Titulo:

Informe Investigación sobre los valores y las perspectivas

generaciones en las organizaciones

Asignatura:
Comportamiento Humano En Las Organizaciones

Sección:
237

Docente:
Lic. Kenzy Edaly Iglesias Amaya

Nombre del Alumno:

Keyla Daniela Martínez Espinal - 32311418
Heydi Vanessa Alfaro Diaz - 61911197
Angel Gabriel Alonzo Sosa – 32321349
Claudia Alessandra Rodríguez López - 61541621

Tegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras 17 febrero 2024

 Indice

Resumen Ejecutivo: Grupo Cadelga.....................................................3

Introducción...........................................................................................6
Justificación...........................................................................................7
Objetivos................................................................................................9
Misión..................................................................................................10
Visión...................................................................................................10
Historia.................................................................................................11
Comprometidos Con El Ganadero Y Agricultor................................11
Palabras De Agradecimiento Para Nuestros Clientes Y Amigos......11
Valores.................................................................................................13
Organigrama........................................................................................14
Todo Lo Que Ofrecemos.....................................................................15
Almacenamiento De Granos................................................................16
Nuestros Socios................................................................................16
Tiendas................................................................................................17
Siempre Cerca Del Agrícultor...........................................................17
Personal Que Labora En La Empresa.................................................34
Resumen ejecutivo: Grupo Cadelga
El Grupo Cadelga es una empresa líder en el sector de la construcción y el
desarrollo inmobiliario, con sede en América Latina. Con una trayectoria de más
de tres décadas, se ha consolidado como un referente en la industria gracias a su
compromiso con la excelencia, la innovación y la sostenibilidad.

 Fundación: 1966

 Origen: Honduras

 Presencia: Honduras, Guatemala, El Salvador y Colombia

 Sector: Agrícola y pecuario

 Misión: Brindar soluciones integrales de alta productividad al sector agrícola

y pecuario a través de la innovación, un ambiente socialmente responsable
y un recurso humano especializado.

 Valores: Integridad, calidad, innovación, compromiso y sostenibilidad.

 Productos y servicios:

o Soluciones integrales para la agricultura y la ganadería.

o Productos de
calidad: semillas, fertilizantes, agroquímicos, equipos, etc.

o Asistencia técnica y acompañamiento a los productores.

o Innovación constante en productos y servicios.

o Compromiso con el desarrollo sostenible y la responsabilidad social.

Logros y reconocimientos:

 Empresa líder en el sector agrícola y pecuario en Centroamérica.

 Reconocimiento por parte de compañías de clase mundial.

 Prestigio por la calidad de sus productos y servicios.

  Fuerte compromiso con la responsabilidad social y ambiental.

Impacto:

 Grupo Cadelga ha contribuido al desarrollo del sector agrícola y pecuario en

Centroamérica.

 La empresa ha apoyado a miles de productores a mejorar su productividad

y rentabilidad.

 Grupo Cadelga ha impulsado la innovación y la adopción de prácticas

sostenibles en la agricultura.

 La empresa ha generado empleos y oportunidades de desarrollo en las

comunidades donde opera.

Desafíos:

 Volatilidad de los precios de los productos agrícolas.

 Cambio climático.

 Competencia en el mercado.

Oportunidades:

 Crecimiento del mercado agrícola en Centroamérica.

 Demanda de productos y servicios sostenibles.

 Expansión a nuevos mercados.

Conclusiones:

 Grupo Cadelga es una empresa líder en el sector agrícola y pecuario en

Centroamérica.

 La empresa ofrece soluciones integrales de alta calidad a los productores.

 Grupo Cadelga tiene un fuerte compromiso con la innovación, la

responsabilidad social y ambiental.
 La empresa tiene un impacto positivo en el desarrollo del sector agrícola y
pecuario en la región.
 INTRODUCCIÓN

El presente informe tiene como objetivo ofrecer un análisis integral sobre Grupo
Cadelga, una destacada entidad dedicada a proporcionar soluciones innovadoras
y de calidad al sector agrícola y pecuario. Con una trayectoria que se remonta a
sus inicios en 1966, Grupo Cadelga se ha posicionado como un referente en el
ámbito agrícola, abrazando una misión centrada en brindar soluciones integrales
de alta productividad mediante la innovación, la responsabilidad social y un equipo
humano altamente especializado.

