TEMA 12

LOS MEDIOS DE
IMPUGNACIÓN
 RECURSOS CONTRA SENTENCIAS – ARTICULACIÓN DE LOS RECURSOS
¿Por qué existen tres recursos diferentes para impugnar las sentencias
dictadas en la instancia?

-Las diferencias entre la casación ordinaria (TS) y el recurso de suplicación (TSJ) son tanto de carácter orgánico como
funcional:

1.- Si la resolución de instancia impugnada procede del JS, conocerá en suplicación el TSJ
Si la resolución de instancia impugnada procede del TSJ o al AN, conocerá la Sala 4ª
del TS en casación ordinaria
2.- El recurso de suplicación es potencialmente utilizable para todas las materias
comprendidas dentro del Orden Jurisdiccional Social
Pero el recurso de casación ordinario sólo procederá en las materias asignadas en
instancia a los TSJ y a la AN, que son fundamentalmente de carácter colectivo
3.- Ello supondría que la interpretación de la mayor parte del ordenamiento jurídico laboral
quedaría en manos de los TSJ (que son los que conocen los recursos de suplicación).

-Por ello se hace necesaria la existencia del recurso de casación para UD con el fin de que sea el TS el que unifique los
criterios de los diferentes TSJ para así uniformizarlos en todo el Estado
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Necesidad de asistencia técnica (art. 21.1. LRJS)

-Abogado
-Graduado Social colegiado
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Resoluciones recurribles (arts. 190 y 191 LRJS)

*Los TTSSJJ conocerán en suplicación de:
-las resoluciones dictadas por los Juzgados de lo Social de su
circunscripción.
-los Autos y Sentencias dictadas por los Juzgados de lo Mercantil
de su circunscripción y que afecten al derecho laboral.
-”PERO no todas” las anteriores resoluciones son susceptibles
de recurso de suplicación, SÓLO las recogidas en el art. 191
LRJS---
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Resoluciones recurribles (continuación)

a) En atención a la cuantía litigiosa:
*En general: se excluye de la suplicación las sentencias dictadas
en reclamaciones cuya cuantía litigiosa no exceda de 3.000.-
euros.
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Resoluciones recurribles (continuación)
b) Sentencias recurribles “con independencia” de la cuantía litigiosa.
*Procesos por despido o extinción de contrato.
-Incluye la impugnación individual del despido colectivo (Recuerda que la impugnación del despido
colectivo por los representantes de los trabajadores conocerá el TSJ)
*Cuestiones de afectación general.
-Que aunque sean de cuantías inferiores, afecten a un gran número de trabajadores o beneficiarios de la
SS - -- para evitar la dispersión interpretativa de una misma cuestión a nivel de los JJSS
-La afectación general debe haber sido alegada y probada en juicio, excepto que sea notoria
*Reconocimiento de prestaciones de Seguridad Social.
-se incluyen las de desempleo, LPNI, mejoras voluntarias, reintegro de gastos médicos
*Recursos de suplicación basados en quebrantamientos de forma.
-Problemas procedimentales que, producidos durante la tramitación de la instancia, hayan podido
producir indefensión a alguna de las partes.
*Contra las sentencias que decidan sobre la falta de jurisdicción por razón de la materia o de competencia
territorial o funcional.
*Conflictos colectivos, impugnación de COCO, y estatutos de sindicatos, procedimiento de oficio y tutela de
los derechos fundamentales.
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Resoluciones recurribles (continuación)

c) “Otras” resoluciones recurribles en suplicación
*”Autos” de los JJSS que finalizan anticipadamente el proceso
-AUTOS DICTADOS, ANTES DEL ACTO DEL JUICIO, QUE
DECLAREN LA FALTA DE JURISDICCIÓN O DE COMPETENCIA POR
RAZÓN DE LA MATERIA, DE LA FUNCIÓN O DEL TERRITORIO.
*”Autos” de los JJSS en materia de ejecución (art. 191.4.d LRJS)
-Ej.: ----AUTOS QUE DENIEGUEN EL DESPACHO DE
EJECUCIÓN
*AUTOS Y SENTENCIAS en materia laboral dictados por los
Juzgados de lo Mercantil en el proceso concursal.
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN
Resoluciones recurribles (continuación)
d) Sentencias IRRECURRIBLES por razón de la materia (art. 191.2 LRJS):
*Las que no alcancen la cuantía mínima para recurrir, ya vistas.
*Impugnación de sanciones.
-Excepto las sanciones muy graves apreciadas judicialmente.
*Fecha de disfrute de vacaciones.
*Materia electoral.
*Clasificación profesional ---- recuerda que el objeto litigioso está constreñido a la valoración de las funciones
superiores.
-Posibilidad de acumular la acción de reclamación de cantidad si esta supera los 3.000.-euros.
*Movilidad geográfica, modificaciones sustanciales, movilidad funcional, reducciones de jornada y suspensiones
-Se excluye del recurso la movilidad geográfica individual y modificaciones sustanciales individuales. Las
colectivas sí van a suplicación.
-Lo mismo en el caso de suspensiones de contrato y reducciones de jornada del art. 47 ET.
*Derechos de conciliación de la vida personal, familiar y laboral reconocidos legal o convencionalmente.
-Excepción ---- sí se admite recurso cuando se acumule pretensión indemnizatoria que supere los 3.000.-
euros
*Impugnación del alta médica.
 4.- EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Objeto del recurso: los motivos de suplicación (ver art. 193 LRJS)

