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Piura
2014
Diagnstico Situacional
de la
Cmac Paita
Profesor:
DR. Ricardo
Bayona
Espinoza
GERENCIA
INTEGRANTES:
-
2014
PIURA - PERU
15
CENTR
O
15
DEDICATORIA
Grupo de Investigacin
Introduccin
15
INDICE
DEDICATORIA
INTRODUCCION... 5
Captulo I: DATOS GENERALES DE LA EMPRESA
1.1 Resea Histrica .... 8
Captulo II: METODOLOGIA DE TRABAJO
2.1 Anlisis Externo..... 15
2.1.1. Anlisis del Macro entorno
15
15
20
24
15
CONCLUSIONES73
RECOMENDACIONES. 74
ANEXOS..75
15
1.1.
RESEA HISTRICA:
La Caja Municipal de Ahorro y Crdito de Paita S.A., nace como idea con el Acuerdo
Municipal de la provincia de Paita, el 12 de febrero del ao 1986 y elabora su partida de
nacimiento con la Resolucin Municipal N 007 de fecha 06 de enero de 1989, siendo su
nico accionista la Municipalidad Provincial de Paita.
El 25 de octubre de 1989, con la autorizacin de funcionamiento oficializa su creacin y se
constituye legalmente el 09 de noviembre de 1989, iniciando operaciones en el primer piso
del antiguo local de la Municipalidad de Paita, en la calle Plaza de Armas. En su comienzo
ofreci operaciones de crdito prendario en la provincia de Paita, pasando posteriormente a
captar ahorros del pblico; a partir del ao 1995 otorga crditos agropecuarios,
incrementando paulatinamente sus operaciones; adquiriendo en el ao 2002 el actual local
institucional en el centro financiero de la Plaza de Armas de la ciudad de Paita. La Caja
Municipal de Ahorro y Crdito de Paita S.A. en su afn de contribuir al crecimiento
sostenido del sistema de cajas municipales del Per, crea su primera agencia en la prspera
localidad de Chulucanas de la provincia de Morropn un 28 de Septiembre de
1,996.Posteriormente, la Agencia Tarapoto fue autorizada mediante Resolucin SBS N
757-97 del 05 de noviembre de 1997, se inaugura oficialmente el 06 de diciembre del
mismo ao, iniciando sus operaciones de intermediacin financiera en la Regin San
Martn con amplias perspectivas de desarrollo. Con el objetivo de atender la demanda cada
vez ms creciente de nuestros clientes y para completar los servicios que brinda la Oficina
Principal, se crea la Oficina Especial El Tablazo localizada en la parte Alta de Paita, la
misma que fue inaugurada el 25 de abril del 2002 e iniciando sus operaciones el 06 de
mayo del mismo ao.
Con Resolucin N 938-2002, la Superintendencia de Banca y Seguros autoriza la apertura
15
CARACTERSTICAS
Direccin en Piura: Av. Snchez Cerro 265 - 283 con Jr. Libertad.
Telfonos:
(073) 322238
(073) 322239
RUC:20102361939
CIIU:65994
15
Departamento: Piura
15
15
2.
3.
Con el rango de vulnerabilidad podremos obtener los pesos de cada uno de los
factores dando como resultado total 1.
4.
las
15
15
B. Factores Econmicos:
Crecimiento de las Mypes para la adquisicin de ms crditos. Unas 2.3
millones de MYPES alistan el ingreso al sistema financiero, an no bancarizadas,
tienen la firme intencin de convertirse en clientes del sistema financiero.
Crecimiento en el PBI para atraer inversionistas: El PBI de Piura representa
el 4.70% del PBI nacional y es la tercera regin con mayores recursos. En el
primero destaca el alto producto bruto interno (S/. 12,613 per cpita) y elevado
acceso al crdito que gozan sus habitantes.
Aos
Producto
Renta de
Ingreso
15
Transferencias
Ingreso
Ingreso
Factores 1/
Interno
Nacional
Corrientes
Nacional Bruto
Nacional
Disponible
Bruto
Bruto
Disponible
2008P/
378 249
- 26 528
351 721
8 608
360 328
192,474
2009P/
391 780
- 26 424
365 356
8 695
374 051
193,668
2010P/
444 460
- 32 987
411 473
8 549
420 022
216,275
2011P/
497 780
- 39 277
458 504
8 812
467 315
232,957
2012E/
538 006
- 35 239
502 767
8 694
511 462
250,624
*FUENTE
INEI
15
C.
Factores Sociales:
15
informalidad
de
las
Mypes:
La informalidad
es
un
D. TECNOLOGICAS:
Mejor calidad de hardware y software para un mejor proceso operativo.
Efectividad en los procesos de evaluacin.
Creacin
de
nuevos
servicios
tcnicos
para
la
reduccin
de
15
Peso
Calificacin
Valor ponderado
OPORTUNIDADES
1. Aumento del poder adquisitivo
de las Mypes.
2. Mejora de competitividad de las
CMAC del Per segn Ley
29523.
3. El aumento del crdito al sector
privado.
4. Competitividad en la tasa de
inters.
