Artículo (Investigación/ revisión/

documento de trabajo)

Vol xx Numero xxx del 20xx

DOI: 100104_335

EL SIN SABOR DEL PALUSTRE

THE TASTELESS OF THE PALUSTRE

Autor 1
En la investigación del desempleo, Según el reporte, del Departamento Administrativo
Nacional de Estadística (Dane),el tercer mes del año el desempleo en Colombia
nuevamente creció y se ubicó en 10.8%, cifra muy por encima del 9.4% que se registró en
el mismo periodo del 2018.

Autor 2
La investigación de un análisis del Centro de Estudios sobre el desarrollo Económico, de la
Universidad de los Andes.

No se puede inferir que los milennial que se encuentran dentro de los denominados ‘ninis’
lo estén por decisión propia, ya que en su mayoría están buscando empleo o recursos para
estudiar, se dedican a labores del hogar, al cuidado de familiares y a otras actividades
productivas. Tan solo 3% de los denominados ‘ninis’ se dedica a la improductividad y al
ocio. El estudio también reveló cuáles son los principales obstáculos que enfrentan los
jóvenes a la hora de insertarse en el aparato productivo del país.

3
Autor

En este sentido, el documento discute la posibilidad de que el componente de tendencia

haya tenido un crecimiento mayor que la tasa natural a raíz de choques cuyos efectos son
bastante persistentes dada la inflexibilidad a la baja del salario real y otros costos
salariales. Por ello, no se puede rechazar la hipótesis de histéresis de la tasa de desempleo.
Suponiendo un crecimiento de la productividad de 1%, políticas para reducir el desempleo
de 20% a 14.9%, según (Luis Eduardo Arango T. y Carlos Esteban Posada P.) uno de los
métodos de descomposición utilizados, no deberían tener consecuencias inflacionarias,
siempre que el salario real y otros costos laborales sean flexibles a la baja. Niveles
inferiores a 14.9% generarían presiones inflacionarias, a menos que disminuyan los
impuestos a la nómina y mejoren los sistemas de información y adiestramiento de la fuerza
laboral para lograr un mejor matching entre oferta y demanda de trabajo.

Resumen

El presente trabajo estudia el desempleo en el municipio de Puerto Boyacá, reúne las

características y cifras cualitativas con base a 5 entrevista hechas a ciudadanos del común
de esta municipalidad, el modelo arroja variables cualitativas del porque el desempleo ha
aumentado los últimos 5 años en el sector petrolero, agropecuario, entre otros.
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La empresa MANSAROVAR ENERGY COLOMBIA LTDA, es una de la empresa que más

emplea personal, pero hoy, en contra de esa consigna, la cuestión laboral se ve bastante
gris. Mansarovar Energy Colombia, cuyo objeto social son las actividades de exploración,
explotación, producción y transporte de petróleo, gas, hidrocarburos y sus derivados,
implementó una política de contratación que no responde a los estándares reconocidos en
las relaciones laborales, siendo el hecho más protuberante el despido de unos 70
trabajadores enfermos en el último año, según la Agencia de Información Laboral – AIL.

El desempleo es una realidad la economía se encuentra afectada por las bajas de petróleo,
la des categorización del municipio, la no creación de nuevas fuentes de empleo, todo esto
con lleva a que este informe no demuestre sus alzas en sus reportes.

Summary

This paper studies unemployment in the municipality of Puerto Boyacá, brings together the
characteristics and qualitative figures based on 5 interviews with ordinary citizens of this
municipality, the model yields qualitative variables of the because the unemployment has
increased in the last 5 years in the petroleum sector, agricultural, among others.

The company MANSAROVAR ENERGY COLOMBIA LTDA, is one of the company that employs
more staff, But today, against that slogan, the labor issue looks rather gray. Mansarovar
Energy Colombia, whose social object is the exploration, exploitation, production and
transport of oil, gas, hydrocarbons and their derivatives, implemented a policy of de
contratación que no responde a los estándares reconocidos en las relaciones laborales,
siendo el hecho más protuberante el despido de unos 70 trabajadores enfermos en el
último año, según la Agencia de Información Laboral – AIL.

Unemployment is a reality, the economy is affected by oil losses, the de-categorization of

the municipality, the failure to create new sources of employment, all of which means that
this report does not show its rises in its reports.

Palabras clave: Aumento, Desempleo, Despido, Economí.

Keywords: Increase, Unemployment, Dismissal, Economy.

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Introducción

En el municipio de Puerto Boyacá, a pesar de ser uno de los sectores más ricos del
departamento de Boyacá, tiene uno de los índices más alto de desempleo, el Alcalde Oscar
Botero Álzate, manifiesta preocupado por el tema y aunque es un tema heredado, ha
implementado la construcción de obras de gran importancia para el municipio, con el fin de
generar empleo y desarrollo para el sector.