193.a) “Reponer los autos al estado en que se

encontraban en el momento de cometerse una
infracción de normas o garantías del procedimiento que
hayan producido indefensión”.
193.b) “Revisar los hechos declarados probados , a la
vista de las pruebas documentales y periciales
practicadas”.
193.c) “Examen de las infracciones de normas
sustantivas y de la jurisprudencia”.
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Objeto del recurso: los “motivos” de suplicación (art. 193 LRJS)

- No podrán suscitarse en el recurso cuestiones que no se hayan planteado en la instancia
A) INFRACCIONES PROCEDIMENTALES (193.a LRJS). Se requieren tres requisitos:
-Existencia de infracción de carácter procedimental, tanto de NORMAS como de GARANTÍAS (Ej.: art.
24 CE) del procedimiento.
-Existencia de indefensión ---- siempre que no haya sido provocada por la parte que ahora la alega.
-Protesta previa de la parte ---- si no se protesta se entiende que consientes.
B) REVISIÓN DE LOS HECHOS DECLARADOS PROBADOS
-La Sala queda vinculada a los Hechos declarados probados si nadie los impugna, sin que quepa nueva
valoración de la prueba.
-En el caso de que sí se impugnen los Hechos la revisión no se hace valorando toda la prueba practicada
sino solamente: obrante en autos y de carácter pericial o documental (no testifical ni
confesión…)
-Debe existir ERROR DEL JUZGADOR -- evidente, claro y directo. No caben conjeturas.
-NECESARIA TRASCENDENCIA PARA EL FALLO: el error de hecho debe incidir en el Fallo variando su
sentido .
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Objeto del recurso: los motivos de suplicación (art. 193 LRJS)

(continuación)
C) REVISIÓN DEL DERECHO APLICADO Y JURISPRUDENCIA
-Normas sustantivas, no procesales, referidas a la cuestión de fondo (legales y
constitucionales). Las normas pretendidamente vulneradas deben estar
explícitamente citadas. No caben afirmaciones genéricas.
-Se entiende incluida también la normativa reglamentaria, Convenios Colectivos
estatutarios.
-No se incluyen normas de régimen interno de las empresas o, en general,
disposiciones no publicadas si no han sido debidamente aportadas
al proceso.
-La jurisprudencia sólo la dictada por el TS y el TC. Debe ser reiterada (al menos
dos sentencias) y ha de ser explícitamente citada.
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Tramitación y resolución del recurso

La tramitación se articula en dos fases: una ante el JS y otra ante la Sala de lo Social del TSJ:

A) TRAMITACIÓN ANTE EL JUZGADO DE LO SOCIAL

EL ANUNCIO DEL RECURSO (art. 194 LRJS)
-Dentro de los 5 días siguientes a la notificación de la sentencia.
-Verbalmente:
.por comparecencia ante el Juzgado
-Por escrito (no vale enviar una carta certificada con acuse)
-¿Quién puede hacer el anuncio?
.la propia parte (sin necesidad de su abogado).
.el abogado o graduado social colegiado que le asistió en el proceso aunque no ostente representación.
-Si en la instancia NO existió asistencia técnica en el anuncio del recurso hay que designar abogado o graduado social.
-Junto al anuncio del recurso deben cumplirse, además, dos requisitos:
.el depósito de cantidad fija (art. 229 LRJS) -----300 euros, EXCEPTO TRABAJADORES Y BENEFICIARIOS
JUSTICIA GRATUITA, SINDICATOS, ESTADO, CCAA.. ------- subsanable
.la consignación del importe de la condena.
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Tramitación y resolución del recurso (continuación)

