DEPARTAMENTO DE FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL

MÓDULO PROFESIONAL DE FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL

UNIDAD DE TRABAJO 12: BÚSQUDA ACTIVA DE EMPLEO
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN

UNIDAD DE TRABAJO 12
BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO

RESULTADO DE APRENDIZAJE

6. Seleccionar oportunidades de empleo, identificando las diferentes posibilidades de inserción

y las alternativas de aprendizaje a lo largo de la vida.

CRITERIOS DE EVALUACIÓN
6.e) Se han determinado las técnicas utilizadas en el proceso de búsqueda de empleo.
6.f) Se ha valorado la importancia de las nuevas tecnologías de la información y la
comunicación para la búsqueda activa de empleo.
6.k) Se han identificado las habilitaciones especiales requeridas para el desempeño de
determinadas actividades profesionales en el sector del perfil del título.

OBJETIVOS
 Buscar ofertas de empleo ajustadas al objetivo profesional marcado.
 Analizar e interpretar la información recogida en una oferta de empleo.
 Redactar una carta de presentación y C.V a partir de una oferta de empleo.
 Conocer e identificar el comportamiento adecuado/erróneos en una entrevista de trabajo.

CRITERIOS DE CALIFICACIÓN

0 puntos . Hasta 3 puntos. Hasta 5 puntos. Hasta 7 puntos. Hasta 9 puntos.

- Ofertas de empleo. No
detalla, o lo hace mal, el
perfil profesional de las
ofertas ni concluye un perfil
común.
- Carta de motivación. No
redactada, o lo hace mal, y
- No entrega.
sin relación con la oferta de
- Lo entregado
CONTENIDO
- Ofertas de empleo. Detalla,
con errores, el perfil
profesional de la mayoría de
ofertas y concluye un perfil
común incompleto.
- Carta de motivación.
Redactada, con errores e
incompleta, en base a la
- Ofertas de empleo. Detalla,
- Ofertas de empleo. Detalla,
correctamente, el perfil
correctamente, el perfil
profesional de la mayoría de
profesional de todas las ofertas
ofertas y concluye un perfil
y concluye un perfil común
común completo.
completo.
- Carta de motivación.
- Carta de motivación.
Redactada, correctamente
Redactada, completa y
pero incompleta, en base a la
correctamente, en base a la

empleo ni utilizando el oferta de empleo sin utilizar oferta de empleo y utilizando

nada tiene oferta de empleo y utilizando el
modelo Europass . el modelo Europass . el modelo Europass .
que ver con modelo Europass .
- C.V. No cumplimenta, o lo - C.V. Cumplimentado, con - C.V. Cumplimentado,
lo solicitado. - C.V. Cumplimentado, completa
hace mal, y sin relación con errores e incompleta, en correctamente pero
- Lo entregado y correctamente, en base a la
la oferta de empleo ni base a la oferta de empleo incompleta, en base a la
es copiado de oferta de empleo y utilizando el
utilizando el modelo sin utilizar el modelo oferta de empleo y utilizando
alguien. modelo Europass.
Europass Europass. el modelo Europass.
- Entrevista. Detalla, completa y
- Entrevista. No detalla, o lo - Entrevista. Detalla, con - Entrevista. Detalla, completa
correctamente, todas las
hace mal, la mayoría de errores e incompleta, la y correctamente, la mayoría
actitudes a fomentar y los
actitudes a fomentar y los mayoría de actitudes a de actitudes a fomentar y los
errores a evitar de todas las
errores a evitar de la fomentar y los errores a errores a evitar de la
fases de la entrevista de
mayoría de fases de la evitar de la mayoría de fases mayoría de fases de la
trabajo.
entrevista de trabajo. de la entrevista de trabajo. entrevista de trabajo.
0 puntos. Hasta 0´25 puntos. Hasta 0´5 puntos.
EXPRESIÓN Y
ORTOGRAFÍA

- Expresión con errores/faltas gramaticales y - Expresión con errores/faltas gramaticales y - Expresión sin errores/faltas gramaticales
ortográficas graves y/o muy graves ortográficas leves. ni ortográficas.

0 puntos. Hasta 0´25 puntos. Hasta 0´5 puntos.

