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  • MATRIZ Estilos Sociales

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    Alicia Guzman
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    El documento presenta la matriz de los estilos sociales analítico, emprendedor, afable y expresivo. Cada estilo tiene expectativas personales y de tarea, temores, creencias y formas de garantizar las cosas. El estilo analítico valora el confort y procesos eficientes, el emprendedor valora el control y los resultados, el afable valora la aceptación y el menor esfuerzo, y el expresivo valora el reconocimiento y las ganancias.

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    Título original

    MATRIZ estilos sociales

    Derechos de autor

    © Attribution Non-Commercial (BY-NC)

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    El documento presenta la matriz de los estilos sociales analítico, emprendedor, afable y expresivo. Cada estilo tiene expectativas personales y de tarea, temores, creencias y formas de garantizar las cosas. El estilo analítico valora el confort y procesos eficientes, el emprendedor valora el control y los resultados, el afable valora la aceptación y el menor esfuerzo, y el expresivo valora el reconocimiento y las ganancias.

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    MATRIZ DE LOS ESTILOS SOCIALES ANALTICO

    EXPECTATIVA PERSONAL: ESTAR CMODO, RESPETO EXPECTATIVAS DE TAREA: MENOR COSTO (PROCESO) TEMOR QUEDAR MAL PESONALMENTE CREENCIA: SIEMPRE TENGO QUE SENTIRME BIEN/ SIEMPRE DEBO ESTAR SEGURO. LIBRE DE RIESGOS GARANTA: PROCEDIMIENTO, PASOS, FUNDAMENTACIN, DATOS, BASES TCNICAS, ASESORA, AHORRAR ESFUERZO, RESPALDO, ANTECEDENTES, INFORMACIN, ANLISIS, SOLIDARIDAD, TIEMPO

    EMPRENDEDOR
    EXPECTATIVA PERSONAL: CONTROL / PODER EXPECTATIVA DE TAREA: RESULTADOS, NO EQUIVOCARSE TEMOR: EQUIVOCARSE CREENCIA: SIEMPRE DEBO TENER LA RAZN GARANTA: PRUEBAS, ALTERNATIVAS HECHOS, RESULTADOS, FUNDAMENTAR LOS RESULTADOS, CONOCIMIENTO (COMPETENCIA), PLAN DE CONTINGENCIA, APOYAR SUS DECISIONES Y SUS RESULTADOS, IR AL PUNTO, SER CLARO, CONCISO, DIRECTO, VELOCIDAD DE MANEJO ALTA.

    AFABLE
    EXPECTATIVA PERSONAL: ACEPTACIN / APROBACIN EXPECTATIVA DE TAREA MENOR ESFUERZO TEMOR: SER RECHAZADO CREENCIA: TODOS DEBEN QUERERME / SIEMPRE DEBO SER ACEPTADO GARANTA: RELACIN, SEGURIDAD, IMPORTANCIA EN EL PROCESO, DECISIN CONECTADA A LA RELACIN, CONFIANZA, INTEGRACIN TIEMPO.

    EXPRESIVO
    EXPECTATIVA PERSONAL: RECONOCIMIENTO EXPECTATIVA DE TAREA: MAYOR GANANCIA TEMOR: PERDER CREENCIA: SIEMPRE DEBO GANAR GARANTA: TIEMPO, TESTIMONIO DEL LOGRO, RETORNO DE INVERSIN, HISTORIAS, RECONOCIMIENTO, RESALTAR SU LABOR, QUE GANA Y CUANTO, INVOLUCRARLO, APOYAR SUS VISIONES E INSTITUCIONES, RELACIONES AMIGABLES, INFORMAL, CERCANO, DAR EL PRIMER PASO.

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