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CARABOBO
CONSIDERANDO
Que mediante la Ley Mediante la Cual se Crea el Instituto Autónomo para la Administración, Mantenimiento y
Conservación de la Vialidad, Carabobo Te Quiero (INVIALCA) de fecha 29/12/17, emanada del Consejo Legislativo
del Estado Carabobo, publicada en fecha 02 de enero de dieciocho (2018), en la Gaceta Oficial del Estado Carabobo
Nº 6569.
CONSIDERANDO
Que corresponde al Instituto Autónomo para la Administración, Mantenimiento y Conservación de la Vialidad
Carabobo Te Quiero (INVIALCA) determinar la competencia, organización y funcionamiento del mismo, así como de
sus dependencias, formando parte de este su Reglamento Interno, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 4 de
la Ley de Creación del Instituto, publicada en Gaceta Oficial Extraordinaria N° 6.569,de fecha dos (02) de enero de
dos mil dieciocho (2.018).
CONSIDERANDO
Que dentro de los principales objetivos que hoy se ha fijado la sociedad venezolana , se encuentra el buen uso de los
recursos públicos, que deberán aplicarse en forma eficiente, eficaz y efectiva, para lo cual actuación oportuna, objetiva
y técnico del Instituto Autónomo INVIALCA es imprescindible y constituye un baluarte fundamental para el logro del
referido objetivo.
CONSIDERANDO
Que para desarrollar las funciones de cada una de las dependencias se hace necesario establecer las atribuciones de
cada una de ellas y su alcance.
CONSIDERANDO
Que en fecha 26 de enero de 2018, mediante Acta de Asamblea Nº 001, se aprobó el Reglamento Interno del Instituto
Autónomo “INVIALCA”.
DECIDE
DICTAR el presente REGLAMENTO INTERNO DEL INSTITUTO AUTÓNOMO PARA LA ADMINISTRACIÓN,
MANTENIMIENTO Y CONSERVACIÓN DE LA VIALIDAD, CARABOBO TE QUIERO (INVIALCA:
ARTÍCULO 1. El presente Reglamento Interno tiene por objeto establecer las normas relacionadas con la
estructura y organización del Instituto Autónomo para la Administración, Mantenimiento y Conservación de la Vialidad,
Carabobo Te Quiero (INVIALCA), la distribución de funciones y la asignación de competencias de sus unidades
administrativas.
ARTÍCULO 4. La designación de personas en masculino tiene en las disposiciones de este Reglamento un sentido
genérico, referido siempre, por igual a hombres y mujeres.
ARTÍCULO 8. La Junta Directiva, Presidencia y las unidades administrativas del Instituto Autónomo para la
Administración, Mantenimiento y Conservación de la Vialidad, Carabobo Te Quiero (INVIALCA), aplicarán las normas
y principios contenidos en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, Leyes, Reglamentos, normas,
lineamientos, instrucciones e instrumentos de control interno, previstos en el ordenamiento jurídico vigente.
ARTÍCULO 9. El Presidente del Instituto podrá, mediante oficios y circulares, impartir determinadas instrucciones,
directrices, normas y órdenes a las dependencias que conforman la estructura organizativa interna del instituto.
TITULO II
DE LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA
Capítulo I
De la Estructura Organizativa
ARTÍCULO 10. Para el cumplimiento de sus atribuciones el Instituto, tendrá la siguiente estructura organizativa:
Junta Directiva Despacho del Presidente Auditoría Interna
Dirección de Consultoría Jurídica
Atención al Ciudadano y Compromiso de Responsabilidad Social
División de Despacho de Presidencia División de Prensa
División de Informática
División de Control de Gestión, Organización y Métodos Dirección General
División de Ventas
División de Operaciones Viales División de Operaciones de Ingeniería División de Recursos Humanos División de
Contrataciones
Dirección de Administración y Finanzas División de Administración y Finanzas División de Servicios Generales
Dirección de Peaje Guacara Dirección de Peaje La Entrada
ARTÍCULO 11. Las dependencias indicadas en el artículo anterior ejercerán las atribuciones que en el presente
Reglamento se les confieren, y para ello contaran con el personal técnico y administrativo necesario.
ARTÍCULO 12. El Presidente podrá adoptar las formas de organización que considere conveniente y establecer
grupos de trabajo interdisciplinarios con prescindencia del nivel jerárquico de sus participantes.
ARTÍCULO 13. El Presidente podrá asignar a las dependencias del Instituto asesores externos en las diversas
disciplinas, con el objeto de realizar estudios, análisis e investigaciones especiales que sean requeridas para el logro
de los objetivos institucionales.
ARTÍCULO 14. Todos los cargos que conforman la estructura organizativa del Instituto serán de libre
nombramiento y remoción. En virtud a la naturaleza de las actividades que ejecuta el Instituto, todos los cargos son
considerados Cargos de Confianza.
Capitulo II
De la Junta Directiva Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 15. La Junta Directiva constituye la máxima autoridad del Instituto, integrada por un (01) Presidente y
dos
(01) Directores Principales, cada uno con sus respectivos suplentes.
