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El efecto Great Place To Work
Empleado
Empleado
Empleado
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1. Escuchar más de dentro hacia afuera: Aunque es
esencial conocer el mercado y a los competidores, la
información más valiosa procede de los empleados.
2. Propuesta de valor: La marca empleadora es una
promesa a los empleados de lo que es la empresa. hay
que exponer claramente los aspectos únicos y
atractivos de trabajar en la empresa.
3. Liderazgo eficaz: Una fuerte presencia de liderazgo
fomenta una cultura de confianza y colaboración.
4. Validá la voz de tus empleados: Cuando los
empleados hablan con pasión de su trabajo, de sus
compañeros y de la empresa, se genera un efecto
dominó que resuena tanto en los potenciales
candidatos como en los clientes.
5. Tomar acción: No solo escuchar, sino también sino
también tomar medidas
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Great starts here.
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