0.12
0.48
0.08
0.24
0.10
0.40
0.11
0.44
AMENAZAS
15
0.14
0.14
0.10
0.20
0.13
0.13
0.11
0.22
0.11
0.22
TOTAL
2.47
Leyenda:
1.
2.
3.
4.
Amenaza preocupante.
Amenaza controlada.
Oportunidad relativa.
Oportunidad importante.
METODOLOGIA:
2.47
1
3
15
15
INTERPRETACIN
El macro entorno de la CMAC Paita se ha visto afectado luego del carrusel financiero que ha
atravesado lo cual fue dejando al descubierto algunas irregularidades, arrojando as prdidas
en sus sistemas financieros.
Para mejorar y visualizar nuevos horizontes en el entorno de oportunidades la CMAC Paita
debe mejorar su nivel de competencia y rentabilidad, y sobre todo incrementar su participacin
en el mercado ofreciendo una gran diversidad de productos y servicios.
Para realizar el anlisis del macro entorno de la CMAC Paita, hemos considerado los
siguientes factores como oportunidades:
-
Aumento del poder adquisitivo: Con una calificacin de 4 porque la caja le brinda
crditos en mayor porcentaje al micro y pequea empresa y eso es lo que deben
aprovechar para usarlos a su favor.
El aumento del crdito al sector privado: Con una calificacin de 4, porque es una
oportunidad importante ya que debe ser tomada y aprovechada al instante por la
CMAC Paita.
Mejora de competitividad de las CMAC del Per segn Ley 29523: Con una
calificacin de 3, debido a que esta ley es una oportunidad relativa que ayudara a la
caja a comprometerse y ser ms competitiva en el mercado.
Para realizar el anlisis del macro entorno de la CMAC Paita, hemos considerado los
siguientes factores como amenazas:
-
Incremento del nivel de morosidad de las CMAC: Con una calificacin de 1 porque
este factor afecta considerablemente a las cajas ya que el nmero de deudores no le
permite tener una ptima liquidez
Tasa de Inters
Efectiva Anual (%)
FINANCIERA
3.75
EDYFICAR
MI BANCO
4.60
CMAC PIURA
5.66
CMAC PAITA
6.65
CMAC TRUJILLO
4.83
CMAC SULLANA
4.69
PARTICIPACIN EN EL MERCADO
ENTIDAD
PARTICIPACIN %
Edyficar
13.6
CMAC Piura
15.03
CMAC Trujillo
10.53
Mi Banco
21.25
CMAC Paita
1.70
CMAC Sullana
10.27
Red de Agencias
ENTIDAD
AGENCIAS
Edyficar
51
CMAC Piura
107
CMAC Trujillo
60
Mi Banco
121
CMAC Paita
14
CMAC Sullana
73
Liquidez
Identidades Financieras
Liquidez en M.N%
FINANCIERA
29.2
EDYFICAR
MI BANCO
31.48
CMAC PIURA
40.29
CMAC PAITA
31.15
CMAC TRUJILLO
40.3
CMAC SULLANA
40.29
COMPETENCIA
FACTORES
PES
FINANCI
ERA
MI
BANCO
CMAC
PIURA
CMAC
PAITA
CMAC
SULLA
NA
CMAC
TRUJILL
O
V.P
V.P
V.P
V.P
V.P
V.P
0.09
0.18
0.27
0.36
0.36
0.18
0.27
0.11
0.44
0.33
0.44
0.22
0.33
0.33
de
0.10
0.40
0.40
0.30
0.30
0.30
0.40
de
0.07
0.21
0.28
0.28
0.14
0.14
0.21
0.40
0.30
0.40
0.30
0.30
1. Competitivida
d en la tasa de
inters
2. Participacin
en el mercado.
3. Facilidad
crdito.
4. Red
agencias
5. Capacidad
liquidez
6. Servicio
cliente.
7. Tecnologa
EDYFICA
R
de 0.10
0.30
0.09
0.36
0.36
0.27
0.27
0.27
0.27
0.07
0.28
0.28
0.21
0.21
0.21
0.21
8. Capital
0.09
humano
9. Diversidad de 0.10
servicios.
10. Infraestructura 0.08
0.36
0.27
0.27
0.27
0.27
0.27
0.40
0.40
0.30
0.20
0.30
0.32
0.24
0.24
0.16
0.16
0.16
0.40
0.30
0.30
0.30
0.30
0.20
11.
Publicidad
TOTAL
al
0.10
METODOLOGA
1/11 = 0.0909
0.0909 x 1.2 = 0.11
0.0909 x 0.8 = 0.09
3.75
3.43
3.37
2. 73
2.76
0.30
2.92
Valor ponderado
1. EDYFICAR
3.75
2. MI BANCO
3.43
3. CMAC PIURA
3.37
4. CMAC TRUJILLO
2.92
5. CMAC SULLANA
2.76
6. CMAC PAITA
2.73
2.73
1
Entorno con amenazas
4
Entorno con oportunidades
Tambin cabe destacar que el capital humano con el que cuentan debe ser capacitado de una
manera ptima para que as puedan desempear ms adecuadamente sus funciones. Otro
punto que tiene a favor y que debe explotar es que ofrece una de las mejores tasas pasivas,
lo que permite que los clientes prefieran hacer depsitos en esta identidad financiera.