Parágrafo Único: Corresponderá al Gobernador del Estado Carabobo, la designación del Presidente y los
Directores Principales con sus respectivos suplentes, quienes serán funcionarios de libre nombramiento y remoción.
ARTÍCULO 16. Los miembros de la Junta Directiva durarán dos (02) años en el ejercicio de sus funciones
pudiendo ser ratificados. Las faltas absolutas o temporales de alguno de ellos serán cubiertas por el suplente
respectivo a excepción del Presidente o Presidenta cuya falta temporal será suplida por quien designe el Gobernador
del Estado Carabobo.
ARTÍCULO 17. La falta absoluta del Presidente o de cualquiera de los Directores Principales de la Junta Directiva,
dará lugar a una nueva designación de conformidad con lo establecido en este Reglamento. Se consideran faltas
absolutas:
a. La renuncia debidamente aceptada;
b. La remoción del cargo;
c. La incapacidad física o mental certificada por una junta médica designada por la Junta Directiva;
d. La sentencia condenatoria definitivamente firme, y decretada por cualquier tribunal de
la República; y
e. La muerte.
ARTÍCULO 18. Será causa de exclusión de pleno derecho de cualquier Director Principal, el hecho de que en un
período de seis (06) meses dejare de asistir a más del treinta por ciento (30%) de las reuniones de la Junta Directiva.
Sección II
Del Funcionamiento
ARTÍCULO 20. La Junta Directiva se reunirá por lo menos dos (02) veces al mes y cuando lo requieran los
intereses del Instituto. Para la validez de sus decisiones será necesaria la presencia de la totalidad de los miembros
de la Junta Directiva. Las decisiones se tomarán por mayoría de votos de los miembros presentes.
ARTÍCULO 21. Los Directores Principales se abstendrán de votar en aquellas decisiones donde tenga interés
directo o indirecto, dejando constancia de esta circunstancia en el acta respectiva.
ARTÍCULO 22. Para sesionar, se requerirá la presencia del Presidente del Instituto y por lo menos uno (01) de los
Directores Principales y uno (1) de los Directores Suplentes. Constatado el quórum de constitución sedará inicio a la
sesión, procediendo a la discusión de la agenda prevista para la reunión.
Sección III
De las Convocatorias
ARTÍCULO 23. Las sesiones de la Junta Directiva serán ordinarias y extraordinarias; su convocatoria estará a
cargo del Presidente del Instituto. Las sesiones extraordinarias serán convocadas por el Presidente, cuando a su
juicio, existan asuntos de urgencia que deban ser conocidos y analizados por la Junta Directiva. Podrán igualmente
ser convocadas las sesiones extraordinarias por cualquiera de los Directores Principales.
ARTÍCULO 24. Las sesiones ordinarias y extraordinarias se realizarán en la sede del Instituto, salvo quepor
razones debidamente justificadas, de emergencia o fuerza mayor, deban efectuarse en un lugar distinto.
ARTÍCULO 25. Se levantarán actas de todas las reuniones de la Junta Directiva, las cuales serán firmadas por los
Miembros asistentes a la respectiva reunión. Las copias de dichas actas, una vez firmadas por los Miembros de la
Junta Directiva, darán plena fe de sus acuerdos y decisiones.
ARTÍCULO 26. En cada Acta, deberá constar el lugar, fecha, hora de inicio de la sesión, los miembros asistentes,
los asuntos tratados en el orden que hayan sido considerados y la resolución adoptada, mención de los votos
salvados o de los votos negativos, cuya constancia se hubiere solicitado, y cualquier otro elemento necesario a los
fines del adecuado registro de la sesión.
ARTÍCULO 27. Las Actas de las sesiones, deberán indicar el número que les corresponde, la mención expresa de
su carácter ordinario o extraordinario y tendrán una numeración correlativa. De cada una de las Actas aprobadas,
deberá mantenerse un ejemplar en físico en el archivo y un respaldo electrónico, a fin de garantizar acceso directo,
rápido e inmediato a las resoluciones emanadas del seno de la Junta Directiva.
Sección V Del Secretario
ARTÍCULO 28. El Secretario asistirá a las reuniones de la Junta Directiva, con derecho a voz, pero no a voto. El
Consultor Jurídico actuará como Secretario. En caso de ausencia, el Presidente del Instituto podrá designar al
suplente del Secretario, quien podrá ser o no funcionario del Instituto.
ARTÍCULO 29. El Secretario, bien sea el Consultor Jurídico o quien designe el Presidente (a) del Instituto, tendrá
las siguientes atribuciones:
a. Convocar a las reuniones ordinarias y extraordinarias de la Junta Directiva, a solicitud del Presidente del
Instituto.
b. Preparar las Agendas de las reuniones de la Junta Directiva.
c. Asistir a las reuniones ordinarias y extraordinarias de la Junta Directiva.
d. Levantar las Actas de las sesiones ordinarias y extraordinarias.
e. Preparar los antecedentes pertinentes sobre los asuntos que deban ser sometidos a la consideración de la
Junta Directiva.
f. Convocar a los funcionarios de las diferentes dependencias del Instituto, o de otros órganos o entes, según
lo requiera la materia a tratar en cada reunión.
g. Garantizar el apoyo logístico para la celebración de las sesiones ordinarias o extraordinarias.
