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  • Compromiso Organizacion

    Cargado por

    Chikis Torres
    6 vistas1 página
    El documento describe los factores que contribuyen a un compromiso organizacional fuerte, incluyendo un estado mental positivo, cubrir las necesidades académicas, lograr metas, empoderamiento, confianza en los compañeros, innovación, disfrutar el trabajo, reconocimiento, involucrarse en el puesto, y un ambiente laboral que ayude a manejar el estrés.

    Descripción original:

    PSIC. ORGANIZACIONAL

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    © © All Rights Reserved

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    de 1

    Compromiso afectivo Formación

    Estado mental positivo Cubrir necesidades


    académica
    Lograr las metas -empresa

    Empoderamiento
    Confianza en los compañeros
    y la empresa

    Innovación COMPROMISO
    ORGANIZACIONAL Manejo del estrés

    Involucrarse en el puesto
    Reconocimiento Preocuparse por el
    Disfrutar su trabajo Edad
    Ambiente laboral

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