Equipo Global de Servicio

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 Imaginar el día en que cada
necesidad del mundo pueda ser
atendida por un León o por un Leo

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Equipo Global de Acción

Visión
Imaginar el día en que cada necesidad del mundo pueda ser Voluntarios apasionados
atendida por un León o un Leo Líderes dinámicos
Servicio innovador
Misión
El Equipo Global de Acción apoyará la visión de LCI y LCIF y
reavivará la pasión de los Leones y Leos a través del servicio.

Meta
Asegurar que la Asociación Internacional de Clubes de Leones
tenga un impacto en 200 millones de personas a través del
servicio prestado por 1,7 millones de socios Leones y Leos y
ofrecer oportunidades de aprendizaje a 500.000 socios para el
año 2020.
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 Estructura del Equipo Global de Acción y de la Campaña de LCIF
LCIF
Dirigentes Ejecutivos
Consejo de Síndicos de LCIF

Embajadores
Expresidentes Internacionales
Junta Directiva Internacional Presidente de la Campaña Internacional
Exdirectores Internacionales
Vicedirector de la campaña
Presidente y Vicepresidentes del Equipo Global de Acción
Expresidentes internacionales
GLT GMT
Embajadores de la campaña
GST
Líderes de área estatutaria Líderes de área estatutaria Líderes de área estatutaria
Comités especialistas

GLT GMT GST

Líderes adjuntos de área estatutaria Líderes adjuntos de área estatutaria Líderes adjuntos de área estatutaria

LCIF
GLT GMT GST Líderes de área estatutaria
Líderes de área Líderes de área Líderes de área (Comité Internacional)

LCIF
Presidente del Equipo Global de Acción del Distrito Múltiple (Presidente del Consejo) Líderes de área
GLT GMT GST
Coordinador de distrito múltiple Coordinador de distrito múltiple Coordinador de distrito múltiple
LCIF
Coordinador de distrito múltiple
Presidente del Equipo Global de Acción del Distrito (Gobernador de Distrito)
GLT GMT GST
Coordinador de distrito Coordinador de distrito Coordinador de distrito LCIF
Coordinador de distrito
Presidente del Equipo Global de Acción del club (Presidente del club)
GLT GMT GST
Primer Vicepresidente/Asesor de Asesor de Afiliación Asesor de Servicio Coordinador de LCIF del Club
Liderato
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GLT

Responsabilidades
clave del GLT
• Promover el desarrollo de liderato y las oportunidades de
aprendizaje entre todos los socios
• Aumentar el número total de Leones que participan en eventos de
desarrollo de liderato y de aprendizaje.
• Identificar y preparar a nuevos líderes
• Asegurar que la capacitación siguiente se ofrezca a nivel de DM o
de distrito:
• Capacitación de dirigentes de club
• Capacitación de jefes de zona
• Capacitación de primeros y segundos vicegobernadores de
distrito
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GMT

Responsabilidades
clave del GMT
• Reducir el número de bajas aumentando la participación de los
socios
• Formar clubes nuevos en lugares nuevos
• Formar clubes con intereses especiales
• Invitar a socios potenciales a participar en proyectos de servicio
• Llevar a cabo campañas de afiliación
• Tratar a cada socio como si fuera un miembro de la familia
• Asegurarse de que los socios nuevos estén debidamente
orientados y de manera oportuna

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GST
Responsabilidades
clave del GST
• El GST tiene la responsabilidad fundamental de inspirar y motivar por
medio de proyectos de servicio que:
• Estén alineados con las causas globales de LCI y con la misión
general y la visión de LCI.
• Inspiren el sentido de pertenencia y orgullo de los socios Leones
y Leos.
• Tengan impacto y la participación de socios potenciales.
• Ayudar a aumentar la visibilidad del impacto del servicio de los
Leones en las comunidades locales.
• Buscar y compartir información sobre éxitos, oportunidades y
desafíos en proyectos de servicio.