ARTÍCULO 30. El Secretario será el encargado del manejo y resguardo de las Actas de las sesiones de la Junta
Directiva del Instituto. También, será responsable de la guarda y custodia de todos los archivos de la Junta Directiva.
ARTÍCULO 31. El Secretario no devengará dietas ni pago adicional alguno por su asistencia a las reuniones de la
Junta Directiva.
ARTÍCULO 32. Podrán ser invitados a participar en las reuniones de la Junta Directiva, todas aquellas personas
que, siendo o no funcionarios del Instituto, puedan aportar elementos de juicio, válidos y necesarios para la toma de
decisiones, sin que ello conlleve una erogación por su asistencia.
ARTÍCULO 33. La Junta Directiva tendrá bajo su dependencia a la Auditoría Interna, sin embargo, el personal, las
funciones y actividades de la Auditoría Interna estarán desvinculados de las operaciones sujetas a su control, a fin de
garantizar la independencia de criterio, así como la necesaria objetividad e imparcialidad en su actuación.
CAPITULO III
Del Despacho Del Presidente Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 34. Corresponde al Despacho del Presidente, en la persona del Presidente del Instituto ejercer su
representación legal, gerencia y garantizar su administración óptima, mediante el diseño e implementación de
acciones ajustadas a las políticas, directrices y normativas emitidas por la Junta Directiva, para el cumplimiento de las
atribuciones asignadas en la Ley de Creación del Instituto.
ARTÍCULO 36. Quedaran bajo la adscripción de la Presidencia del Instituto, las siguientes dependencias:
Dirección de Consultoría Jurídica, Oficina de Atención al Ciudadano y Compromiso de Responsabilidad Social,
División de Despacho de Presidencia, División de Prensa, División de Informática, División de Control de Gestión,
Organización y Métodos y Dirección de Administración y Finanzas; quienes le reportaran directamente.
ARTÍCULO 37. El Presidente del Instituto Autónomo para la Administración, Mantenimiento y Conservación de la
Vialidad, Carabobo Te Quiero (INVIALCA), podrá, mediante oficios y circulares, impartir determinadas instrucciones,
directrices, circulares y órdenes a las unidades administrativas que conforman la estructura organizativa interna del
Instituto.
CAPITULO IV
De La Auditoría Interna Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 38. La Unidad de Auditoría Interna, es el órgano especializado y profesional de control fiscal interno de
la Gobernación del Estado Carabobo. Su titular y demás personal actuarán de manera objetiva e imparcial en el
desempeño de sus funciones y darán cumplimiento a las disposiciones constitucionales, legales y sublegales.
TÍTULO III
DE LAS ATRIBUCIONES Y COMPETENCIAS DE LAS DEPENDENCIAS
ADSCRITAS A LA PRESIDENCIA
CAPITULO I
De la Dirección de Consultoría Jurídica
Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 40. Estará a cargo de un (01) Director, a quien le corresponderá proveer apoyo legal a la Presidencia
e implementar todos los procesos legales que se requieran llevar a cabo para ejercer la defensa de los intereses
propios del Instituto.
CAPITULO II
Del Ciudadano y Compromiso de Responsabilidad Social
Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 42. Estará a cargo de un (01) Analista de Atención al Ciudadano y Compromiso de Responsabilidad
Social, a quien le corresponderá definir, promover y ejecutar estrategias que conduzcan a la participación de la
ciudadanía; dar atención a las iniciativas de las comunidades. Adicionalmente, definirá estrategias para la
implementación de programas sociales que impulsen el mejoramiento integral de las comunidades.
ARTÍCULO 43. Serán atribuciones de la Oficina de Atención Ciudadana y Compromiso de Responsabilidad Social:
a. Atender, orientar, apoyar y asesorar a los ciudadanos que acudan a solicitar información o interponer
denuncias, quejas, reclamos, sugerencias o peticiones ante el Instituto.
b. Participar conjuntamente con el Presidente, Directores, Jefes y Coordinadores, en la elaboración de políticas,
planes, programas, proyectos, normas y procedimientos para la organización, administración y adecuado
funcionamiento del Instituto.
c. Colocar a disposición de la ciudadanía la información relativa a la estructura organizativa y funciones del
Instituto, y sobre los procedimientos administrativos y los servicios que presta, a través de los medios disponibles.
d. Recibir, tramitar o valorar, denuncias, quejas, reclamos, sugerencias o peticiones y remitirlas a la
dependencia del Instituto que tenga competencia para conocerlas, según el caso.
e. Promover la participación ciudadana, desarrollando programas y/o proyectos educativos y formativos.
f. Remitir a Auditoría Interna del Instituto, una relación mensual de todas las denuncias recibidas.
g. Generar, periódicamente, reportes estadísticos de las denuncias, quejas, reclamos, sugerencias o peticiones
atendidas.
h. Elaborar y presentar informe anual de actividades, así como informes extraordinarios que le sean requeridos
por el Presidente y/o Junta Directiva.
i. Informar a la Presidencia sobre desviaciones y cualquier obstáculo o dificultad fuera de control que pueda
afectar el funcionamiento normal de la Institución, y proponer acciones que disminuyan o eliminen cualquier impacto
negativo.
j. Realizar cualquier otra actividad que le sea encomendada por el Presidente del Instituto, Leyes, compatible
con la naturaleza y alcance de sus funciones.