La visión de Grupo Cadelga es trascender fronteras y convertirse en el aliado más

buscado en el mundo agrícola, un compromiso que se refleja en su expansión a lo
largo de Honduras, Guatemala, El Salvador y Colombia. Este informe explora los
valores fundamentales que guían su actuación, así como su compromiso con la
integridad, la calidad, la sostenibilidad y la excelencia en el servicio al cliente.

La carta del presidente, Yamal Yibrin Yacaman, refleja el espíritu de gratitud y

compromiso que define a Grupo Cadelga, reconociendo el esfuerzo conjunto de
colaboradores, socios, proveedores y clientes que han contribuido al crecimiento y
éxito de la empresa. Su liderazgo y visión han sido fundamentales para consolidar
a Grupo Cadelga como un referente en el sector agrícola, caracterizado por su
atención personalizada, productos innovadores y proyectos adaptados a las
necesidades cambiantes del mercado.

A lo largo de este informe, se explorarán los productos y servicios ofrecidos por

Grupo Cadelga, desde equipos de fumigación hasta nutrición vegetal, destacando
su compromiso con la calidad y la satisfacción del cliente en cada interacción. En
resumen, Grupo Cadelga representa un pilar fundamental en el panorama agrícola
regional, comprometido con el desarrollo sostenible y la excelencia en su
desempeño.
 JUSTIFICACIÓN

El informe sobre Grupo Cadelga se justifica por su relevancia en el sector agrícola

y pecuario de la región centroamericana y colombiana. La empresa ha establecido
una sólida misión, visión y valores que guían sus acciones y servicios, lo que la
convierte en un referente en el mercado.

En primer lugar, la misión de Grupo Cadelga de proporcionar soluciones integrales

de alta productividad mediante la innovación, la responsabilidad social y un
recurso humano especializado demuestra su compromiso con la excelencia en el
servicio al cliente y el desarrollo sostenible. Esta misión refleja la orientación de la
empresa hacia la mejora continua y la satisfacción del cliente.

La visión de convertirse en el referente y aliado más buscado en el mundo agrícola

indica una aspiración clara y ambiciosa que impulsa el crecimiento y la expansión
de la empresa. Esta visión proyecta un futuro en el que Grupo Cadelga sea
reconocido como líder en su sector, lo que evidencia su compromiso con la
excelencia y la innovación.

La historia de Grupo Cadelga, desde su fundación en 1966 hasta su presencia

activa en Honduras, Guatemala, El Salvador y Colombia, muestra su trayectoria y
crecimiento como empresa. El testimonio del presidente y fundador, Yamal Yibrin
Yacaman, resalta los valores fundamentales de la empresa, como la integridad, la
calidad y el compromiso, que han sido clave en su éxito y crecimiento a lo largo de
los años.

Además, la diversidad de productos y servicios ofrecidos por Grupo Cadelga,

desde equipos de fumigación hasta nutrición vegetal, demuestra su capacidad
para atender las necesidades de diversos segmentos del mercado agrícola y
pecuario. La calidad y la innovación son pilares fundamentales de su oferta, lo que
garantiza la satisfacción y fidelización de sus clientes.

En resumen, un informe sobre Grupo Cadelga proporcionaría una visión integral

de una empresa líder en el sector agrícola y pecuario, destacando su compromiso
con la excelencia, la innovación y la sostenibilidad. Este informe sería de interés
para stakeholders internos y externos, así como para aquellos interesados en el
desarrollo y evolución del sector agropecuario en la región.
 OBJETIVOS

Objetivo general:

Evaluar de manera integral el Grupo Cadelga, incluyendo su

historia, estructura, operaciones, productos, servicios, impacto en el sector
agrícola y pecuario, y su responsabilidad social y ambiental.

