Escuela de sistemas

INTEGRANTES GRUPO 3:
-Jael Sánchez
-Ariel Mercado
-Johnerick Rodríguez
-Tahyris Oses
-Ilka Camargo
-Janitzel Díaz

Prof. Marylu Romero de Aparicio

Que es la Escuela de Sistemas ?

En el ámbito de la administración, es una

teoría que considera las piezas
administrativas como parte de un todo. 

Todos sus elementos tienen una función

específica y se complementan.
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La escuela científica el aprendizaje a través de la práctica.

La escuela clásica Uso del método científico.

La escuela empírica Labores específicas del administrador.

Los estructuralistas utilizó un enfoque sociológico.

Escuelas de
Administración
3
 ORIGENES DE LA ESCUELA DE
SISTEMAS

“
▰ no pueden ser analizados separadamente.
▰ se basa en la comprensión de las disciplinas.
▰ Implementa la necesidad de Integración.
▰ Están en constante movimiento y se
interrelacionan con el medio.

Karl Ludwig Von Bertalanffy

reconocido por su teoría de
sistemas.

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 Antecedentes.

Los brotes que surgieron de dos fuentes distintas.

Wilfredo Pareto Chester Barnard

Como miembro
Un sistema biológico del sistema
compuesto de social, el administrador
subsistemas. Estos tiene el deber de
subsistemas se cooperar en su labor
articulan entre sí, y
su relación sostiene
la estructura social.

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 Características Generales

Desarrolla un marco sistemático para la descripción del

mundo empírico.

La organización se diseña con base en los requerimientos

de los sistemas individuales.

Aporta conocimientos importantes para el manejo de grandes

organizaciones.

Capacidad de mantener una condición interna estable

6
 Teoría de los Sistemas

Premisas básicas

no están aliados

Los sistemas son

abiertos Se debe observar el efecto que tiene la acción
de un elemento sobre el resto, y vigilar que
esta sea la adecuada para que los resultados
La función depende sean eficientes.
de su estructura
interna

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 Elementos Sistemáticos

Insumos: Abastecimiento de lo
necesario.

Proceso: Transformación de los

insumos.
Entrada proceso Salida
Salida: resultado del proceso

Retroalimentación: información del

entorno (respuestas). Retroalimentación
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 CLASIFICACIÓN DE LOS SISTEMAS

ESTRUCTURA ESTÁTICA
Nivel de los marcos de referencia.

SISTEMA DINÁMICO SIMPLE.

Se puede denominar reloj de trabajo.

100%
MECANISMO DE CONTROL

Se autorregula para mantener su equilibrio.

9
 CLASIFICACIÓN DE LOS SISTEMAS

SISTEMA ABIERTO
 puede considerarse nivel de célula.

SISTEMA ANIMAL
Toma en cuenta
comportamiento teleológico y su autoconciencia .
100%
10
 CLASIFICACIÓN DE LOS SISTEMAS

SISTEMA HUMANO
 Es el nivel del ser individual.

SISTEMA SOCIAL
Considera el contenido , el significado de mensajes y
la compleja gama de emociones humanas.
100%
11
PRINCIPIOS DE LOS SISTEMAS

mecanismos autos regulables que aseguren su

Auto Control
funcionamiento.

Todo hecho que actué a través de los sistemas de

El Determinismo
la empresa es el resultado de causas definidas.

De la Igualdad Alcanzar un objetivo a través de medio y

de Finalidad acciones diferentes.

12
PRINCIPIOS DE LOS SISTEMAS

Interacción Están mutuamente relacionados entre sí.

Dirigido a un propósito definido para

Principio Del
alcanzar el objetivo de un plan general.
Objetivo

Jerarquía Ningún sistema es completo en sí mismo

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 PRINCIPIOS DE LOS SISTEMAS

Principio De Todo sistema debe por lo menos ahorrar el

Economía monto de dinero que cuesta.

La responsabilidad que el personal tendrá

Determinación De
con respecto al diseño y participación de la
Responsabilidades
ejecución de los sistemas.

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 Objetivos de La Escuela de Sistemas

 Como se relacionan determinados elementos y para que

se relacionan.
 Cuale elementos son necesarios y como se interrelacionan
para producir determinado resultado.
 Para que existen determinadas interrelaciones entre
ciertos elementos y cuales son todos los elementos
involucrados.
 El concepto básico de sistemas fue expuesto en el año

100%
1930 por el tratadista Henderson

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FACTORES A CONSIDERAR

El ser humano El medio La motivación

ambiente

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FACTORES A CONSIDERAR

El liderazgo La comunicación El poder

17
 La Toma de
El cambio decisiones El poder

La organización La eficiencia
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APLICACIÓN DE LOS SISTEMAS EN
ADMINISTRACIÓN

• Señala la interrelaciones del organismo social con

el ambiente
• Pone en énfasis la toma de decisiones
• Empresa tiene organismos vivientes, estructura
propia y funcionamiento.
• El enfoque de los sistemas es una manera de
empezar
• Desarrolla una administración moderna.

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 Sistemas Hoy en Día

“ La Administración existe desde el momento en

que el hombre debió satisfacer sus necesidades
para lo cual debió administrar los recursos para
subsistir.
El mundo de hoy es una sociedad
compuesta de organizaciones, en donde los
objetivos deben abarcar la eficiencia y la
eficacia.

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 Bibliografía

https://www.edukativos.com/apuntes/archives/194

https://es.slideshare.net/yvettemnp/escuela-de-sistema
s-14989170

https://www.lifeder.com/escuela-sistemas/

https://prezi.com/h8wdjbp2sp2e/escuela-de-siste
mas-administracion/

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GRACIAS

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