CAPITULO III
De la División de Despacho de Presidencia Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 44. Estará a cargo de un (01) Jefe, a quien le corresponderá instrumentar los procesos de control y
seguimiento de la información recibida por la Presidencia del Instituto.
ARTÍCULO 45. Serán atribuciones de la División de Despacho de Presidencia:
a. Coordinar y supervisar la ejecución de las labores del Despacho, conforme a las orientaciones del
Presidente, e informarlo periódicamente sobre el desarrollo de las mismas.
b. Coordinar con las dependencias del División del Despacho el apoyo que requiera el Presidente.
c. Seleccionar los asuntos que se deban llevar al conocimiento directo del Presidente, según los criterios
impartidos por esté, y resolver aquellos para los cuales esté autorizado.
d. Asistir al Presidente en las reuniones, cuando éste lo considere.
e. Coordinar y dirigir las actividades que se requieran para el manejo del protocolo del Despacho del
Presidente.
f. Coordinar la agenda del Presidente.
g. Encargarse de los asuntos que le sean encomendados por el Presidente.
h. Colaborar, cuando el Presidente así lo determine, en el seguimiento de las instrucciones que éste imparta; y
verificar su óptimo y oportuno cumplimiento.
i. Velar por la gestión oportuna, ante las dependencias competentes, de los servicios administrativos y
logísticos que se requieran en la División.
j. Colaborar con el Presidente en la remisión de lo acordado al Gobernador del Estado.
CAPITULO IV
De la División de Prensa Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 46. Estará a cargo de un (01) Coordinador de Prensa, quien será responsable de planificar y ejecutar
las actividades de relaciones públicas, protocolo, prensa, comunicación e información, basado en los lineamientos
impartidos por la Presidencia del Instituto.
CAPITULO V
De la División de Informática Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 48. La División de Informática es la dependencia encargada del desarrollo, organización, implantación,
seguimiento y control de los sistemas de información, así como del mantenimiento de los equipos computacionales del
Instituto. Estará a cargo de un Coordinador de Informática.
CAPITULO VI
De la División de Control de Gestión, Organización y Métodos
Sección I
De la Conformación y Atribuciones
ARTÍCULO 50. Estará a cargo de un (01) Coordinador de Control de Gestión, Organización y Métodos, a quien le
corresponderá dar seguimiento a la ejecución del Plan Operativo Anual, evaluar la gestión del Instituto, así como,
diseñar y/o modificar las normas, procedimientos y formularios por los cuales se regirán los procesos administrativos
internos.
CAPITULO VII
DE LA DIRECCIÓN GENERAL
Sección I
De la Conformación y Atribuciones de la Dirección General
ARTÍCULO 52. La Dirección General del Instituto, estará a cargo de un Director General; designado por la Junta
Directiva del Instituto, quien durará dos (02) años en el ejercicio de sus funciones y podrá ser ratificado en su cargo al
final de cada período.
ARTÍCULO 54. Las ausencias temporales del Director General serán suplidas por el funcionario que designe el
Presidente del Instituto.
ARTÍCULO 55. Quedaran bajo la adscripción de la Dirección General, las siguientes dependencias: División de
Ventas, División de Operaciones Viales, División de Operaciones de Ingeniería, Dirección de Peaje La Entrada,
Dirección de Peaje Guacara, Dirección de Administración y Finanzas.
Sección II
De la División de Ventas
Sección IV
De la División de Operaciones de Ingeniería
ARTÍCULO 60. La División de Operaciones de Ingeniera es la dependencia encargada de programar, supervisar y
coordinar las actividades relacionadas con la conservación y mantenimiento preventivo rutinario de las troncales,
vialidades y/o carreteras del Estado sujeta al cobro, tales como: desmalezamiento, limpieza y mantenimiento de áreas
verdes, pavimentadas, cunetas, alcantarillas y drenajes en general, reposición de defensas, demarcación,
señalización e iluminación; construcción y mantenimiento de paradores y refugios de transporte y de baños públicos
ubicados en los tramos de vías correspondientes a las estaciones recaudadoras de peajes, con el fin de garantizar el
adecuado funcionamiento de los mismos. Estará bajo la responsabilidad del Jefe de Operaciones de Ingeniería.
Sección V
De la División de Recursos Humanos
ARTÍCULO 62. La División de Recursos Humanos es la dependencia encargada de planificar, coordinar, dirigir y
ejecutar el diseño, implantación y desarrollo de programas en materia de administración de recursos humanos, y en
particular, lo relacionado con el reclutamiento, selección, clasificación, remuneración, desarrollo, evaluación,
adiestramiento, registro, control y bienestar social del personal. Esta bajo la responsabilidad de un (01) Jefe de
Recursos Humanos.