La competitividad en las tasas de inters destaca la Cmac Paita con una calificacin de
cuatro junto con la Cmac Piura pues ofrecen una buena de tasa de inters captar ms
ahorristas. Otras identidades financieras como Mi banco y la Cmac Trujillo
estn
consideradas como una calificacin de tres pues deben aprovechar las oportunidades y la
financiera EDYFICAR y la Cmac Sullana considerado como amenazas controladas que
deben ser mejoradas.
En cuanto a la participacin
EDYFICAR y la Cmac Piura. Las entidades que tienen una oportunidad relativa son MI
Banco y Cmac Sullana y Trujillo que deben posicionarse ms en el mercado; la Cmac Paita
no ha desarrollado al mximo este factor y como tal debe empezar a potenciar.
En la facilidad de crdito la Cmac Paita posee una oportunidad relativa que debe visualizar
y sobre todo aprovechar los crditos que brinda al igual que la Cmac Piura y Sullana.
Mientras que la Cmac Trujillo, la financiera EDYFICAR y Mi banco las considera como
oportunidad importante y esto le hace obtener una ventaja importante sobre las dems.
Las entidades con mayor red de agencias son: Mi banco y Cmac Piura las cuales tiene una
buena distribucin a nivel nacional. En un menor rango se encuentra la financiera
EDYFICAR y la Cmac Trujillo; y la Cmac Paita y la Cmac Sullana tienen una calificacin
de dos es decir una amenaza relativa.
En cuanto a la capacidad de liquidez la seis identidades tienen una entorno de oportunidad
que deben saber aprovechar lo cual hara que su servicio al cliente sea optimo y de buena
calidad para las satisfacer las necesidades. Este mismo caso se ve en los factores de capital
humano, tecnologa y publicidad. Por otro lado la diversidad de servicios de la Cmac Paita
debe tener una mejora para ofrecer nuevos productos y servicios en el mercado.
2. Los clientes:
FICHA TCNICA
METODOLOGA.
Instrumento: Test de expectativas y percepcin.
Universo: Demanda.
Muestra:
P= 0.5
Q= 0.5
Z= 1.96
E= 0.08
N= ?
Frmula
Calculamos:
Aplicacin de la muestra.
MATRIZ DE CLIENTES
CLIENTES
FACTORES
1. Seleccin de crdito
2. Tasa de inters
PESO
V.P
0.14
0.28
3. Capacitacin
4. Confiabilidad y
seguridad
5. Infraestructura y
acondicionamiento
6. Accesibilidad
7. Servicio
TOTAL
0.17
0.51
0.13
0.39
0.15
0.30
0.11
0.22
0.16
0.48
0.14
0.42
2.6
METODOLOGIA:
1 / 7 =0.1428
0.1428 x 1.2 = 0.17
0.1428 x 1.2 = 0.11
2.60
1
Entorno con amenazas
El cuadro nos muestra que la CMAC Paita tiene una aceptable aceptacin dentro del sector
financiero debido a la captacin de clientes que posee ya que hace buen uso de los factores
que se involucran directamente en la satisfaccin de las necesidades, esto se deduce en la
los servicios y las tasas de inters que brinda esta entidad, lo cual permite mantener una
buena accesibilidad para los clientes, como se refleja en las encuestas realizadas a una
muestra de los clientes que prefieren CMAC Paita, y son estas oportunidades relativas las
cules deben ser visualizadas y aprovechadas para la mejora continua en brindar productos
y servicios. Por otro lado tambin se puede observar la existencia de amenazas controlables
para la organizacin tales como la infraestructura, la seleccin de crditos y sobre todo la
confiabilidad y seguridad, que deben tratar de controlar adecuadamente y mejorarlas
satisfactoriamente.
Debido a las bajas tasas de inters que la Cmac Paita brinda a sus ahorristas, le permiten a
estos tener una forma ms accesible de obtener un buen servicio, con personal capacitado
que les brinde buena informacin, es por ese motivo que estos factores sean considerados
como oportunidades relativas para la organizacin. Sin embargo deben mejorar la seleccin
de crdito, su infraestructura y acondicionamiento para que los clientes puedan sentir
seguridad y confianza al 100%.
3. Proveedores:
MATRIZ DE LOS PROVEEDORES
PROVEEDORES
PESO
FACTORES
MAPFRE
RED
HARDW
ARE SRL
SEPRE
PERU
ROSAS
CRDOVA
MANUEL
ANTONIO
V.P
V.P
V.P
V.P
0.24
0.72
0.24
0.48
0.48
2.
Tiempo y
condiciones de pago
0.19
0.38
0.38
0.57
0.57
3.
Poder de
negociacin.
0.16
0.48
0.48
0.48
0.32
4.
Grado de
satisfaccin
0.22
0.66
0.44
0.66
0.66
5.
Grado de
confiabilidad
0.19
0.38
0.57
0.57
0.57
1.