- Portada sin título y sin ciclo/curso y sin nombre. - Portada sin título, o sin ciclo/curso o sin nombre. - Portada con título y ciclo/curso y nombre.
PRESENTACIÓN

- Títulos/apartados sin mayúsculas y no - Títulos/apartados sin mayúsculas, o no - Títulos/apartados en mayúsculas y

diferenciados y no enumerados y no ordenados.
- Márgenes/párrafos/ interlineado/formato
dispares.
- Folios no paginados.
- Trabajo editado íntegramente del PDF facilitado.
diferenciados, o no enumerados, o no ordenados.
- Márgenes/párrafos/ interlineado/formato
heterogéneos.
- Folios paginados.
- Trabajo editado en parte del PDF facilitado.
diferenciados y enumerados y ordenados.
- Márgenes/párrafos/ interlineado/formato
homogéneos.
- Folios paginados.
- Trabajo editado personalmente.

Profesor: Carlos Auñón Fernández. Página 1 de 4

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TRABAJO DE INVESTIGACIÓN

OBSERVACIONES
 Asegurarse que lo que se va a enviar/entregar corresponde con lo solicitado.
 Se entregará en formato pdf para evitar alteraciones accidentales.
 La entrega podrá hacerse hasta las 23:59 h del día fijado, después no se recoge ningún trabajo
bajo ningún concepto. (no lo dejéis para última hora)
 No se trata de “seleccionar, copiar, pegar”; sino de responder a lo que se pide.
 Cuidad la presentación, (portada, págs. numeradas, ortografía, homogeneidad en el tipo y
tamaño de letra, márgenes, tabulaciones, párrafos, etc..), tan importante es el contenido
como su presentación.

ENTREGA DEL TRABAJO: ver calendario del Aula virtua

Si los enlaces a vídeos/webs no funcionasen pulsando directamente

sobre ellos, copiar la dirección en el navegador.

TAREA 1. OFERTA DE EMPLEO

 Busca 5 ofertas de empleo, cuyo perfil solicitado y condiciones ofrecidas, se ajusten, lo máximo posible, a tu
objetivo profesional, (Tarea 4 U.T 11).
 Analiza el perfil profesional de las 5 ofertas de empleo seleccionadas y elabora un perfil profesional con los
requisitos comunes de todas ellas.
 Elige la oferta de empleo que mejor se adapta a tus intereses/expectativas personales y profesionales

Para buscar las ofertas ayúdate de los siguiente portales de empleo:

https://ec.europa.eu/eures/public/es/homepage (ofertas de empleo en Europa previo registro/alta)
https://www.empleate.gob.es/empleo/#/ (ofertas de empleo en España previo registro/alta)
http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio
http://www.rtve.es/television/aqui-hay-trabajo/ (ofertas de empleo en España a través publicadas en TV)
https://www.infojobs.net/
https://es.linkedin.com/
www.empleate.gob.es
www.infoempleo.com

Si no encuentras ofertas adecuadas, (no se ajustan a tus intereses o no reúnes el perfil solicitado), también,
puedes buscar en otros portales de empleo.

Recuerda que las ofertas de empleo deben ajustarse a tu objetivo profesional, (ver Tarea 4 U.T 11).

PORTAL DE PERFIL
OFERTA DE EMPLEO PERFIL PROFESIONAL SOLICITADO
EMPLEO PROFESIONAL
Puesto ofertado
¿Qué piden, ¿Qué valoran?, ¿Qué ofrecen?
(ver tarea 2.1.b) de la U.T 11) ¿Denominador común
de todas las ofertas de
Puesto ofertado empleo?
¿Qué piden, ¿Qué valoran?, ¿Qué ofrecen?
(ver tarea 2.1.b) de la U.T 11)
Puesto ofertado Detallar los
¿Qué piden, ¿Qué valoran?, ¿Qué ofrecen?
(ver tarea 2.1.b) de la U.T 11) requisitos que se
repiten en todas o en
Puesto ofertado ¿Qué piden, ¿Qué valoran?, ¿Qué la mayoría de las
(ver tarea 2.1.b) de la U.T 11) ofrecen? ofertas de empleo.
Puesto ofertado ¿Qué piden, ¿Qué valoran?, ¿Qué
(ver tarea 2.1.b) de la U.T 11) ofrecen?

Profesor: Carlos Auñón Fernández. Página 2 de 4

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TAREA 2. CARTA DE PRESENTACIÓN/CONTESTACIÓN

La carta de presentación es el documento con el que el candidato comunica a la empresa, que publica la oferta
de empleo que le interesa, su deseo de participar en el proceso de selección para cubrir el puesto de trabajo.
Suele acompañarse del currículum vitae.