ARTÍCULO 63. Las atribuciones de la División de Recursos Humanos serán las siguientes:
a. Diseñar, asesorar y ejecutar la formulación y desarrollo de objetivos, estrategias, políticas y programas, así
como verificar el cumplimiento del régimen laboral y demás normativas vigentes, a los fines de garantizar el
funcionamiento del sistema integral de Recursos Humanos en la Institución.
b. Promover el mejoramiento, bienestar y desarrollo integral del personal al servicio del Instituto.
c. Formar, mantener y custodiar los expedientes del personal al servicio del Instituto.
d. Instruir los expedientes del personal del Instituto que hayan incurrido en faltas que dieren lugar a la
aplicación de sanciones disciplinarias.
e. Atender los requerimientos del personal a contratar y elaborar en coordinación con la Dirección de
Consultoría Jurídica del Instituto, los contratos de prestación de servicios, vinculados con la administración de
Recursos Humanos que haya de celebrarse.
f. Revisar, analizar y transcribir en el sistema de nómina las asignaciones y deducciones correspondientes a
cada funcionario.
g. Analizar la documentación referida a las solicitudes de disfrute y pago de vacaciones emitidas por los
funcionarios.
h. Analizar y controlar las solicitudes y cálculos de adelanto de prestaciones de antigüedad
i. Analizar y procesar en el sistema de nómina la documentación que conlleve a la realización de pagos
especiales (bonificaciones especiales, de fin de año, aumentos de sueldo, entre otros.)
j. Analizar y controlar la emisión de los listados correspondientes a los compromisos laborales del Instituto con
terceros (Seguro Social, Régimen Prestacional de Empleo, Ley del Régimen Prestacional de Vivienda y Hábitat,
Fideicomiso de Caja de Ahorro, Fideicomiso de Prestación de Antigüedad, entre otros.).
k. Evaluar y revisar los cálculos de las liquidaciones de prestación de antigüedad, a fin de asegurar que los
conceptos y montos que contienen se correspondan con la normativa legal vigente.
l. Garantizar que los cálculos para el procesamiento de los pagos, a los funcionarios, se efectúen de acuerdo a
las disposiciones legales.
m. Realizar cualquier otra actividad que le sea encomendada por el Director de Administración y Finanzas,
compatible con la naturaleza y alcance de sus funciones.
Sección VI
De la División de Contrataciones
ARTÍCULO 64. La División de Contrataciones es la dependencia encargada de coordinar y ejecutar las actividades
inherentes a la contratación de adquisiciones, obras y servicios, requeridas por el Instituto, dando cumplimiento a la
Ley de Contrataciones Públicas vigente y su Reglamento. Esta bajo la responsabilidad de un (01) Jefe de
Contrataciones.
Sección VII
Dela Dirección de Administración y Finanzas Sub-Sección I
De la Conformación y Atribuciones de la Dirección de Administración y Finanzas
ARTÍCULO 68. Para el cumplimiento de sus funciones la Dirección de Administración y Finanzas tendrá bajo su
adscripción cuatro (04) Divisiones: División de Administración y Finanzas, División de Servicios Generales, División de
Recursos Humanos y División de Contrataciones.
Sub-Sección II
De la División de Administración y Finanzas
Sub-Sección III
De la División de Servicios Generales
ARTÍCULO 71. La División de Servicios Generales es la dependencia encargada de coordinar y controlar las
actividades de mantenimiento y reparación de bienes muebles e inmuebles, proveeduría de materiales, equipos y
transportes de la Institución; a fin de satisfacer los requerimientos internos de los usuarios y garantizar las óptimas
condiciones de las instalaciones del Instituto. Esta bajo la responsabilidad de un
(01) Jefe de Servicios Generales.
Sección VIII
De la Dirección de Peaje Guacara
ARTÍCULO 73. La Dirección de Peaje Guacara estará bajo la responsabilidad de un (01) Director de Peaje
Guacara, quien se encargará de controlar, supervisar y administrar los sistemas que gestionan el control de ingresos
provenientes del pago de las tarifas en el Peaje de Guacara.
ARTÍCULO 74. A los fines de desarrollar las actividades propias, la Dirección de Peaje Guacara, tendrá las
siguientes atribuciones:
a. Planificar, dirigir, controlar y supervisar las actividades de recaudación en el Peaje de Guacara.
b. Establecer los mecanismos necesarios que permitan garantizar el cumplimiento de las metas de recaudación
propuestas; por concepto de peaje, cumpliendo a cabalidad las normas y procedimientos establecidos para tal fin.
c. Supervisar todos los procedimientos de control, revisión y gestión de la información relacionada con ingresos
por recaudación del Peaje de Guacara.
d. Coordinar y supervisar las diferentes actividades que se ejecutan en las áreas de recaudación del Peaje de
Guacara.
e. Garantizar el óptimo funcionamiento de las estaciones recaudadora del Peaje de Guacara.
f. Velar por el cuidado y mantenimiento de la infraestructura de las casetas de recaudación del Peaje de
Guacara.
g. Supervisar con la empresa de custodia de valores, las remesas correspondientes al dinero recaudado en el
Peaje de Guacara.
h. Realizar cualquier otra actividad que le sea encomendada por el Director General, compatible con la
naturaleza y alcance de sus funciones.