Volmenes de
compra de productos
y /o servicios
TOTAL
2.62
2.11
2.76
2.60
METODOLOGA
1/ 5 = 0.2
0.2 x 1.2 =0.24
0.2 x 0.8 = 0.16
INTERPRETACIN
Los proveedores ms relevantes e importantes y de acuerdo a la informacin obtenida, son
MAPFRE, RED HARDWARE SRL, SEPRE PERU y ROSAS CRDOVA MANUEL
ANTONIO. Hemos considerado seis factores con un peso en un rango entre 0.20 y 0.13. En
cuanto a volmenes de compra evaluamos con un peso de 0.20 y una calificacin para
Mapfre de 3 puntos ya que al ser una empresa que brinda el servicio de asegurar a los
trabajadores, posee en su totalidad las plizas y seguros de CMAC Paita. Para Red
Hardware SRL brinda servicios de cmputo una calificacin de 1, puesto que no adquieren
mucho de sus servicios.
Con respecto a los valores ponderados totales MAPFRE tiene un promedio de 2.62 que est
por encima del promedio considerado, sin embargo la CMAC Paita debe mejorar y cumplir
el tiempo y las condiciones de pago; RED HARDWARE SRL encontramos que posee un
valor de 2.11, lo cual refleja su posicin por debajo del ponderado promedio, esto debido a
que posee un escaso volumen de compra por parte de la Caja y no se cumple con lo
establecido por lo cual este proveedor no se encuentra satisfecho; SEPRE PERU tiene un
valor de 2.76, esto quiere decir que para ellos es un cliente en un nivel por encima del
promedio con lo cual se considera que reacciona favorablemente a los factores propuestos.
ROSAS CRDOVA MANUEL ANTONIO result con un valor ponderado de 2.60, esto
hace que CMAC Paita sea un cliente potencial con un nivel por encima del promedio.
4. Acreedores:
MATRIZ DE LOS ACREEDORES
ACREEDORES
FACTORES
COFIDE
PESO
C
V.P
1. Cantidad
0.22
0.88
0.20
0.40
0.16
0.32
0.24
0.48
0.18
0.54
2. Nivel de confianza
3. Condiciones de pago
4. Tiempo de pago
5. Facilidad de crdito.
TOTAL
2.62
METODOLOGA
1 / 5 = 0.2
0.2 x 1.2 = 0.24
0.2 x 0.8 = 0.16
2.62
1
5. Grupos de inters:
SBS: Regula a la caja Paita a travs de auditoras externas tratando de crear
un sistema de incentivos que propicie que las decisiones privadas de las
empresas de la CMAC PAITA sean consistentes con el objetivo de lograr
solidez e integridad necesarios para mantener su solvencia y estabilidad en el
largo plazo. Esta regulacin orienta a la caja Paita a internalizar los costos
sociales en sus decisiones.
Banco Central de Reserva del Per: El Banco Central de Reserva del Per o
BCRP es el organismo constitucional autnomo del Estado Peruano. Su
PESO
INTERS
SBS
1. Nivel de cumplimiento de
las normas y lineamientos
BCRP
VP
VP
0.3
0.6
0.9
2.
tica y transparencia
0.2
0.6
0.6
3.
Nivel de organizacin
0.3
0.6
0.6
4.
Reporte de sostenibilidad
0.2
0.4
0.4
TOTAL
2.2
2.5
INTERPRETACIN:
Los grupos de inters relevantes de acuerdo a la informacin obtenida, son la SBS Y el
BCRP. Hemos considerado 4 factores con un peso en un rango entre 0.20 y 0.30. En cuanto
a sus valores ponderados el BCRP es quien ms sobresale pues se encarga de velar por la
estabilidad monetaria de la CMAC Paita y cumple al pie de la letra con las normas y
lineamientos establecidos trabajando con tica y transparencia. Por otro lado, est la SBS
que regula a la Caja mediante auditoras externas, brindndoles una orientacin para que
mejoren el nivel de su organizacin y la sostenibilidad de la organizacin.
Peso
Calificacin
Valor ponderado
OPORTUNIDADES
1. Aumento del poder
adquisitivo de las Mypes
2. Buena competitividad en la
tasa de inters.
3. Poder de negociacin.
0.11
0.44
0.12
0.48
0.08
0.24
4. Servicio y accesibilidad.
0.11
0.33
0.09
0.27
AMENAZAS
1. Disminucin de las
ganancias de cajas
municipales y rurales en ms
de 15%
2. Poca participacin en el
mercado y su diversidad de
servicios.
3. Infraestructura y
acondicionamiento.
4. Poca adquisicin de
volmenes de compra.
5. Falta de cumplimiento en los
tiempos y condiciones de
pago.
TOTAL
0.11
0.11
0.11
0.11
0.08
0.16
0.09
0.18
0.10
0.10
2.42
METODOLOGA
Oportunidades
Amenazas
0.5 / 5 = 0.1
0.5 / 5 = 0.1
Leyenda:
1. Amenaza preocupante.
2. Amenaza controlada.
3. Oportunidad relativa.
4. Oportunidad importante.
2.42
1
Entorno con amenazas
INTERPRETACIN:
El entorno de los factores externos de la CMAC Paita se ha visto afectado por la poca
participacin en el mercado de esta entidad financiera debido a la crisis econmica por la
que se haba visto atravesada y adems por la disminucin de las ganancias de la cajas
municipales y rurales. Sin embrago, en este anlisis se debe destacar que debe aprovechar
las oportunidades de su entorno para as fortalecer su patrimonio, brindando servicios de
calidad y mostrando una imagen favorable tanto para sus competidores, como para sus
clientes, proveedores, acreedores y grupos de inters.
