Un contrato administrativo en Bolivia se refiere a un acuerdo formal celebrado entre una entidad

gubernamental (la administración pública) y un contratista privado para llevar a cabo proyectos,
obras públicas, suministros, servicios u otras actividades relacionadas con el interés público. A
continuación, se presenta un resumen de los aspectos clave de los contratos administrativos en
Bolivia:

1. Objetivo: Los contratos administrativos tienen como objetivo principal la ejecución de obras
públicas, la prestación de servicios públicos, la adquisición de bienes, o la realización de
actividades relacionadas con el interés público, bajo la supervisión y regulación de la
administración pública.

2. Proceso de licitación: En Bolivia, la selección de contratistas se realiza a través de procesos de

licitación pública, que son competitivos y abiertos. La entidad gubernamental emite un llamado a
licitación, y los interesados presentan propuestas que son evaluadas según criterios predefinidos.

3. Regulación legal: Los contratos administrativos en Bolivia están regulados por la Ley 1178 de
Administración y Control Gubernamental, que establece los principios y procedimientos para la
contratación pública.

4. Tipos de contratos: Los contratos administrativos pueden ser de varios tipos, como contratos de
construcción, contratos de suministro, contratos de servicios, contratos de consultoría, entre
otros, dependiendo de la naturaleza de la actividad a realizar.

5. Plazos y términos: Los contratos administrativos especifican los plazos, términos y condiciones
de la ejecución del proyecto o servicio. También incluyen cláusulas relacionadas con la garantía,
penalizaciones por incumplimiento y otros aspectos importantes.

6. Control y supervisión: La entidad gubernamental que otorga el contrato tiene la responsabilidad

de supervisar y controlar la ejecución del contrato para garantizar el cumplimiento de los términos
y la calidad de los servicios o productos entregados.

7. Modificaciones: En casos excepcionales, los contratos administrativos pueden ser modificados,

pero esto debe realizarse de acuerdo con procedimientos establecidos y justificaciones válidas.

8. Resolución de conflictos: En caso de disputas o controversias, los contratos administrativos

suelen incluir mecanismos de resolución de conflictos, como la mediación o el arbitraje.
9. Transparencia y rendición de cuentas: La contratación pública en Bolivia se rige por principios de
transparencia y rendición de cuentas, con el fin de prevenir la corrupción y garantizar un uso
eficiente de los recursos públicos.

10. Sanciones por incumplimiento: Los contratos administrativos establecen las sanciones y
penalizaciones que pueden aplicarse en caso de incumplimiento por parte del contratista, lo que
puede incluir multas, la rescisión del contrato o la prohibición de contratar con el Estado en el
futuro.

Es importante destacar que la normativa y regulaciones en torno a los contratos administrativos

pueden evolucionar con el tiempo, por lo que es fundamental consultar la legislación vigente y
obtener asesoramiento legal actualizado al considerar la celebración de un contrato administrativo
en Bolivia.