Sección IX
De la Dirección de Peaje La Entrada
ARTÍCULO 75. La Dirección de Peaje La Entrada estará bajo la responsabilidad de un (01) Director de Peaje La
Entrada, quien se encargará de controlar, supervisar y administrar los sistemas que gestionan el control de ingresos
provenientes del pago de las tarifas en el Peaje de la Entrada.
ARTÍCULO 76. A los fines de desarrollar las actividades propias, la Dirección de Peaje La Entrada, tendrá las
siguientes atribuciones:
a. Planificar, dirigir, controlar y supervisar las actividades de recaudación en el Peaje de la Entrada.
b. Establecer los mecanismos necesarios que permitan garantizar el cumplimiento de las metas de recaudación
propuestas; por concepto de peaje, cumpliendo a cabalidad las normas y procedimientos establecidos para tal fin.
c. Supervisar todos los procedimientos de control, revisión y gestión de la información relacionada con ingresos
por recaudación del Peaje de la Entrada.
d. Coordinar y supervisar las diferentes actividades que se ejecutan en las áreas de recaudación del Peaje de
la Entrada.
e. Garantizar el óptimo funcionamiento de las estaciones recaudadora del Peaje de la Entrada.
f. Velar por el cuidado y mantenimiento de la infraestructura de las casetas de recaudación del Peaje de la
Entrada.
g. Supervisar con la empresa de custodia de valores, las remesas correspondientes al dinero recaudado en el
Peaje de la Entrada.
h. Realizar cualquier otra actividad que le sea encomendada por el Director General, compatible con la
naturaleza y alcance de sus funciones.
Sección X
De las Funciones y Atribuciones Comunes de las Direcciones y Divisiones
TÍTULO IV
DEL ESTATUTO DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO
ARTÍCULO 78. El personal administrativo al servicio del Instituto, se rige por los instrumentos legales que en
materia de estatuto de la función pública regulan a los funcionarios de la Administración Pública Estadal.
TÍTULO V
DE LOS DOCUMENTOS OFICIALES Y EXPEDIENTES
CAPÍTULO I
De las Disposiciones Generales
ARTÍCULO 79. Los documentos emanados del Instituto, se elaborarán conforme a las pautas que se indiquen en
los respectivos manuales de normas y procedimientos del Instituto.
ARTÍCULO 82. Los documentos y expedientes administrativos deberán ser uniformes, de modo que cada serie o
tipo de ellos obedezca a iguales características.
CAPÍTULO II
De la Correspondencia
ARTÍCULO 83. Las solicitudes, oficios y escritos de cualquier naturaleza dirigidas al Instituto, se entregarán en la
recepción de la Institución, para que sean distribuidas a las unidades administrativas correspondientes. A tal efecto, se
llevará un registro diario de la correspondencia recibida y la enviada, en los libros foliados, formularios pre-impresos o
cualquier otro medio que garantice la seguridad y permanencia del registro.
ARTÍCULO 84. Los funcionarios que tengan a su cargo la recepción de documentos advertirán a los interesados,
las omisiones o irregularidades que observen, sin que puedan negarse a recibir ningún documento y dejarán
constancia de los siguientes datos: a) Identificación del interesado o del representante. b) Objeto del escrito, oficio o
comunicación. c) Número de documentación presentada y de sus anexos. d) Número consecutivo de registro. e)
Fecha y hora de presentación.
ARTÍCULO 85. En el acto de recepción se dará recibo de todo documento presentado y de sus anexos, con
indicación del correspondiente número de registro, lugar, fecha y hora de presentación y de las fallas observadas.
Igual registro llevarán las unidades administrativas del Instituto. Podrá servir de recibo la copia fotostática de los
documentos, que se presenten, una vez estampada en ella la nota de recibo, previo cotejo con los originales.
ARTÍCULO 86. Los funcionarios encargados de la recepción y registro remitirán los documentos presentados a la
autoridad que corresponda tramitar el asunto, en un plazo que no podrá exceder de un (01) día hábil.
CAPÍTULO III
De la Expedición de Copias Certificadas
ARTÍCULO 87. Las copias certificadas que sean solicitadas, sólo se expedirán por orden del Presidente y serán
firmadas por éste o por quien se le atribuya dicha competencia mediante delegación expresa, salvo que, por
disposiciones legales o razones de seguridad u oportunidad, resolviere aquél, que los documentos cuya copia
certificada se solicita son de carácter reservado.
ARTÍCULO 88. Las copias certificadas de documentos podrán consistir en reproducciones manuscritas,
mecanografiadas, fotostáticas o fotográficas.