Le hemos puesto cuatro al aumento del poder adquisitivo de las mypes ya que la Cmac
Paita brinda principalmente crditos a los micros y pequeos empresarios adems
considerado con la misma calificacin al factor de competitividad en la tasa de inters ya
que esta identidad financiera cuenta con una de las mejores tasas de inters pasiva lo cual es
una oportunidad muy importante para la caja pues va permitir captar mayor ahorristas y
debe esta oportunidad debe ser tomada inmediatamente.
Como oportunidades relativas han sido consideradas el poder de negociacin lo cual le
permite un mejor servicio y as ser ms accesibles al mercado tomando en cuenta que
tambin le brinda crdito al sector crdito que est en aumento.
Las amenazas preocupantes que deben captar la atencin de la caja y deben tratar de darles
una solucin rpida son las disminucin de la ganancias en las cajas municipales y rurales;
otra de sus amenazas son su poca participacin en el mercado y la falta de cumplimiento en
los tiempos y condiciones de pago que hacen que exista cierta desconfianza hacia a esta
identidad.
Las amenazas controlables son infraestructura y el acondicionamiento, y la adquisicin en
los volmenes de compra esta calificacin se les ha dado porque son amenazas que pueden
manejadas y no afectan significativamente el entorno.
Visin:
MATRIZ DE PLANEACIN
FACTORES
DETERMINANTES DEL
XITO
PESO
CALIFICACIN
VALOR
PONDERADO
FORTALEZAS
Identificacin con la misin y
visin.
Adecuada planificacin estratgica,
tctica y operacional.
0.22
0.88
0.24
0.72
DEBILIDADES
0.21
0.21
0.17
0.34
0.16
0.16
2.31
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.4/ 2 = 0.2
0.6/ 3 = 0.2
2.31
1
Entorno con debilidades
Para realizar el anlisis de la planeacin hemos considerado los siguientes factores como
fortalezas:
Para realizar el anlisis de la planeacin hemos considerado los siguientes factores como
debilidades:
-
2.2.2. ORGANIZACIN
Organigrama
Directorio
ING. HARRY DWIGHT RODRIGUEZ CASTILLO
Presidente
Representante de la Municipalidad de Paita
ECON. DIOMIDIO JIMENEZ CORDOVA
Vice Presidente
Representante de la Municipalidad de Paita
Gerencia
ECO. JAVIER BANCES HERRERA
Gerente de Ahorro y Finanzas
ECO. ELVIRA FLORES MOLERO
Gerente de Crditos
Alta rotacin de la gerencia: La institucin ha mostrado cambios en la plana
gerencial lo que puede afectar la gestin del negocio. Ello se presenta en la fecha de
elaboracin del informe dado el cambio del gerente de ahorros.
MATRIZ DE ORGANIZACIN:
FACTORES
DETERMINANTES DEL
XITO
PESO
CALIFICACIN
VALOR
PONDERADO
Fortalezas
Adecuada estructura.
0.14
0.56
Apropiadas tcnicas de
organizacin (organigrama.
manual, etc.)
0.12
0.36
Flexibilidad organizacional.
0.13
0.39
0.18
0.72
Cumplimiento de la jerarqua
organizacional.
Debilidades
Inadecuada divisin de trabajo.
0.16
0.16
0.15
0.15
0.12
0.24
TOTAL
2.58
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.6/4 = 0.15
0.4 / 3= 0.13
2.58
1
INTERPRETACIN
Para realizar el anlisis de la organizacin hemos considerado los siguientes factores como
fortalezas:
-
Para realizar el anlisis de la organizacin hemos considerado los siguientes factores como
debilidades:
-
2.2.3. DIRECCIN
FACTORES
DETERMINANTES DEL
PESO
CALIFICACIN
VALOR
PONDERADO
XITO
Fortalezas
Comunicacin eficaz para las
actividades.
0.16
0.48
0.24
0.96
Debilidades
Inapropiada gestin de la
tecnologa
0.16
0.32
0.24
0.24
0.20
0.40
TOTAL
2.40
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.4/2= 0.2
0.2 x1.2=0.24
0.2 x 0.8=0.16
0.6/ 3 = 0.2
0.2 x1.2 = 0.24
0.2 x 0.8= 0.16
2.40
1
Este entorno ha sido considerado como una debilidad. La empresa debe saber aprovechar
las fortalezas con las que cuentan, para lo cual la organizacin debe continuar con su
metodologa de un trabajo y toma de decisiones en equipo para mantener una comunicacin
eficaz en todo momento y deben mejorar los problemas de liderazgo y motivacin que
hacen falta en especial de los directivos de la institucin pues esto hara que los
trabajadores se sientan mejor con su trabajo y participen ms activamente de este.
