Estrategias de la Gestión del Tiempo En

01
H or aria¨
exibilidad brio entre el
¨Fl r un e
quili Netflix
al r
nta on ce
a r a fome vida pers os estable
P
jo y la plead da
e les
traba e a los em ios, lo qu rabajo y
it r t
perm pios hora iempo de
ro u t u s
sus p l sobre s tarse a s
o p
contr mite ada onales.
p er e rs
les
sid ades p
nece

02
Cultura
de
Responla Libertad y la
La em sabilida
p
presa
co d
ara to n
mar d fía en sus e
propio ec m
tiempo isiones y ge pleados
respon de ma stiona
sable. nera r su
tiempo No ha
d y p
fomen e trabajo r olíticas de
ta la a ígidas
creati u y
vidad. tonomía y la esto

03
"Alta Retención de
Empleados"
ilidad y
Datos sobre cómo la flexib
llevado
la cultura de la libertad han
ados
a una alta retención de emple
ficioso
en Netflix, lo que es bene
nos de
para la empresa en térmi
o.
costos y conocimiento intern

04
Innovació
In
n Continua
novació
n en Ne
desarro t
llo de co flix, incluyendo
Esto po ntenido e
dría inc original; l
originale lu ir ejemplo
s s de ser
equipos exitosas que s ies
creativo urgiero
experim s con libe n d e
entar y
tomar r rtad para
iesgos.

05
l Tiempo como
ión de el Éxito
La GestM otor d l
de
de gestión
egias
Estrat
ón de
tiempo r la retenci
ta
Fomen os
ad ión.
emple r la innovac
ve
Promo

06
La Gestió
n del
Motor deTiempo como
Destac l Éxito
ar
la gesti la importanc
ón ia de
efectiva del tiempo
p
empres ara el éxito
arial.

Diana, Elizabeth, Richard, Víctor, Zuri, Carmen y Jesús Illescas