Informe Especial
La Sociedad Civil
La actividad profesional como aporte en la Sociedad
I. Introducción
Es común que en las sociedades anónimas,
la constitución del aporte este dado en base a
dinero o bienes, de tal manera que los socios
quienes realizan dichos aportes lo hacen en
virtud de invertir en una determinada actividad
como es por ejemplo el caso de una inmobilia-
ria, para obtener de ella utilidades en beneficio
de todos los socios.
En ese sentido, los aportes de la sociedad
anónima llegan a conformar el capital de ésta,
y es con este capital que la empresa inicia y
desarrolla sus actividades en el mercado, es
por ello que tradicionalmente se les conoce
a las sociedades anónimas como sociedades
de capitales.
En contrapartida, encontramos a las Socie-
dades Civiles, las cuales se caracterizan por
ser la actividad profesional de uno o todos
los socios como el aporte que forma parte del
capital de la sociedad, es decir, a diferencia
de la sociedad anónima donde el aporte sólo
puede ser constituido por bienes (llámese a
bienes muebles, inmuebles, materiales o inma-
teriales, dinero, etc.) en la Sociedad Civil existe
una mayor contribución de servicios que de
aportes, pues el propósito es admitir mayores
compromisos de hacer por parte de los socios
y la realización de una actividad profesional
colectiva (affectio societatis).
Esta diferenciación entre sociedades civiles
y sociedades mercantiles, actualmente en
nuestra Ley General de Sociedades no es tan
marcada (1), más aún Elías Laroza indica que
las sociedades civiles no son la excepción a
la regla ni existe elemento conceptual que
diferencie las actividades que realiza una so-
ciedad civil de las que lleva a cabo cualquier
otra sociedad (mercantil) contemplada en la
Ley General de Sociedades (LGS) (2).
De la revisión de la LGS observaremos
que la Sociedad Civil se constituye para un
fin común de carácter económico que se
realiza mediante el ejercicio personal de una
profesión, oficio, pericia, práctica u otro tipo de
actividades personales por alguno, algunos o
todos los socios.
Así, la constitución de una Sociedad Civil
es adecuado en tanto que permite que un con-
junto de profesionales, trátese de contadores,
abogados, médicos, peritos, entre otros ejercer
su profesión a través de un tipo societario y
realizar, justamente, actividades de carácter
económico.
INFORMATIVO
CABALLERO BUSTAMANTE
II. Los tipos de Sociedad Civil
2.1. La Sociedad Civil de Responsabilidad
Limitada
Existen dos tipos de sociedades civiles.
La primera de ellas denominada sociedad
civil de responsabilidad limitada, la cual se
caracteriza por limitar la responsabilidad
de los socios. Ahora bien, sobre esto se ha
generado cierta polémica en tanto que la
ejecución de una profesión lleva de por sí
la responsabilidad ilimitada de la persona
que lo practica, tal como señala Bianchi,
“con el ejercicio de la actividad profe-
sional en forma societaria, la persona o
las personas físicas que hayan ejecutado
materialmente la prestación intelectual
terminarían por sustraerse de cualquier
responsabilidad civil personal y directa en
su relación con los terceros, habida cuenta
que el contrato intelectual se estipuló con
la sociedad y no con el socio profesional,
y en dicho caso, solo a la sociedad y no
el socio, sería aplicable la responsabilidad
civil profesional” (3).
Sin embargo, la LGS ha permitido que
sean los socios quienes establezcan el
tratamiento de la responsabilidad, en
este caso si optan por la responsabilidad
limitada deberán tener en cuenta que su
número de socios no puede exceder el
número de treinta (30).
Asimismo, en cuanto a su razón social (4),
ésta puede ser integrada por el nombre
o nombres de alguno o todos los socios,
indicándose además “Sociedad Civil de
Responsabilidad Limitada”, o también
“S. Civil de R. L.”.
2.2. La Sociedad Civil Ordinaria
A diferencia de la Sociedad Civil de
Responsabilidad Limitada, en la Socie-
dad Civil Ordinaria, los socios tienen
responsabilidad ilimitada, por lo que
responden personalmente y en forma
subsidiaria, con beneficio de excusión,
por las obligaciones sociales y lo hacen,
salvo pacto distinto, en proporción a sus
aportes.
Con ello, ante cualquier deuda de la
Sociedad Civil Ordinaria, los socios res-
ponderán con su propio patrimonio con
beneficio de excusión, es decir, el socio
tendrá que indicar a los acreedores el
patrimonio de la sociedad susceptible
de responder por dichas acreencias, y
cuando no haya más bienes, el acreedor
podrá dirigirse contra el patrimonio de
los socios (5). La forma cómo se ejerce
el beneficio de excusión debe estar
establecido en el pacto social.
