PRINCIPIOS ÉTICOS Y MORALES

EN LA TOMA DE DECISIONES
EL PROCESO DE LA REFLEXIÓN ÉTICA
 LA MORAL PROFESIONAL
Necesidad de la moral en las Profesiones.
• Existencia generalizada de la falta de ética profesional.
• Progreso de la ciencia, de la tecnología, el desarrollo de la
moral individual y colectiva.
• La tentación del consumismo, la pérdida del valor de lo
humano, etc.
• Se prefiere y se difunde el valor transeúnte, del momento.
• Lo que decide, dice y hace a las personas es el dinero.
• El fin de la vida es el éxito y éste se mide por la cantidad de
placer que ofrece.
• En aras de él, todo se quiere y todo está permitido.
 LA MORAL PROFESIONAL
Moralidad de las profesiones.

• Las profesiones:
• Parte de la actividad que lo seres humanos realizamos.
• Desarrollo de capacidades con conciencia y toma de decisiones.
• Son susceptibles de moralidad: actividades buenas o malas
moralmente.
• De un profesional se espera actúe con principios morales:
responsabilidad, dominio de técnicas, buen servicio, etc.
• Dimensiones del ejercicio profesional. Permite:
• Realización y logro de un ideal en la vida personal.
• Involucrarse en metas y condiciones morales.
• Lo que se haga o se omita favorece o va en contra del verdadero
sentido de la vida, del respeto a uno mismo y a los demás.
• El profesional consigue afirmar su propia persona o desperdicia la
oportunidad de hacerlo.
 LA MORAL PROFESIONAL
¿Qué sucede con el profesional dominado por Hagan el mejor esfuerzo por ser

De ellos se exige que entiendan…

los ideales de la ganancia monetaria, capaz de
valerse de cualquier medio para obtener lo que buenos profesionales.
se propone?
Liberado de la presencia moral,
puede ser la ocasión para todo tipo
de tráficos o de delincuencia.
Es una persona irresponsable, insensible,
dispuesto a actuar y venderse al mejor La moralidad aflora en el ejercicio
postor.
profesional porque es intrínseca, está
Inescrupuloso, aprovechador de las dentro de él, lo aceptemos o no.
circunstancias con la única mira de sus
conveniencias egoístas. Por su propia naturaleza, cada
En un profesional de este tipo nadie puede profesión está penetrada, orientada y
tener confianza y es una amenaza para definida moralmente.
todos.
Que esa moralidad intrínseca adopte
el camino del bien o del mal
depende de cada uno.
 LA DIGNIDAD PROFESIONAL
■ La dignidad, es un juicio de valor que se atribuye a las personas, en su deber
por ser proveniente de su naturaleza racional.

Una persona es digna cuando se subordina con su inteligencia,

libertad y voluntad a los principios de la razón.

Un profesional es digno cuando subordina sus actividades profesionales al

cumplimiento pleno de las finalidades que le son propias en beneficio del bien
común.
Para lograr el reconocimiento social de su La dignidad profesional y la imagen
profesión debe agremiarse con sus profesional son la base de la confianza
colegas y establecer guías conjuntas de pública en que se sustenta la existencia
acción solidaria, armónica y consistente. misma de la profesión.
 EL PROCESO DE LA REFLEXIÓN ÉTICA

■ CONFLICTO ÉTICO.
■ RESOLUCIÓN ÉTICA.
– Las preguntas
están orientadas a
la etapa de
implementación
de la opción
elegida.
 1. CONCIENCIA O SENSIBILIDAD ÉTICA
a. ¿Qué es lo que me molesta de la situación?

Este primer b. ¿Qué es lo que me llama la atención?

componente le c. ¿Quiénes están involucrados en esta situación?
permite al
profesional ser d. ¿Qué interpretación es la que me lleva a sentir algo que se expresa en una
consciente de forma parecida a "Mmmm....esto me huele mal“?
cómo sus
e. ¿Qué interpretación es la que me lleva a sentir algo que se expresa en una
elecciones forma parecida a Mmmm....esto me suena bien“?
afectan
positiva o f. ¿Hay en juego aspectos vinculados a la diversidad (religiosa, de raza, de
negativamente género)?
a los demás. g. ¿De qué manera mi perspectiva privilegiada impacta en mi sensibilidad y
conciencia sobre este asunto?
2. PROCESO DE PENSAMIENTO ÉTICO
a. ¿Qué sabe usted acerca de la situación?

b. ¿Qué necesita saber?

c. ¿Qué dice el Código de ética?

d. ¿Cuáles son los aspectos legales?

e. ¿A quiénes podría consultar?

f. ¿Qué piensa el cliente sobre lo que es éticamente correcto?

g. ¿Si yo fuera el cliente, ¿qué esperaría del profesional que me está

atendiendo?
3. CONFLICTO ÉTICO
a. ¿Qué es lo que está en conflicto dentro de mí?

b. ¿Quiénes se benefician y perjudican con cada aspecto de acción que estoy

evaluando?

c. ¿Qué cosas importantes para mí están en juego? ¿Cuáles son los valores
esenciales (personales y profesionales) que considero implicados en este conflicto?

d. ¿Cuáles aspectos de acción se me ocurren como posibles para atender cada uno
de estos valores en conflicto?

e. ¿Cómo creo que puede verse afectado, positiva y negativamente, mi cliente (en el
corto, mediano y largo plazo) con cada uno de los aspectos de acción que se me
ocurren?

f. ¿Con quién podría dialogar sobre este conflicto para lograr una mayor claridad?
4. RESOLUCIÓN ÉTICA

a. ¿Ante quién o quiénes soy o quiero ser

responsable?

b. ¿A quiénes puedo recurrir para recibir ánimo e

inspiración?

c. ¿Quiénes quiero que participen de cada una de las

acciones y/o decisiones de forma, contenido y
conversaciones que se deriven de mi decisión?
■ "El alma queda teñida por el color de tus pensamientos,
piensa sólo en aquellas cosas coherentes con tus
principios y que pueden soportar la más intensa luz del día.
El contenido de tu carácter es tu elección. Día a día, lo que
eliges, lo que piensas y lo que haces es en quien te
conviertes. Tu integridad es tu destino....es la luz que guía
tu camino“. .

Heráclito