Aprecio al dialogo

diálogo y democracia son conceptos relacionados, reconocer los principios de libertad e igualdad son
inherentes para cada persona para llegar a un acuerdo. Este concepto tiene el mismo valor como
propuesta y que no sólo debe ser juzgado con la verdad, tratando de llegar a un bienestar común.
Para evitar conflicto se debe considerar elementos básicos de una democracia (respetar lo que
piensan los demás) mediante el cual ejercemos nuestra capacidad natural de hablar es decir apuntar
con la palabra más allá de nosotros mismos hacia aquello conveniente , justo, oportuno, significativo
y bueno para la vida . El dialogo es un intercambio de ideas o información sobre cuestiones de interés
común entre las personas involucradas en un conflicto.
Es un mecanismo viable de entendimiento social que involucra un proceso de negociación estable y
continuo entre los y las ciudadanas.

 Manejo de mecanismos para resolución alternativa de conflictos

Tengo nuestro país coma para incentivar la sociedad basada en el diálogo y no a la violencia, se
aprueba el 09/12/1997 la ley sobre la resolución alternativa de conflictos y promoción de La Paz
social, ésta promueve mecanismos para la resolución pacífica de conflictos entre los que sobresalen
los siguientes cuadros comparativos
mecanismo definición Diferencias
Negociación Sin intervención de un tercero logran Net chiste tercera persona como en la
buscar un acuerdo conciliación el arbitraje y la meditación

Conciliación Es en el cual se busca resolverlo con El acuerdo o propuesta puede ser

ayuda de terceros punto este escucha y aceptado, modificado o rechazado por
formula posible acuerdo propuesto ambas partes en conflicto

Arbitraje Es en el cual ambas partes en conflicto El acuerdo del árbitro es de carácter

eligen a un tercero neutral que obligatorio
investigue el caso y resuelve mediante
sentencias obligatorias denominada
laudo

Meditación Es el cual ambas partes en conflicto son La tercera persona sólo constituye un
ayudadas por 1/3 neutral que facilita la canal de comunicación para que se
comunicación para buscar un acuerdo logren acuerdos pero no los propone
satisfactorio
Actitudes claves para resolver un conflicto en forma pacífica

Debemos de tener presente los conflictos de interés y derechos que se presentan en todos los
campos, no debo de tratar de imponer mi posición sino para asumir una actitud abierta aceptando
que el posible acuerdo lleve pueda llevarme a ser en mis pretensiones, debo mantener una actitud
abierta al diálogo y una disposición para encontrar una solución de acuerdo mutuo.

En el marco de resolución alternativa de los conflictos, sobre la resolución alternativa de y la

promoción de la paz social es fundamental para lograr acuerdos duraderos
ARTÍCULO 3.- Convenios para solucionar conflictos

El acuerdo que solucione un conflicto entre particulares puede tener lugar en cualquier momento, aun
cuando haya proceso judicial pendiente. Incluso en el caso de que se haya dictado sentencia en el
proceso y esta se encuentre firme, los particulares pueden arreglar sus intereses en conflicto por
medio de convenios celebrados libremente.

ARTÍCULO 5.- Libertad para mediación y conciliación

La mediación y la conciliación extrajudiciales podrán ser practicadas libremente por los particulares,
con las limitaciones que establece esta ley. Las partes tienen el derecho de elegir con libertad y de
mutuo acuerdo a las personas que fungirán como mediadores o conciliadores.