UNIVERSIDAD DEL CENTRO DE VERACRUZ

INSTITUCIÓN DE EDUCACIÓN SUPERIOR INCORPORADA A LA SECRETARÍA DE EDUCACIÓN

DEL ESTADO DE VERACRUZ DE IGNACIO DE LA LLAVE
CLAVE DE LA INSTITUCIÓN: 30MSU9042R

MATERIA: HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

DOCENTE: MANUEL HERNÁNDEZ ZARATE

II. HIGIENE INDUSTRIAL

Equipo # 4

Integrantes:
Javier Solís Bautista
Genaro Narciso Bajando
 4.1 TOXICOLOGÍA INDUSTRIAL

El término toxicología, proviene del griego y se refería al

veneno en que se empapaban las flechas. La toxicología, es
una rama de la medicina que estudia los efectos de las toxinas
o venenos vegetales, animales y minerales, así como su
tratamiento.
 OBJETIVOS DE LA TOXICOLOGÍA INDUSTRIAL
 Analiza los efectos en la salud que tiene la
exposición a las sustancias químicas en el lugar
de trabajo.

 Este campo se derivó de la necesidad de proteger

a los trabajadores de las sustancias tóxicas y
eliminar los riesgos en sus lugares de trabajo.

 Esta meta es muy difícil de alcanzar puesto que lo

que es inocuo para una persona podría ser letal
para otra no.
 4.2 RIESGOS INDUSTRIALES PARA LA
SALUD
Los riesgos industriales pueden producirse en el lugar de
trabajo de muchas maneras diferentes. Algunos de ellos
están causados por maquinaria peligrosa, productos químicos
o explosiones.
 TIPOS DE RIESGOS INDUSTRIALES MÁS COMUNES
Exposición a
Trabajo con Peligros Electrocución
Inflamabilidad sustancias
corrosivas
material radiactivo mecánicos
Puede producirse Pueden provocar La exposición a Como cuando un Puede causar
por materiales quemaduras en radiación puede trabajador queda quemaduras,
inflamables, como la piel, problemas causar cáncer y atrapado entre lesiones o incluso
la gasolina, se respiratorios e otros problemas de piezas móviles, o la muerte.
exponen al calor o incluso ceguera. salud. Este riesgo cuando una
a una llama (líquidas, gas, sólidas) puede derivar en máquina funciona
abierta. explosiones mal y provoca una
nucleares. lesión.
 4.3 CONTROL DEL AMBIENTE
Son las condiciones en el interior de una instalación a las que están
expuestos los trabajadores, es decir, la calidad ambiental.

 Condiciones ambientales de trabajo: Son las

circunstancias físicas que cobijan al
empleado en cuanto ocupa un cargo en la
organización.

 Condiciones de tiempo: duración de la

jornada de trabajo, horas extras, períodos
de descanso, etc.
 FACTORES DE CONTROL DEL AMBIENTE
 Temperatura y humedad: Deben mantenerse entre
determinados valores en función de los trabajos que se realicen.

 Iluminación: Debe ser adecuada para las actividades que se

lleven a cabo.

 Ruido: Entre los efectos del ruido para la salud se encuentran

algunas de las enfermedades más comunes. Debe evitarse y
proveer a los trabajadores para evitar daños irreversibles y/o
enfermedades.

 Contaminación: El desempeño de ciertas actividades,

especialmente en lugares cerrados, provoca atmósferas nocivas
para los trabajadores. Debe garantizarse la correcta ventilación
del lugar y la protección de los operarios.
 4.4 RUIDO
INDUSTRIAL
Es el ruido producido por la actividad de las plantas industriales. El ruido
ocupacional se refiere a los sonidos a los que los trabajadores están
expuestos en el lugar de trabajo.
 ¿CUANTOS DECIBELES ESTA PERMITIDO EN UNA EMPRESA?

En ningún caso debe haber exposición sin

equipo de protección personal auditiva a más
de 105 dB(A).
Todos los trabajadores expuestos a 85 dB(A) o
más deberán usar Equipo de Protección
Auditiva.
El Programa de Conservación de la Audición
aplica en áreas donde haya trabajadores
expuestos a 85 dB(A) o más.
 ¿COMO SE MIDE EL RUIDO INDUSTRIAL?

El sonómetro indica el nivel de presión sonora en decibeles

(dB). Las lecturas con el sonómetro pueden ser usadas para
identificar las fuentes de exposición a ruido de los trabajadores
o para hacer estudios de ruido en el lugar de trabajo.
DISTINTOS TIPOS DE RUIDOS
 4.5. VIBRACION
El origen de las vibraciones de tipo laboral puede ser: maquinaria,
herramientas manuales motores, vehículos, etc., debido a partes
desequilibradas en movimiento, flujos turbulentos de fluidos, golpes
de objetos, impulsos, choques, etc. Características fundamentales
de las vibraciones.
 MEDICIÓN DE LA VIBRACIÓN
Para medir la intensidad de una vibración, es decir la
aceleración eficaz, se utiliza el equipo conocido como
vibrómetro. Consiste en un transductor llamado acelerómetro
conectado a una unidad de medida y a un integrador de la
señal.
4.6. MEDICINA OCUPACIONAL, ENFERMEDADES
DE TRABAJO.
"Es la especialidad médica dedicada a la prevención y manejo
de las lesiones, enfermedades e incapacidades ocupacionales
y ambientales, de la promoción de la salud y de la
productividad de los trabajadores, sus familias y comunidades"
 LA SALUD OCUPACIONAL TIENE COMO OBJETO:

El estudio de la relación entre el proceso de producción y las

consecuencias hacia la salud de los trabajadores.

La Salud Ocupacional, es el resultado de un trabajo multidisciplinario

donde intervienen profesionales en:

 Medicina ocupacional
 Enfermería ocupacional
 Higiene industrial
 Seguridad
 Ergonomía
 Psicología organizacional
 Epidemiología
 Toxicología
¡ GRACIAS POR SU ATENCIÓN !