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Cómo+hace Curriculum
Cómo+hace Curriculum
CURRICULUM VITAE
OBJETIVO
Datos Personales:
Nombre
Direccin
Nmero telefnico y casilla electrnica
(Nota: Estado civil, nacionalidad, edad, gnero, documento de identidad no
son necesarios a menos que existan razones especficas para incluir dicha
informacin)
Educacin
Los grados de mayor relevancia van primeros.
Especialidad, fechas, nombre de la institucin.
(No es necesario incluir estudios escolares, salvo que lo considere relevante o
positivo en la evaluacin segn el cargo y la organizacin)
Experiencia Laboral
Orden cronolgico inverso
Se puede incluir toda la experiencia, voluntaria, pagada, vinculada o no a
la profesin
Mencione sector de actividad de la organizacin y rea en la que labor.
Describa su experiencia en funcin a logros o habilidades especficas
adquiridas.
Otras Habilidades
Existen habilidades que pueden resultar relevantes: conocimientos de
software, de idiomas, entre otros.
Actividades Extracurriculares:
Las actividades extracurriculares permiten descubrir algunas actitudes,
valores, o hbitos valorados por el empleador.
Referencias Personales
DISPOSICION
Generalmente no ms de dos pginas. Las excepciones pueden darse en
CV dirigidos al entorno acadmico
La informacin ubicada en la primera pgina tiene mayor impacto.
3. Revisin:
a. La redaccin es clara? La terminologa est dirigida al mercado
o comprensible solo por el que conoce el centro de estudios?
b. Revisin gramatical y ortogrfica (tildes, maysculas)
c. La composicin visual permite dirigirse a las ideas principales con
facilidad? Atrae leerlo?
d. De manera general qu impresin transmite? Un profesional
bueno, muy bueno o excelente?
Ejemplo:
Ud. es un profesional en Ing. Informtica y desea postular a posiciones en
consultora.
Analice los factores que lo potencian como un buen consultor. Cules son las
habilidades necesarias? Las tiene? Cmo las adquiri? Cmo evidencia su
aplicacin exitosa?
LENGUAJE EFECTIVO
Escoja palabras con impacto para describir logros o habilidades. Utilice verbos
de accin. Por ejemplo:
Gerenci
Increment
Coordin
Supervis
Dirig
Alcanc
Persuad
Organic
Desarroll
Investigu
Implement
Produje
Reduje
EL PERFIL PROFESIONAL
POSICIONES INTERNACIONALES.
Si Ud. postula a algn trabajo fuera del pas, verifique las costumbres. En
Estados Unidos por ejemplo se pone nfasis en currculos de una sola pgina.
CASOS DE INTERES:
Experiencia pobre: Utilice el curriculum funcional, destaque sus
habilidades.
Cambio de carrera, por ejemplo luego de hacer un MBA. Utilice el
curriculum funcional enfatizando evidencias de habilidades adquiridas
valiosas en su nueva profesin. Considere indicar el reenfoque de su
carrera en el perfil profesional.
Cultura profesional. Existen profesiones con culturas muy arraigadas a la
formalidad. Por ejemplo la carrera de Derecho. Por lo general son ms
tradicionales y no utilizan el perfil profesional. Algo similar ocurre en
Educacin. Por lo general las instituciones acadmicas otorgan mucho
valor a los grados, ttulos, cursos y publicaciones para candidatos a
posiciones acadmicas. Estos factores son tambin muy importantes en
el sector gobierno.
RECOMENDACIONES FINALES
EXPERIENCIA LABORAL
05/2001 - 04/2003 BOOZ ALLEN & HAMILTON DEL PERU S.A.
CONOCIMIENTOS DE COMPUTACION
MS Office Profesional (Excel, Word, Access, Power Point, Project), Visio.
INFORMACIN ADICIONAL
Representante Estudiantil ante la Asamblea Universitaria (PUCP
1996)
Premio Honor al xito 1997
Ex miembro de la orquesta sinfnica de nios (piano) Evidencias de liderazgo,
proactividad, y formacin
integral
REFERENCIAS
Disponibles a solicitud
nfasis en
Juan Carlos Prez habilidades.
Ideal para
Calle Tnte. Diego Ferre 154. San Miguel personas sin
Telf. 97231578 / 5611374 experiencia o
perez.jc@palas.pucp.edu.pe con
experiencia
23 aos poco relevante.
