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STARBUCKS

F O
FORTALEZAS OPORTUNIDADES
Calidad premium Alianzas con empresas y
Posicionamiento de marca universidades para apertura de
Presencia internacional más sucursales
Alta lealtad por parte de sus Creación de productos únicos
consumidores Espacios para eventos o
Accesibilidad workshops
Llegar a más paises
Extenderse hacia otros puntos de
venta (maquinas dispensadoras)

D
FODA

A
DEBILIDADES AMENAZAS
Costo de productos Alta cantidad de
Menú limitado competidores
Que pase de moda Precios más económicos
Alta rotación de empleados en otras cadenas
Baja participación en otros Producto sustituible
canales de venta (tiendas de Tendencia a bebidas
conveniencia,supermercado,ti saludables
endas)

GABRIELA MONGE
ESTRATEGIA COMPETITIVA
El objetivo es llegar a más clientes ofreciendo sus producto dentro de sus lugares
de trabajo o estudio con un precio especial y expandirse a mercados nuevos.

1. Crear alianzas con empresas o universidades para posicionar su marca


dentro de ellas, creando productos con precios especiales para sus
consumidores.
2. Expandirse a nuevos canales de venta

3. Implementación de maquinas dispensadoras de café para mercados


especiales (Hospitales)
TOMANDO EN CUENTA LAS ESTRATEGIAS QUE ESTABLECIÓ ¿QUÉ TIPOS DE PLANES UTILIZARÍA PARA IMPLEMENTAR LAS
ESTRATEGIAS QUE MENCIONÓ ? R// PLANES ESTRATÉGICOS Y OPERATIVOS

LUEGO DEL ANÁLISIS FODA SE DETERMINA SEGUIR UN PLAN POR SU ALCANCE ESTRATÉGICO Y OPERATIVO; YA QUE LA ESTRATEGIA
ESTÁ BASADA EN LOGRAR EXPANDIR EL NEGOCIO A MÁS MERCADOS Y CANALES DE VENTA POR LO QUE SE NECESITA DEFINIR
METAS A LARGO PLAZO Y LEVANTAR UN PLAN DE TRABAJO CON LOS GERENTES PARA LOGRAR EL OBJETIVO PROPUESTO.

TOMANDO EN CUENTA LOS FACTORES INTERNOS Y EXTERNOS QUE ANALIZÓ ANTERIORMENTE EN EL FODA ¿CUÁLES SERÍAN LOS
PASOS DE PLANEACIÓN QUE SUGIERE PARA LAS ESTRATEGIAS QUE ESTABLECIÓ? ¿POR QUÉ?

1. ESTABLECER METAS Y OBJETIVOS


2. IDENTIFICACIÓN DE STOPPERS
3. KICKOFF CON LAS ÁREAS RESPONSABLES
4. DEFINIR RESPONSABLES Y TAREAS A ACCIONAR
5. EJECUTAR EL PLAN DE TRABAJO Y DEFINIR FECHAS DE ENTREGABLES
6.
GABRIELA MONGE

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