Por otra parte, no hay un número máxi-
mo de socios que puedan conformar la
Sociedad Civil Ordinaria, a diferencia
del número máximo permitido de socios
para la Sociedad Civil de Responsabilidad
Limitada que hemos visto anteriormen-
te.
III. El aporte y la calidad de socio
en la Sociedad Civil
Ya habíamos adelantado que el aporte del
socio es la prestación de un servicio profesio-
nal, sin embargo, es posible también aportar
bienes o dinero a este tipo de sociedades, en
virtud de ello es que algunos autores clasifican
a la calidad del socio en dos, de acuerdo al tipo
de aporte que otorgan a la sociedad.
De tal manera, que se denomina socios
industriales a aquellos que aportan su ser-
vicio o actividad, como bien señala Georges
Ripert “el aporte en industria consiste en el
compromiso de trabajar para la sociedad
empleándose la palabra industria en su sen-
tido latino. Se trata de un trabajo a ejecutar
en calidad de socio. Es decir, un trabajo de
dirección sin el cual el pretendido socio no
sería más que un empleado que participa en
los beneficios (6).
La segunda clase de socios son los capi-
talistas, quienes aportan bienes o dinero, lo
cual les otorga la calidad de socios dentro de
la sociedad civil.
Ahora bien, sobre los socios industriales,
dado que el aporte al que están obligados
se constituye en una obligación de hacer, le
corresponde una participación en la sociedad,
sin embargo ¿cómo se puede valorizar dicho
aporte? Sobre esto, Bianchi ha sostenido que
“los servicios del socio industrial no son ob-
jeto de valoración monetaria, ni se aportan al
capital. Por tal motivo, en el pacto social debe
regularse su participación en las utilidades
y pérdidas, en función de porcentajes inde-
pendientes y diferenciados; asimismo debe
regularse su participación en las votaciones
de la junta general de socios” (7).
En ese sentido, a pesar de no encontrarse
valorizada la prestación de servicios, ni mucho
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Derechos Reservados
menos integra el capital social, si se otorga una
participación a dicho socio, con lo que tiene
derecho a las utilidades.
Por otra parte, la LGS ha dispuesto que
sea incluido en el pacto social tanto la respon-
sabilidad del socio que pone su profesión u
oficio en caso de pérdidas cuando éstas son
mayores al patrimonio social o si cuenta con
exoneración total; asimismo debe incluirse
la extensión de la obligación del socio que
aporta sus servicios de dar a la sociedad las
utilidades que haya obtenido en el ejercicio
de esas actividades.
IV. La transferencia de participa-
ciones
Al igual que una Sociedad Comercial de
Responsabilidad Limitada, en las Sociedades
Civiles las participaciones de los socios en el
capital no pueden ser incorporados en títulos
valores, ni denominarse acciones.
Las participaciones sociales, como ya
habíamos indicado precedentemente, deben
constar en el pacto social, precisándose la
participación correspondiente a los socios
industriales, en ese sentido dado este
carácter intuito personae de la actividad
profesional es que se exige que el capital
de la sociedad civil deba estar íntegramente
pagado al tiempo de la celebración del pacto
social, como bien indica Elías Laroza el tipo
de actividad desarrollado por una sociedad
civil sugiere que ésta no requiere de grandes
capitales para poder iniciar sus operaciones.
El mayor “activo” de la sociedad es la ex-
periencia profesional, habilidad o renombre
que posean los socios. Por ello, se justifica
la necesidad de exigir el cumplimiento efec-
tivo de la totalidad de los aportes del socio,
a fin de proveer a la sociedad de una base
material mínima (8).
En el caso de la transferencia de participa-
ciones en las Sociedades Civiles ningún socio
puede transmitir a otra persona, sin el consen-
timiento de los demás socios, la participación
que tenga en la sociedad, ni tampoco sustituir-
se en el desempeño de la profesión, oficio o,
en general, los servicios que le corresponda
realizar personalmente conforme lo establezca
el objeto social de la sociedad.
Cabe precisar, que las participaciones
sociales deben constar en el pacto social, para
efectos de su transmisión debe realizarse por
escritura pública e inscribirse en Registros
Públicos.
V. Los órganos societarios
5.1. La Junta de Socios
La junta de socios es el órgano supremo
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Derechos Reservados
de la sociedad y con ello ejerce los de-
rechos y facultades de decisión y dispo-
sición que legalmente le corresponden,
salvo que el pacto social haya establecido
determinados encargos a los administra-
dores.
El pacto social, asimismo, establece la
mayoría de votos que se debe alcanzar
para tomar un acuerdo, en caso contrario,
los acuerdos se adoptan por mayoría de
votos por capitales y no por personas,
aplicándose a éste socio un porcentaje
igual al valor promedio de los aportes de
los socios capitalistas.
