Universidad Nacional Abierta y a Distancia

Vicerrectoría Académica y de Investigación

Guía de actividades y rúbrica de evaluación – Evaluación
intermedia – Unidad 3

Anexo 2

Taller aplicativo Liquidación de Prestaciones Sociales

Objetivos del Taller:

1. Evaluar la aplicación de los conceptos teóricos de legislación laboral en la

liquidación de prestaciones sociales.

2. Análisis en interpretación de devengos y deducciones en la liquidación del

contrato de trabajo con prestaciones sociales.

Taller: “Industrias de Occidente Ltda.”, ubicada en la ciudad de Cali, presenta

la siguiente información a través del departamento de Recursos Humanos, para
que proceda a liquidar el contrato laboral del señor Pedro Puentes, quien se
desempeñaba en la empresa como Operario de Máquina 1.

Tipo de contrato: Término fijo de 3 años

Fecha de ingreso: Diciembre 21 de 2015

Fecha de terminación y liquidación: Diciembre 20 de 2018

Sueldo básico en la fecha de terminación: $1.300.000

La empresa paga a sus trabajadores las prestaciones sociales de ley y cumple

en materia laboral con la legislación laboral vigente en Colombia.

Se pide:

1. Liquide el contrato del trabajador Pedro puentes, con las prestaciones

sociales de ley.
2. Tenga en cuenta para la liquidación del contrato los devengos y las
deducciones de ley a que haya lugar.
3. En la liquidación del contrato se pagan los 20 días laborados en el mes de
diciembre.
4. La empresa pagó al trabajador la prima de servicios correspondiente al
primer semestre de 2018.
5. El trabajador disfrutó de sus vacaciones de los dos primeros años de
trabajo.
6. Presente formalmente la liquidación del contrato en hoja de Excel.