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Plan de Monitoreo Docente 2014 PDF
Plan de Monitoreo Docente 2014 PDF
EN EL MARCO DE LA
UGEL
: Cajamarca
Modalidad
Nivel
: Educacin Inicial ( )
Duracin
BASE LEGAL:
Constitucin Poltica del Per
Ley general de Educacin 28044 y su Reglamento D.S. N 011-2012-ED
Ley de Reforma Magisterial N 29944 y su Reglamento D.S. N 04-2013-
ED
R.M.N 0431-2012-ED aprueba la Directiva N 04-2012-MINEDU/VMGD,
I.
JUSTIFICACIN:
El presente Plan ha sido elaborado con la finalidad de identificar varios
aspectos que contribuirn con la mejora de los aprendizajes de nuestros
nios y nias. Entre ellos tenemos:
Organizacin del tiempo para optimizar el aprendizaje y contribuir
mayores posibilidades de desarrollo humano e integral de los estudiantes.
V. METAS:
Atencin:....% Docentes de Educacin Inicial, Primaria o Secundaria
ACTIVIDADES
Formulacin del Plan
de Monitoreo
METAS
CRONOGRAMA
Documento
Diciembre 2013
Visitas de Monitoreo y
Asesora
N de
Docentes /N
asesoras
Marzo Diciembre
UGEL
Director(a)
Visitas de Monitoreo y
Asesora
N de
Docentes /N
asesoras
Marzo Diciembre
Especialistas de
Inicial Primaria y
secundaria de la
UGEL
3 informes al
Informes de Fichas de
ao
Monitoreo trimestral
100% de
remitido a la UGEL
docentes
monitoreadas
RESPONSABLES
UGEL
Director(a)
- 1 Informe: Mayo
-Junio
2 Informe:
Agosto - setiembre
- 3 Informe:
Noviembre diciembre
Director(a)
Subdirector(a).
VII. EL MONITOREO
Observacin de las interacciones entre docente y los estudiantes, durante el
desarrollo de la sesin de aprendizaje.
Identificacin de informacin sobre la prctica del docente en el aula, de
manera sistemtica.
Registro de la informacin obtenida, utilizando los instrumentos pertinentes
ESTRATEGIAS DE MONITOREO Y ASESORA AL DOCENTE EN EL
AULA:
Observacin del desempeo docente.
Asesora al docente en cuanto a lo observado en cada visita.
PRIMER MOMENTO: DE OBSERVACIN
Aplicacin de la Ficha N1 Condiciones para el aprendizaje en las II.EE.
de la EBR
La metodologa para realizar esta asesora debe estar centrada en el auto
reflexin, la ejemplificacin y el dilogo.
El Director asesor observa las acciones sobre las condiciones para el
aprendizaje y registra informacin utilizando la Ficha de Observacin de
toda la II.EE.
SEGUNDO MOMENTO:
Aplicacin de la ficha N 02 Monitoreo Pedaggico a una sesin de
Aprendizaje en la EBR
Asesora desde los enfoques comunicativos textuales y de resolucin de
problemas para la construccin de los aprendizajes orientados al desarrollo
de capacidades.
El docente autoevala su desempeo, identificando los avances en su
prctica en el aula y los aspectos que necesita continuar mejorando.
Docente y especialista dialogan sobre los avances alcanzados y los
aspectos que deben continuar mejorndose.
TERCER MOMENTO: APLICATIVA
Asesora a todo el personal docente por el director y especialista de la
UGEL
El Director inicia con la asesora a todos los docentes en referencia a los
aspectos a mejorar.
El especialista hace la asesora luego del director a todo el personal
docente centrando su apoyo en el enfoque y la aplicacin de la ficha de
observacin.
Los docentes autoevalan su desempeo, identificando los avances en su
prctica en el aula y los aspectos que necesita continuar mejorando.
VIII. RGANOS DE ASESORAMIENTO Y APOYO
Directores
Docentes
IX. RECURSOS:
MATERIALES:
Ficha de observacin
Frecuencia de visitas
X. CRONOGRAMA:
DOCENTE
N de
GRADO
Monitoreo / EDAD
SECCIN
FECHA
RESPON
SABLE
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
XI.
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
XII.