Objetivos específicos:

1. Describir la empresa.

2. Analizar la oferta de productos y servicios:

3. Evaluar el impacto en el sector agropecuario:

4. Valorar la responsabilidad social y ambiental:

MISIÓN

Brindar a nuestros clientes soluciones integrales de alta productividad a través de

la innovación, un ambiente socialmente responsable y un recurso humano
especializado.

VISIÓN
Convertirnos en el referente y el aliado más buscado en el mundo agrícola.
 HISTORIA

COMPROMETIDOS CON EL GANADERO Y AGRICULTOR

Somos un grupo de compañías de origen hondureño que cuenta con un equipo de
profesionales dedicados a brindar soluciones innovadoras y de calidad al sector
agrícola y pecuario. Con más de 700 colaboradores al servicio de nuestros
clientes y presencia activa en Honduras, Guatemala, El Salvador y Colombia.

CARTA DEL PRESIDENTE

PALABRAS DE AGRADECIMIENTO PARA NUESTROS CLIENTES Y AMIGOS
Como Presidente de Grupo Cadelga, es un honor poder dirigirme a nuestros
colaboradores, socios, proveedores y clientes que por años nos han acompañado
y compartido nuestro sueño: poder servir al sector agrícola. Un sueño que nació
en 1966 con la fundación de la primera tienda Cadelga en Honduras. Hoy es una
realidad que no hubiéramos podido lograr sin el esfuerzo, la unión y la fuerza del
trabajo en equipo que ha caracterizado nuestra familia, la gran familia que es
Grupo Cadelga. Juntos hemos logrado la satisfacción de nuestros clientes, que
son la mejor garantía de nuestros servicios. Para ello, brindamos un servicio de
asesoría personalizado, estudiando las necesidades de nuestros clientes, para
optimizar y mejorar sus resultados. Con productos innovadores, de calidad y
nuevos proyectos que se adaptan a los constantes cambios que enfrenta el sector
agrícola, seguimos acompañando al productor que ha depositado su confianza en
nosotros. Gracias al esfuerzo de todas las partes involucradas, a nuestros clientes
por su lealtad, a nuestros colaboradores por su incansable dedicación, y a todos
los proveedores, bancos y accionistas que depositan su confianza en la eficiencia
de nuestras operaciones. Hoy, Grupo Cadelga tiene presencia en Centroamérica y
Colombia, con vísperas de seguir creciendo de la mano de cada uno de ustedes.

Yamal Yibrin Yacaman

Presidente y Fundador de Grupo Cadelga
 VALORES

Integridad Talento Extraordinario

Calidad Confianza y lealtad
Innovar y simplificar Orientación a resultados
Compromiso Adaptación al cambio
Sostenibilidad Perseverancia
ORGANIGRAMA
 Todo lo que ofrecemos

Con una línea de productos de la más alta calidad y marcas reconocidas por el
Agricultor las cuales nos han acompañado desde nuestra fundación, hemos
logrado participar activamente en los diferentes segmentos del mercado
atendiendo clientes de diversos campos en todo el país.

Equipos de Fumigación Semillas

Línea Verde Nutrición Vegetal

Maquinaria para Café Maquinaria Agrícola

 Almacenamiento de
Granos

Protección de Cultivos

NUESTROS SOCIOS
Creemos en la importancia del poder de las asociaciones para hacer crecer los
negocios.

ACERCA DE NOSOTROS

Grupo Cadelga
Bo. La Guardia, 3 ave, 15-16 calle SO San Pedro Sula, Cortés
Honduras
CORREO ELECTRÓNICO
sac@grupocadelga.com
SERVICIO AL CLIENTE
TELEFONOS
+(504) 2552-2220
+(504) 2552-5202
FAX+(504) 2552-4876
MAPA DEL SITIO

Tienda En Línea
Nosotros
Contacto
Tiendas
Vive Tu Tierra

Programa de Distribuidores

Bolsa de Empleo
 Tiendas
SIEMPRE CERCA DEL AGRÍCULTOR

Contamos con una tienda cerca de usted, ayudando de esta manera a que sus
necesidades agrícolas sean resueltas rápidamente.

