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Presentacion Del Vicepresidente de Recursos Humanos de Antofagasta Minerals
Presentacion Del Vicepresidente de Recursos Humanos de Antofagasta Minerals
Humanos, Desafíos
Futuros y Gestión
Estratégica
Rubén Sepúlveda M
Vicepresidente de Recursos Humanos
Antofagasta Minerals
Abril, 2006
Gestión RRHH
► Características
Sistema Dirección RRHH Producción/Costos Crear Valor/Desarrollo Integral
► Tendencias
Organización Estabilidad Adaptabilidad
Revisión Anual
Estrategia
• Bien Definida
• Comunicada
• Entendida
• Participativa
• Flexible
Estructura Ejecución
• Plana y flexible • Hacer que las
• Procesos de Negocio cosas ocurran
• Trabajo en equipo
• Talentos cerca acción
Agregar valor
Cultura
• Basada en principios y como enfoque principal
valores
• Ambiente de trabajo grato
• Reconocer al hacedor e
innovador
Sincronizar Modelo y Plan de Negocios
VISION / MISION
Estrategia
C ta
en OBJETIVOS ESTRATÉGICOS
BS troalim
Re
a/
nito
re Convenio Desempeño
Mo
Estructura Ejecución
Mapa de Iniciativas
Línea Base
Agenda
Cultura
Gestión RRHH
► Características
Sistema Dirección RRHH Producción/Costos Crear Valor/Desarrollo Integral
► Tendencias
Organización Estabilidad Adaptabilidad
► Contar con una visión corto, mediano y largo plazo de la gestión de RRHH.
PLAN DE NEGOCIO
GENTE MOTIVADA
FIN
Muchas Gracias
Rubén Sepúlveda M
Vicepresidente de Recursos Humanos
Antofagasta Minerals
rsepulveda@aminerals.cl
Abril, 2006