo.
Considera los estándares
básicos de competencias
para la evaluación interna.
ADMINISTRATIVA 15 Diseñar estrategias para el Solicita y devuelve los FORMATO USO DE MEDIOS
Uso de recursos: uso (simuladores) y equipos y espacios que (ARCHIVO MAGNÉTICO O
regulación de los recursos requiere para su práctica FÍSICO)
tecnológicos de la pedagógica
institución (formato) oportunamente y siguiendo FOTOGRAFÍAS
los procedimientos
establecidos.

Distribuye con eficiencia


entre sus estudiantes los
recursos asignados.

Hace un uso responsable de


los equipos e instalaciones
de la institución y los
mantiene en
buen estado
Seguimiento de Utilizar formatos de Asiste a las reuniones ACTAS DE REUNIÓN DE
procesos: seguimiento estudiantil en académicas y administrativas PROFESORES, CONSEJO
pro de mejorar la convocadas y participa activa ACADÉMICO, COMISIÓN DE
convivencia en el Centro y respetuosamente EVALUACIÓN Y
Educativo en las mismas. PROMOCIÓN (ARCHIVO
FÍSICO QUE REPOSA EN
Apoya el análisis de la COORDINACIÓN)
autoevaluación institucional, ACTAS DE COMPROMISO
la actualización del Proyecto ACADÉMICO
Educativo Institucional.
ACTUALIZAR INVENTARIOS
Desarrolla sus actividades de
acuerdo con el calendario y SEGUIMIENTO A
la jornada escolar EGRESADOS (PMI)

SEGUIMIENTO PLAN DE
ACCION PROYECTO
GESTION DE RIESGOS

APLICACIÓN VIGÍAS

15 Comunicación Promover la participación Custodia la aplicación y el ACTAS DE REUNIÓN DE


institucional: de la familia en el proceso cumplimiento del manual de PADRES DE FAMILIA.
COMUNITARIA de formación de los convivencia en los diferentes (ARCHIVO MAGNÉTICO O
estudiantes. espacios de la institución. FÍSICO)
Construir estrategias para
la resolución pacífica de Fomenta el respeto por los
conflictos entre los valores entre sus superiores,
estudiantes, teniendo colegas y estudiantes
como referente el manual
de convivencia de la
institución.
Promover la convivencia y
la resolución pacífica de los
conflictos suscitados en la
institución.
Interacción con la Vincular el proceso de Informa a padres de familia y ACTAS DE REUNIÓN DE
comunidad y el enseñanza-aprendizaje al acudientes sobre procesos PADRES DE FAMILIA.
entorno: conocimiento del entorno educativos y avances en el (ARCHIVO MAGNÉTICO O
que rodea al estudiante. aprendizaje de los FÍSICO)
Establecer relaciones con estudiantes y establece
diferentes instituciones relaciones de colaboración
orientadas a la atención con ellos.
comunitaria y que
promueven el desarrollo Promueve actividades que
de actividades educativas. involucren a las familias en la
Reconoce el impacto de formación integral de los
eventos ajenos al medio Estudiantes.
institucional sobre el
proceso de enseñanza-
aprendizaje y propone
estrategias para su manejo
adecuado.
COMPETENCIAS COMPORTAMENTALES

COMPETENCIA % EVIDENCIAS
TRABAJO EN EQUIPO 10 ACTAS DE REUNIÓN DE PROFESORES, CONSEJO ACADÉMICO, COMISIÓN DE
EVALUACIÓN Y PROMOCIÓN (ARCHIVO FÍSICO QUE REPOSA EN
COORDINACIÓN)
NEGOCIACIÓN Y MEDIACIÓN 10 ACTA DE DIRECCIÓN DE GRUPO (ARCHIVO MAGNÉTICO O FÍSICO)

LIDERAZGO 10 GESTIÓN Y DESARROLLO DE LOS PROYECTOS O IZADAS DE BANDERA


(FOTOGRAFÍAS)

Nombre completo del evaluado: HERNANDO DÍAZ POLANIA Nombre completo del evaluador: MIGUEL MORALES
firma y numero de cedula firma y numero de cedula
ciudad y fecha de concertación:

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