2.2.4. CONTROL:
Mejora en su nivel de eficiencia: Este indicador fue de 41.53% muestra una mejora
con 46.04%. Este efecto se explica por los menores gastos administrativos
provenientes de la disminucin de los servicios prestados por terceros derivados de
los menores gastos en publicidad y honorarios profesionales, dado la estrategia de la
caja de tener un mayor control de los gastos administrativos.
MATRIZ DE CONTROL:
FACTORES
PESO
CALIFICACIN
DETERMINANTES DEL
VALOR
PONDERADO
XITO
Fortalezas
Apropiada supervisin de roles.
0.22
0.66
0.16
0.48
0.22
0.88
0.24
0.24
0.16
0.16
de calidad
Mejora en su nivel de eficiencia
Debilidades
Falta de adopcin de medidas
correctivas y preventivas.
Ineficiente evaluacin de la
satisfaccin de los clientes
TOTAL
2.42
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.6 /3 = 0.2
0.4/2 = 0.2
2.42
1
INTERPRETACIN:
El entorno relacionado con el control dentro de la CMAC Paita por el alto nivel de liquidez
y la mejora en su nivel de eficiencia desarrollando una adecuada supervisin de roles en la
cual cada miembro de la organizacin cumple la funcin encomendada, pero sus
debilidades en solvencia, financiamiento y cartera crediticia no le permiten a esta entidad
aprovechar al mximo cada una de las fortalezas que posee; es por ello que n pueden
brindar una ptima satisfaccin de las necesidades de los clientes en este aspecto.
2.2.5. INFRAESTRUCTURA
FACTORES
DETERMINANTES DEL
XITO
PESO
CALIFICACIN
VALOR
PONDERADO
Fortalezas
Existencia de todos los requisitos
para el funcionamiento de la
empresa.
0.12
0.36
Ubicacin estratgica.
0.16
0.64
0.14
0.42
Seguridad.
Ambientes para desarrollar la
actividad administrativa y servicio
0.18
0.72
Debilidades
Espacio inadecuado
0.24
0.48
Ineficiente acondicionamiento
0.16
0.32
TOTAL
2.94
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.6/4= 0.15
0.4/2= 0.2
0.2x1.20= 0.24
0.15x0.8= 0.12
0.2x0.8= 0.16
2.94
1
Entorno con debilidades
INTERPRETACIN:
4
Entorno con fortalezas
FACTORES
DETERMINANTES DEL
XITO
PESO
CALIFICACIN
VALOR
PONDERADO
Fortalezas
Disear e implementar sistemas de
informacin.
0.28
0.84
0.24
0.72
de la tecnologa en la empresa.
Debilidades
Inexistencia de procesos de
investigaciones y desarrollo de las
nuevas tecnologas para su
empresa
0.24
0.24
0.24
0.24
TOTAL
2.04
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.5/2= 0.25
0.5/2= 0.25
0.25 x 1.2=0.3
0.25 x 1.2=0.3
0.25 x0.8=0.24
0.25 x0.8=0.24
2.04
1
Entorno con debilidades
INTERPRETACION:
Para el anlisis de la tecnologa hemos considerado los siguientes factores como fortalezas
FACTORES
DETERMINANTES DEL
XITO
PESO
CALIFICACIN
VALOR
PONDERADO
Fortalezas
Alto nivel de liquidez
Constante revisin del inventario
financiero de la empresa.
Se realizan constantemente
inventarios financieros en la
0.16
0.64
0.10
0.30
empresa.
0.12
0.36
0.18
0.36
0.12
0.24
0.17
0.17
0.15
0.15
Debilidades
Menores niveles en su cartera
crediticia
Continuo deterioro de los niveles
de morosidad.
TOTAL
2.22
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.4/3= 0.13
0.6/4= 0.15
0.15 x 1.2=0.18
0.15x0.8=0.12
2.22
1
Entorno con debilidades
INTERPRETACION:
Para el anlisis del factor financiero hemos considerado los siguientes factores como
fortalezas
Alto nivel de liquidez.- Con una calificacin de 4 debido a que si cuenta con un
buen nivel de liquidez para la buena realizacin de los compromisos y
transacciones.
Para el anlisis del factor financiero consideramos los siguientes factores como debilidades
-
Peso
Calificacin
Valor
Ponderado
FO
RTALEZAS
Estabilidad de los Recursos Humanos
0.22
0.66
0.20
0.60
0.24
0.96
0.16
0.16
0.18
0.18
DEBILIDADES
Escases del personal
Deficientes indicadores para medir el
desempeo
TOTAL
2.56
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.6/3=0.2
0.4/2=0.2
0.2x1.2=0.24
0.2x1.2=0.24
0.2x0.8=0.16
0.2x0.8=0.16
2.56
1
Entorno con debilidades
INTERPRETACION:
Para realizar el anlisis del componente humano hemos considerado los siguientes factores
como fortalezas
Gestin de los Recursos Humanos.- Con una calificacin de 3 debido a que los
colaboradores de la empresa buscan obtener un buen rendimiento en las labores que
realizan.