ARTÍCULO 89. Los funcionarios del Instituto, no podrán expedir certificaciones de mera relación, es decir, aquellas
que sólo tengan por objeto hacer constar el testimonio u opinión del trabajador declarante sobre algún hecho o dato
de su conocimiento, de los contenidos en los expedientes archivados o en curso, o de aquellos que hubieren
presenciado con motivo de sus funciones.
CAPÍTULO IV
De los Archivos
ARTÍCULO 90. En el Instituto, habrá un Archivo Central, donde se conservará la documentación del ente y los
expedientes de asuntos concluidos o cuya tramitación se hubiese paralizado. Así mismo, se formará el Archivo
Histórico de ésta.
ARTÍCULO 91. Cada unidad administrativa llevará un archivo temporal, en el cual se conservarán los documentos
y la información que requieran o emitan en el desarrollo de sus funciones.
ARTÍCULO 92. Los archivos del Instituto, son por su naturaleza de carácter reservado para el servicio del ente.
ARTÍCULO 93. Los expedientes del Instituto podrán ser conservados mediante sistemas fotográficos de
reproducción u otros medios técnicos, en cuyo caso procederá la desincorporación y destrucción de los documentos
originales, cuando se hayan cumplido los lapsos.
ARTÍCULO 94. Se prohíbe a los funcionarios del Instituto, conservar para sí documento alguno de los archivos,
tomar o
publicar copias de ellos. Asimismo, deberán guardar secreto sobre los asuntos que se tramiten o hayan tramitado, so
pena de las sanciones establecidas en las Leyes aplicables.
ARTÍCULO 95. La determinación del destino final de los documentos inactivos quedará a cargo de una comisión
designada por la Junta Directiva del Instituto.
ARTÍCULO 96. Las dudas de interpretación y lo no previsto en el presente Reglamento Interno, serán resueltas
por el Presidente del Instituto.
ARTÍCULO 97. El presente Reglamento Interno entrará en vigencia a partir de su publicación en Gaceta Oficial del
Estado Carabobo de conformidad a lo dispuesto en el artículo 72 de la Ley Orgánica de Procedimientos
Administrativos”.
ARTÍCULO 98. Se ordena la publicación del presente Reglamento en la Gaceta Oficial del Estado Carabobo.
En Valencia, Estado Carabobo, a los veintiséis (26) días del mes de enero de dos mil dieciocho (2018). 207° de la
Independencia, 158° de la Federación y 18° de la Revolución Bolivariana.
L.S.
CONSIDERANDO
Que corresponde a la Junta Directiva como Máxima Autoridad del Instituto Autónomo para la Administración,
Mantenimiento y Conservación de la Vialidad Carabobo Te Quiero (INVIALCA), designar y remover al Director o
Directora General del Instituto y fijar su remuneración, de conformidad con el literal d. del artículo 15ejusdem, por lo
que en fecha 26 de enero de 2018, mediante Acta de Asamblea Nº 001, se procedió a realizar la designación del
titular del cargo.
DECIDE
Artículo 1.- Se designa como DIRECTORA GENERAL del Instituto a la ciudadana LORENA YAMILET YÉPEZ
BRICEÑO, quien es de nacionalidad venezolana, mayor de edad, titular de la cédula de identidad N° 12.930.324, de
profesión Técnico Superior en Informática, devengando un salario equivalente a doce (12) salarios mínimos
mensuales más el beneficio del Ticket Socialista de Alimentación.
Artículo 2.- La Directora General durará dos (2) años en el ejercicio de sus funciones y podrá ser ratificada en su
cargo al final de cada periodo de conformidad con lo dispuesto en el artículo 17 de la Ley de creación del Instituto
Autónomo para la Administración, Mantenimiento y Conservación de la Vialidad Carabobo Te Quiero (INVIALCA), y
tendrá las siguientes atribuciones:
a. Asumir la gestión diaria del Instituto, asistiendo al Presidente del Instituto, conforme a las instrucciones que
este le imparta.
b. Asumir la dirección técnica del Instituto y de sus zonas de servicios con sujeción a las normas
reglamentarias.
c. Elaborar los planes y proyectos que mejoren la eficiencia y funcionamiento del Instituto previa consideración
y aprobación de la Junta Directiva.
d. Estudiar y resolver los asuntos que la Junta Directiva o el Presidente expresamente le encomiende.
e. Suscribir por el Presidente del Instituto, los actos y documentos, cuya firma éste le delegue expresamente
por escrito.
f. Velar por el exacto cumplimiento de todo lo relacionado con las tasas, precios y contraprestaciones y los
referidos a los distintos servicios prestados por el Instituto.
g. Asistir con derecho a voz a las reuniones de la Junta Directiva.
h. Organizar los servicios de las distintas unidades administrativas del Instituto y proponer sobre la creación,
supresión, modificación y dotación de sus dependencias.
i. Realizar cualquier otra actividad que le sea encomendada por el Presidente del Instituto, compatible con la
naturaleza y alcance de sus funciones.