CADELGA - Casa Matríz

Bo. La Guardia, 3 ave, 15-16 calle, S.O.

San Pedro Sula, Cortés
Honduras

 +504 2552-2220
 +504 9781-8551
 fulvia.najera@grupocadelga.com

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CADELGA - Choluteca

Calle Lardizaval, Ave. Pablino, Bo. Libertad 2 cuadras al oeste del Banco
Davivienda
Choluteca, Choluteca
Honduras

 +504 2782-0715
 +504 8848-8607
 sayra.ramirez@grupocadelga.com

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CADELGA - Comayagua

Blvd. 4to Centenario, frente a Terminal de Buses

Comayagua, Comayagua
Honduras

 +504 2772-1050
 +504 9895-4172
 +504 9750-4515
 walter.guillen@grupocadelga.com
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CADELGA - Danlí

Bo. El Carmelo, costado norte de terminal de buses frente al Mercado Nuevo

Amanecer
Danlí, El Paraíso
Honduras

 +504 2763-2267
 +504 9452-4222
  omar.maradiaga@grupocadelga.com

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CADELGA - El Salvador

Km 26.5 carretera a Sonsonate, Lourdes

Lourdes, Sonsonate
El Salvador

 +503 2355-7930
  ingrid.amaya@grupocadelga.com

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CADELGA - Izabal

Kilómetro 244.3, Carretera al Atlántico, Aldea la Ruidosa

Morales, Izabal
Guatemala

 +502 79418734
  hugo.guerra@grupocadelga.com

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CADELGA - Juticalpa

Bo. Las Acasias, Entrada a la ciudad de Juticalpa

Juticalpa, Olancho
Honduras

 +504 2785-2072
  +504 9720-7033
 miguel.hernandez@grupocadelga.com

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CADELGA - La Ceiba

Prolongación del Blvd. 15 de Sept., frente a Terminal de Buses

La Ceiba, Atlántida
Honduras
  +504 2441-0451
 +504 9452-9102
 milton.linares@grupocadelga.com

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CADELGA - La Entrada

Bo. Miraflores, frente a Blvd. Las Lajitas, carretera CA-4

La Entrada, Copán
Honduras
  +504 2661-3778
 +504 2661-3778
 +504 9442-5258
 jose.lempira@grupocadelga.com

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CADELGA - La Esperanza
Bo. Los Arbolitos
La Esperanza, Intibucá
Honduras

 +504 2783-0037
 +504 9778-8831
 eleasar.dominguez@grupocadelga.com

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CADELGA - Morazan
Carretera Principal, 1/2 cuadra después de Gasolinera Uno
Morazán, Yoro
Honduras

 +504 2691-0036
 +504 9436-2603
 jessica.carcamo@grupocadelga.com

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CADELGA - Ocotepeque
Bo. Concepción, Ave. Clemente Marroquín, frente a BANADESA
Ocotepeque, Ocotepeque
Honduras

 +504 2653-3017
 +504 9645-9630
 dennis.aguilar@grupocadelga.com

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CADELGA - Santa Bárbara

Bo. Llano del Conejo
Santa Bárbara, Santa Bárbara
Honduras

 +504 2643-3734
 +504 9594-6675
 karen.pineda@grupocadelga.com

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CADELGA - Santa Rosa de Copan

Carretera hacia Gracias, Ofibodegas Villa Belén
Santa Rosa de Copán, Copán
Honduras

 +504 2662-0321
 +504 9643-7527
 edwin.calderon@grupocadelga.com

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CADELGA - Tegucigalpa
Blvd. Los Próceres, Ave. La Paz Comercial Paseo Alto, frente a Cooperativa Elga
Tegucigalpa, Fco. Morazán
Honduras

 +504 2236-8195
 +504 9452-4230
 luis.pavon@grupocadelga.com

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CADELGA - Zacapa
kilómetro 126.5 carretera al Atlántico bodegas 5 y 6 Santa Cruz Río Hondo
Zacapa, Zacapa
Guatemala