Para realizar el anlisis del componente humano hemos considerado los siguientes factores
como Debilidades
-
MATRIZ E.F.I
Peso
Calificacin
Valor ponderado
FORTALEZAS
1. Adecuada planeacin
estratgica
2. Flexibilidad organizacional
3. Supervisin
de
roles
0.12
0.48
0.10
0.30
0.11
0.44
auditoras internas
4. Componente humano
0.08
0.24
DEBILIDADES
1. Inadecuada divisin del
trabajo y delegacin de
funciones
2. Adopcin de medidas
correctivas y preventivas
3. Infraestructura y tecnologa
0.13
0.13
0.11
0.11
0.09
0.18
4. Recurso financiero
0.10
0.10
5. Evaluacin de la satisfaccin
del cliente
TOTAL
0.12
0.12
2.10
METODOLOGA
Fortalezas
Debilidades
0.4/4=0.1
0.6/5= 0.12
0.12 x 1.2=0.24
0.12 x 0.8=0.16
Leyenda:
1.
2.
3.
4.
Debilidad preocupante.
Debilidad controlada.
Fortaleza relativa.
Fortaleza importante.
2.10
1
Entorno con debilidades
4
Entorno con fortalezas
FORTALEZAS
DEBILIDADES
FACTORES
INTERNOS
-Flexibilidad organizacional
FACTORES
-Infraestructura y tecnologa
EXTERNOS
-Componente humano
-Recurso financiero
-Evaluacin de la satisfaccin del cliente
OPORTUNIDADES
F-O
D-O
AMENAZAS
F-A
D-A
T
O
T
A
L
P
O
N
D
E
R
A
D
O
E
F
E
FUERTE
PROMEDIO
3.0 A 4.0
2.0 A 2.99
3.0
4.0
ALTO
DEBIL
1.0 A 1.99
1.0
2.0
II
III
IV
VI
VII
VIII
IX
3.0 A 4.0
3.0
MEDIO
2.0 A 2.99
2.0
BAJO
1.0 A 1.99
1.0
PROPUESTAS
CONCLUSIONES
El talento que tienen las entidades financieras es uno de los factores de xito que ha
ayudado a su posicionamiento. Para realizar el presente Diagnstico situacional se
plante la visin y misin de la empresa y para su correcto desempeo se plantearon
pilares basados en valores.
Del anlisis PEST se ha obtenido una matriz EFE, la cual presenta amenazas y
oportunidades. Segn el modelo de la estrategia competitiva, cada vez se incrementa
ms la competencia logrando ser una amenaza. Consolidando todos los factores del
entorno de la CMAC Paita se lleg a la conclusin que no presenta una posicin
fuerte en el mercado.
Del anlisis de la capacidad directiva, infraestructura, tecnologa, recursos
financieros y componente humano se consolid una matriz de factores internos
(EFI) la cual arroj un resultado dentro de un escenario de debilidad, que la Caja
debe solucionar para poder proyectarse a mejorar su imagen en el sector financiero.
De la consolidacin de las matrices EFE y EFI se pudo realizar la elaboracin de
una MATRIZ FODA generando 19 estrategias y/o propuestas, lo cual
nos ha
lo que gener una disminucin en su patrimonio efectivo que puede traer consigo un
riesgo potencial para el crecimiento del negocio.
RECOMENDACIONES
EDAD: _________
FECHA: _________
SEXO:
HORA: ________
Secundaria
Superior
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Malo
Bueno
Regular
Malo
Bueno
Regular
Malo
EDAD: _________
FECHA: _________
SEXO:
HORA: ________
Secundaria
Superior
Muy Bueno
Malo
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Bueno
Regular
Malo
Bueno
Regular
Malo
Bueno
Regular
Malo
NIVEL DE CAPACITACION
INFRAESTRUCTURA Y ACONDICIONAMIENTO
NIVEL DE ACCESIBILIDAD
1.
Bastante
Nada
2.
Regular
Poco
Siempre
nunca
3.
Paita?
A veces
Rara veces
Casi
Cantidad
Frecuencia
Antigedad
A veces
Raras veces
Casi
Bueno
Regular
1.
Bastante
Nada
2.
Regular
Poco
Siempre
nunca
A veces
Rara veces
Casi
Paita?
Cantidad
Frecuencia
Antigedad
Siempre
nunca
5.
A veces
Raras veces
Casi
Muy Bueno
Malo
Bueno
Regular
DESCUENTOS OTORGADOS
CONFLICTOS O INSATISFACCIONES
NIVEL DE RELACIN
1.
Bastante
Nada
2.
Regular
Poco
Siempre
nunca
A veces
Rara veces
Casi
Cantidad
Frecuencia
Antigedad
Siempre
nunca
5.
A veces
Raras veces
Casi
Muy Bueno
Malo
Bueno
Regular
6. Cmo espera ser, como factor, para la solvencia econmica de la CMAC Paita?
Muy Bueno
Malo
Bueno
Regular
1.
Bastante
Nada
2.
Regular
Poco
Siempre
nunca
A veces
Rara veces
Casi
Cantidad
Frecuencia
Antigedad
Siempre
nunca
5.
A veces
Raras veces
Casi
Muy Bueno
Malo
Bueno
Regular
Paita?