La problemática de empleo en el Puerto Boyacense, es difícil por las condiciones que les
dieron a las empresas de petróleo que existen en la región, y esto ha permitido que ellos
abusen de la mano obra local. Organizaciones sindicales obreras han defendido el respeto
por los derechos de los trabajadores a quienes se encuentran vinculados de manera
irregular, terciarios e intermediarios de la empresa MANSAROVAR ENERGY COLOMBIA
LTDA, el desempleo es una realidad en el territorio, la economía se ha visto ha afectada por
las bajas de petróleo, el despido masivo de personal, la no implementación de la mano de
obra local, entre otros aspectos que afectan la empleabilidad del municipio de Puerto
Boyacá.

Materiales y métodos

Para nuestro trabajo, nos interesaba conocer y valorar las percepciones de las personas del
municipio de Puerto Boyacá, que expresadas desde su subjetividad y experiencia personal,
sin ofrecer marco alguno sino explorando el bienestar de los trabajadores del municipio.
Del mismo modo e pretendió conocer si hay diferencias en estas percepciones de acuerdo
con varios rangos de edades. A tales fines se diseñó una entrevista de preguntas abiertas
enfocada en tres aspectos: porque el incremento del desempleo, como son los modelos de
contratación por parte de las empresas, y cuáles son los nuevas ofertas por parte de la
administración para disminuir este índice.
4 Revista de Investigación Agraria y Ambiental RIAA

La entrevista se realizó de manera directa, previa cita y con los permisos de las personas
que participaban en el estudio. El tiempo estimado de aplicación fue aproximadamente de
20 min por persona.

Además, se aplicó en el momento de recogida de la información el criterio de triangulación

de investigador que consiste en el uso de múltiples observadores, más que observadores
singulares de un mismo objeto. Al triangular, los observadores lograron reducir el sesgo
potencial que pudiera provenir de una sola persona y se aseguró una considerable
confiabilidad en las observaciones.

La presentación debe ser clara, concreta y suficientemente detallada para que el trabajo
pueda ser reproducido. Debe describir los procedimientos empleados en la investigación,
incluyendo diseño estadístico y análisis de datos. Esta sección deberá estructurarse
indicando tipo de estudio, sitio, condiciones geoclimáticas, coordenadas del sitio de estudio,
animales de estudio, métodos de laboratorio, aspectos éticos, etc. En caso de haber usado
un método ya publicado, sólo debe indicarse la referencia; en tal caso, únicamente las
modificaciones relevantes deben ser incluidas en la descripción. Las cifras menores de diez
deben escribirse en letras y las mayores, en números.

Resultados y Discusión

Se considera que la población desempleada entrevistada manifiesta su forma de saber

sobrellevar la situación, ya que han optado por trabajar informalmente, moto taxis,
vendedores ambulantes, entre otras formas de ganarse la el sustento diario para sus
familias.

Lo cierto es que cada uno de los autores, abordan de manera general los factores que
influyen la falta de empleo en Puerto Boyacá, de cómo las relaciones entre las empresas y
la comunidad se ha venido deteriorando solo por no respetar los derechos de los
trabajadores y los del medio ambiente.
5 Revista de Investigación Agraria y Ambiental RIAA

Figura 1. Tabla de la Disminución económica.

El 90% de la población, afirma que la economía del municipio en los últimos años no es muy buena,
debido a que Puerto Boyacá gozaba en la 3 categoría, hoy en el 2019, está en 5 categoría, esto indica
la falta de gestión y también que no ha podido ni recolectar sus recursos propios, Esta forma afirman
los entrevistados, de igual forma los recursos naturales como el petróleo, empiezan a escasear las
empresas no mantienen la gran cantidad de personal.

Fuente de: Cristian Camilo Castañeda Bernal

Conclusiones

 El desempleo es uno de las grandes de problemáticas en Puerto Boyacá, los niveles

que se han elevados y han permitido que la población emigre hacia otros sectores
en busca de otras oportunidades.
 Las estrategias del gobierno municipal se deben de empezar a fortalecer en busca
en la creación de nuevas fuentes de ingresos que beneficien la población Puerto
boyacense.
 El desempleo no solo afecta la economía de cada familia, sino descompone la
sociedad y crece el índice de violencia, vendedores informales, entre otros aspectos
que no contribuye a un entorno con equidad.

Literatura citada

Agencia de Información Laboral – AIL del 2017

Agradecimientos

A Dios por darnos la sabiduría y la fuerza de culminar con nuestros estudios en este de
curos Técnica de Investigación y a las personas como.
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Alberto Rojas, Carlos Madrid, María Salazar, Nelson Gómez, Patricia Peña.