 +502 7941-8734
 aida.echeverria@grupocadelga.com

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CADELGA – Ave. Nueva Orleans

Ave. Nueva Orleans, frente a EMSULA

San Pedro Sula, Cortés
Honduras

 +504 2556-5115
 fremi.mejia@cadelga.hn

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CADELGA – Bo. Lempira

Bo. Lempira, 5 Ave y 9 Calle, S.O. #75

San Pedro Sula, Cortés
Honduras

Personal que labora en la empresa

No Lista de Colaboradores
 Puesto de Trabajo Fecha de
Edad
. Nacimiento
Oficina Principal
Personal Femenino
Jazmin Sarahi Zuniga
9/2/1977
1 Salinas Gerente de Talento Humano 46

2 Rosalinda Osorto Ordoñez Contador General 8/9/1966 57

Angelica Maria Osorto
4/5/1966
3 Perdomo Coordinadora de Operaciones 57

4 Heydi Vanessa Alfaro Diaz Recepción y Asistente de Talento Humano 22/3/1995 28

29/12/200
5 Rosa Amalia Mejia Baca Asistente Contable 0 23
17/11/198
6 Lizeth Mateo Fernandez Contador Junior 3 40
Maria Teresa Cerrato 15/11/198
7 Raudales Facturación 1 42
Yoselin Suyapa Herrera
24/2/1993
8 Romero Limpieza 30
9 Suyapa Isolina Garcia Soto Asesora en Proyeccion de Proyectos 4/8/1981 42

Falon Cristina Guerra Garay Asistente de Creditos 23/8/1984 39

10

Fany Yulieth Aguilar Sevilla Asistente Contable 2/11/2002

11 21

Merin Yalith Pacheco Atencion al cliente Interno

12
Personal Masculino
David Ricardo Hernandez
25/9/1962
13 Segura Gerente General 61
Leonardo Alfredo Alfaro 17/11/196
14 Urrutia Jefe de Creditos y Cobros 9 54
Juan Carlos Camacho
22/6/1987
15 Hernandez Coordinador IT 36
16 Osman Caballero Mantenimiento 21/9/1965 58
Miguel Alfonso Mejia
29/9/1980
17 Machado Conserje 43
18 Wilmer Antonio Perez Dubon Mecanico para Maquinaria de Café 8/11/1974 49
19 Ramon Solano Matute Ayudante de Bodega 8/9/1997 26
18/12/197
20 Nilton Jose Osorto Oyuela Gerente de Ventas 8 45
21 Juan Pablo Osorto Ordoñez Coordinador para Maquinaria Agricola 21/8/1970 53
Jesus Santos Handal
9/4/1966
22 Cubero Tecnico para Maquinaria Agricola 57
Dennys Aparicio Barillas 27/12/198
23 Vidal Representante Tecnico de Ventas 1 42
24 Carlos Alberto Muñoz Asesor Tecnico Maquinaria M-LINe 1/2/1959 65
Edwin Edgardo Guillen
19/8/1982
25 España Motorista 41
Anibal Enrique Hernandez
21/7/1987
26 Villela Administrador y Supervisor de Finca 36
27 Angel Hernan Erazo Arevalo Promotor Tecnico en Desarrollo GrainPro 7/10/1983 40
Henry Antonio Reyes Asistente de Importaciones Y Tecnico en
10/7/1993
28 Rodriguez Electronica 30
Mario Josue Quijada
12/2/1989
29 Velasquez Asesor Tecnico Maquinaria para Café 34
Leonel Guillermo Coello 14/12/199
30 Dubon Asistente de Mercadeo 7 26
31 Pablo Rene Bonilla Rios Jefe de Almacen 26/6/1983 40
Christian Orlando Navarro
4/3/2001
32 Alfaro Mecanico para Maquinaria de Café 22
Jose Miguel Castellon 21/11/199
33 Caballero Ayudante de Bodega 1 32
Andres Mansiel Izaguirre
12/6/1996
34 Maradiaga Ayudante de Bodega 27
35 Luis Felipe Medina Escobar Motorista 8/10/1979 44
36 Darling Odel Torres Orellana RTV 27/9/1984 39
Alejandro Antonio Guzman
8/10/1979
37 Cautera Coordinador de Ventas 44