¿Cuál es la diferencia entre carta de autopresentación y carta de presentación?

¿Cuál es la estructura y contenido de la carta de presentación?, ¿Cómo debe presentarse?

Consulta los siguientes enlaces y lo descubrirás.

http://pop.jccm.es/orientate/herramientas-para-la-busqueda-de-empleo/carta-de-presentacion/
Busca trabajo - TodoFP | Ministerio de Educación y Formación Profesional
https://www.youtube.com/watch?v=XnzIWyftspk&list=PL_RVaa0ovYW0aJZDSqtQ1GDZ0ykbIwHuK

 Redacta la carta de presentación en base a la oferta de empleo que has elegido en la Tarea 1.
Puedes utilizar el modelo de carta de presentación que encontrarás en el siguiente enlace:
o Carta de motivación (formato en línea que puedes descargar)

TAREA 3. CURRÍCULUM VITAE

El currículum vitae es el documento en el que se recoge, detalladamente, información referida a la oferta de
empleo a la que se opta y que, normalmente, se adjunta a la carta de presentación/contestación, (también, a la
carta de autocandidatura). Para cada oferta de empleo se ha de elaborar un C.V. Enviar un mismo C.V. a
ofertas de empleo diferentes es un error.

¿Cuál es la estructura y contenido de un C.V.?, ¿Qué debemos poner y qué no?, ¿Cómo debe
presentarse?¿Qué tipos de C.V existen y cuál de ellos me conviene utilizar?

Consulta los siguientes enlaces y lo descubrirás.

http://pop.jccm.es/orientate/herramientas-para-la-busqueda-de-empleo/curriculum-vitae/
Busca trabajo - TodoFP | Ministerio de Educación y Formación Profesional
https://www.sepe.es/HomeSepe/Personas/encontrar-trabajo/orientacion-profesional.html

 Redacta el currículum vitae el relacionado con la oferta de empleo que has elegido en el apartado 1 y que
adjuntarás a la carta de presentación/contestación que has redactado en el apartado 2.
Puedes utilizar el modelo de currículum que desees de los que encontrarás en los siguientes enlaces:
o Currículum Europass (formato en línea que puedes descargar)
o Currículum Europass (formato en Word que podrás guardar)
o Pasaporte de lenguas (Permite editar Pasaporte de lenguas en línea que puede descargar)

Profesor: Carlos Auñón Fernández. Página 3 de 4

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TAREA 4. ENTREVISTA DE TRABAJO

La entrevista de trabajo suele ser la última fase en el proceso de selección de personal. Es aquí donde los
candidatos deben destacar sus actitudes y aptitudes mediante una buena comunicación, pues de ello depende
superar el proceso de selección y conseguir, o no, el puesto de trabajo.
¿Fase 1, Fase 2, Fase 3 de la entrevista?, ¿Qué comportamientos y actitudes debes evitar?, ¿Cómo
puedes preparar la entrevista?

Consulta los siguientes enlaces y lo descubrirás.

http://pop.jccm.es/orientate/herramientas-para-la-busqueda-de-empleo/entrevista-de-trabajo/
Entrevista de trabajo - TodoFP | Ministerio de Educación y Formación Profesional

 Visiona los vídeos sobre errores, actitudes y comportamientos que NO debemos cometer en una entrevista
de trabajo que encontrarás en los siguientes hipervínculos y cumplimenta la tabla.

FASE DE LA ACTITUDES Y COMPORTAMIENTOS ERRORES, ACTITUDES Y

ENTREVISTA CORRECTOS COMPORTAMIENTOS A EVITAR
Presentación

Información

Formación

Experiencia

Puesto de trabajo

Despedida

En la elaboración de todos los documentos has de observar, escrupulosamente, las recomendaciones de

presentación que encontrarás en los siguientes enlaces

http://pop.jccm.es/orientate/herramientas-para-la-busqueda-de-empleo/carta-de-
presentacion/recomendaciones-para-la-presentacion/
Busca empleo con tu título de FP - TodoFP | Ministerio de Educación y Formación Profesional
http://www.sepe.es/contenidos/personas/encontrar_empleo/ayudamos_buscar_empleo.html

Profesor: Carlos Auñón Fernández. Página 4 de 4