EXPOSITORA: NORAH ANTONIETA QUISPE CHIPANA

CONTENIDOS MÍNIMOS

POLITICA PUBLICAS PARA LA IGUALDAD DE GENERO

En el marco de los contenidos planteados por ONU Mujeres, respecto a la necesidad “… en la vida
cotidiana donde se hacen evidentes las brechas de género, es decir, las desigualdades entre
mujeres y hombres. Desigualdades originadas por la sobrevaloración que de lo masculino sobre lo
femenino hace la sociedad en su conjunto y que tiene entre sus efectos, la discriminación, la
violencia de género y la falta de acceso a oportunidades para las mujeres”

La realidad nos muestra que “cada municipio tiene su propia historia, tradiciones, costumbres,
modos de producción, etc. En los que las mujeres pasan la mayoría de su tiempo y han tenido y
tienen un rol primordial en el desarrollo de su economía y organización social, muy pocas veces
reconocido. Es el territorio en donde se manifiestan las necesidades básicas de la vida cotidiana
de las mujeres y los hombres y se materializan los avances de las políticas públicas”

Es en ese entendido, se considera al “…terreno de lo local, donde cada persona, mujer u hombre,
cobra vida y donde es posible definir y aplicar políticas concretas y acciones contundentes que
promueven la igualdad y la equidad de género”, por ello para trabajar y alcanzar la igualdad de
género, es necesario generar acciones a nivel local y nacional en concordancia a las políticas
nacionales, leyes y normas previstas a nivel nacional para garantizar el principio de igualdad según
lo establece la Constitución Política del Estado.

EL DESARROLLO HUMANO SOSTENIBLE PARA CUMPLIR CON LOS DERECHOS HUMANOS Y LA

EQUIDAD EN LOS MUNICIPIOS.

Los parámetros en los cuales se plantea este acápite está enmarcado dentro de los derechos
humanos para ir avanzando en una sociedad sin discriminación, con equiparar las condiciones de
vida y avanzar en la igualdad de derechos y oportunidades entre mujeres y hombres desde los
municipios.

Considerando los planteamientos de:

 Sistema de Planificación Integral del Estado

 Agenda Patriótica y los lineamientos
 Desarrollo humano sustentable
 Derechos Humanos y el derecho a ser tratadas iguales
 Desarrollo local sustentable

Como planificamos el desarrollo en nuestros municipios

La Política Publica para avanzar en la igualdad de derechos y oportunidades.

“Es una planificación considerada estratégica puesto que es para un periodo largo de tiempo y
contempla el diagnostico que precisa las diferentes manifestaciones de un problema, el cual se
pretende resolver con un conjunto de estrategias para una mejor redistribución de los recursos
desde la argumentación y fundamentación con información concreta acerca de las desigualdades
existentes”

“involucra procesos de transformación, desde los cambios de actitudes y formas cotidianas de

actuación de las personas, proceso que realiza a través de transformaciones de carácter
estructural que impactan en la cultura y las formas de relación entre mujeres y hombres”

“Busca propiciar la participación activa y directa de mujeres y hombres, representativas de la

diversidad y de sus características e intereses propios…”

Es necesario mirar hacia adentro

Mirar la situación de las mujeres en el municipio

Examinar de manera diferencia las circunstancias, expresiones, causas y consecuencias de los roles
y las relaciones entre hombres y mujeres en la valoración de la realidad y la planificación de las
transformaciones y la toma de decisiones que conlleva realizar un ejercicio de planeación
considerando la satisfacción de las necesidades básicas como: alimentación, educación, salud,
vivienda, etc.

Las condiciones sociales, referido a las condiciones materiales de vida, la situación

socioeconómica, culturales y políticas en las que las mujeres desarrollan dentro de la jurisdicción
territorial y en particular como se atienden y asignan recursos para atender las necesidades
diferenciadas de las mujeres, niñas, niños, adolescentes, jóvenes y adultos mayores

Necesidades de desarrollo. Se originan en las condiciones sociales de mujeres y hombres,

en función del crecimiento personal y social: oportunidades de empleo, vivienda, educación, etc.