Muy Bueno
Malo
Bueno
Regular
Siempre
Nunca
A veces
Casi nunca
Muy bueno
Malo
Bueno
Regular
Muy bueno
Malo
Bueno
Regular
Siempre
Nunca
A veces
Casi nunca
Siempre
Nunca
A veces
Casi nunca
Siempre
Nunca
A veces
Casi nunca
Muy bueno
Malo
Bueno
Regular
Muy bueno
Malo
Bueno
Regular
Siempre
Nunca
A veces
Casi nunca
Siempre
Nunca
A veces
Casi nunca
Grado de organizacin
Tiempo de Supervisin
INDICADORES DE LIQUIDEZ
dic-07
dic-12
Disponible
26,629
Fondos Interbancarios
Inversiones netas de provisiones e ingresos netos no deveng
63,591
Atrasados
129,963
Provisiones
129,280
4
uso netos
Activo Activo
fijo neto de depreciacin
Total
Pasivo
Obligaciones con el pblico
Depsitos a la Vista
Depsitos de Ahorro
Fondos Interbancarios
70,240
9
5,578
5,954
18,414
304,061
209,977
291,297
218,041
293,
234,02
0
12,737
0
13,092
13,610
18,117
17
15,744
105,265
137,388
170,471
184,784
200,90
216,767
8,009
10,341
17,550
15,348
15,136
17,619
3
0
4
3
0
23,958
17,283 241,98419,435
12,618
152,828
187,299
271,279 17,391
266,718
256,194
262,
268
23,069 269,29428,219
32,655
39,095
37,343
35,103
31,552
33,598
13,274
16,904
19,976
23,273
24,339
24
,339
24,339
229
26,360
1,229
1,229
6,229
Resultados Acumulados
4,660
6,229
5,936
8,527
0
274,639
310,374 0
3,473
1,822
0
8,527
304,061
293,
2,846
3,856
1,277
2,846
890
0
0
291,297
890
713
0
0
8,153
3,856
1,277
41
6,229
8,527
41
1,822
31
6,229
6,229
7,013
8,527
175,8970
215,518
820 31302,892
Crditos Indirectos
7,644
14,413
197,75
9,104
170,365
Otros pasivos
CONTINGENTES ACREEDORAS
207,608
250,133
207,832
126,014
16,087
228,594
8,348
0
,157
Resultados no realizados
199,20
7,379
5,818
241,469
Reservas
208,427
6,557
6,926
0
17,530
200,728
5,281
6,385
Otras Obligaciones
Capital Social
230,898
19,766 215,518
21,852 274,639 18,135
175,897
310,374
820
302,892
Depsitos Restringidos
Patrimonio
199,421
7,058
2,371
3,116
177,240
5,199
Depsitos a Plazo
Total Pasivo
3,716
184,813
171,807
93,350
3,721
169,864
190,560
55
0
0
3,064
193,616
54,525
3,561
2,371
Refinanciados y Reestructurados
jun-12
83,852
0
3,235
dic-11
43,556
0
0
Vigentes
dic-10
44,805
dic-09
21,900
,694
ados
dic-08
jun-13
0
0
dic-07
dic-12
39,913
59,506
228
dic-08
jun-13
dic-09
dic-10
dic-11
jun-12
49,820
60,551
64,048
62,062
30,076
28,333
172
0
211
238
39,474
,622
58,400
12,826
17,648
180
8,277
,076
49,213
22,587
12,485
0
3,026
32,171
GESTIN
13.22
7.30
3.10%
81%
34.53%
LIQUIDEZ
65%
164.64%
117.21%
8.22%
0%
35.29%
7,562
39,189
18,787
28,762
dic-10
13.23
9.96%
2.25%
10.00%
37.92%
8.06%
218.92%
17,290
21,899
dic-11
12,074
jun-12
14.69
13.91
6.94
7.14
10.60
7.41
8.31
3.18%
11,303
31,190
dic-09
6.64
80%
1,293
3,646
10.41
6.62
RENTABILIDAD
1,123
40,065
4.53%
2,830
1,015
6,094
3,379
38,752
26,077
dic-08
jun-13
17,094
22,009
dic-07
dic-12
ACTIVOS
920
1,534
36,919
697
40
752
27,087
10
4,172
479
11,902
CALIDAD DE
1,186
0
3,381
382
6,712
Apalancamiento
11,289
18,001
5,079
29
23
Impuesto a la renta
SOLVENCIA
18,197
Participacin de trabajadores
INDICADORES
FINANCIEROS
Utilidad ( Prdida
) neta
22,873
1,083
749
61,257
23,983
118
516
63,430
15,584
1,030
Amortizacin
372
10,138
82
59,645
21,799
Gastos Administrativos
Margen Operacional Neto
168
52
11,239
817
Margen operacional
27,397
20,456
55
0
43
EFICIENCIA
0
0
433
796
359
1,015
Gastos financieros
Intereses por Depsitos del Sistema Financiero y Organismos Internacionale
443
402
8.02
3.87%
5.72%
7.88%
8.
5.63%
7.90%
8.
7.91%
7.27%
8.
8.94%
3.66%
9.00%
9.11%
2.67%
192.06%
146.32%
136.42%
127.80%
98.44%
6.07%
13.12%
37.20%
6.91%
9.33%
11.15%
12.7
12.58%
38.71%
38.83%
40.71%
46.04
INDICADORES FINANCIEROS