MARKETING PERSONAL

PERFIL PROFESIONAL
CONCEPTO:
Conjunto de capacidades y competencias que identifican la
formación de una persona para asumir en condiciones óptimas las
responsabilidades propias del desarrollo de funciones y tareas de
una determinada profesión.
El perfil profesional es una parte importante del c.v. se debe colocar
con mucha atención en nuestras hojas de vida para el trabajo tan
deseado.
El seleccionador tomará especial interés en aquellos
c. v. que estén bien realizados.
PERFIL DE LA PERSONA TRABAJADORA
Las empresas valoran muy positivamente que las personas candidatas a
los puestos de trabajo cumplan los aspectos siguientes:
- Disponibilidad horaria.
- Implicación con el objetivo y la imagen de la empresa.
- Polivalencia y adaptabilidad.
- Motivación para realizar formación continuada.
- Seguridad de uno mismo, iniciativa.
- Responsabilidad y dinamismo.
- Capacidad de trabajar en equipo.
- Valores.
MODELOS DE PERFIL PROFESIONAL

1.- Soy un profesional joven, pero con la experiencia y

características personales necesarias para un desempeño
eficiente en labores que demanden de responsabilidad y
manejo técnico. Tengo experiencia y aptitud para el
trabajo en equipo, liderazgo, buenas relaciones
interpersonales, toma de decisiones, tolerancia a la presión,
proactividad y competencias laborales.
2.- Proactivo y profesional orientado a alcanzar metas,
experiencia en grupos de trabajo y bajo presión, de sólida
formación laboral y académica en dominio del inglés y los
TIC.
Sigue:///

3.- Persona detallista y trabajadora, con facilidad de asimilar

nuevos conocimientos y que trabaja bien bajo presión en
circunstancias de gran volumen de trabajo.
4.- Persona amigable y con facilidad para trabajar en grupo,
desarrollarme dentro de una empresa utilizando mis
habilidades de organización, creatividad y sociabilidad
para impulsar el crecimiento de la misma, así como el
crecimiento de la sociedad y el propio mediante la
adquisición de nuevas responsabilidades.
Sigue:///

5.- Trabajo en condiciones de gran variabilidad tecnológica y

capaz de responder a los cambios con creatividad y
disposición para la innovación en los sistemas y en los
servicios, buen manejo de personal y trabajo bajo presión.
6.- Soy una persona responsable y siempre con actitud
positiva, puntual, colaboradora, honesta y con buena
comunicación, dispuesto a trabajar fuertemente y en
equipo.
7.- Me considero una persona proactiva, responsable,
honesto solidario dispuesto a elaborar competitivamente y
bajo presión con deseos de pertenecer a una institución
de prestigio en la cual pueda desempeñarme profesionalmente
con grandes deseos de superación y con expectativas de
crecimiento profesional.