Chart Title
70

60

50

40

30

20

10

0
1 3 5 7 9 11 13 15 17 19 21 23 25 27 29 31 33 35 37
Conclusiones
Con base en los resultados, análisis y experiencia presentados, se pueden extraer
las siguientes conclusiones sobre Grupo Cadelga:

 Gestión Regional Consolidada: Grupo Cadelga se ha consolidado como

líder integral en el sector agropecuario en Centroamérica y Colombia desde
hace más de treinta años. Su presencia activa en varios países de la región
confirma su posición como referente en la industria.
 Compromiso con la Excelencia y la Calidad: La empresa es conocida por
su compromiso con la excelencia y la calidad en todos los aspectos de sus
operaciones. Desde productos y servicios hasta atención al cliente, Grupo
Cadelga se esfuerza constantemente por mejorar y superar las expectativas
del mercado.
 Foco en la innovación y la sostenibilidad: Grupo Cadelga demuestra un
fuerte compromiso con la innovación y la sostenibilidad en todas sus
actividades. Desde el desarrollo de productos y servicios hasta la
implementación de prácticas responsables, la empresa está comprometida
con el avance de la agricultura de manera sostenible.
 Impacto positivo en las comunidades locales: la compañía tiene un impacto
positivo en las comunidades en las que opera, no solo creando empleos y
oportunidades de desarrollo, sino también comprometiéndose con la
responsabilidad social y ambiental. Grupo Cadelga se ha convertido en un
socio confiable y respetado en la región.
 Desafíos y Oportunidades: A pesar de desafíos como la volatilidad de los
precios y el cambio climático, Grupo Cadelga está bien posicionado para
aprovechar las oportunidades de crecimiento en el mercado agrícola
centroamericano. Su enfoque en productos y servicios sostenibles le
permite responder bien a las demandas cambiantes del mercado y
expandirse a nuevos mercados.
 Recomendaciones

1. Diversificación de productos y servicios: Considera ampliar la gama de

productos y servicios ofrecidos para abordar las necesidades emergentes
del mercado y diversificar las fuentes de ingresos. Esto podría incluir la
introducción de soluciones tecnológicas innovadoras, productos orgánicos o
servicios de consultoría especializados.
2. Mayor enfoque en la educación y capacitación: Invierte en programas de
educación y capacitación para agricultores y ganaderos, proporcionando
información y herramientas que les ayuden a mejorar sus prácticas y
aumentar su productividad de manera sostenible. Esto podría incluir
talleres, seminarios web o material educativo accesible en línea.
3. Fortalecimiento de la cadena de suministro: Trabaja en estrecha
colaboración con tus proveedores para garantizar una cadena de suministro
sólida y confiable. Esto implica establecer relaciones sólidas, monitorear de
cerca la calidad de los productos y buscar oportunidades de mejora
continua en la eficiencia operativa.
4. Ampliación geográfica estratégica: Evalúa la posibilidad de expandirte a
nuevos mercados geográficos donde haya demanda creciente de productos
y servicios agrícolas. Realiza un análisis detallado del mercado y de las
regulaciones locales para identificar oportunidades de crecimiento rentables
y sostenibles.
5. Inversión en tecnología y sostenibilidad: Sigue invirtiendo en tecnologías
innovadoras y prácticas sostenibles que mejoren la eficiencia operativa y
reduzcan el impacto ambiental de tus operaciones. Esto podría incluir la
adopción de sistemas de riego eficientes, energías renovables o prácticas
agrícolas regenerativas.
6. Fomento de alianzas estratégicas: Busca oportunidades para establecer
alianzas estratégicas con otras empresas, instituciones académicas u
organizaciones gubernamentales que compartan tus valores y objetivos.
 Bibliografía

(Grupo Cadelga, 2015)