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Salud en el Trabajo
CAPÍTULO II
POLÍTICA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
Artículo 4.- En el marco de sus Sistemas Nacionales de Seguridad y Salud en el Trabajo, los
Países Miembros deberán propiciar el mejoramiento de las condiciones de seguridad y salud
en el trabajo, a fin de prevenir daños en la integridad física y mental de los trabajadores que
sean consecuencia, guarden relación o sobrevengan durante el trabajo.
CAPÍTULO III
GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN LOS CENTROS DE TRABAJO
OBLIGACIONES DE LOS EMPLEADORES
Artículo 11.- En todo lugar de trabajo se deberán tomar medidas tendientes a disminuir los
riesgos laborales. Estas medidas deberán basarse, para el logro de este objetivo, en directrices
sobre sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo y su entorno como
responsabilidad social y empresarial. Para tal fin, las empresas elaborarán planes integrales de
prevención de riesgos que comprenderán al menos las siguientes acciones:
RESOLUCIÓN 957
Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo
CAPÍTULO I
GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Artículo 1.- Según lo dispuesto por el artículo 9 de la Decisión 584, los Países Miembros
desarrollarán los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, para lo cual se
podrán tener en cuenta los siguientes aspectos:
TITULO SEGUNDO
Disposiciones Generales
CAPITULO 1
OBLIGACIONES DE EMPLEADORES
Art. 3.- Los empleadores del sector de la construcción, para la aplicación efectiva de la
seguridad y salud en el trabajo deberán:
CAPITULO XI
ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
Art. 137.- Registro y estadística.- Todas las empresas constructoras llevarán por cada obra,
un registro de incidentes, accidentes y enfermedades de origen laboral cuya estadística con el
cálculo de los indicadores o índices, mismo que se entregará semestralmente al Ministerio de
Trabajo y Empleo y al IESS.
2. (Reformado por el Art. 11 del D.E. 4217, R.O. 997, 10-VIII-1988) Son funciones de la Unidad
de Seguridad e Higiene, entre otras las siguientes:
RESOLUCIÓN 957
Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo
CAPÍTULO I
GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Artículo 1.- Según lo dispuesto por el artículo 9 de la Decisión 584, los Países Miembros
desarrollarán los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, para lo cual se
podrán tener en cuenta los siguientes aspectos:
RESOLUCION 957
Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el
Trabajo
LA SECRETARIA GENERAL DE LA COMUNIDAD ANDINA
CAPÍTULO I
GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Artículo 1.- Según lo dispuesto por el artículo 9 de la Decisión 584, los Países Miembros
desarrollarán los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, para lo cual se
podrán tener en cuenta los siguientes aspectos:
CAPITULO XI
ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
Art. 134.- Primeros auxilios.- En aquellas empresas y obras que no tengan instalado de
manera permanente el servicio médico, el empleador y en su ausencia, el residente de obra,
será responsable de facilitar la prestación inmediata de atención médica inmediata de los
trabajadores que por accidente de trabajo o enfermedad común repentina lo necesitaren.
Los miembros de las brigadas de primeros auxilios, organizadas e instruidas para efectos del
plan de emergencia prestarán, dentro de sus limitaciones, atención inmediata al trabajador que
se accidentare en el trabajo, previo a su transferencia a unidades médicas o instancias
especializadas.
CAPITULO XII
ACCIDENTES MAYORES
a) Para el desarrollo del plan de emergencias adecuado, el personal estará capacitado para
reaccionar ante un suceso, minimizando sus efectos y/o consecuencias. Después de esto se
tendrá un plan alterno para reactivar cualquier proceso productivo y/o administrativo después
de la ocurrencia de cualquier acontecimiento; y,
................................................................
VIGILANCIA DE LA SALUD
REGLAMENTO PARA
EL FUNCIONAMIENTO
DE SERVICIOS MÉDICOS
DE EMPRESAS
Título III
DE LOS MÉDICOS DE EMPRESA
Capítulo IV
DE LAS FUNCIONES
Artículo 53.- Principios de la Acción Preventiva.- En materia de riesgos del trabajo la acción
preventiva se fundamenta en los siguientes principios:
h) Vigilancia de la salud de los trabajadores en relación a los factores de riesgo identificados.
RESOLUCIÓN 957
Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo
CAPÍTULO I
GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Artículo 1.- Según lo dispuesto por el artículo 9 de la Decisión 584, los Países Miembros
desarrollarán
los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, para lo cual se podrán tener en
cuenta los siguientes aspectos:
Artículo 8.- Los Países Miembros procurarán que la vigilancia de la salud de los trabajadores
no implique
ningún costo para los trabajadores y, en la medida de lo posible, se realice durante las horas
de trabajo.
CAPITULO X
VIGILANCIA DE LA SALUD DE LOS TRABAJADORES
Art. 131.- Los empleadores son responsables de que los trabajadores se sometan a los
exámenes médicos
de preempleo, periódicos y de retiro, acorde con los riesgos a que están expuestos en sus
labores.
Art. 132.- Los trabajadores, por su parte tienen derecho a conocer los resultados de los
exámenes médicos,
de laboratorio o estudios especiales practicados oonoeasién4e la relación laboral. Asimismo,
tienen
derecho a la confidencialidad de dichos resultados, limitándose el conocimiento de los mismos
al personal
médico, sin que puedan ser usados con fines discriminatorios ni en su perjuicio.
Art. 133.- Se practicarán exámenes minuciosos a aquellos trabajadores a quienes se designen
trabajos de
mayor riesgo como: trabajo en altura, trabajo en espacios confinados, sometidos a presiones
anormales y
otros catalogados como tales.