A) TRAMITACIÓN ANTE EL JUZGADO DE LO SOCIAL
INTERPOSICIÓN DEL RECURSO
-Entrega de los autos: para permitir al Letrado o GS su estudio
-Plazo: 10 días desde que se notifica que están a su disposición, que correrá los recojas o no.
-Traslado a la otra parte por 5 días para su impugnación.
 EL RECURSO DE SUPLICACIÓN

Tramitación y resolución del recurso (continuación)

A) TRAMITACIÓN ANTE EL JUZGADO DE LO SOCIAL
-IMPUGNACIÓN DEL RECURSO Y ELEVACIÓN DE LOS AUTOS AL TSJ
-Traslado a su vez de la impugnación a la recurrente para alegaciones en el plazo de 2 días.
-Finalizado el trámite de impugnaciones se elevarán los autos a la Sala con el recurso y escritos presentados dentro de los
2 días siguientes ------------------ ello abre la segunda fase del recurso, que se desarrolla ante el TSJ.
 6.- EL RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA
1.- Consideraciones generales: las modalidades del recurso

-DOS MODALIDADES DE RCUD:

*”El ordinario” ---- al alcance de las partes y con requisitos procesales más
estrictos.
*”En defensa de la legalidad” --- con legitimación restringida al MF.
 6.- EL RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA
2.- Presupuestos del recurso
A) LA LEGITIMACIÓN PARA RECURRIR
-Se reconoce a las partes vencidas en suplicación.
-Al MF, por el interés público en la unificación de las doctrinas discrepantes de los TTSSJJ

B) RESOLUCIONES RECURRIBLES: EL CARÁCTER CONTRADICTORIO DE LA SENTENCIA IMPUGNADA Y LAS

SENTENCIAS DE CONTRASTE (art. 218 LRJS)
-El RCUD sólo es admisible contra las sentencias dictadas en suplicación por las Salas de lo Social de los
TTSSJJ siempre que:
.sea contradictoria con otras sentencias dictadas en suplicación por otros TTSSJJ (sentencia de
contraste).
.o con sentencias del TS (sentencia de contraste).
 6.- EL RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA
2.- Presupuestos del recurso
REQUISITOS QUE DEBEN TENER LAS SENTENCIAS DE CONTRASTE:
a) Han de proceder del orden jurisdiccional social (o de un TSJ en suplicación o del TS casación o RCUD).
b) No es necesario que la sentencia constituya jurisprudencia ---- valen también sentencias aisladas.
c) Han de ser sentencias FIRMES.
d) EXCEPCIONES (art. 219.2 LRJS): ----- también sirven como ST de contraste, por ser superiores al TS:
a) Las del Tribunal Constitucional
b) Las del Tribunal Europeo de Derechos Humanos
c) Las del Tribunal de Justicia de la Unión Europea

La sentencia impugnada y la de contraste deben referirse a:

*Mismos litigantes, u otros en idéntica situación (tanto material como procesal).
*Hechos (idénticos), fundamentos (mismas normas aplicadas por las sentencias) y pretensiones sustancialmente
iguales.
*Se admite que las sentencias colectivas e individuales sobre un mismo asunto puedan ser objeto de contraste.
 6.- EL RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA
4.- La modalidad de unificación de doctrina “en defensa de la legalidad”
-Similar al recurso en interés de ley de otras jurisdicciones (arts. 490 y ss. LEC y 100 y ss. LJCA)
-Legitimación:
*Exclusivamente al MF
*Bien de oficio o a instancia de parte que ostente intereses colectivos (sindicatos, org. empresariales) o
públicos (entidades púbicas con interés legítimo en la unidad jurisprudencial)
-Supuestos en que procede:
*Cuando no exista doctrina unificada en la materia de que se trate
*¿Qué causa posibilita al MF a interponer esta modalidad de recurso?
.Haberse dictado pronunciamientos distintos por los TTSSJJ, en interpretación de unas mismas
normas sustantivas o procesales y en circunstancias sustancialmente iguales
.Constatarse la dificultad de que la cuestión pueda acceder a unificación de doctrina según los
requisitos ordinariamente exigidos ---- materias irrecurribles en suplicación.
.Resultar las normas (tanto leyes, como reglamentos y CoColectivos) cuestionadas por parte de los
tribunales del orden social de reciente vigencia o aplicación. ------- finalidad: anticipar la
unificación.