Necesidades especiales de las mujeres. Responden al rol sexual de las mujeres, no al de

género, y están relacionadas, por ejemplo, con el embarazo y la lactancia: alimentación especial,
atención médica, seguridad social y laboral, tiempos para la lactancia, etc. Estas necesidades no
son de carácter personal o privado, pues le compete a la sociedad dar las respuestas pertinentes.

Necesidades prácticas. Se precisan a partir de la división genérica del trabajo, derivadas

de las condiciones en las que las mujeres cumplen con sus múltiples responsabilidades como
madres, esposas, amas de casa, abuelas, para proporcionar bienestar a sus familias, tales como:
abastecimiento de agua, combustible, alimentación, educación y cuidado de las hijas e hijos, entre
otras. Tienen una estrecha vinculación con las carencias o insuficiencias de los servicios y bienes
básicos.

Intereses estratégicos. Surgen a partir del acceso desigual e inequitativo a los recursos
y a los beneficios que su participación social genera y a la toma de decisiones en la
familia, la comunidad y la sociedad (Posición de genero).

Trabajando una Política Publica

1. Preparando condiciones.

El proceso de planeación con perspectiva de género fortalece la participación ciudadana de las

mujeres y de los hombres como protagonistas de su propio desarrollo. Aprender haciendo,
aprender a aprender, de manera conjunta entre el Concejo Municipal informar el proceso desde el
Ejecutivo y las organizaciones

2. Conocer el municipio

Es necesario conocer donde vivimos, que situaciones enfrentamos acción habrá que revisar lo que
existe con el propósito de proyectar lo mas asertivamente el diseño del plan de trabajo, las
necesidades a cubrir y el cronograma.

Objetivo: Conocer el estado del marco legal, presupuestario y organizativo específico sobre la
temática de genero del municipio en particular.

Entre los elementos a conocer se puede mencionar:

1. Compromisos adjuntos por la municipalidad la actual o las anteriores: su grado de

obligatoriedad para el Concejo Municipal, grado de avance, modificaciones la construcción
de la PPGL. Lo complementara con la siguiente información.
2. Situación demográfica, social económica y política, contar con un mapeo completo de la
situación del municipio y la institucionalidad de la municipalidad que sirva de referencia.
3. Construyendo el diagnostico participativo de género, desde el establecimiento de los
problemas, las prioridades, análisis del problema, identificación de alternativas y
priorización de alternativas de solución, sistematización y devolución del diagnóstico
participativo
4. Formulación de la Política precisando el tema, los objetivos, el grupo beneficiario,
indicadores, situación actual y meta, estrategias principales de implementación, así como
los indicadores para medir los efectos reales de la política.

NEGOCIACION, LEGITIMACION E IMPLEMENTACION DE LA POLITICA.

A) Negociación y aprobación de la política

Para formalizar la política pública es necesario trabajar en los instrumentos legales: Ordenanzas,
acuerdos del Concejo Municipal y reglamento. Es importante que la política se explicite a través de
estos mecanismos porque permite institucionalizarse en el gobierno local.
Es importante que el proceso haya tenido como uno de sus resultados el fortalecimiento
de las organizaciones de la sociedad civil, pues estas pueden ejercer una influencia
positiva en las decisiones que tome el Concejo.

B) Legitimación e implementación

La Política Publica tiene que ser presentada formalmente a distintos actores locales,
gubernamentales y no gubernamentales para su conocimiento y para que asuman el
compromiso de involucrarse en su implementación y en el proceso de institucionalización.
Cuando nos referimos a actores no gubernamentales estamos hablando de todas las
instancias organizativas de la sociedad civil, esto es importante a
resaltar, pues son ellas las que más contribuyen en estos procesos, además de que son las
que de una forma u otra deberán ejercer la controlaría social ciudadana para su
cumplimiento.

PARTICIPACIÓN Y CONTROL SOCIAL

La participación y control social, enmarcados a las disposiciones de la Ley N° 341 y como

esta se implementa en todos los espacios de la gestión pública.
Que es el control social
Actores del control social
Que se controla