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Vision y Mision Del Lider
Vision y Mision Del Lider
LA VISION
La visin puede transformar a los hombres en santos o demonios, en emprendedores o destructores. El
hombre tiene una necesidad intrnseca de trascendencia y superacin. Lindberg cruz el Atlntico en pos
de un sueo sabiendo que en el intento podra perder la vida. Miguel ngel pint la Capilla Sixtina y la
convirti en un legado para todas las generaciones. Edison invent la bombilla elctrica, despus de sufrir
miles de fracasos. Vktor Frankl sobrevivi a un campo de concentracin gracias a la fe que tena en poder
escribir su historia y crear la logoterapia, tcnica con la cual propone a la humanidad darle sentido a la
vida. La Madre Teresa entreg su vida a los pobres por causa del Reino de Dios. Y qu decir de Juan
Pablo II, cuya clara visin y misin contribuy notablemente a la transformacin del mundo en el ltimo
cuarto del siglo XX, y lo condujo hasta el umbral del siglo XXI.
Elementos que contribuyen a generar una visin:
La historia y circunstancia personal y familiar del individuo.
La percepcin del mundo interior y exterior
Los valores propios
El compromiso con uno mismo
El compromiso con los dems
El deseo de encontrar un destino mejor
La visin se convierte en misin cuando:
La visin, en un sentido profundo, siempre es enriquecedora e inspiradora de nuestra vida y mantiene una
vitalidad permanente en el espritu de quien la posee.
La visin puede quedarse a veces en el secreto o la intimidad de su dueo, o bien ser compartida con otros
para contagiarlos de su esencia. Una visin compartida siempre ser de mayor impacto, por lo que su
ejecucin debe ser una de las tareas fundamentales de todo lder. Uno de los retos de todo lder al dirigir
grupos humanos (familias, clubes, comunidades, iglesias, empresas, etc) es transmitir a sus miembros el
efecto de una visin compartida.
Por cierto, la visin no es algo etreo o abstracto. Es por el contrario, algo concreto y prctico que debe
reflejarse en resultados y logros en el corto, mediano y largo plazos.
El contenido de una visin para mujeres y hombres puede referirse a tareas sencillas pero valiosas,
modestas pero de altura espiritual, ejemplo: ser mejores padres, hijos solidarios, empleados responsables.
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Ser jefes humildes y respetuosos, empresarios visionarios y equitativos, funcionarios pblicos honestos y
servidores, sacerdotes congruentes, etc.
LA MISIN
Toda misin est fundada e inspirada en la visin de que hablamos en el apartado anterior. El trmino
misin encuentra su etimologa en el vocablo mittere, que significa ser enviado para algo.
Toda misin es servicio. Toda misin es accin, tarea, esfuerzo, compromiso y hasta sacrificio para
ayudar a que los dems crezcan y para proporcionar a travs de nuestra actuacin un beneficio a otros,
entendiendo desde luego que si esto se logra, los beneficiarios seremos nosotros mismos.
La misin nos plantea las preguntas: qu sentido damos a nuestra existencia? Para qu fuimos enviados
a esta vida?
Solo una vida vivida para los dems, vale la pena ser vivida. Albert Einstein
Servir o servirse, el gran dilema tico de todo lder:
En esta vida servimos o no servimos para los papeles, actividades o funciones que desempeamos en el
vivir cotidiano. Cabe aclarar que cometer errores no significa, necesariamente que no servimos,
recordemos que errar es de humanos. Aprender y crecer a partir de nuestros errores es una virtud. El que
no vive para servir, no sirve para vivir.
Dorm y so que la vida era alegra. Despert y vi que la vida era servicio. Serv y descubr que
en el servicio se encuentra la alegra. Rabindranath Tagore.
El lder que se sirve de su liderazgo, deber plantearse esto y reflexionar si eso es lo que desea y le
interesa o si en realidad quiere servir.
La sntesis y conclusin de toda visin y misin puede plantearse de la siguiente manera: como ser
humano, he decidido influir positivamente en otros y servirles al mismo tiempo. Mi visin debe ser
mejorar este mundo y mi principal misin, servir a los dems.
LOS VALORES
Los valores son los cimientos de toda construccin humana. El mundo presente, y en especial los
umbrales del siglo XXI, est marcando un retorno importante a los valores humanos, tanto sociales como
productivos. Nuestro mundo demanda hoy, con mayor fuerza que nunca, una convivencia ms justa, ms
respetuosa de la dignidad humana, ms solidaria y fundada en los valores tradicionales e inmutables que
nos han legado las grandes religiones y las civilizaciones ms sabias de la antigedad. Los valores
conforman las reglas o los principios que regulan el comportamiento individual y grupal para tener una
convivencia armnica y productiva. Hoy por hoy, naciones, instituciones, y empresas estn rescatando los
principios y valores que definen su identidad y destino, y muchas de ellas han concertado y compartido
estos valores hacindolos parte fundamental de su cultura organizacional. El reencuentro del hombre con
la vida espiritual trascendente, la conciencia y necesidad de la paz, la defensa de los derechos humanos, la
defensa de la naturaleza, la lucha tenaz por el valor de la democracia y los modelos de calidad y servicio,
productividad, excelencia, equidad interna y tica en el trabajo que permean a toda clase de
organizaciones, constituyen un movimiento de revaloracin de nuestra vida en todas sus dimensiones
La experiencia y el sentido prctico nos demuestran que los valores son: principios ticos de accin,
creencias y anhelos, actitudes sanas y constructivas ante el mundo, la esencia de un credo, niveles de
compromiso en el quehacer humano, etc.
A partir de la experiencia en el trabajo con lderes de todos los ramos, hemos desarrollado en forma
tentativa el siguiente cdigo de valores para que sea observado por todos los lderes.
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1.
3.
5.
7.
9.
2.
4.
6.
8.
10.
TAREA
MI MISION EN ESTA VIDA
1. Acciones concretas de servicio:
Conmigo mismo
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Con mi familia
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Con mi trabajo
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Para el mundo
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VISION
2. Cules son los proyectos futuros que tengo respecto de mi vida personal, familiar, de trabajo,
comunitaria
y
para
con
el
mundo?
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3. Cules son los cinco valores principales que me han enseado mis padres, familiares, maestros,
jefes
y
otras
personas
que
han
influido
en
mi?
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4. Cules son los valores que estoy viviendo en mi vida personal, familiar, laboral, comunitaria y
con
el
mundo?
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5. Cmo y a travs de qu valores quiero compartir mi vida, mi misin y mi visin con los dems?
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