UNIVERSIDAD MARIANO GÁLVEZ DE GUATEMALA

(CAMPUS HUEHUETENANGO)
Facultad Ciencias Médicas y de la Salud Carrera de Enfermería
CURSO: GERENCIA EN SALUD.

FACILITADOR: LCDA. SULMA JULISA DEL VALLE CANO

INTEGRANTES
KARLY AZUCENA RIVERA SÁNCHEZ 9110-19-2939
MARÍA ELSY RAMÍREZ LÓPEZ 9110-19-1385
MAGDALENA BERNARDITA AGUILAR RAMÍREZ 9110-19-9802
YARI YANIRA MENDOZA GÓMEZ 9110-16-5746

AUDILMAR DONAY RAMÍREZ BRAVO 9110-19-16054

HÉCTOR WILFREDY SÓLIS MATEO 9110-19-14740
 ENFERMERÍA EN GERENCIA DE SALUD

La gerencia en salud y enfermería está encargada de la ayuda eficaz y eficiente de

los servicios de salud a una población, es decir, involucra el trabajo del
funcionamiento de consultorios, hospitales y servicios frecuentes de salud.
 Objetivos del Trabajo Gerencial de
Enfermería
 La organización del trabajo y los elementos humanos de enfermería.
 Selección del personal, educación continua y/o permanente.
 Supervisión y validación del desempeño.
 También utilizan medios como: la fuerza de trabajo, los materiales, equipamiento e
instalaciones.
¿CUÁL ES EL ÁREA DE TRABAJO DE UN
GERENTE EN ESTA ESPECIALIDAD?

 Los servicios de asistencia.

 La habilidad de la medicina general.
 Los centros médicos.
 Los recintos de asistencia primaria.
 Los servicios de salud mental.
 El departamento de salud.
 Funciones que debe ser capaz de cumplir un
gerente de salud y enfermería en su campo
laboral:
 Construir buenas relaciones con una extensa escala de personas.
 Tramitar contactos, planes y recursos.
 Prevalecer labores.
 Trabajar de manera eficiente y bajo una presión formidable.
 Ajustarse a diversos escenarios y retos.
 Solucionar problemas y otorgar resultados.
 Distribuir e intervenir en las opiniones de la gente.
 Tratar cambios y accidentes.
 Tomar medidas conocedoras y obtener el compromiso sobre estas.
 IMPORTANCIA

El fortalecimiento de la Enfermería consiste en hacer fuerte al grupo poblacional de las enfermeras,

mediante alianzas con otros grupos o sectores, fortalecer redes de trabajos de enfermería, consolidar
aspectos relacionados con la formación, la práctica de la enfermera y la organización de enfermería.