Sus ausencias temporales serán suplidas por el funcionario que designe el Presidente del Instituto, y tendrá bajo su
adscripción la División de Ventas, División de Operaciones Viales, División de Operaciones de Ingeniería, Dirección
de Peaje La Entrada, Dirección de Peaje Guacara, Dirección de Administración y Finanzas.
Artículo 3.- La presente Providencia Administrativa entrará en vigencia a partir del 1° de Febrero de 2.018 y deberá
ser publicada en la Gaceta Oficial del Estado Carabobo de conformidad a lo dispuesto en el artículo 72 de la Ley
Orgánica de Procedimientos Administrativos.
En Valencia, Estado Carabobo, a los veintiséis (26) días del mes de enero de dos mil dieciocho (2018). 207° de la
Independencia, 158° de la Federación y 18° de la Revolución Bolivariana.
L.S.
CONSIDERANDO
Que corresponde al Instituto Autónomo para la Administración,
Mantenimiento y Conservación de la
Vialidad Carabobo Te Quiero (INVIALCA), ejecutar todos aquellos actos que sean necesarios para llevar a efectos
las actividades determinadas en su Ley de Creación y como consecuencia la implementación de medidas necesarias
para la realización de las mismas.
CONSIDERANDO
Que para garantizar la efectiva y eficiente prestación de servicios, mantenimiento y ejecución de obras, el Instituto
coordinará, programará y desarrollará las actividades y procedimientos sujetos a la normativa de contrataciones
públicas, contenidas en el Decreto con Rango, Valor y Fuerza de la Ley de Contrataciones Públicas, publicada en
Gaceta Oficial Nº 6.154 de fecha 19 de noviembre de 2014.
CONSIDERANDO
Que de conformidad con lo previsto en el artículo 14 de la Ley de Contrataciones Públicas, es obligación del Instituto
Autónomo para la Administración, Mantenimiento y Conservación de la Vialidad Carabobo Te Quiero
(INVIALCA), como sujeto de aplicación de la misma; la creación, conformación de la COMISIÓN DE
CONTRATACIONES, atendiendo a la cantidad y complejidad de la ejecución de obras, adquisición de bienes y
prestación de servicios, en la que estarán representadas las áreas jurídica, técnica y económico financiera, y un
Secretario con sus respectivos suplentes, con el propósito de velar porque los procedimientos de Selección de
Contratista se realicen en estricto cumplimiento de la normativa allí establecida.
CONSIDERANDO
Que corresponde a la Junta Directiva del Instituto Autónomo para la Administración, Mantenimiento y
Conservación de la Vialidad Carabobo Te Quiero (INVIALCA) como Máxima Autoridad del Instituto, administrar el
patrimonio del Instituto, realizando todos los actos administrativos que estime conveniente, de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 15 de la Ley de Creación del Instituto, publicada en Gaceta Oficial Extraordinaria N° 6.569, de
fecha dos (02) de enero de dos mil dieciocho (2.018).
DECIDE
Artículo 1.- Se crea la Comisión de Contratación, cumpliendo con los procedimientos que se encuentren sujetos en
la aplicación de la Ley de Contrataciones Públicas, por parte del Instituto Autónomo para la Administración,
Mantenimiento y Conservación de la Vialidad Carabobo Te Quiero (INVIALCA).
Artículo 2.- La Comisión de creada a través de esta Providencia Administrativa, queda sometida a las
disposiciones de la Ley de Contrataciones Públicas.
Artículo 3.- La Comisión Permanente de Contrataciones queda conformada de forma permanente por los
miembros principales y suplentes que se mencionan a continuación:
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Artículo 4.- Se designa a la ciudadana NATHALIE ZAMBRANO LÓPEZ, titular de la cédula de identidad
Nº V-17.384.676, como Secretaria Principal, y la ciudadana SOFIA ISABEL CAMACHO SILVA titular de la cédula de
identidad Nº V-20.699.364 como Secretaria Suplente de la Comisión de Contrataciones.
Artículo 5.- La Comisión de Contratación en aras del más sano criterio de uniformidad administrativa y funcional
podrá designar Asesores expertos o técnicos en las materias o áreas que lo requieran, para la consecución efectiva
de sus fines, quienes tendrán derecho a voz en dicho proceso pero no a voto y cuya participación será con carácter
ad-honorem.
ARTÍCULO 6.- La presente Providencia Administrativa entrará en vigencia a partir de su publicación en Gaceta
Oficial del Estado Carabobo de conformidad a lo dispuesto en el artículo 72 de la Ley Orgánica de Procedimientos
Administrativos.
En Valencia, Estado Carabobo, al primer (01) días del mes de Febrero de dos mil dieciocho (2018). 207° de la
Independencia, 158° de la Federación y 18° de la Revolución Bolivariana
L.S.
GACETA OFICIAL
DEL ESTA DO CARABOB O
IMPRENTA DEL ESTADO CARABOBO
Avenida Soublette, entre Calle Páez y Colombia, Valencia, Edo. Carabobo Telf.: (0241) 8574920
Esta Gaceta contiene 19 páginas
Nro. Depósito Legal: pp76-0420 Tiraje: 08 ejemplares
Nro.