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2

GST
Responsabilidades
clave del GST
• Ayudar a aumentar la visibilidad del impacto del servicio de
los Leones en las comunidades locales.
• Buscar y compartir información sobre éxitos oportunidades
y desafíos en proyectos de servicio
• Comunicarse con los coordinadores de LCIF para asegurar
la utilización óptima de los recursos y aumentar la
participación en la recaudación de fondos

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GST

Coordinador del GST de DM

• Asegura que los distritos logren sus metas
• Educa, entrena y orienta a sus coordinadores al tiempo que eliminan las barreras que
impiden el progreso
• Inspira y empodera a los distritos para que tengan éxito en aumentar el número
de beneficiarios a los que sirven

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2

GST

Coordinador del GST del distrito

• Impulsa a los clubes a implementar proyectos de servicio impactantes que concuerden con nuestras causas
globales y un enfoque en la diabetes
• Asegura que los clubes rindan cuentas de sus metas de servicio, y que presenten informes periódicos en
MyLCI, y fomenta la utilización de la aplicación MyLion para aumentar la participación en proyectos de
servicio
• Apoya los proyectos locales de servicio a la comunidad
• Promueve los proyectos de servicio que atraigan a generaciones diversas , incluyendo la integración de los
líderes Leos
• Recopila las opiniones de los clubes y del distrito sobre los desafíos, oportunidades y éxitos de servicio, y los
comparte con el coordinador de distrito múltiple para eliminar las barreras que impiden la puesta en marcha
de los programas de servicio 10
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El objetivo del GST

Colocar el servicio al frente de la Asociación

Internacional de Clubes de Leones

Equipo Global
de Servicio
Meta de
Causas servicio
globales
Mejorar el
impacto y
LCI Adelante enfoque del
servicio

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Nuestras causas globales

El impacto de nuestro segundo siglo

DIABETES MEDIO AMBIENTE HAMBRE VISIÓN CÁNCER INFANTIL

Honrar nuestra historia y atender las necesidades emergentes

Y dar a los jóvenes nuevas oportunidades para que sirvan con nosotros

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2

Las metas y la estrategia del GST

Equipo Global de Servicio

Metas

Estrategia
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Metas del GST

• Puesta en práctica de proyectos de servicio prácticos

• Puesta en práctica de proyectos relacionados con la diabetes
• Informes en la red MyLion
• Utilización de la aplicación MyLion

En desarrollo:
• Participación de los jóvenes – Colaboración entre Leones y Leos
• Alianzas con organizaciones globales y locales
Ayúdennos a crear el GST que necesitan
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La trayectoria de servicio

Informarse Descubrir Actuar Celebrar

Crear conciencia y educar a
Leones y Leos.
Conectar unos clubes con otros e
inspirarlos con ideas de proyectos
que pueden compartir, mejores
prácticas y historias de éxito.
Ofrecer a Leones y Leos Evaluar el proyecto,
proyectos a medida, reconocer el esfuerzo y
oportunidades de compartir las historias de
subvenciones y otras éxito de Leones y Leos.
iniciativas para aumentar su
nivel de participación e
impacto en la comunidad.

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2

Recursos

Lo que hay disponible ahora

• Presentación sobre las iniciativas de servicio
• Material educativo personalizado para todos los niveles de liderato
• Ideas de proyectos de servicio (Hacer clic en la imagen)

DIABETES MEDIO AMBIENTE HAMBRE VISIÓN CÁNCER

INFANTIL

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Recursos

Caja de herramientas de servicio

• Planificadores de proyectos de servicio
• Evaluación de las necesidades de los clubes & las comunidades
• Desarrollo de alianzas locales
• Guía para la recaudación de fondos
• Guía de informes/Por qué es importante presentar informes de servicio

La comunicación continua entre la oficina internacional y los líderes del

GST es crucial para desarrollar recursos apropiados para cada región
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Fondos de servicio global disponibles para TODOS los

DM y distritos para apoyar la capacitación:

Presupuesto
operativo del Presupuesto
Coordinador operativo del
del GST de Coordinador
DM (600 USD) del GST de D
(250 USD)

Fondos
distritales
Fondos del DM
para la
Capacitación
capacitación
de los primeros y
de los jefes
segundos
de zona
vicegobernadores
de distrito
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Presupuesto operativo: para recibir fondos

Plan
anual

Formulario de Presupuesto
desembolso operativo

Dos
cursos
en línea

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Conclusiones principales

• Valor del servicio

• Presentación de informes

• Planificación de proyectos eficientes

• Colaboración con el GMT y el GLT

• Desarrollar el GST que nosotros necesitamos

 Utilizar a los especialistas regionales como recurso

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Es el momento de actuar

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