Para toda modificación del pacto social es
necesario contar con el acuerdo unánime
de los socios.
5.2. La Administración
La administración conforme a lo estable-
cido en el artículo 299 de la LGS, debe
regirse conforme las reglas establecidas
en el pacto social, asimismo por las
siguientes normas:
i) La administración encargada a uno
o varios socios como condición del
pacto social sólo puede ser revocada
por causa justificada.
ii) La administración conferida a uno o
más socios sin tal condición puede
ser revocada en cualquier momen-
to.
iii) El socio administrador debe ceñirse
a los términos en que le ha sido con-
ferida la administración. Se entiende
que no le es permitido contraer a
nombre de la sociedad obligaciones
distintas o ajenas a las conducentes
al objeto social. Debe rendir cuenta
de su administración en los períodos
señalados, y a falta de estipulación,
trimestralmente.
iv) Las reglas de los puntos (i) y (ii) an-
teriores son aplicables a los gerentes
o administradores, aun cuando no
tuviesen la calidad de socios.
La LGS no establece un número máximo
de administradores, tampoco la forma
de nombramiento o de remoción, y el
alcance de representación de los mis-
mos, en todo caso el pacto social deberá
indicar estos supuestos a criterio de los
socios.
Así, es responsabilidad de la Administra-
ción el buen manejo y desempeño de la
dirección de la sociedad, correspondién-
dole el nombramiento del personal de la
empresa, la ejecución de las decisiones o
acuerdos tomados por los socios en junta,
entre otras facultades.
VI. La participación en las uti-
lidades y las pérdidas de la
Sociedad Civil
Tanto las utilidades como las pérdidas que
obtenga o incurra la sociedad respectivamente
se dividen entre los socios conforme lo esta-
blezca el pacto social, en el supuesto que no se
haya establecido dicha distribución o respon-
sabilidad se entenderá que es en proporción a
los aportes realizados por cada socio.
En el caso de los socios industriales, y en el
supuesto que el pacto social no establezca otro
mecanismo de asignación de participación,
corresponderá a este socio un porcentaje igual
al valor promedio de los aportes de los socios
capitalistas.
NOTAS
(1) Originalmente la diferencia entre ambos tipos de
sociedades era resaltante, así expone Garrigues
que “la caracterización del contrato de sociedad
mercantil ha de hacerse, pues, por contraposición
al contrato de sociedad civil. Y esta distinción entre
una y otra clase de sociedad es de sumo interés
práctico, como lo es la separación entre las per-
sonas físicas comerciantes y no comerciantes. La
razón es que los comerciantes, sean individuales,
sean sociales, gozan y sufren las consecuencias
de un status, con un complejo de derechos y obli-
gaciones que no afectan a los no comerciantes”.
Vid. GARRIGUES, Joaquín. “Curso de Derecho
Mercantil”. Tomo II. Ed. Temis, pág. 7.
(2) ELIAS LAROZA, Enrique. “Derecho Societario
Peruano. La Ley General de Sociedades del Perú”.
Normas Editora Legales. Trujillo, 2000, p. 631.
(4) BIANCHI DE LOS RIOS, Claudia. “Las Sociedades
Civiles”. En: Tratado de Derecho Mercantil. Tomo
I, Ed. Gaceta Jurídica, Lima 2003, p. 1065.
(5) Sobre la justificación de señalar “razón social”
Elías Laroza ha expuesto que la LGS ha optado
por atribuir a ambas formas de sociedad civil
una razón social, a pesar de que la regla general
del artículo 9° indica que a la sociedad civil
de responsabilidad limitada corresponde una
denominación social. Esta disposición corres-
ponde entonces no a la esencia de lo que es la
razón social, sino a la práctica generalizada de
incluir los nombres de los socios (o de alguno
de ellos) en las sociedades civiles de responsa-
bilidad limitada. Esta costumbre se justifica en
una razón eminentemente práctica: el carácter
marcadamente personal de la sociedad. Vid.
ELÍAS LAROZA, Enrique. Op. Cit. Pág. 633.
(6) Sobre el beneficio de excusión puede revisarse
el informe especial: “El beneficio de excusión
de los socios ante deudas de la sociedad. ¿En
qué consiste y cómo se aplica?”. En: Informa-
tivo Caballero Bustamante. N° 618, primera
quincena, julio 2007, págs. H1-H3.
(7) RIPERT, Georges. “Tratado Elemental de Dere-
cho Comercial”. Traducido por Felipe de Solá
Cañizares. Tip. Editora Argentina. Buenos Aires,
1979. Tomo II, pág. 60. Citado por Elías Laroza.
Op. Cit., pág. 634.
(8) BIANCHI DE LOS RIOS, Claudia. Op. Cit., pág.
1070.
(9) ELÍAS LAROZA, Enrique. Op. Cit. Pág. 635. n
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