Trabajo Final

Sistemas Administrativos y Funcionales

Gestión Pública Serfor

En su calidad de Ente Rector del Sistema Nacional de Gestión Forestal y de Fauna Silvestre
(Sinafor), el Servicio Nacional Forestal y de Fauna Silvestre (Serfor) se constituye en la autoridad
técnico-normativa a nivel nacional del referido Sistema Funcional, encontrándose encargado de
dictar las normas y establecer los procedimientos relacionados a su ámbito. Asimismo, coordina su
operación técnica y es responsable de su correcto funcionamiento.

El 28 de julio de 2022, se publicó el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional al 2050 (en adelante,
el Plan1), el cual tiene como base lineamientos de política, prioridades, objetivos, metas y acciones
de orden estratégico, sobre la base de los procedimientos y criterios establecidos por el Sistema
Nacional de Planeamiento Estratégico, en su calidad de Sistema Administrativo.

El Plan propone cuatro Objetivos Nacionales:

1) Alcanzar el pleno desarrollo de las capacidades de las personas sin dejar a nadie atrás;
2) Gestionar el territorio de manera sostenible a fin de prevenir y reducir los riesgos y amenazas
que afectan a las personas y sus medios de vida, con el uso intensivo del conocimiento y las
comunicaciones, reconociendo la diversidad geográfica y cultural, en un contexto de cambio
climático;
3) Elevar los niveles de competitividad y productividad con empleo decente y en base al
aprovechamiento sostenible de los recursos, el capital humano, el uso intensivo de la ciencia y
tecnología, y la transformación digital del país; y
4) Garantizar una sociedad justa, democrática, pacífica y un Estado efectivo al servicio de las
personas, en base al diálogo, la concertación nacional y el fortalecimiento de las instituciones.

Para el presente caso práctico, sin perjuicio de sugerir la revisión integral del documento en las
páginas o secciones que se estimen pertinentes, se les pide prestar especial atención a las páginas
278 a 389 del Plan, en las que se definen los Lineamientos de política y se desarrolla la Apuesta
estratégica para el desarrollo nacional al 2050, respecto de cada uno de los cuatros Objetivos
Nacionales descritos.

En ese sentido, las preguntas a responder son las siguientes:

1. Identificar en el Plan cuáles son los lineamientos de política, los retos relacionados con cada
Objetivo Nacional y las intervenciones vinculadas con cada reto, que sean relevantes para la
mejora del desempeño del Sinafor en su calidad del Sistema Funcional. Sustentar su elección.

1Ver el referido documento aquí:

https://cdn.www.gob.pe/uploads/document/file/3456284/PERU%20Plan%20Estratégico%20de%20Desarrollo%20Nacion
al%20al%202050%20-%20versión%20sin%20diagramar.pdf
2. Una vez realizada la identificación anterior, se les pide brindar su opinión sobre las
intervenciones referidas a cada reto de los Objetivos Nacionales, considerando el papel del
Sinafor y de Serfor para coordinar su cumplimiento.

3. Adicionalmente, será necesario determinar qué mejoras se pueden realizar a por lo menos
tres de los retos escogidos, considerando la aplicación de los procedimientos y criterios
establecidos por los tres Sistemas Administrativos que consideren más relevantes para el
adecuado desempeño del Sinafor, centrando su respuesta en el ámbito de funciones de Serfor
en su calidad de Ente Rector.

Para responder las preguntas indicadas, deberán tomar en cuenta lo desarrollado, como mínimo,
en los siguientes documentos:

1. Lineamientos de la PCM sobre Funciones Estandarizadas en el marco de los Sistemas

Administrativos
(https://cdn.www.gob.pe/uploads/document/file/728389/LINEAMIENTOS_VISADOS_-
_SGP.pdf).
2. Opinión vinculante de la PCM sobre Sistemas Administrativos y Funcionales
(https://cdn.www.gob.pe/uploads/document/file/3212696/002-2020-PCM-SGP-
SSAP.pdf.pdf?v=1654619321).
3. Acta de Sesión Extraordinaria del Sinafor llevada a cabo el año 2020 y suscrita el año 2021
(https://cdn.www.gob.pe/uploads/document/file/3512397/Acta%20Sesio%CC%81n%20extra
ordinaria.pdf?v=1660757592).

Las respuestas serán presentadas y expuestas en la última sesión del presente curso. La
presentación durará aproximadamente quince minutos por cada grupo y puede realizarse mediante
diapositivas o cualquier otra plataforma que estimen pertinente.