HABILIDADES
ESTUDIOS
1997 - 2001 PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DEL PERU
Ingeniera Industrial
Bachiller Quinto superior Incluya
mritos acadmicos.
EXPERIENCIA LABORAL
05/2001 - 04/2003 BOOZ ALLEN & HAMILTON DEL PERU S.A.
IDIOMAS
Ingls: Conocimientos avanzados
(Colegio Newton)
CONOCIMIENTOS DE COMPUTACION
MS Office Profesional (Excel, Word, Access, Power Point, Project), Visio.
INFORMACIN ADICIONAL
Representante Estudiantil ante la Asamblea Universitaria (PUCP
1996)
Premio Honor al xito 1997
Ex miembro de la orquesta sinfnica de nios (piano) Evidencias de liderazgo,
proactividad, y formacin
integral
CARTAS DE PRESENTACIN
Ventajas:
Personaliza su curriculum vitae
Permite reforzar su inters, as como ventajas competitivas para la posicin.
Sugerencias:
Extensin: no mas de una pgina.
Redaccin:
Siga un modelo de 5 secciones como gua para la redaccin:
Seccin 1
Motivo de la carta:
En respuesta a una convocatoria o en consideracin a posibilidades
Seccin 2
Presntese:
Identifquese personal y profesionalmente con un breve resumen de su trayectoria
Seccin 3
Explique que le atrae de la compaa/ tipo de trabajo
Muestre evidencias de haberse informado sobre el empleador
Seccin 4
Relacione sus habilidades y su experiencia con el cargo (2 o tres puntos).
Refirase al Curriculum Vitae sin repetir los puntos.
Seccin 5
Cierre
Indique como puede ser contactado.
Existen personas que optan por remitir su Curriculum Vitae a empresas de si inters aunque no
exista una vacante anunciada. Es una iniciativa que incrementa sus posibilidades de obtener un
empleo. En estos casos se es importante acompaar su Curriculum Vitae por una carta, se
puede seguir el mismo formato, pero tomando en cuenta las siguientes consideraciones:
Identifique la persona clave para la posicin a la que apunta. Puede ser el responsable
de un rea especfica, usualmente no se trata de recursos humanos.
Personalice la carta. Demuestre que ha ubicado una posible oportunidad en la
compaa.
No utilice las palabras empleo, trabajo o vacante. Es mejor que se exprese en torno a
oportunidades, o ubique expresiones que demuestren posibilidades innovadoras.
Sea entusiasta y transmita una imagen positiva de su persona.
Solicite una reunin.
RECUERDE:
El mensaje a transmitir es: Conozco estos puntos de la organizaciny esto es lo que puedo
hacer por Uds.
Evite un texto que transmita el siguiente mensaje:Aqu estoy, soy lo mximo y estoy interesado
en lo que la empresa puede hacer por m
Atentamente,
De mi consideracin:
En las ltimas semanas he ledo con atencin reportajes de Minera Riqueza referidos a la
aplicacin de un innovador sistema logstico integrado que aprovecha en un 90% las ventajas del JIT,
reduciendo los riesgos de costo de ruptura. El enfoque resulta una aplicacin que denota un elevado nivel Ubique
de profesionalismo de la organizacin que representa, que ha logrado superar los estndares factores que
conlleven a
internacionales en control. Investigando sobre las empresas en expansin pude ubicar tambin el nombre generar
de Minera Riqueza entre aquellas con mayor inversin en infraestructura en el ao. Las perspectivas oportunidades
percibidas me motivan a dirigirme a Ud. y consultarle sobre oportunidades para un joven recin graduado
en Ingeniera Industrial con experiencia y estudios de especializacin en logstica.
En el currculum que adjunto podrn encontrar que mientras desarrollaba mis estudios me Busque
desempe como practicante en una cadena de supermercados trasnacional. En dicha experiencia estuve a informacin
que pueda
cargo operaciones logsticas de productos perecibles, por lo que pude adquirir hbitos de trabajo de elevada concertar
precisin y velocidad. Debo mencionar que de manera personal durante el ltimo ao he desarrollado un curiosidad por
modelo logstico para operaciones de comercio exterior en empresas mineras, recopilando informacin de mantener una
las prctica de las 25 empresas minera lderes en el mundo. entrevista
Atentamente,
Luis Prez