HOJA DE VIDA

Es un resumen escrito y ordenado que

muestra la capacitación profesional y
experiencia laboral. Los logros, aptitudes y
otras características de la persona que opta
por un trabajo.

la hoja de vida es una herramienta

facilitadora para que el contratante tenga
una visión inicial del empleado potencial y
encuentre parámetros de comparación con
otros candidatos.

Las hojas de vida ofrecen ventajas para el

empleador y para el candidato. Al
empresario le facilita preparar una buena
entrevista y conformar bancos de datos para
futuras vacantes, y al aspirante le aclara los
puntos fuertes de su historia profesional y
personal, al tiempo que le permite hacer
notar sus logros.

Existen diversos modelos de hojas de vida,

cada uno con sus características propias. A
continuación se ejemplifican y mencionan
algunas de éstas.
 HOJA DE VIDA
FORMATO MINERVA
10-03

CARACTERISTICAS:

Su diseño es llamativo.

Es un formato completo, detallado.
El formato está actualizado el cual brinda
adicionar información como correo
electrónico, número de celular.
Permite al candidato especificar
información personal, educativa, laboral.

DESVENTAJA:

Al ser un formato tan extenso se podría

al momento de diligenciar la información
olvidar incluir algunos datos.
Se requiere de un tiempo considerable
para llevar a cabo una construcción y
diligenciamiento del formato y esto en algún
momento puede ser una desventaja.
 HOJA DE VIDA
FORMATO MINERVA
10-00

CARACTERISTICAS:

Su diseño es serio, elegante.

Es un formato sencillo y fácilde
diligenciar.
El formato está actualizado.
El formato ofrece al candidato dar
respuestas exactas, precisas.
Permite al candidato especificar
información personal, educativa, laboral,
familiar.

DESVENTAJA:

Es un formato ya establecido e impide en

cierta forma adicionar mayor información
que el candidato quiera comentar acerca
por ejemplo de su experiencia laboral,
educativa, etc.
 HOJA DE VIDA
PUBLICA
CARACTERISTICAS:

Su diseño es elegante.

Se dan instrucciones claras para el
diligenciamiento del formato y de cada una de
las preguntas.
Hay una adecuada distribución de los
espacios para diligenciar la información.
El formato ofrece preguntas de respuesta
exacta, precisa.
Permite al candidato especificar información
personal, académica, laboral.
Ofrece al candidato la posibilidad de llevar un
resumen claro y detallado de su experiencia
laboral.

DESVENTAJA:

Dentro del formato no está destinado un

espacio en el cual el candidato pueda adicionar
su información familiar, ni sus referencias
personales, familiares.
 HOJA DE VIDA
ICONTEC NTC 4228

CARACTERISTICAS:

Es una hoja de vida sencilla y fácil de

diligenciar.
El formato en cuanto a las márgenes, y
espacios permite que se muestre una buena
presentación de la hoja de vida.
Permite incluir datos de manera exacta,
precisa, concisa.

DESVENTAJA:

Aunque existe la posibilidad de añadir el

perfil profesional, en el formato que ofrece la
Norma como tal no se incluye este aspecto lo
cual impide en cierta forma conocer más
acerca del candidato.
 HOJA DE VIDA
DISEÑO LIBRE

CARACTERISTICAS:

Es una hoja de vida que se realiza de

manera creativa, de acuerdo a los
criterios personales.
Ofrece variedad de estilos y diseños.
Permite incluir datos o información
personal, educativa, laboral.
Permite adicionar información que se
considere necesaria para mostrar las
potencialidades, fortalezas del candidato.

DESVENTAJA:

Se puede caer en el error de incluir o

demasiada información que no es tan
relevante o por el contrario dejar de
mencionar algunas cosas que si pueden
ser cruciales para la buena impresión e
impacto de la hoja de vida.
HOJA DE VIDA POR
COMPETENCIAS
CARACTERISTICAS:

Permite conocer las potencialidades,

fortalezas, aquellas cualidades que diferencian
al candidato de otros.
Es una opción para que el candidato exprese
libremente sus logros personales, académicos y
se de a conocer.
Permite al candidato hacer un análisis y
reflexión acerca de las metas que ha cumplido y
de las próximos planes y proyecciones que
tenga.
Es un formato de vida completo y detallado.

DESVENTAJA:

Es un formato que incluye más los datos y

experiencia laboral, pero es necesario incluir
también la información familiar.